Kamis, 16 November 2017

Lowongan Kerja Indosat Ooredoo Junior Card Management Administrator

Rekrutmen.NET - Telitilah sebelum anda melamar pekerjaan, hal ini dilakukan demi menghindari penyesalan, beberapa alasan kenapa seseorang tidak nyaman dalam pekerjaannya, seperti lingkungan kerja, penghasilan, jenis pekerjaan dan lainnya. maka dari itu sebelum memilih pekerjaan, pikirkan baik dan buruknya, pilihlah pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi dimiliki, tidak perlu harus sesuai 100% minimal sejurusan dengan kemampuan anda. Anda dengan perlahan akan beradaptasi dan tentu menjadi lebih baik. Ketimbang anda justru terjebak dalam pekerjaan yang anda tidak ketahui sama sekali, anda akan terlihat kebingungan saat di kantor anda. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja dari Indosat Ooredoo (lengkapnya PT Indosat Tbk., sebelumnya bernama Indosat), Indosat Ooredoo merupakan perusahaan penyedia jasa telekomunikasi dan jaringan telekomunikasi yang ada di Indonesia. Indosat Ooredoo  menawarkan saluran komunikasi ke semua pengguna telepon genggam dengan beberapa pilihan pra bayar maupun pascabayar, adapun jasa lainnya yang disediakan Indosat Ooredoo yaitu saluran komunikasi via suara untuk telepon tetap (fixed) termasuk sambungan langsung internasional IDD (International Direct Dialing). Indosat Ooredoo juga menyediakan layanan multimedia, internet dan komunikasi data (MIDI= Multimedia, Internet & Data Communication Services).  Tahun 2011 Indosat Ooredoo mampu  menguasai 21% pasar, lalu Pada tahun 2013, Indosat Ooredoo memiliki pelanggan sebanyak 58,5 juta pelanggan dan tahun 2015 Indosat Ooredoo mengalami kenaikan jumlah pelanggan sebesar 68,5 juta pelanggan dengan presentasi naik 24,7%, bila dibandingkan periode tahun 2014 sebesar 54,9 juta pengguna.  Pada bulan Februari 2013 perusahaan telekomunikasi Qatar yang sebelumnya bernama Qtel dan menguasai 65 persen saham Indosat merupab nama Indosat menjadi Ooredoo dan berencana akan mengganti seluruh perusahaan miliknya atau di bawah kendalinya yang berada di Timur Tengah, Afrika dan Asia Tenggara dengan nama Ooredoo pada tahun 2013 atau 2014. Dua tahun kemudian, pada tanggal 19 November 2015 Indosat akhirnya mengubah identitas dan logonya dengan nama Indosat Ooredoo. Demi mendukung perkembangan perusahaan, saat ini Indosat Ooredoo membuka lowongan kerja, berikut informasi selengkapnya :




Posisi :


Junior Card Management Administrator
 Qualification:
  1. Bachelor Degree in related field  or SMK with minimum 3 years experience on processing data
Experience:
  1. Minimum one year experience on processing data
  2. Minimum one year stocking/inventory or related experience
  3. Computer lietrate
  4. Knowledge PL/SQL language
Skills:
  • Good Communication Skill
  • Good Relationship
  • Good Teamwork

Jika anda merasa memenuhi syarat dan tertarik dengan posisi ini, silakan melakukan pendaftaran online melalui situs rekrutmen Indosat pada laman ini : Pendaftaran. Pendaftaran dibuka sampai tanggal 29 desember 2017.

