Selasa, 18 April 2017

Lowongan Kerja Pegawai Kontrak Rumah Sakit UGM Tahun 2017

Rekrutmen.NET - apakah anda Ingin memulai karir namun di bidang yang berbeda anda tekuni saat ini? jika anda ingin, tentu tidak ada yang salah, namun kami pastikan anda pasti punya alasan kenapa ingin pindah. sebelumnya anda harus melakukan banyak riset tentang industri yang anda incar itu,  bila anda merasa passionate terhadapnya maka kamu harus mengejarnya. Walau begitu, sekali lagi, anda harus melakukan riset secara mendalam terhadap industri maupun perusahaan yangakan  kamu incar dan ini adalah langkah penting dalam proses pengambilan keputusan. jangan hanya berpindah namun tanpa melakukan persiapan yang matang. anda sebaiknya cari tahu lebih banyak tentang bidang tersebut, anda boleh bertanya-tanya rekan-rekan kamu yang bekerja di sektor tersebut atau mencari tahu lebih banyak tentang budaya kerja perusahaan tersebut. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja dari Rumah sakit UGM, awalnya didirikan RS UGM diberi nama Hospital Akademik dengan idealisme bahwa rumah sakit akan menjadi tempat yang nyaman bagi orang sakit, tempat orang sakit dan dilayani oleh tenaga-tenaga yang ramah dan tempat yang nyaman bagi siapapun yang bekerja dan berkunjung ke RS UGM ini. Kata akademik sendiri mencerminkan Tridharma Perguruan Tinggi, dimana rumah sakit didirikan guna memberikan pelayanan yang unggul kepada masyarakat dan menjadi  bagian pengabdian masyarakat yang didukung oleh aktivitas pendidikan dan riset yang unggul pula. Selain layanan prima, dengan menjaga keselamatan pasien, dokter dan SDM kesehatan lain maka yang dihasilkan juga berkualitas unggul. Pada saat ini Rumah Sakit Universitas Gadjah Mada sedang membuka lowongan kerja untuk mengikuti seleksi penerimaan Tenaga honorer di Rumah Sakit UGM, untuk Formasi :

Dengan informasi berikan kami diberitahukan bahwa Rumah Sakit UGM Yogyakarta sedang menyelenggarakan seleksi pengadaan pegawai kontrak Rumah Sakit UGM tahun 2017. Berikut formasi yang tersedia:

  1. Petugas Sterilisasi (CSSD) 2 orang. Kode: 01-CSSD
  2. Resepsionis (Customer Service) 2 orang. Kode: 02-CS
  3. Pramusaji 2 orang. Kode: 03-PS
  4. Pekarya 2 orang. Kode: 04-PK
  5. Pramuhusada 2 orang. Kode: 05-PH
  6. Teknisi Listrik 1 orang. Kode: 06-TL
  7. Teknisi Mesin 1 orang.Kode: 07-TM
Persyaratan Umum :
  • Warga  Negara  Republik  Indonesia
  • Pelamar berusia pada tanggal April 2017 minimum  22 tahun  dan maksimum  35 tahun
  • Memiliki ijazah yang dikeluarkan   oleh Institusi  Pendidikan   Negeri atau  Swasta yang terakreditasi
  • Bersedia  mengikuti  bekerja  penuh  waktu  (full time) dengan   jadwal  dinas shift
  • Bersedia  berdomisili   di Yogyakart
  • Bagi pelamar  wanita  yang sudah  menikah,  pad a saat  melamar   tidak  dalam  keadaan hamil dibuktikan dengan  hasil pemeriksaan   laboratorium
  • Lulus dalam semua tahapan seleksi meliputi seleksi administrasi, seleksi performance, tes kepribadian,   tes kemampuan   bidang  ketrampilan,   dan wawancara
  • Sehat jasmani  dan rohani,  dinyatakan   dengan  surat  keterangan   dari dokter,
  • Tidak  pernah   dihukum   penjara   atau  kurungan   berdasarkankeputusan   pengadilan yang   sudah   mempunyaikekuatanhukum   tetap,   karena   suatu   tindakanpidana kejahatan.
  • Apabila  diterima,   bersedia   mematuhi   segala  peraturanyang  ada  di  Rumah  Sakit
    UGM,dan
  • Sanggup   tidak   merokok   selama   bekerja   dan  berada   di  lingkungan   Rumah  Sakit
    UGM.
  • Bersedia  menyerahkan   surat  keterangan   bebas  narkoba  (setelah  dinyatakan   lulus

Informasi persyartaan dan tata cara pendaftarannya silakan lihat pengumuman resminya disini : Pengumuman

