Kamis, 03 Agustus 2017

Lowongan Kerja ODP PT Bank BNI (Persero) Seluruh Indonesia

Rekrutmen .NET -  Keahlian IT sangat di butuhkan di berbagai bidang, di jaman yang modern ini, perusahaan dituntut untuk bisa mengimbangi perkembangan teknologi demi perkembangan bisnis perusahaan, disetiap perusahaan tentunya membutuhkan sumber daya manusia yang memiliki keahlian dibidang tersebut, misalnya saja programmer, web developer, security IT, Sistem Analyst, dll. Posisi-posisi ini sangatlah penting diperusahaan. jika anda memang seorang pencari kerja dan memiliki keahlian di bidang IT, sebelumnya pastikan anda bisa memilih bidang mana yang anda minati dan kuasai, meski anda benar-benar memiliki 2 keahlian pun, silakan pilih keahlian mana yang anda paling anda bisa. dengan fokus ke pada keahlian tersebut, tentunya bisa mempusatkan perhatian anda pada keahlian anda, seorang ahli pasti tentunya harus menguasai seluruh di bidangnya dan tidak setengah-setengah. saat ini Bank BNI sedang membuka lowongan kerja ODP, Bank BNI sebagai institusi perbankan milik pemerintah atau BUMN yang ada di Indonesia. Bank BNI punya Struktur manajemen organisasi, dimana Bank Negara Indonesia (BNI), dipimpin oleh seorang Direktur Utama yang saat ini dijabat oleh Achmad Baiquni.Bank Negara Indonesia (BNI) menjadi bank komersial tertua dalam sejarah Republik Indonesia. Bank ini didirikan pada tanggal 5 Juli tahun 1946. Saat ini Bank BNI sudah mempunyai 914 kantor cabang di Indonesia dan 5 di luar negeri. BNI juga memiliki unit perbankan syariah, Namun sejak 2010 telah spin off (Memisahkan diri), yang dinamakan BNI Syariah. PT Bank Negara Indonesia Tbk didirikan oleh Margono Djojohadikusumo, yang merupakan satu dari anggota BPUPKI dan setelah itu ia mendirikan bank sirkulasi/sentral yang bertanggung jawab menerbitkan dan mengelola mata uang RI. Dengah kehadiran Margono berdampak besar atas perkembangan bisnis atau usaha perbankan di Indonesia. Karena Margono adalah seorang pionir, maka dia berhasil menanamkan nilai-nilai dan cara pandang bisnis perbankan di Indonesia, menggantikan peranan De Javasche Bank pada era penjajahan.



Pada saat ini Bank BNI Sedang membuka lowongan kerja,  Jika kalian ingin berkarir bersama perusahaan ini, berikut informasi posisi dan persyaratannya :


Officer Development Program
Seluruh Indonesia (sesuai dengan pilihan area penempatan)

  • S1 /S2
  • Min GPA 3.00
  • Maximum Age : 26 (S1) and 28 (S2)
  • Proficient in English
  • Strong integrity, High energy, and Passionate
  • Current status is not married and willing to not get married during the program (6 months)
  • No direct family currently working as an active employee of BNI
Note :
  • You will be placed in your choosen region of placement (based on your application)
  • No employment bond and diploma detention (TIDAK ADA IKATAN DINAS /PENAHANAN IJAZAH)
Bagu kalian yang memenuhi syarat dan berminat berkarir bersama bank BNI, silakan daftarkan diri anda secara online melalui situs rekrutmen bank BNI pada laman ini : Pendaftaran
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya sama sekali.