Lowongan Kerja Pertamina Officer Project Planning & Schedulling

Rekrutmen.net -Berusahalah untuk meraih cita-citamu, jika anda ingin sukses dalam hal pekerjaan, maka cobalah untuk memberikan yang terbaik,  baik dalam waktu, usaha, maupun pengorbanan lainnya. berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja dari pertamina, Pertamina (dahulu bernama Perusahaan Pertambangan Minyak dan Gas Bumi Negara) adalah sebuah BUMN yang bertugas mengelola penambangan minyak dan gas bumi di Indonesia. Pertamina masuk urutan ke 122 dalam Fortune Global 500 pada tahun 2013. Pertamina pernah mempunyai monopoli pendirian SPBU di Indonesia, namun monopoli tersebut telah dihapuskan pemerintah pada tahun 2001. Perusahaan ini juga mengoperasikan 7 kilang minyak dengan kapasitas total 1.051,7 MBSD, pabrik petrokimia dengan kapasitas total 1.507.950 ton per tahun dan pabrik LPG dengan kapasitas total 102,3 juta ton per tahun. Pertamina adalah hasil gabungan dari perusahaan Pertamin dengan Permina yang didirikan pada tanggal 10 Desember 1957. Penggabungan ini terjadi pada 1968. Direktur utama (Dirut) yang menjabat dari 2009 hingga 2014 adalah Karen Agustiawan yang dilantik oleh Menneg BUMN Syofan Djalil pada 5 Februari 2009 menggantikan Dirut yang lama Ari Hernanto Soemarno. Pelantikan Karen Agustiawan ini mencatat sejarah penting karena ia menjadi wanita pertama yang berhasil menduduki posisi puncak di perusahaan BUMN terbesar milik Indonesia itu. Karen Agustiawan mengundurkan diri sebagai Dirut pada 1 Oktober 2014 dan menjadi dosen guru besar di Harvard University, Boston, Amerika Serikat. Selanjutnya pada 28 November 2014, Presiden Joko Widodo memilih Dwi Soetjipto sebagai Direktur Utama PT Pertamina (Persero). Ia menggantikan Karen Agustiawan yang mengundurkan diri.Kegiatan Pertamina dalam menyelenggarakan usaha di bidang energi dan petrokimia, terbagi ke dalam sektor Hulu dan Hilir, serta ditunjang oleh kegiatan anak-anak perusahaan dan perusahaan patungan. Pertamina kali ini membuka rekrutmen bagi Anda Putra-i terbaik negeri yang ingin mengikuti posisi sebagai berikut :


Posisi Tersedia :
 Officer Project Planning & Schedulling
Job Description

  • Memonitor dan melakukan penyusunan rencana pembangunan aset/sarana dan fasilitas meliputi penyusunan master schedule project, project detail schedule dan proses scope verification serta penyusunan Sistem Tata Kerja (STK) pembangunan aset/sarana dan fasilitas guna mendukung pengelolaan project di Direktorat Gas.

Job Requirement

  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Business Administration
  • S1 atau S2 dengan pengalaman kerja selama 5 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Administration, atau
  • Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Development

Bagi pencari kerja yang memenuhi syarat dan berminat melamar posisi ini, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : Pendaftaran. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Beasiswa BPJS ketenagakerjaan

Rekrutmen.NET - Pada saat masa tersulit mencari pekerjaan yaitu disaat usia yang kian menua, banyak pencari kerja yang kuatir masalah ini. Apalagi jika sudah memasuki usia 30 tahun, memang benar ada beberapa perusahaan yang membatasi usia pelamar tetapi tidak sedikit juga perusahaan yang mengabaikan hal ini. usia mungkin bukan jadi patokan bahwa si pelamar tersebut bagus atau tidak, yang terpenting disini adalah apakah anda punya keahlian yang dibutuhkan perusahaan? Memasuki usia 29 tahun adalah saat masa produktif anda, jadi tidak perlu kuatir apalagi banyak juga perusahaan yang tidak membatasi usia si pelamar. yang harusnya anda lakukan adalah dengan mempersiapkan diri semaksimal mungkin. apalagi jika anda ingin melamar di perusahaan yang bagus seperti berikut ini, tepat hari ini tanggal 15 februari 2017, BPJS ketenagakerjaan membuka lowongan kerja besar-besaran, tersedia banyak posisi yang dapat anda lamar, BPJS Ketenagakerjaan (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan) sebagai program publik yang memiliki tigas dalam memberikan perlindungan bagi tenaga kerja demi mengatasi risiko sosial ekonomi tertentu dan penyelenggaraan nya menggunakan mekanisme asuransi sosial. Sebagai Lembaga Negara yang bergerak dalam bidang asuransi sosial BPJS Ketenagakerjaan yang dahulu bernama PT Jamsostek (Persero) merupakan pelaksana undang-undang jaminan sosial tenaga kerja. awalanya BPJS Ketenagakerjaan bernama Jamsostek (jaminan sosial tenaga kerja), yang dikelola oleh PT. Jamsostek (Persero), namun sesuai UU No. 24 Tahun 2011 tentang BPJS, PT. Jamsostek berubah menjadi BPJS Ketenagakerjaan sejak tanggal 1 Januari 2014. Saat ini BPJS Ketenagakerjaan membuka rekrutmen besaran-besaran untuk banyak posisi, jadi bagi kalian yang sedang mencari kerja agar memanfaatkan kesempatan yang baik ini, berikut informasi posisi dan persyaratan yang dibutuhkan :