Lowongan Kerja Pelaksana PP (Persero)Tbk

Rekrutmen.NET - Adakah diantara kalian yang ingin bekerja di lingkungan perusahaan BUMN?  Saya berani jamin, pasti banyak ya, ada beberapa faktor perusahaan bumn menjadi incaran pencari kerja, dengan tersedianya gaji yang besar, jaminan kesehatan, jenjang karir dan benefit lainnya. untuk itu kami Segenap tim Rekrutmen.net akan berupaya maksimal menginformasikan lowongan kerja yang berasal dari perusahaan BUMN, anda hanya cukup duduk manja dan selalu pantau blog ini, kami tidak bertanggung jawab jika anda ketinggalan informasi. bila ingin selalui update, anda juga bisa mengunduh aplikasi rekrutmen.net melalui playstore atau juga dapat berlangganan melalui email. tentunya kami berharap informasi yang kami berikan bermanfaat bagi pencari kerja di Indonesia. Semoga anda lekas bisa menemukan pekerjaan yang anda impikan. untuk informasi lowongan berikut ini kami peroleh dari PT Pembangunan Perumahan (Persero)Tbk, disingkat PT PP (Persero)Tbk merupakan salah satu perusahaan BUMN yang bergerak dalam bidang perencanaan dan konstruksi bangunan (real estate). Perusahaan ini sudah lama berdiri di indonesia , yaitu sejak tanggal 26 Agustus 1953 dan pada awalnya bernama NV Pembangunan Perumahan. lalu namanya diganti menjadi PN Pembangunan Perumahan melalui Peraturan Pemerintah No 63 tahun 1960. Berdasarkan Peraturan Pemerintah RI no. 39 tahun 1971 statusnya berubah menjadi PT Pembangunan Perumahan (Persero). Sebagai perusahaan BUMN dimana mayoritas (51%) kepemilikan saham PT PP dipegang oleh Pemerintah Republik Indonesia dan sisanya  sebesar (49%) dipegang karyawan dan manajemen PT PP. Sejak IPO, mayoritas (51%) saham dipegang pemerintah, 21,4% saham publik dan 27,6% saham dipegang karyawan dan manajemen PT PP.  Adapun bidang usaha utama yang ditekuni perusahaan BUMN ini yaitu dalam pelaksanaan konstruksi bangunan gedung dan sipil. PT PP juga mengerjakan bidang usaha terkait lainnya, seperti manajemen gedung, pengembangan properti dan realti.Pada kesempatan yang baik ini, terutama untuk kalian yang sedang mencari kerja, PT PP (Persero)Tbk sedang membuka lowongan kerja terbaru untuk penempatan seluruh Indonesia, inilah kesempatan yang baik untuk kalian, berikut informasi selengkapnya :





Posisi dan Persyaratan Lowongan PT PP (Persero)Tbk :

PELAKSANA (SUPERINTENDENT) - GEDUNG & SIPIL
  • Jenis kelamin Laki - Laki
  • Lulusan pendidikan minimal SMK jurusan Teknik Konstruksi Batu Beton & Teknik Gambar Bangunan
  • Berusia maksimal 25 tahun
  • Berpengalaman sebagai pelaksana dibidang bangunan gedung tinggi atau pekerjaan sipil (jalan, jembatan, bendungan & pelabuhan) minimal 1 tahun
  • Menguasai metode pekerjaan konstruksi bangunan gedung tinggi & pekerjaan sipil (jalan, jembatan, bendungan & pelabuhan)
  • Bersedia ditempatkan di seluruh proyek PT PP (Persero) Tbk (luar jawa & luar negeri)

JIka ada diantara kalian yang ingin berkarir bersama  PT Pembangunan Perumahan ini, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui situs resmi rekrutmen PT Pembangunan Perumahan melalui alaman ini : recruitment.ptpp.co.id
Semoga informasi lowongan kerja PT PP ini bermanfaat bagi kalian pencari kerja Indonesia, Rekrutmen ini GRATIS tidak dipungut biaya! 

Lowongan Kerja Analis PT. Pertamina (Persero)

