9/13/2016

Lowongan Kerja SMA SMK PT PLN (Persero)

Rekrutmen.NET -   Kami menyadari betapa susahnya mendapatkan pekerjaan saat ini, tingginya tingkat pengangguran tak seimbang dengan jumlah lowongan yang tersedia. tapi kami juga berharap dan selalu mendukung kalian pencari kerja agar tetap semangat dan pantang menyerah.
Bulan ini  PLN sedang uka rekrutmen Tingkat SMA dan SMK di 25 Lokasi berbeda, ini merupakan kesempatan yang baik untuk anda, tingkat pendidikan yang dibutuhkan juga mulai dari Tingkat SMA, silakan yang berminat dan ingin berkarir bersama perusahaan Listrik Negara. untuk pendaftarannya sendiri sampai tanggal 25 september 2016. masih banyak waktu untuk kalian dalam mempersiapkan diri.PT PLN (Persero) merupakan perusahaan badan usaha milik negara atau BUMN yang terdapat di Indonesia dan bergerak dalam bidang ketenagalistrikan di Indonesia, PLN  menjadi satu-satunya Perusahaan yang menyediakan Listrik terbesar di Indonesia.

PT PLN (Persero) dan anak perusahaannya menjadi perusahaan yang menyediakan jasa kelistrikan yang terbesar di Indonesia. Memiliki visi untuk “Diakui sebagai Perusahaan Kelas Dunia yang Bertumbuh kembang, Unggul dan Terpercaya dengan bertumpu pada Potensi Insani”, PT PLN (Persero) memiliki komitmen dalam memberi listrik ke seluruh Nusantara.  PLN sangat percaya bahwa Potensi insani yang kami punya menjadi aset terbesar dan masa depan PLN, untuk itu kami berinvestasi besar demi mendapatkan calon-calon pemimpin masa depan yang akan mengembangkan PT PLN (Persero) menjadi Perusahaan Kelas Dunia dan menghadapi tantangan bisnis di masa yang akan datang.



Saat ini PLN memberik kesempatan bagi siapa yang ingin berkarier di PT PLN (Persero) berikut ini informasi posisi dan persyaratannya !


http://www.rekrutmen.net/

1.   Waktu Pendaftaran   : 13 September sampai tanggal 23 September 2016
2.   Persyaratan :
  • Jurusan Teknik Elektro / Teknik Listrik :
  • Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
  • Jenis Kelamin Laki-laki;
  • Kelahiran tahun 1996 dan setelahnya;
  • Sudah berusia 17 tahun pada Juli 2016;
  • Tinggi badan minimal 165 cm dan berat badan proporsional;
  • Lulus dan memiliki ijazah SMK Teknik Elektro / Teknik Listrik;
  • Nilai rata-rata ujian akhir sekolah adalah minimal 65 dengan skala 100;
  • Sehat jasmani dan rohani, tidak buta warna, tidak berkacamata/berlensa kontak, tidak epilepsi, tidak pernah menggunakan NAPZA;
  • Tidak takut ketinggian, tidak bertato/bekas tindik di seluruh anggota tubuh.


3.   Melakukan pendaftaran melalui website rekrutmen.pln.co.id
Pelamar menyiapkan berkas akta kelahiran, ijazah, nilai Ujian Akhir Sekolah dalam bentuk softcopy dengan format pdf untuk kemudian di-upload sesuai pada saat pendaftaran di website. Selama proses seleksi, apabila terdapat ketidaksesuaian data, peserta dinyatakan GUGUR.

4.   Pelamar tidak dapat melamar ke jenjang yang tidak sesuai dengan ijazah yang dimiliki.

5.   Panggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes hanya akan diumumkan melalui website PLN di  www.pln.co.id.