Lowongan Kerja Thiess Tersedia 7 Posisi

Rekrutmen.NET  Tempat kerja sudah bagus dan ideal tapi  kenapa kadang masih saja merasa jenuh? ada beberapa hal, dan anda harus tau penyebab dan mencari jalan keluarnya, masalah jenuh bisa saja karena anda kurang aktif di perusahaan tersebut, ubah gaya hidup untuk itu menjadi lebih proaktif dan berpikir lebih jauh dari sekedar batasan job description explore diri kamu dan jangan merasa karena tidak ada fasilitas, anda akhirnya tidak bisa lagi berkembang atau pasif menunggu diberi proyek menarik. berikan dirimu tantangan jika pekerjaanmu terasa terlalu mudah, selain pengalaman baru anda juga akan mendapat kehalian yang baru, Lakukan secara konsisten dan cek lagi enam bulan ke depan. Kalau masih juga merasa kurang puas dengan perkembangan karier, kamu bisa coba mencari peluang baru di perusahaan lain. namun sebelumnya silakan konsultasikan hal ini kepada atasan anda, jangan bertindak diluar tanggung jawab anda!Adapun informasi lowongan kerja yang akan kami berikan berikut ini berasal dari Thiess, merupakan perusahaan penyedia jasa pertambangan terbesar di dunia, Thiess memiliki keahlian dalam berbagai komoditas besar di dunia termasuk batubara metalurgis dan batu bara termal, lignit, bijih besi, tembaga, nikel, emas dan berlian. Thiess juga menawarkan keahlian in-house yang tentu paling lengkap dalam bidang pertambangan permukaan dan layanan yang sangat penting untuk pertambangan bawah tanah. Thiess menawarkan fleksibilitas mulai dari layanan penuh dari awal-hingga-akhir, layanan sebagian/tertentu, hingga membantu tim in-house milik klien. Layanan kami mencakup semua tahap inti dari siklus pertambangan yang meliputi:

    Pengembangan
    Ekstraksi
    Pemrosesan
    Pemulihan.

Thiess sangat memahami siklus pertambangan, dan mengelola perubahan pasar dan kebutuhan tambang yang terus berkembang. bukan hanya tentang apa yang bisa kami lakukan, tetapi bagaimana mengelola layanan demi mengoptimalkan rantai nilai pertambangan yang unik pada setiap tambang. Thiess melakukan pendekatan berdasarkan rekayasa teknik demi menawarkan kepastian teknis dan operasional, dan membangun kepercayaan melalui keunggulan dalam perencanaan, manajemen proyek, sistem dan layanan pendukung. Thiess memberikan layanan dengan portofolio yang meliputi operasi tambang baru (greenfield) dan optimasi serta kontrak pengalihan pada tambang lama (brownfield). Dengan rekam jejak global yang kuat di berbagai kondisi tambang, kami memanfaatkan kekayaan data, inovasi dan pembelajaran untuk memecahkan masalah, menggapai peluang dan memberikan solusi yang terbaik untuk tambang.



Pada saat ini Thiess sedang membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, berikut ini informasi posisi dan persyaratannya :

PRINCIPAL GEOLOGIST –- 925409
  • Minimum of Bachelor degree of Geology with minimum of 10 years’ experience as a professional geologist in the mining industrial area both coal and ores, previous experience at a mine site preferred;
  • Strong concept and knowledge of geological modelling and reserving include in mining principles to support existing project and tendering; An awareness of mine operation regulatory requirements; Strong experience in Mine methodology, technology and design concepts;
  • High level of proficiency in MS Office and geological modelling software such as MineScape (Geological Database, Stratmodel, Opencut & Advance Stratmodel) or will be advantage if experience with Minex or Vulcan;
  • Has government certification of POP/ POM
  • Good analytical, responsible and quick adaptable into new environment; Good interpersonal and communication skills in English both verbal and written; and computer literate.

OFFICER RECRUITMENT & ADMIN –- 925399
(Jakarta Based)
  • Minimum bachelor degree in psychology or human resources with at least 3 years’ experience as Officer HR/ Recruitment in mining or construction industry; preferable have psychologist certification; familiar with psychological tools, interpretation and psychogram;
  • Experiences in staff mobilization and demobilization activities will be preferred;
  • Fluent communication skill, written and verbal both in English and Indonesia; Advance computer literacy skills – MS Office;
  • General knowledge and understanding of Site HR management issues; good time management, planning & organizing, typing skill and attention to detail.