Posisi dan Persyaratan :

MAGISTER MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS (MMUGM)
Persyaratan Umum Detail
  • Warga Negara Indonesia (WNI);
  • Mahasiswa kelas Reguler dan Internasional: Matrikulasi, Semester 1 dan Semester 2;
  • Mahasiswa pada Kelas Reguler dan Internasional MM-UGM:
    • MM-UGM Yogyakarta : Angkatan 69, 70, dan 71.
    • MM-UGM Jakarta : Angkatan 41, 42, dan 43.
  • Untuk angkatan 69 dan 41 belum berulangtahun yang ke-28 pada tanggal 31 Desember 2017;
  • Untuk angkatan 70-71 dan 42-43 belum berulangtahun yang ke-27 pada tanggal 31 Desember 2017
  • Berasal dari Perguruan Tinggi (S1) yang terakreditasi minimal B;
  • IPK S1 > 3.00 dan IP per semester di MM UGM  > 3.00 (skala 4.00)
  • Belum menerima beasiswa dan Ikatan Dinas dari Institusi lain;
  • Merupakan anak dari keluarga peserta BPJS Ketenagakerjaan;
  • Bersedia untuk mengikuti proses seleksi yang akan dilakukan;
  • Bersedia menjalani Ikatan Dinas dan bekerja untuk BPJS Ketenagakerjaan;
  • Diutamakan memiliki nilai skor Toefl Test 450; dan
  • Bukan merupakan Anak, saudara Kandung dan atau Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan.

INSTITUT PERTANIAN BOGOR (IPB)

Persyaratan Umum Detail
  • Warga Negara Indonesia (WNI);
  • Mahasiswa Prodi S1 Aktuaria Angkatan 53 dan 54
  • Bagi angkatan 54, memiliki rata-rata nilai Ujian Nasional SMA minimum adalah 7.5
  • Bagi angkatan 53, memiliki IP Kumulatif Semester 1 dan 2 adalah > 3.00 (skala 4.00)
  • Belum menerima beasiswa dan Ikatan Dinas dari Institusi lain;
  • Merupakan anak dari keluarga peserta BPJS Ketenagakerjaan;
  • Bersedia untuk mengikuti proses seleksi yang akan dilakukan;
  • Bersedia menjalani Ikatan Dinas dan bekerja untuk BPJS Ketenagakerjaan;
  • Diutamakan memiliki nilai skor Toefl Test 450; dan
  • Bukan merupakan Anak, saudara Kandung dan atau Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan.
  • Bersedia mendapatkan Ikatan Dinas BPJS Ketenagakerjaan.  Lama Masa Ikatan Dinas adalah (2N+1) dimana N adalah jumlah tahun beasiswa.
  • Angkatan 54 belum berulangtahun yang ke-22 pada tanggal 31 Desember 2017
  • Angkatan 53 belum berulangtahun yang ke-23 pada tanggal 31 Desember 2017




