Kamis, 04 Mei 2017

Lowongan Kerja Badan Nasional Penanggulangan Bencana (BNPB)

Rekrutmen.NET - tentunya anda sudah mengetahu dalam seleksi pekerjaan pasti akan melewati beberapa proses,bagi kalian yang lulusan baru dan belum punya pengalaman dalam mengikuti seleksi kerja, beriut ini ada sedikit tips bocoran siapa tau bermanfaat untuk kalian. Seleksi kerja biasanya terdiri dari psikotes, wawancara, kesehatan, pada umumnya perusahaan BUMN akan memberi persyaratan khusus seperti saat seleksi kesehatan, tidak punya penyakit dalam atau luar yang biasanya mengganggu pekerjaan (biasanya dilengkapi dengan surat keterangan dokter), jadi pastikan anda dalam kodisi sehat ya. pada tahap psikotes, biasanya anda akan menghadapi soal-soal psikotes secara umum, seperti, rekening koran, wawasan, kepribadian dll. dan pada tahap wawancara biasanya menanyakan soal kepribadian, berkas, motivasi, pada tahap ini anda harus jujur atau jawaban anda tidak boleh mengada-ada. berikut ini kami akan berikan lowongan kerja untuk lulusan baru dari Badan Nasional Penanggulangan Bencana (disingkat BNPB), BNPB merupakan sebuah sebuah Lembaga Pemerintah Non Departemen yang memiliki tugas dalam membantu Presiden Republik Indonesia dalam: mengkoordinasikan perencanaan dan pelaksanaan kegiatan penanganan bencana dan kedaruratan secara terpadu; serta melaksanakan penanganan bencana dan kedaruratan mulai dari sebelum, pada saat, dan setelah terjadi bencana yang meliputi pencegahan, kesiapsiagaan, penanganan darurat, dan pemulihan. BNPB dibentuk berdasarkan Undang Undang no. 24 tahun 2007 tentang Penanggulangan Bencana dan Peraturan Presiden Nomor 8 Tahun 2008. sebelumnya badan ini bernama Badan Koordinasi Nasional Penanggulangan Bencana yang dibentuk berdasarkan Peraturan Presiden Nomor 83 Tahun 2005, menggantikan Badan Koordinasi Nasional Penanggulangan Bencana dan Penanganan Pengungsi yang dibentuk dengan Keputusan Presiden Nomor 3 Tahun 2001. pada saat ini BNPB membuka lowongan kerja fasilitator desa tangguh bencana, bagi kalian yang berminat, berikut informasi Selengkapnya :




REKRUTMEN FASILITATOR DESA TANGGUH BENCANA TAHUN 2017
Lokasi :
  • Aceh
  • Sumatera Utara
  • Riau
  • Jambi
  • Sumatera Selatan
  • Bengkulu
  • Jawa Barat
  • Jawa Tengah
  • Jawa Timur
  • Banten
  • Bali
  • Nusa Tenggara Barat
  • Nusa Tenggara Timur
  • Kalimantan Barat
  • Kalimantan Tengah
  • Kalimantan Selatan
  • Kalimantan Utara
  • Sulawesi Utara
  • Sulawesi Tengah
  • Sulawesi Selatan
  • Sulawesi Tenggara
  • Gorontalo
  • Maluku
  • Maluku Utara
  • Papua
  • Papua Barat

PERSYARATAN UMUM

  • Warga Negara Indonesia
  • Pelamar berusia 25 - 45 tahun
  • Sehat secara psikis
  • Pendidikan minimal Diploma 2
  • Pelama bersedia tinggal di desa lokasi program
  • Sanggup bekerja dibawah tekanan
  • Tidak sedang terikat perjanjian kerja dengan pihak/lembaga lain
  • Tidak berstatus sebagai PNS/TNI/POLRI


PERSYARATAN KHUSUS
  • Memiliki pengalaman dalam bidang Pengurangan Risiko Bencana dan pendampingan masyarakat (fasilitator)
  • Memiliki pengalaman dalam organisasi sosial
  • Menguasai metode pengkajian partisipatif dan pendekatan Livelihood Aset
JADWAL SELEKSI
  • Pendaftaran : 3 Mei s/d 8 Mei 2017 pukul 23.59 WIB
  • Seleksi Administrasi : 9 Mei s/d 11 Mei 2017
  • Pengumuman Hasil Seleksi Administrai : 12 Mei 2017
  • Tes Kompetensi dan Wawancara : 15 Mei s/d 26 Mei 2017
  • Pengumuman hasil rekrutmen : 30 Mei 2017
  • Pembekalan Fasilitator : 5 Juni 2017