SUPERVISOR DRILL & BLAST - 925408
(Melak Based)
  • Minimum Senior High School grade with experience as Blast Supervision minimum 2 years, and minimum 5 years of site experience;
  • Understand the drill blast design and explosive product usage; have Supervisory level 1 (Pratama) certification; and Blast Trainee 2nd class (KJL Kelas 2).
  • You should be able to work under deadlines, be fast paced and mobile, have strong motivation, organize and provide direction to employees, have effective communication, good team work and leadership skill.

OFFICER SAFETY –- 925394
(Kalimantan Based)
  • Tertiary Occupational Health, Safety and Environmental qualifications or relevant qualifications, have experience on mining operation practice is more preferable, with minimum of 5 years’ experience as Safety Officer.
  • The candidate should have strong knowledge about safety, health & environment standard (SMK3, OHSAS 18001:2007, M-Safe) and government safety regulation; understand about HSE standard on mining and plant activities; Familiar with Safety management at all levels, Focus on Risk Management.
  • The candidate should fluent in English both oral and written, and proficient in computer literacy; strong leadership; strong communication both of external and internal; self- motivated; an initiative person and able to work in team; innovative and problem solving; adaptability and able to work under pressure are preferred character traits.

PARAMEDIC & SAFETY ASSISTANCE - 925395
(Kalimantan Based)
  •  Nursing Academy; minimum of 5 years’ experience in similar role as paramedic/ First Aider; have experience on mining operation practice is more preferable; Training in fire & Rescue; BLS and ATLS; Hyperkes training. Have competency and skill based on emergency response specific case; Understand about HSE standard on mining and plant activities, OHS Regulations Statutory regulations
  • The candidate should fluent in English both oral and written, and proficient in computer literacy; strong communication both of external and internal; proactive, initiative & innovative.

SUPERINTENDENT TECHNICAL SERVICE - 925407
(Kalimantan Based)
  • Bachelor Degree in mining or Geology Engineering; minimum 10 years’ professional experience In large open cut mining and mine engineering and 3 years experiences in similar role as Superintendent Technical Service;
  • Mining heavy industry-experience is essential; Formal education "MADYA" Certification — Mine and Energy Department — preferred; Outstanding proficiency in geological modelling and mine planning (Mincom) and other general office software (Microsoft) Mining Principles, Mine design concepts and mining methods; An awareness of mine operation regulatory requirements;
  • Strong leadership, excellent interpersonal and communication skills for both oral and written in English & Bahasa Indonesian; problem solving using analytical method, interdepartmental and management interactions, client focused, cost driven, work to deadline, computer literate.

ENGINEER QA & ENVIRONMENTAL - 925397
(Kalimantan Based)
  • Minimum Bachelor Degree in Environmental Engineering are preferred with 5 years’ experience in similar role as Engineer QA & Environmental;
  • Familiar with environmental management plan & system in mining activity; have working knowledge in mining principles, mining design concepts & operations, and awareness of mine operation regulatory; familiar with application of ISO 9001; has experience as Internal Auditor; be able to provide reporting;
  • Excellent communication skills in English both verbal and written; computer literate.

Bagi kalian yang berminat, silakan daftarkan diri melalui laman http://careers.thiess.com.au/caw/en/listing/ atau dapat kirimkan lamaran dan CV lengkap anda ke email :  recruitment@thiess.co.id (ukuran berkas tidak lebih dari 300kb cantumkan nama posisi pada judul email ). Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowongan Kerja Terbaru Sinarmas Energy and Mining Group