Jadwal Seleksi
  • Registrasi On-line:     13 – 19 November 2017
  • Seleksi Potensi dan Psikologis:     25 – 26 November 2017
  • Seleksi Interview User & Medical Check Up:     9 – 10 Desember 2017
  • Pengumuman:     23 Desember 2017

Selama Proses Seleksi Penerima Beasiswa BPJS Ketenagakerjaan untuk Mahasiswa IPB dan Magister Manajemen UGM, berikut adalah nomor call center yang dapat dihubungi:
  • 0813 8550 0823 (Telkomsel)
  • 0857 1803 2739 (Indosat)

Benefit :
  • Mendapatkan semua perlindungan dari program BPJS Ketenagakerjaan yaitu Jaminan Hari Tua, Jaminan Kematian, Jaminan Kecelakaan Kerja, dan Jaminan Pensiun.
  • Mendapatkan fasilitas kesehatan, termasuk bagi Suami/ Istri dan anak jika telah memenuhi ketentuan untuk diperbolehkan menikah.

Catatan :
  • Hanya pelamar terbaik dan memenuhi persyaratan administrasi yang akan diikutsertakan ke dalam tahap seleksi.
  • Status Pekerjaan : Karyawan Tetap.
  • Usia Pensiun 56 Tahun
  • Penempatan Kantor Wilayah / Kantor Cabang / Kantor Cabang Perintis seluruh wilayah Indonesia 
Informasi pendaftaran dapat anda lihat melalui laman berikut : Magister Management - ITB

Lowongan Kerja MT PT Pembangunan Perumahan (Persero) Tbk

Rekrutmen.NET - Ingin meniti karir di perusahaan milik negara (BUMN) pasti sudah menjadi harapan seluruh pencari kerja. diperusahaan BUMN tersedia gaji cukup, jaminan kesehatan, jenjang karir dan benefit lainnya. inilah menjadi alasan pencari kerja ingin berkarir di perusahaan BUMN,untuk itu kami akan terus update informasi terbaru lowongan BUMN, kami tidak bertanggung jawab jika anda ketinggalan informasi. bila ingin selalui update, anda juga bisa mengunduh aplikasi rekrutmen.net melalui playstore atau juga dapat berlangganan melalui email. tentunya kami berharap informasi yang kami berikan bisa bermanfaat bagi pencari kerja di Indonesia. Semoga anda cepat bisa menemukan pekerjaan yang anda impikan. untuk informasi lowongan berikut ini kami peroleh dari PT Pembangunan Perumahan (Persero)Tbk, disingkat PT PP (Persero)Tbk merupakan salah satu perusahaan BUMN yang bergerak dalam bidang perencanaan dan konstruksi bangunan (real estate). Perusahaan ini sudah lama berdiri di indonesia , yaitu sejak tanggal 26 Agustus 1953 dan pada awalnya bernama NV Pembangunan Perumahan. lalu namanya diganti menjadi PN Pembangunan Perumahan melalui Peraturan Pemerintah No 63 tahun 1960. Berdasarkan Peraturan Pemerintah RI no. 39 tahun 1971 statusnya berubah menjadi PT Pembangunan Perumahan (Persero). Sebagai perusahaan BUMN dimana mayoritas (51%) kepemilikan saham PT PP dipegang oleh Pemerintah Republik Indonesia dan sisanya  sebesar (49%) dipegang karyawan dan manajemen PT PP. Sejak IPO, mayoritas (51%) saham dipegang pemerintah, 21,4% saham publik dan 27,6% saham dipegang karyawan dan manajemen PT PP.  Adapun bidang usaha utama yang ditekuni perusahaan BUMN ini yaitu dalam pelaksanaan konstruksi bangunan gedung dan sipil. PT PP juga mengerjakan bidang usaha terkait lainnya, seperti manajemen gedung, pengembangan properti dan realti.Pada kesempatan yang baik ini, terutama untuk kalian yang sedang mencari kerja, PT PP (Persero)Tbk sedang membuka lowongan kerja terbaru untuk penempatan seluruh Indonesia, inilah kesempatan yang baik untuk kalian, berikut informasi selengkapnya :