KETENTUAN
  • Pelamar hanya melakukan pendaftaran  ditpm.formstack.com/fasdestana2017 dan tidak menerima lamaran melalui pos atau media pengiriman lainnya
  • Pengumuman tiap tahapan seleksi akan diunggah pada situs-web www.bnpb.go.id
  • Pelamar hanya diperkenankan 1 (satu) kali melakukan pendaftaran.
  • Seluruh proses rekrutmen dan seleksi ini tidak dipungut biayaatau GRATIS!
  • Pelamar bersedia mengikuti seluruh proses tahapan rekrutmen dan seleksi di lokasi yang telah ditentukan, seluruh biaya akomodasi dan transportasi menjadi tanggungan pelamar
  • Keputusan Panitia Seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

Lowongan Kerja Terbaru PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero)

Rekrutmen.NET - Dalam mencari pekerjaan, tentu tidak semudah membalikkan tangan! harus ada usaha dan kerja keras yang nyata. Pekerjaan dan karir yang bagus bukan untuk orang yang suka bermalas-malasan, pekerjaan butuh keahlian. pelamar harus memenuhi kualifikasi, berpengalaman dan punya keahlian. ada beberapa alasan pencari kerja tidak diterima di perusahaan, selain berdasarkan dari kualifikasi pendidikan, pengalaman, ada hal penting yang harus diyakini pelamar bisa melewati proses ini, yaitu Seleksi Kerja. Perusahaan selalu mengadakan seleksi kerja terhadap pelamarnya, seperti psikotes, tes kesehatan, dan wawancara, disini pelamar kerja dituntut pintar dalam melewati setiap proses seleksi.  jangan berbangga dulu bila anda punya pengalaman kerja dan kualifikasi pendidikan yang memadai karena bisa saja justru dari pelamar yang lain dengan sedikit pengalaman dengan punya persiapan yang maksimal justru yang diterima. jadi para pelamar harus benar-benar berusaha maksimal, persaingan kerja di Indonesia cukup besar, kita tau itu, jadi anda harus berada dalam posisi yang maksimal.  berikut ini rekrutmen.net akan memberikan informasi lowongan kerja dari PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) atau PPI dikenal di luar negeri sebagai "Indonesia Trading Company" atau "ITC", yang merupakan perusahaan BUMN yang menjadi trading house dan bergerak di bidang ekspor, impor dan distribusi. PPI merupakan hasil penggabungan tiga perusahaan BUMN "Niaga" yaitu PT Tjipta Niaga (Persero), PT Dharma Niaga (Persero) dan PT Pantja Niaga (Persero) pada 31 Maret 2003 berdasarkan Peraturan Pemerintah Republik Indonesia No. 22 tahun 2003. ketiga ex-"Niaga" tersebut awalnya berasal dari kelompok perusahaan yang disebut "The Big Five" ("lima besar") dari masa Hindia Belanda dan kemudian menjadi BUMN pada tahun 1950-an. Pada saat ini PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) sedang membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, berikut ini informasi Selengkapnya :



Posisi yang tersedia :

Commercial Manager (CM)
  • S1/S2 Any Fields (preferably Accountancy, Management, Administrasi Bisnis/Niaga)
  • Minimum GPA. 3.00 from reputable university
  • Having Knowladge of the trade.
  • At least 5 Year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Willing to work underpreasure
  • Having Good Analytical and Problem Solving.
  • Able To Work in Target
  • Willing to be placed throughtout Indonesia

IT Staff (ITS)

  • Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Engineering (Computer/Telecommunication) or equivalent.
  • Minimum GPA. 3.00 from reputable university
  • Required language(s): English
  • At least 3 Year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Experienced in handling the device router, and firewall
  • Willing to work underpreasure
  • Required Skill(s): Application Server, Active Directory, Email Server, Data Server, Antivirus, System Network, VPN, WAN, Network Security
  • Preferably Senior Staff specialized in IT/Computer - Network/System/Database Admin or equivalent.
  • Willing to be placed throughtout Indonesia