Rekrutmen.NET -Pada saat hendak melamar kerja di suatu perusahaan, pasti anda punya alasan ingin bekerja di perusahaan tersebut, bisa jadi karena gaji besar, perusahaan terkemuka, dan lain sebagainya, tapi tidak sedikit juga pencari kerja yang  hanya mencoba peruntungannya. Bagi kalian pencari keraj, anda sebenarnya perlu tau apa yang menjadi landasan anda ingin bekerja di suatu perusahaan tersebut, dengan mengetahui alasan itu anda bisa mengintropeksi apakah anda layak berada di posisi tersebut. Suatu perusahaan memiliki ruang lingkup kerja dan tenaga kerja, anda bisa mempelajari hal tersebut dan biasanya sebagai referensi anda bisa melihat situs resmi perusahaan. Misalnya saja, anda ingin bekerja di perusahaan A, anda tertarik dengan besar gaji yang di berikan untuk posisi tersebut, Anda tau perusahaan itu bergerak dalam bidang tambang. tentu anda harus mencari korelasi antara keahlian yang anda punya dengan ruang lingkup posisi pekerjaan pada perusahaan tersebut. Pada dasarnya jika anda punya keahlian yang baik, anda tidak perlu kuatir, anda hanya perlu sedikit beradaptasi dan tentunya anda harus mempelajari dan mempersiapan diri lebih dulu. Berikut ini kami mendapatkan informasi terbaru lowongan kerja dari PT Golden Energy Mines Tbk. PT Golden Energy Mines Tbk adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang perdagangan hasil tambang dan jasa pertambangan. PT Golden Energy Mines Tbk didirikan pada tanggal 13 Maret 1997 dan awalnya bernama PT Bumi Kencana Eka Sakti, lalu terjadi perubahan nama menjadi PT Golden Energy Mines Tbk pada tanggal 16 November 2010 dan tanggal 17 November 2011 perusahaan ini berubah menjadi perusahaan publik dan tercatat dalam papan utama Bursa Efek Indonesia. Pada tanggal 20 April 2015, PT Dian Swastatika Sentosa Tbk telah mengalihkan 66,9998% saham yang dimilikinya dalam Perseroan kepada Golden Energy and Resources Limited, perusahaan yang berkedudukan di Singapura. GEAR bergerak dalam usaha utama dalam bidang eksplorasi, pertambangan, penjualan batubara dan sebagai pemegang beberapa hak konsesi kehutanan di Kalimantan Selatan. GEAR merupakan anak perusahaan dari DSS yang tercatat di BEI, merupakan induk usaha Sinar Mas di bidang energi. Saat ini Andak perusahaan PT Golden Energy Mines Tbk, Sinarmas Energy and Mining  sedang membuka lowongan kerja terbaru untuk tahun 2017, bagi kalian pencari kerja yang berminat dan ingin berkarir bersama PT Golden Energy Mines Tbk, berikut informasi posisi dan persyaratan yang dibutuhkan :




Posisi Yang Tersedia :
Participative & IT Audit Dept Head,
1. Age max 40 years
2. Minimum Bachelor Degree of Accounting/ Legal/ IT
3. Minimum GPA 3.00 (scale 4.00)
4. Graduates from PTN or a prominent Institution
5. At least 5 years in the related field
6. Preferably having experience working on Legal Consultants or Lawyers or in the field of investigation
7. Have a certification training related to engineering investigation
8. Have the certificate CFE/CfrA/CISA

Participative & IT Audit Specialist
1. Age max 35 years
2. Minimum Bachelor Degree of Accounting/ Legal/ IT
3. Minimum GPA 3.00 (scale 4.00)
4. Graduates from PTN or a prominent Institution
5. At least 3 years in the related field
6. Preferably having experience in the field of investigation
7. Have a certification training related to engineering investigation
8. Have the certificate CFE/CfrA/CISA



Bagi kalian yang berminat dengan posisi dan ingin berkarir bersama perusahaan ini, silakan kirimkan lamaran anda ke : cherry.zulviyanti@sinarmasmining.com dengan judul email : Posisi dilamar
Rekrutmen ini free tidak dipungut biaya apapun, Semoga informasi ini bermanfaat bagi kalian pencari kerja Indonesia.