Rekrutmen.NET - Sebagia pelamar kerja pasti ingin bekerja di perusahaan terkemuka apalagi dapat menjabat posisi yang sangat penting di perusahaan itu. seperti pekerjaan inilah yang banyak orang inginkan, posisi yang baik dan gaji yang besar, tapi dalam mencapainya akan membutuhkan proses yang tidak mudah. anda harus punya sikap pantang menyerah. kunci sukses dalam mencapai karir adalah mempersiapkan diri dengan baik, pelamar kerja yang tau dimana kekurangan dalam diri dan mau memperbaiki diri akan lebih baik dari pada tidak melakukannya sama sekali. Kebiasaan seperti ini akan mengembangkan potensi dalam diri anda bahkan anda tidak akan menyadari perkembangan pesat pada diri anda. untuk itu jika kamu masih mencari kerja, persiapkan diri anda sebaik mungkin, kami tidak akan bosan mengingatkan hal ini kepada anda, semoga anda cepat mendapatkan pekerjaan sesuai harapan anda. untuk informasi berikut ini yaitu berasal dari Lowongan Kerja Pertamina (Awalnya bernama Perusahaan ertambangan Minyak dan Gas Bumi Negara). Pertamina adalah sebuah BUMN yang memiliki tugas dalam mengelola penambangan minyak dan gas bumi yang terdapat di Indonesia. Pertamina masuk ke dalam urutan 122 dalam Fortune Global 500 pada tahun 2013. Pertamina dulu memonopoli pendirian SPBU di Indonesia, namun monopoli telah dihapuskan pemerintah pada tahun 2001. Pertamina mengoperasikan 7 kilang minyak dengan kapasitas total 1.051,7 MBSD, pabrik petrokimia dengan kapasitas total 1.507.950 ton per tahun dan pabrik LPG dengan kapasitas total 102,3 juta ton per tahun. Adapun kegiatan Pertamina yaitu menyelenggarakan usaha di bidang energi dan petrokimia, terbagi ke dalam sektor Hulu dan Hilir, serta ditunjang oleh kegiatan anak-anak perusahaan dan perusahaan patungan.Pada tahun 2013, Pertamina sudah menempati peringkat 122 dari 500 perusahaan terbaik dunia versi Fortune Global.



saat ini Pertamina sedang membuka lowongan kerja untuk 3 posisi, berikut informasinya :

Posisi yang tersedia saat ini : 

 Analyst Finance Business Process Development ( KEUCON1703 )
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan
  • S1 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Finance, diutamakan di bidang Accounting

Analyst Financial Operational Development ( KEUCON1701 )
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan
  • S1 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Finance, diutamakan di bidang Accounting, atau
  • Pengalaman Kerja di bidang Human Resources Management, diutamakan di bidang Organization Management

Analyst Management Accounting Procedures Development ( KEUCON1702 )
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan
  • S1 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Finance, diutamakan di bidang Accounting

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat melamar posisi yang tersedia di pertamina saat ini, silakan daftarkan diri kalian melalui laman berikut : Pendaftaran
Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses dan rekrutmen ini tidak dipungut biaya sama sekali. Semoga informasi lowongan kerja pertamina ini bermanfaat bagi kalian pencari kerja Indonesia.

Lowongan Kerja Terbaru Sriwijaya Air

Rekrutmen.NET - Apakah hingga saat ini anda masih belum mendapat kerja? tenang, tidak perlu kuatir, kami akan bantu berikan informasi lowongan kerja terbaru, anda tidak perlu memikirkan sudah berapa lama anda sudah menunggu dan mencari kerja tapi masih saja belum juga mendapatkan pekerjaan, jangan sampai anda putus asa dulu ya. coba di tanamkan dalam pikirian anda pasti akan sukses, sekarang, mulailah untuk semangat, terkadang ketika kita melihat orang lain ada yang begitu sangat cepat mendapatkan pekerjaan padahal saya sudah bersusah payah namun belum dapat kerja juga, ini yang akan menjadi menjadi rasa kuatir terbesar anda apalagi mengingat usia anda yang semakin bertambah. Anda hanya perlu mengubah diri dengan cara menegenal diri lebih dalam seperti apa usaha anda selama ini, apa yang menjadi kekurangan anda dan kesalahan anda. jika anda bisa menemukan hal-hal aneh seperti ini anda harus segera memperbaikinya, kami tidak memaksa anda untuk berubah dalam 1 hari, tapi semuanya itu butuh waktu dan banyak proses, lakukan semana anda bisa. anda luangkan waktu terbaik anda di setiap hari hidup anda. percayalah jika anda memang punya niat baik pasti anda akan melihat hasil yang baik pula. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari sriwijaya air, Sriwijaya Air merupakan maskapai penerbangan yang terdapat di Indonesia. Sriwijaya Air didirikan oleh keluarga Lie (Hendry Lie dan Chandra Lie) dengan Johannes Bundjamin dan Andy Halim. Saat ini Sriwijaya Air menjadi  Maskapai Penerbangan terbesar ketiga di Indonesia,dan sejak tahun 2007 hingga saat ini tercatat sebagai salah satu Maskapai Penerbangan Nasional yang memiliki standar keamanan kategori 1 di Indonesia.  dengan bersamaan sebagian besar maskapai penerbangan Indonesia lainnya, Sriwijaya Air (termasuk anak perusahaan Sriwijaya Air, NAM Air) berada dalam daftar maskapai penerbangan yang dilarang di Uni Eropa karena alasan keamanan pada Desember 2014. Pada saat ini Sriwijaya Air sedang membuka lowongan kerja terbaru untuk 2 posisi, berikut ini informasi Selengkapnya :