6.   Tahapan Seleksi Meliputi:
  1. Seleksi Administrasi
  2. Tes Kebugaran (Endurance)
  3. Tes Akademik
  4. Tes Psikologi
  5. Tes Kesehatan
  6. Wawancara
*Sebagai persiapan menghadapi seleksi kerja, dapatkan soal latihan menghadapi psikotes dan wawancara kerja disini : Cara Lulus Seleksi Kerja!
Diklat Prajabatan
Urutan tahapan seleksi dapat berubah sesuai kebutuhan PT PLN (Persero)


Lain-lain :
  • Tidak  ada  korespondensi  berkaitan  dengan  rekrutmen  ini  dan  keputusan  Tim  Penerimaan
  • Pegawai tidak dapat diganggu gugat, dan perlu dicatat, bahwa rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).
  • Dalam rekrutmen ini tidak  ada  sistem  refund  atau  penggantian  biaya  transportasi  dan  akomodasi  yang berkaitan dengan pelaksanaan seleksi. PT PLN (Persero) tidak bertanggungjawab atas setiap bentuk kerugian yang ditimbulkan akibat penipuan yang mengatasnamakan PT PLN (Persero).
  • Sumber

Lowongan Kerja Terbaru PT. Sucofindo (Persero)

Rekrutmen.NET Sebelumnya rekrutmen.net ingin berterima kasih kepada pengunjung setia yang sudah mempercayakan rekrutmen.net sebagai media informasi lowongan kerja, traffik pengunjung semakin meningkat setiap hari ini tentu menjadi tanggung jawab kami untuk memberikan informasi lowongan terbaru dan terpercaya. namun kami selalu mengingatkan terhadap segala tindak penipuan lowongan kerja, jangan pernah memberi biaya apapun kepada perusahaan yang merekrut. jika aa informasi yang mencurigakan segera kirimkan ke email kami, agar kami periksa kebenarannya. kali ini ada informasi lowongan kerja BUMN, PT. SUCOFINDO (Persero), perusahaan ini didirikan sekitar pada tanggal 22 Oktober 1956 dan didirikan oleh Republik Indonesia bersama dengan Societe Generale de Surveillance Holding SA (SGS) yang merupakan perusahaan inspeksi terbesar di dunia yang berpusat di Jenewa, Swiss. SUCOFINDO merupakan perusahaan inspeksi pertama dan kemudian menjadi terbesar di Indonesia sampai saat ini.

Dengan kehadiran SUCOFINDO sebagai Lembaga Penyelenggara Perusahaan Industri (LPPI). Pada tahun, 1956 lembaga ini dilakukan transformasi oleh pemerintah menjadi perusahaan gabungan atau joint venture dengan SGS, Jenewa- Swiss dengan jumlah komposisi saham masing-masing sebesar 50%. Dalam perjalanan bisnis SUCOFINDO, komposisi tersebut berubah menjadi 5% SGS dan 95% Republik Indonesia.


PT. Sucofindo (Persero)


Awalnya bisnis SUCOFINDO menyediakan jasa Pemeriksaan dan Pengawasan khusus bidang perdagangan terutama komoditas pertanian dan juga membantu pemerintah untuk menjamin kelancaran arus barang dan pengamanan devisa negara dalam perdagangan ekspor-impor.
Seiring perkembangan kebutuhan dunia usaha, SUCOFINDO melakukan langkah kreatif dan inovatif dalam menawarkan jasa-jasa terkait lainnya.



Bagi kalian yang sedang mencari pekerjaan, saat ini PT. SUCOFINDO (PERSERO) membuka kesempatan untuk berkarier sebagai posisi berikut :

  1. Development Officer (Kode: DEV-HC)
  2. Recruitment Officer (Kode: REC-HC)
  3. Adminstration Officer (Kode : ADM-HC)
Persyaratan :
  • Lulusan :
    • Pendidikan S2 Psikologi (Psikolog) untuk Development Officer
    • Pendidikan Sarjana (S1) diutamakan jurusan Statistik dan Manajemen Informatika, Management SDM, Psikologi untuk Recruitment Officer
    • Pendidikan Sarjana (S1) jurusan Statistik, Teknik Industri, IT, Management untuk Administration Officer
  • Penempatan : Kantor Pusat
  • Indek Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75 (PTN) dan 3,00 (PTS) dari skala 4,00
  • Memiliki ketertarikan dalam pengelolaan SDM
  • Menguasai Bahasa Inggris
  • Umur maksimal 27 tahun untuk Development Officer dan 25 tahun untuk Recruitment Officer, pada saat mengajukan surat lamaran
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT SUCOFINDO (PERSERO)
  • Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai karyawan di perusahaan (BUMN/swasta) atau lembaga/instansi pemerintah
  • Tidak mempunyai hubungan keluarga dengan pegawai di Sucofindo sebagai suami/istri, kakak/adik, orangtua/anak
  • Mencantumkan kode posisi Jabatan
  • Batas waktu penerimaan lamaran tanggal 16 September 2016
  • Pelaksanaan seleksi dilakukan di Jakarta, biaya transportasi dan akomodasi menjadi tanggungan peserta seleksi
  • Hanya yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi

Jika kalian memenuhi syarat dan ingin sekali berkarir bersama perusahaan ini, anda dapat mengitimkan surat lamaran pekerjaan ditujukan kepada :

PT SUCOFINDO (PERSERO) - Divisi Human Capital
Jl. Raya Pasar Minggu Kav 34 Jakarta 12780,

Atau dikirimkan melalui email ke :
yessiria@sucofindo.co.id dan budir@sucofindo.co.id

Dengan melampirkan :
  • Surat Lamaran   
  • Biodata Pribadi lengkap   
  • Photo Copy Ijazah beserta transkrip akademik yang sudah dilegalisir
  • Photo Copy SIPP (untuk Development Officer)
  • Photo Copy KTP yang masih berlaku
  • Pas Photo seluruh badan ukuran Post Card
  • Copy Akte Kelahiran, Kartu Keluarga, serta Sertifikat lainnya yang mendukung
Catatan :
  • Dalam rekrutmen ini PT SUCOFINDO (PERSERO) tidak melakukan pungutan apapun dalam melakukan proses seleksi penerimaan pegawai. 
Selamat mencoba dan semoga anda lulus dan diterima bekerja di perusahaan ini.

9/12/2016

Lowongan Kerja Bank BNI (Periode IV) Oktober 2016

Rekrutmen.NET - Sebelumnya kami sudah menginformasi lowongan kerja di bidang perbankan yaitu Bank Indonesia, untuk berikut ini kami memberikan informasi dari Lowongan ADP Bank BNI Periode 4, pada penerimaan untuk periode ini dibuka sampai tanggal 31 oktober 2016 dan untuk penempatan kerja di jakarta kota. silakan manfaatkan kesempatan yang baik ini, bagi kalian yang ingin berkarir di perbankan maka inilah kesempatan yang anda miliki. 

Bank Negara Indonesia adalah sebuah institusi perbankan milik pemerintah atau BUMN yang terdapat di Indonesia. Bank BNI punya Struktur manajemen organisasi, dimana Bank Negara Indonesia (BNI), dipimpin oleh seorang Direktur Utama yang saat ini dijabat oleh Achmad Baiquni.

Bank Negara Indonesia (BNI) menjadi bank komersial tertua dalam sejarah Republik Indonesia. Bank ini didirikan pada tanggal 5 Juli tahun 1946. Saat ini Bank BNI sudah mempunyai 914 kantor cabang di Indonesia dan 5 di luar negeri. BNI juga memiliki unit perbankan syariah, Namun sejak 2010 telah spin off (Memisahkan diri), yang dinamakan BNI Syariah

PT Bank Negara Indonesia Tbk didirikan oleh Margono Djojohadikusumo, yang merupakan satu dari anggota BPUPKI dan setelah itu ia mendirikan bank sirkulasi/sentral yang bertanggung jawab menerbitkan dan mengelola mata uang RI.





Dengah kehadiran Margono berdampak besar atas perkembangan bisnis atau usaha perbankan di Indonesia. Karena Margono adalah seorang pionir, maka dia berhasil menanamkan nilai-nilai dan cara pandang bisnis perbankan di Indonesia, menggantikan peranan De Javasche Bank pada era penjajahan.

Saat ini Bank BNI Membuka lowongan kerja terbaru, bagi kalian yang berminat dan ingin berkarir di Bank BNI, silakan lihat posisi dan persyaratannya di bawah ini :


Posisi dan Persyaratan :

Assistant Development Program ( ADP )
Persyaratan Frontliner :

  • Diploma 3 dari Institusi Pendidikan tinggi yang Terakreditasi
  • Memiliki Min IPK : 2,5 PTN/ 2,75 PTS
  • Belum Menikah
  • Pelamar berusia : Maksimal 26 tahun
  • Berpenampilan menarik, cakep, memiliki keterampilan komunikasi yang baik
  • Tinggi badan : 155 cm ( wanita ) dan 165 ( Pria )
  • Bersedia ditempatkan diseluruh cabang / outlet BNI di wilayah Jakarta Kota
Area Penempatan :
Wilayah Jakarta Kota
  • KCU Jakarta Kota
  • KCU Harmoni
  • KCU Daan Mogot
  • KCU Roa Malaka
  • KCU Pecenongan
  • KCU Tanjung Priok