Corporate Risk Management (CRM)
  • Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Accounting or Finance or related from reutable university
  • Minimum GPA. 3.00 from reputable university
  • At least 3 Year(s) of working experience in risk management.
  • Having Knowladge of the trade.
  • Good in english both verbal and written
  • Having Risk Management Background
  • A Person of integrity who is commited to the highest ethical and professionalstandards
  • Required Skill(s): Microsoft Office, ERP System, Finance, good written and presentation - communication skill
  • Preferably Staff (non-management & non-supervisor) specialized in Finance - General/Cost Accounting or equivalent.

Building Manager (BM)
  • Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Engineering (Civil), Engineering (Mechanical), Architecture or equivalent, minimum GPA 3.0 From Reputable University.
  • Maximum Age 35 Years Old
  • At least 5 Year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Required Skill(s): Building and Facilities Management, Especially Office Building, Microsoft Office, Unified Communications, Negotiation, Presentation.
  • Having Good Analytical and Problem Solving.
  • Target Oriented and Ready To Work Under Pressure.
  • Strong Leadership, organizational and planning skills.
  • Excellent supervisory and team building skills.
  • Certification in facility management is the advantage.
  • Preferably Manager/Assistant Manager specialized in Maintenance/Repair (Facilities & Machinery) or equivalent.
  • Able To Work Underpresure.
  • Willing To Be Placed Troughout Indonesia.

Security Manager (SM)
  • Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Engineering (Mechanical), Protective Services, Management, Law or equivalent.
  • Minimum GPA. 3.00 from reputable university
  • Maximum age 35 years old
  • Required language(s): English
  • At least 5 Year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Required Skill(s): K3, Microsoft Office, Management, Unified Communications
  • Has K3 Certificate Will Be An Advantage.
  • Capable In Handling All Fire & Safety Equipment Of Building.
  • Preferably Manager/Assistant Manager specialized in Security/Armed Forces/Protective Services Or Equivalent.
  • Able To Work Underpresure.
  • Willing To Be Placed Troughout Indonesia
Accounting and Tax Manager (ATM)
  • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Finance/Accountancy/Tax or equivalent.
  • Minimum GPA. 3.00 from reputable university
  • Maximum Age 35 Years Old
  • Required skill(s): accounting, tax and verification
  • At least 5 Year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Preferably Manager/Assistant Manager specialized in Accounting, Taxation and Verification equivalent.
  • Full-Time position(s) available.
  • Able To Work Underpresure.
  • Willing To Be Placed Troughout Indonesia.

Corporate Communication Manager (CCM)

  • Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Administration, Mass Comunication, Public Relation or equivalent.
  • Minimum GPA. 3.00 from reputable university
  • At least 5 Year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Maximum age 35 Years Old
  • Required Skill(s): Industrial Relation, Design Application, good written and presentation - communication skill
  • Able To Work Underpresure.
  • Willing To Be Placed Troughout Indonesia.

Communication Social Responsibility (CSR)

  • Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Administration, Mass Comunication, Public Relation or equivalent.
  • Minimum GPA. 3.00 from reputable university
  • At least 3 Year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Maximum Age 28 Years Old
  • Required Skill(s): Industrial Relation, Design Application, good written and presentation - communication skill
  •  Candidate must have passion in CSR
  • Fluent Communication Skills and Enjoy Outdoor Activity
  • Able To Work Underpresure.
  • Willing To Be Placed Troughout Indonesia.


IT Manager (ITM)

  • S1/S2 in Engineering (Computer/Telecommunication)
  • Minimum GPA. 3.00 from reputable university
  • Maximum Age 35 Years Old
  • At least 5 Year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Preferably Manager/Assistant Manager specialized in Information Technology or equivalent.
  • Required language(s): English
  • Required Skill(s): Application Server, Active Directory, Email Server, Data Server, Antivirus, System Network, VPN, WAN, Network Security, ERP
  • Willing to be placed throughtout Indonesia
  • Able To Work Underpresure

Ketentuan Cara Pendaftaran
Bagi kalian yang berminat, silakan kirimkan lamaran dan cv lengkap anda ke alamat email : rekrutmen@ptppi.co.id
Format pengiriman : Kode Posisi_Nama (Contoh: CSR_JosephaMargareth)