Posisi Tersedia :

MANAGEMENT TRAINEE - SIPIL (MEDAN)
  •     Male / Female
  •     Final Year Students or Minimum Bachelor Degree of Civil Engineering from reputable university
  •     Maximum age of 26 years old
  •     GPA ≥ 3.00
  •     Good understanding and able to speak in English
  •     Understanding the principles of civil engineering, building qualifications, irrigation, ports, or roads
  •     Good skill in using of IT application/progam that related with civil/construction
  •     Having experience in campus organization is an advantage
  •     Willing to be placed throughout PT PP (Persero) Tbk projects (all over Indonesia & overseas)

Bagi pencari kerja yang memenuhi syarat dan berminat, silakan daftarkan diri kalian secara online melalui laman ini : Pendaftaran. Rekrutmen ini tidak dibebankan biaya apapun.

Lowongan Kerja Sharia Officer Development Program BRISyariah

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja, Pasti ada beberapa dari antara kalian yang sedang mengincar pekerjaan dib idang perbankan, bagi yang minat, biasanya di perbankan menyediakan posisi  seperti frontliner, relationship officer, IT, ODP, dll, Tentu posisi tersebut sangat menarik dan jenjang karir selalu tersedia. Tentu juga anda harus punya persiapan yang  baik untuk mengikut seleksi kerja, Pekerjaan di bidang perbankan banyak peminatnya, jadi anda harus siap bersaing, Seperti lowongan kerja berikut ini yang berasal dari salah satu perusahaan perbankan di Indonesia, BRI Syariah sedang membuka lowongan kerja terbaru, silakan manfaatkan kesempatan ini dan semoga anda berhasil.Bank BRISyariah merupakan salah satu lembaga perbankan berbentuk syariah yang ada di Indonesia. Bank BRISyariah berdiri pada tahun 1969, Pada awalnya bank ini bernama Bank Jasa Arta,lalu diambil alih Bank Rakyat Indonesia,menjadi Bank Umum Syariah pada 2008. UUS bank BRI digabung pada 2009. PT. Bank BRISyariah merupakan  salah satu Bank Syariah (anak perusahaan dari BUMN) di Indonesia dengan perkembangan yang signifikan, saat ini Bank BRISyariah cab bekasi sedang membuka lowongan kerja kerja, berikut informasi selengkapnya :



 Posisi Tersedia :

Sharia Officer Development Program (SODP)
Syarat Umum:

  • Usia Maksimal 25 tahun untuk S1 dan 28 tahun untuk S2
  • Belum menikah
  • Telah menyelesaikan studi, dengan melampirkan ijazah atau Surat Keterangan Lulus (SKL)
Syarat Khusus:
  • IPK S1 minimal 3.00 (skala 4.00) dan S2 minimal 3.20 (skala 4.00)
  • Memiliki tinggi badan minimal 165 cm (Pria) dan 158 cm (Wanita)
  • Pelamar adalah lulusan S1/S2 semua jurusan kecuali Kedokteran, Kedokteran Gigi, Kedokteran Hewan.
  • Memiliki nilai TOEFL ITP (Instutional Testing Program) minimal 400
  • Memiliki Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 (lima) tahun sejak terhitung trainee
  • Penempatan awal sebagai Account Officer
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kantor BRISyariah

Hanya peserta yang memenuhi persyaratan yang akan diproses lebih lanjut
Campus Hiring SODP PT. Bank BRISyariah
Universitas Diponegoro
Tes Potensi Akademik : Kamis, 23 November 2017
Silakan bagi yang berminat mendaftar melaui form ini bit.ly/SODP6UNDIP
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun. Selamat mencoba.