Posisi dan persyaratan yang dibutuhkan :




 
COMMERCIAL MANAGEMENT TRAINEE (CMT)
Persyaratan:

  • Jenis kelamin  Pria/Wanita
  • Belum menikah, berusia:
    • Pria maksimal 30 tahun
    • Wanita maksimal 26 tahun
  • Lulusan pendidikan min. D3 Semua Jurusan
  • Berasal dari Universitas terkemuka
  • Mmeiliki IPK min. 2,75 (skala 4,00)
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dalam bahasa Inggris baik lisan dan tulisan
  • Tertarik di bidang pemasaran dan penjualan pada bisnis pernerbangan
  • Memiliki pengalaman dalam organisasi adalah keuntungan
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Kantor Sriwijaya Air Group
  • Pelamar memiliki SIM
Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat dengan posisi yang tersedia di perusahaan ini, silakan kirimkan lamaran anda,  Silakan unduh format lamaran disini : https://t.co/QJgIabX4xQ
Lalu kirimkan ke email :
Jakarta: cmt.jkt@sriwijayaair.co.id
Bandung: cmt.bdo@sriwijayaair.co.id
Jangan lupa mencantumkan foto terbari dan CV anda.
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya dan semoga informasi lowongan kerja ini bermanfaat bagi kalian pencari kerja Indonesia.

Lowongan Kerja Officer Development Program (ODP) PT. Bank Mandiri Taspen Pos

Rekrutmen.NET - Bagi kalian yang sedang mencari pekerjaan, anda harus punya pemikirian dan cara pandang terbuka serta memiliki wawasan dan pengetahuan yang luas akan menjadi faktor utama anda akan diterima disuatu pekerjaan. Pengalaman dan keahlian adalah modal besar bagi pelamar kerja, namun namun perusahaan tentunya harus menyeleksinya terlebih dahulu. Ada beberapa seleksi yang sering dilakukan oleh perusahaan, seperti psikotes, wawancara, kesehatan, dll.Agar anda mampu melewati semuanya, maka anda harus mempersiapkan diri dengan sebaik mungkin. mulai anda mempersiapkan lamaran hingga setelahnya. Anda tidak sendiri saat melamar kerja, pasti ada banyak pelamar lainnya, disini anda akan bersaing menjadi yang terbaik dan di terima kerja di perusahaan tersebut. jadi anda jangan main-main, sekarang pekerjaan susah di dapat dan bisa dibilang tersedianya lapangan kerja semakin sedikit. salah satu faktor seperi kemajuan teknologi yang menggeser tenaga manusia dengan robot. Hanya pekerja yang berkompeten yang akan diterima kerja.  Berikut ini kami akan berikan  informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Bank Mandiri Taspen Pos yang merupakan anak perusahaan Bank mandiri, taspen, dan pos Inonesia. awalnya PT. Bank Mandiri Taspen Pos punya nama bernama PT Bank Sinar Harapan Bali sering dikenal dengan sebutan ”Bank Sinar” mengawali kiprahnya sebagai Maskapai Andil Indonesia (MAI) Bank Pasar Sinar Harapan Bali yang didirikan pada tanggal 23 Februari 1970,  pada tanggal inilah kemudian ditetapkan sebagai tanggal kelahiran Bank Sinar. Perubahan status Bank Sinar menjadi  Perseroan Terbatas dilakukan berdasarkan Akta No.4 tanggal 3 November 1992, dibuat dihadapan Notaris Ida Bagus Alit Sudiatmika, SH di Denpasar. Akta Pendirian tersebut  memperoleh persetujuan  dari Menteri Kehakiman Republik Indonesia berdasarkan Surat Keputusan Menteri Kehakiman Republik Indonesia No.C2-4581 HT.01.01.Th.93 tanggal 12 Juni 1993.



Saat ini PT. Bank Mandiri Taspen Pos membuka lowongan kerja terbaru untuk beberapa posisi, berikut informasi posisi dan persyaratannya :

Officer Development Program (ODP)
Kualifikasi umum :
  • Fresh Graduate
  • Lulusan Pendidikan S1/S2
  • Memiliki Index Prestasi Komulatif (IPK) Min 3,00
  • Pelamar berusia S1 (maks 25 tahun) , S2 (maks 28 tahun)
  • Pelamar tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung)
  • Pelamar belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas 3 tahun dan ditempatkan di seluruh Indonesia

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat berkarir bersama perusahaan ini, silakan langsung saja mendaftarkan diri melalui laman berikut ini ; Pendaftaran
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya alias GRATIS! Semoga informasi lowongan kerja ini bermanfaat bagi kalian pencari kerja Indonesia.