Lowongan Kerja BUMN Perum LPPNPI Tahun 2017

Rekrutmen.NET  - Sebelum anda ikut dalam seleksi kerja, harusnya anda mempersiapkan diri dengan belatih mengerjakan soal-soal psikotes dan menghadapi wawancara kerja. anda pasti akan melewati tahap seleksi ini karena setiap perusahaan pasti mengadakan seleksi untuk dan mendapatkan karyawan yang terbaik. beberapa seleksi akan di berikan termasuk juga kesehatan, karena perusahaan wajib melaksanakan ini demi standar kualitas para tenaga kerjanya. jadi bagi anda yang mencari kerja dan ingin diterima kerja agar mempersiapkan diri. Anda boleh saja mencari banyak informasi lowongan kerja, melamar kerja ke banyak perusahaan, tapi satu hal anda perlu siap untuk menghadapi seleksi kerja, anda tidak ingin bukan apa yang sudah anda usahakan berakhir sia-sia. dengan persiapan yang anda punya, tentu anda akan bisa bersaing, berusaha dan mempunya rasa puas atas usaha anda. anda tinggal menuggu hasil keputusan dari perusahaan.Berikut ini kami mendapatkan informasi lowongan kerja terbaru dari bank Danamon, pastilah kalian sudah sering melihat bank ini di daerah anda. Adapun informasi lowongan  kerja berikut ini berasal dari Perusahaan Umum (Perum) Lembaga Penyelenggara Pelayanan Navigasi Penerbangan Indonesia, Perusahaan Umum (Perum) Lembaga Penyelenggara Pelayanan Navigasi Penerbangan Indonesia merupakan badan usaha yang menyelenggarakan pelayanan navigasi penerbangan di Indonesia serta tidak berorientasi mencari keuntungan, lembaga ini berbentuk Badan Usaha Milik negara  dimana  seluruh modalnya dimiliki negara berupa kekayaan negara yang dipisahkan dan tidak terbagi atas saham sesuai Undang-Undang Nomor 19 Tahun 2003 tentang Badan Usaha Milik Negara. Perum LPPNPI atau lebih dikenal sebagai AirNav Indonesia bertekad untuk menjadi Penyelenggara Pelayanan navigasi Penerbangan dengan standar Internasional yang mengedepankan keselamatan, keteraturan dan kenyamanan.

Ketentuan Seleksi :
 I. Peserta akan melalui tahapan seleksi sebagai berikut :
   1.Seleksi administrasi
   2.Seleksi wawancara
   3.Seleksi Psikotes
   4.Seleksi Kesehatan
 * Urutan seleksi dapat berubah sewaktu-waktu sesuai keputusan panitia rekrutmen.

II. Peserta yang donyatakan berhasil mendaftar dan telah mencetak Kartu Peserta Seleksi untuk  mempersiapkan kelengkapan berkas administrasi berupa berkas copy dan asli sebagaimana kelengkapan berkas yang di upload melalui website rekrutmen.

III. Peserta agar memasukan berkas administrasi dimaksud kedalam Map berwarna orange (jingga).

IV. Berkas administrasi dan Kartu Peserta Seleksi agar dibawa ke lokasi pelaksanaan seleksi di Kantor Pusat Perum LPPNPI (AirNavIndonesia), Gedung Support Lt.4 di Jl. Ir. H. Juanda, Kel. Neglasari, Tangerang. selama 3 (tiga) hari yang akan berlangsung sebagai berikut :
  • Kelompok I pada tanggal 15 – 17 Mei 2017, pukul 08.00 WIB s.d. Selesai;
  • Kelompok II pada tanggal 22 – 24 Mei 2017, pukul 08.00 WIB s.d. Selesai.

V.  Agar peserta menyiapkan hal-hal sebagai berikut :
  • Pada laptop peserta, Web Browser yang digunakan : Google Chrome min.5.5. atau keatas / Mozilla firefox min. ver 5.0 (internet explorer tidak bisa dipakai);
  • Alat tulis (bulpoin, pensil, penghapus, dan kalkulator).
VI. Peserta mengenakan drescode :
  • Pria : Atasan Pakaian Kemeja lengan panjang warna putih, bawahan celana bahan kain warna hitam.
  • Wanita : Atasan Pakaian Kemeja lengan panjang warna putih, bawahan celana/ rok bahan kain warna hitam, (kerudung warna putih bagi yang mengenakan kerudung).