Batas Penerimaan Surat Lamaran Lowongan Bank BNI :
Periode IV sampai tanggal 31 Oktober 2016

Bagi kalian ayng berminat untuk mendaftar, surat lamaran kerja dapat langsung disampaikan kepada kami melalui  : PT.Bank Negara Indonesia ( Persero ) Tbk – Kantor Wilayah Jakarta Kota
Jl.Lada no 1 Jakarta Kota 11110, Lantai 2 Unit HMR – WJK

Lain-lain :

Lowongan Kerja BUMN PT Danareksa (Persero)

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja yang sudah kami beritahukan dalam bulan ini banyak sekali, mulai dari perusahaan BUMN dan Swasta dan juga dari berbagai bidang. apakah anda sudah ikut melamar? bagi kalian yang sudah melamar tinggal hanya menunggu konfirmasi dari perusahaan, dan bagi kalian yang sudah mendapat panggilan untuk mengikuti tes seleksi, persiapkan diri kalian sebaik mungkin. pada artikel lowongan sebelumnya yaitu lowongan kerja Bank Indonesia atau dapat anda lihat disini.  semoga kalian mendapatkan pekerjaan yang sudah kalian impikan, kami akan terus berupaya menampilkan lowongan kerja terbaru untuk anda. berikut ini ada informasi terbaru lowongan kerja dari  PT Danareksa yang merupakan Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang menjalankan udaha dalam bidang jasa keuangan. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1976 ini melakukan dalam kegiatan utama di bidang pasar modal dan pasar uang meliputi antara lain sebagai perusahaan pembiayaan, perantara pedagang efek, penjamin emisi efek, serta pengelolaan investasi dan reksa dana. Danareksa juga melakukan usaha yang biasa dilakukan oleh perusahaan amanat (trust fund), seperti pengeluaran surat berharga yang dikaitkan dengan portofolio dari suatu perusahaan.



Pada saat ini PT Danareksa membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasi selengkapnya :
Posisi dan Persyaratan :

Posisi dan Persyartaan :

MANAGEMENT TRAINEE
in Advisory/ Risk Management/ Corporate Finance
(Code : MT-2017)

  1. To qualify, you should have a strong commitment to excellence and a great passion in volatile investment industry.
  2. Candidate must possess a Degree either in Banking & Finance/ Economics/ Statistics/ Engineering (fresh graduate or preferably not exceed 2 years experience in financial industry)
  3. with minimum GPA of 3.25 from a reputable university
  4. TOEFL score of at least 550.
  5. You should also not exceed 24 years of age for undergraduate degree (S1) and 27 for post graduate degree (S2) by October 31, 2016.

We offer continuous learning experience from the best in the industry, competitive compensation & benefits for successful candidates.

Please download the MT Danareksa Application Form from here and email your completed MT Danareksa Application form only, with “MT 2017” in the subject email by September 19, 2016 to recruitment@danareksa.com. Only shortlisted candidates will be notified.

Catatan :
  • Perhatikan subjek email yang diminta, pelamar wajib mencantumkannya ( MT 2017)
  • Lamaran diterima sampai tanggal 19 sept 2016.
  • Lamaran dikirim Via Email.
  • Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses. 

Lain-lain :
  • Sebagai persiapan anda menghadapi seleksi kerja, dapatkan soal latihan menghadapi psikotes dan wawancara kerja dilengkapi panduannya disini ; Soal Seleksi Kerja BUMN

9/09/2016

Lowongan Kerja BUMN PT. PAL Indonesia (Persero)

Rekrutmen.NET - Beberapa pencari kerja dengan kualifikasi berbeda tentunya akan memilih bidang tertentu sebagai pilihannya, ada yang ingin di bidang perbankan, minyak, saham, dll, tapi tidak tertutup kemungkinan anda bisa memilih bidang yang jauh dari kualifikasi kita. yang penting suatu posisi atau jabatan merupakan kualifikasi kita. misalnya anda lulusan IT Komputer, anda bisa saja melamar di bidang IT di perusahaan Gas dan Minyak, Contoh Pertamina. hal ini tentunya tidak jadi masalah, anda tidak harus merasa tertarget harus kerja di perusahaan IT. Untuk lowongan berikutnya berasal dari perusahaan BUMN  PT. PAL Indonesia, sebagai Badan Usaha Milik Negara, perusahaan yang bergerak dalam bidang industri galangan kapal. Kantor pusat dan industri galangan kapal ini terdapat di Surabaya, Jawa Timur.