VII. Peserta seleksi yang tidak hadir pada waktu dan tempat yang ditentukan dinyatakan gugur.

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan Pendaftaran Silahkan Pilih Tautan Berikut rekrutmen.airnavindonesia.co.id

Catatan :
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya atau GRATIS.

Lain-lain :
  • Dapatkan persiapaan menghadapi seleksi psikotes dan wawancara kerja disini : Soal Seleksi Kerja

Lowongan Kerja Sampoerna Internship Program 2017

Rekrutmen.NET -  Banyak erusahaan yang membuka lowongan kerja mencari kandidat untuk kekosongan tenaga kerja di perusahaannya, selain adanya tenaga kerja yang pensiun tentunya dipenuhi kembali. untuk itu kami akan memberitahukan informasi lowongan kerja yang buka pada tahun 2017 ini, siapa tahu kesempatan yang ada bisa kalian manfaatkan dengan baik dan hasilnya sesuai harapan kalian. Dalam melamar kerja anda diwajibkan untuk mengirimkan lamaran dan CV, anda perlu teliti dalam menuliskan lamaran anda, pastikan semua adalah benar dan tidak ada yang ditambah-tambahkan. Sertakan apapun berkas pendukung yang anda punya, seperti surat referensi kerja, sertifikat keahlian yang anda punya, dan tentunya yang tidak kalah penting adalah menuliskan pengalaman kerja yang anda punya, perusahaan yang menerima lamaran anda tentu akan tertarik membaca riwayat hidup anda, dengan melengkapi berkas lamaran dengan baik dan benar, tentu membantu perusahaan menemukan kandidat yang sesuai dan juga pasti akan menguntungkan bagi si pelamar kerja tersebut. Untuk lowongan kerja berikut ini, kami mendapatkan informasi lowongan kerja dari PT HM Sampoerna Tbk. / PT Hanjaya Mandala Sampoerna (IDX: HMSP). PT HM Sampoerna Tbk merupakan pusahaan rokok terbesar yang terdapat di Indonesia. PT HM Sampoerna Tbk memilii kantor pusat di Surabaya, Jawa Timur. PT HM Sampoerna Tbk sebelumnya merupakan perusahaan yang dimiliki keluarga Sampoerna, namun sejak Mei 2005 kepemilikan mayoritasnya berpindah tangan ke Philip Morris International, perusahaan rokok terbesar di dunia dari Amerika Serikat, mengakhiri tradisi keluarga yang melebihi 90 tahun. beberapa merek rokok terkenal dari Sampoerna adalah Dji Sam Soe dan A Mild. Dji Sam Soe adalah merek lama yang telah bertahan sejak masa awal perusahaan tersebut. Selain itu, perusahaan ini juga terkenal karena iklannya yang kreatif di media massa.Pada tahun 2013, PT HM Sampoerna memenangkan Anugerah Produk Pertanian Berdaya Saing kategori CSR. saat ini Presiden Direktur PT HM Sampoerna Tbk adalah Paul Norman Janelle. Tahun 2017 ini PT HM Sampoerna Tbk sedang membuka lowongan kerja terbaru, bagi kalian yang mencari kerja, silakan mencoba dan manfaatkan kesempatan ini dengan sebaik mungkin. Berikut ini informasi posisi dan persyaratannya :



Posisi yang dibutka :

Sampoerna Internship Program 2017
Desired Skills and Experience:
  • Undergraduate students of all major
  • GPA min. 3.00
  • Preferably in 7th or 8th semester
  • Good communication skill
  • Fluent in English, both oral & written
  • Excellent analytical thinking
  • Willing to join the program for minimum of 3 months

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat, silakan daftarkan diri kalian melalui laman berikut :
Pendaftaran. Hanya pelamar dengan kualifkasi terbaik yang akan diproses.  Semoga informasi lowongan ini bermanfaat bagi kalian pencari kerja Indonesial.

Lain-lain :
  • Dapatkan soal latihan menghadapi seleksi psikotes dan seleksi kerja disini : Soal Seleksi Kerja