PT. PAL Indonesia (Persero), awalnya memulai dari sebuah galangan kapal yang bernama MARINA dan didirikan oleh pemerintah Belanda pada tahun 1939 dan Setelah kemerdekaan, Pemerintah Indonesia lalu menasionalisasi Perusahaan ini dan mengubah namanya menjadi Penataran Angkatan Laut (PAL). Pada tanggal 15 April 1980, Pemerintah mengubah status Perusahaan dari Perusahaan Umum menjadi Perseroan Terbatas sesuai dengan akta No. 12, yang dibuat oleh Notaris Hadi Moentoro, SH.

Pada saat ini PT PAL Indonesia (Persero) ingin mengajak putra putri Indonesia untuk bergabung dalam industri galangan kapal.

PT PAL sebagai salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di industri galangan kapal membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi strategis.

Sedikitnya ada terdapat 5 posisi yang ditawarkan oleh PT PAL dalam pengumuman lowongan kerja di Indonesia Business and Development (IBD) Expo 2016 di JCC Senayan, Jakarta, Kamis (8/9/2016).

Posisi:
1. Pengembang SDM dan Organisasi (S1 Teknik Industri/Teknik Perkapalan)
2. Desainer (S1 Teknik Perkapalan/Teknik Sistem Perkapalan)
3. Pemrograman Komputer (S1/D3 Teknik Informatika)
4. Production Engineer (S1 Teknik Perkapalan/Permesinan/Kelistrikan Kapal)
5. Inspektur Mutu (D3 Mesin Kapal/Rancang Bangun)

Adapun kualifikasi tambahan antara lain:
- Pria/Wanita WNI
- Sehat Jasmani dan Rohani
- Usia maksimal 30 tahun
- Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan)
- Menguasai komputer
- Menguasai AutoCAD 2D & 3D bagi desainer dan engineer

Persyaratan
- Surat lamaran dan Curiculum Vitae
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah Terakhir dan Transkrip
- Fotocopy sertifikat -sertifikat pendukung
- Pas foto berwarna ukuran 3x4

Bagi kalian yang berminat,  informasi lebih lanjut hubungi tim rekrutmen (031-3292275) ext. 2232, atau di situs PT PAL Indonesia www.pal.co.id.

Rekrutmen Lowongan Bank Indonesia Terbaru

Rekrutmen.NET - Sering sekali kita melupakan masalah teknis dalam melamar kerja, misalnya banyak pelamar yang tidak menghiraukan ukuran berkas dan format berkas yang dipersyaratan, setiap rekrutmen secara online, kadang perusahaan membuat persyaratan khusus dalam berkas lamaran, seperti ukuran berkas I MB, format lamaran atau CV dalam bentuk PDF. Sebenarnya ini adalah penting, dan menjadi persyaratan mutlak, untuk itu coba dengan teliti perhatikan persyaratannnya jangan sampai anda kelewatan. itulah mungkin sidikit tips untuk kalian, semoga bermanfaat. untuk lowongan berikut ini, kembali lagi perushaaan BUMN bidang perbankan membuka lowongan kerja, sungguh bulan yang ceria. Bank Indonesia (BI) merupakan instansi Bank sentral Republik Indonesia yang memiliki nama lain De Javasche Bank yang dipergunakan pada masa Hindia-Belanda. Bank BI Sebagai bank sentral mempunyai satu tujuan tunggal, yaitu untuk mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah di Indonesia.

kestabilan nilai rupiah ini mengandung dua aspek, yaitu kestabilan nilai mata uang terhadap barang dan jasa dan juga kestabilan terhadap mata uang negara lain.




Demi mencapai tujuan tersebut Bank BI didukung oleh tiga pilar yang merupakan tiga bidang tugasnya. Adapun ketiga bidang tugas ini adalah menetapkan dan melaksanakan kebijakan moneter, mengatur dan menjaga kelancaran sistem pembayaran, serta mengatur dan mengawasi perbankan di Indonesia.

Ketiga tujuan perlu diintegrasi demi tujuannya adalah mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah dapat dicapai secara efektif dan efisien. dilain tugas mengatur dan mengawasi perbankan dialihkan kepada Otoritas Jasa Keuangan, tugas BI dalam mengatur dan mengawasi perbankan tetap berlaku, namun difokuskan pada aspek makroprudensial sistem perbankan secara makro.


Bank BI juga menjadi satu-satunya lembaga perbankan yang memiliki hak untuk mengedarkan uang di Indonesia.


PENGUMUMAN SELEKSI PENERIMAAN
CALON PIMPINAN BANK INDONESIA MASA DEPAN (PCPM)
 
“MARI BERGABUNG MENJAGA STABILITAS EKONOMI INDONESIA”

PCPM merupakan program pengembangan yang diberikan kepada calon pegawai yang dipersiapkan secara khusus untuk menjadi kader pimpinan Bank Indonesia di masa mendatang, melalui penguatan kompetensi teknis dan perilaku sesuai job family, internalisasi nilai-nilai strategis dan pengembangan kapasitas kepemimpinan pegawai.

Mari bergabung sebagai pegawai bank sentral yang profesional, mengabdi untuk bangsa dan kembangkan diri Anda di lingkup nasional dan internasional melalui PCPM Bank Indonesia.
  • BIDANG MONETER
  • BIDANG MARKET
  • BIDANG STABILITAS SISTEM KEUANGAN (SSK)
  • BIDANG SISTEM PEMBAYARAN DAN PENGEDARAN UANG RUPIAH (SP & PUR)
  • ENABLER

PERSYARATAN UMUM
  • Warga Negara Indonesia;
  • Telah menyelesaikan masa studi jenjang pendidikan S1/S2 dengan melampirkan ijazah;
  • Memiliki IPK minimal 3,00 (skala 4,00);
    • S1: maksimal 26 tahun
    • S2: maksimal 28 tahun
  • Aktif dalam kegiatan ekstrakurikuler dan/atau sosial kemasyarakatan merupakan nilai tambah;
  • Pendidikan:
    • Ekonomi (Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/Akuntansi/Manajemen/Keuangan/ Perbankan/Syariah)
    • Sosial Ekonomi Pertanian/Agribisnis
    • Administrasi Niaga/Bisnis
    • Hubungan Internasional
    • MIPA Statistik dan Matematika
    • Teknik
    • Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Ilmu Komputer
    • Ilmu Hukum
    • Ilmu Komunikasi
    • Psikologi


KETENTUAN SELEKSI
  • Jika kalian berminat, pendaftaran lowongan Bank BI ini bisa melalui aplikasi online www.ppm-rekrutmen.com/bankindonesia;
  • Periode registrasi online mulai tanggal 8 September 2016 (pukul 08.00 WIB) s.d 14 September 2016 (pukul 23.59 WIB);
  • Hanya pelamar yan terbaik yang akan mengikuti tahapan seleksi;
  • Tidak dipungut biaya apapun dalam proses seleksi calon pegawai Bank Indonesia;
  • Keputusan panitia seleksi bersifat mutlak dan final;
  • Panitia tidak berkewajiban untuk mengembalikan dokumen peserta seleksi.
Lain-lain :
  • Bagi kalian yang ingin punya persiapan menghadapi seleksi kerja, dapatkan soal latihan menghadapi seleksi psikotes dan wawancara kerja dilengkapi pembahasannya disini : Tips Lulus Seleksi Kerja

9/07/2016

Rekrutmen Lowongan BUMN PERUM LKBN ANTARA

Rekrutmen.NET - Selamat pagi para pencari kerja dan pengunjung setia rekrutmen.net, Pagi yang indah ini kami akan mengawali berita lowongan kerja dari perusahaan BUMN Kantor Berita ANTARA, Bagi kalian yang ingin berkarir bersama Lembaga ini, tidak salahnya mencoba melamar posisi yang tersedia, siapa tau anda diterima. Persiapkan diri anda berusaha semaksimal mungkin, karena mungkin tidak mudah untuk berkarir diperusahaan ini. Perusahaan ini didirikan pada tanggal 13 Desember 1937 oleh Adam Malik, Soemanang, A.M. Sipahoetar dan Pandoe Kartawagoena, ketika semangat kemerdekaan nasional digerakkan oleh para pemuda pejuang.

Dengan segala ANTARA dalam menyiarkan Proklamasi Kemerdekaan Republik Indonesia pada tanggal 17 Agustus 1945 ke seluruh dunia, merupakan suatu wujud kecintaan dan baktinya yang besar bagi perjuangan bangsa Indonesia. Tahun 1962, ANTARA resmi menjadi Lembaga Kantor Berita Nasional yang berada langsung di bawah Presiden Republik Indonesia.





Diawal  bulan september 2016 ini, Kantor Berita ANTARA  membuka lowongan kerja untuk beberapa  posisi, berikut informasi selengkpanya :


NETWORK ENGINEER (ARTechS)
TANGGUNG JAWAB PEKERJAAN:
  • Mampu mengoperasikan operasional jaringan Internet dan Intranet.
  • Mampu menangani troubleshooting yang terjadi di network.
  • Mampu menganalisa jaringan yang sudah terpasang.
  • Mampu dan mengerti membuat dan mengganti jaringan yang sudah ada.
  • Mampu bekerja dengan shifting time.
  • Mampu bekerja sama dengan team.
  • Menjaga confidentiality atas dokumen perusahaan.

KEAHLIAN
  • Bidang Networking
  • Memahami Sistem Protocol TCP/IP.
  • Menguasai konsep implementasi routing baik LAN maupun WAN.
  • Menguasai Operating system berbasis LINUX dan Cisco.
  • Memahami aspek security jaringan.
  • Menguasai jaringan Nirkabel.
  • Mampu melakukan analisa dan troubleshooting jaringan.
  • Bidang Tools
  • Menguasai security system dan troubleshooting system UNIX.
  • Memahami konsep Virtual machine (VMware).
  • Mengerti Web Server, Proxy Server, Radius Sistem.
  • Memahami konsep Domain Name Service.
  • Memahami konsep Mail Server (MUA, MTA, SMTO).

KUALIFIKASI
  • Pria, usia 22 - 26 th.
  • Pendidikan Min. SI Tehnik Inforamtika dan Tehnik Komputer.
  • Sanggup bekerja di bawah tekanan dan berkelakuan baik.
  • Mampu dan mengerti tentang Solaris, Unix dan Linux.
  • Mampu berbahasa inggris aktif.
  • Mampu bekerja secara mandiri dan juga secara Team.
  • Berkepribadian baik, jujur, memiliki inisiatif/ analisa yang baik serta dapatbekerja keras dibawah tekanan.
  • Mempunyai pengalaman Min. 1 (satu) tahun dibidang yang sama.
  • Lamaran diterima paling lambat 1 (satu) bulan setelah lowongan ini dimuat.



STAF SDM
TANGGUNG JAWAB PEKERJAAN:
  • Bertanggung jawab atas pelaksanaan rekrutmen dan seleksi masuk calon karyawan perusahaan.
  • Bertanggung jawab untuk membantu terlaksananya pelaksanaan pelatihan dan pengembangan karyawan.

KUALIFIKASI
  • Pria, usia <  26 th.
  • Diutamakan S1 Jurusan Psikologi.
  • Memahami alat ukur psikologi.
  • Dapat menggunakan komputer.
  • Dapat berkomunikasi dengan seluruh tingkatan karyawan.
  • Dapat berkomunikasi menggunakan bahasa Inggris.
  • Bekerja secara proaktif dan berinisiatip.
  • Sanggup bekerja di bawah tekanan dan berkelakuan baik.
  • Mampu bekerja secara mandiri dan juga secara Team.
  • Mempunyai pengalaman Min. 1 (satu) tahun dibidang yang sama.


Bagi anda ingin berkarir dengan perusahaan ini, maka melalui lowongan ini, silakan anda melakukan pendaftaran dengan cara mengkirimkan lamaran anda ke
Dept. SDM & Umum LKBN ANTARA
Wisma ANTARA Lt.19
Jl. Medan Merdeka Selatan Kav.17
Jakarta Pusat 10110
Batas waktu lowongan kerja antara ini paling lambat 1 (satu) bulan setelah lowongan ini dimuat.
Sumber

Lain-lain :
  • Sebagai persiapan anda menghadapi seleksi kerja, dapatkan panduan sukses menghadapi seleksi psikotes dan wawancara kerja disini : Paket Soal Tes BUMN