Lowongan kerja Bank Mega - Management Development Program

Rekrutmen.NET - Begitu banyak informasi lowongan yang kami berikan, mulai dari perusahaan yang bergerak dalam bidang perbankan, migas, konstruksi, perusahaan BUMN maupun swasta. Jika kalian sudah mendaftar dan mendapat panggilan ataupun mendapat panggilan, gunakan waktu yang ada dengan baik, tidak ada salahnya disenggah waktu anda mempelajari soal-soal psikotes, bagaimana cara menghadapi seleksi kerja, atau juga anda perlu membaca tentang perusahaan dimana yang anda lamar. sekedar informasi saja, tidak sedikit pewawancara menanyakan tenang perusahaan. tidak henti-hentinya kami menyarankan anda untuk mempersiapkan diri sebaik mungkin. Kesempatan bisa datang begitu saja tetapi persiapan tetap haruslah ada, semangat ya.  untuk informasi berikut berasal dari lowongan kerja Bank Mega, Bank Mega merupakan Perbankan Indonesia yang berbentuk perseroan terbatas dan bergerak dalam bidang jasa keuangan perbankan. Bank ini berbasis di Jakarta dan merupakan bagian dari CT Corp. Didirikan pada tahun 1969. Saat ini Bank Mega sedang membuka lowongan kerja, semoga saja sesuai dengan kualifikasi anda, berikut informasi selengkapnya :


Posisi Tersedia :

RETAIL MANAGER DEVELOPMENT PROGRAM
  • Pendidikan S1, diutamakan dari jurusan Teknik, MIPA, & Ekonomi
  • IPK Minimal 2,75
  • Berpenampilan menarik
  • Memiliki komunikasi yang baik
  • Memiliki kemampuan analisa & problem solving yang baik
  • Bersedia mengikuti program pendidikan dan ikatan dinas

MEGA MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM
  • Maximum age of 27 years old in this year
  • Bachelor's Degree or Master's Degree / Post Graduate Degree in any field from reputable universities
  • Minimum GPA 3,00
  • Have leadership and organizational experiences
  • Strong drive for success
  • Excelllent analytical, problem solving and communication skill
  • Fluent in English,  both  oral & written
  • Willing to join 1 year of MMDP education program in Jakarta

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat melamar posisi diatas, silakan kirimkan lamaran beserta CV lengkap anda ke email : recruitment@bankmega.com. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya, hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Rekrutmen Lowongan Kerja ODP Bank BJB

Rekrutmen.NET -Keberhasilan seseorang pasti berakar dari kerja keras dan usaha, tidak ada kesuksesan tanpa proses, kegagalan demi kagagalan dilewati, jatuh bangun, inilah yang membentuk karakter seseorang. kerjas keras dalam pekerjaan akan menunjang karir anda, kerja keras membuat hasil pekerjaan anda maksimal dan tentu kenaikan level  karir anda akan semakin cepat jika di barengi dengan hasil dan target yang baik. memang benar, tidaklah mudah untuk melakukanya, tapi mau tidak mau seorang pekerja haruslah memiliki sikap profesional atas tanggung jawab pekerjaannya, anda harus fokus dalam bekerja, hal ini penting demi menciptakan kondisi atau keadaan mood. jangan campur aduk masalah pekerjaan dengan diluar, tentunya anda juga memiliki mempunya waktu lain yang tepat untuk menyelesaikan masalah yang lain diluar pekerjaan anda.  anda tidak ingin posisi yang anda incar direbut pesaing lain? maka anda harus profesional dalam bekerja, tidak ada jalan lain! untuk informasi Lowongan kerja terbaru berikut ini berasal dari PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten, Tbk. atau dikenal dengan bank bjb merupakan perbankan Badan Usaha Milik Daerah yang terbesar di Indonesia, Bank BJB bergerak dalam sektor perbankan dan telah mengembangkan jaringan kantor ke seluruh Indonesia. Bank BJB menjadi salah satu bank yang selalu tumbuh dan berkembang dengan memiliki total aset mencapai Rp. 95,7 Trilyun per 31 Maret 2016. Bank bjb memberikan kesempatan kepada Putra/i terbaik Indonesia yang memiliki integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir di bank bjb untuk menjadi Profesional muda terbaik yang dapat membawa bank bjb menjadi bank yang lebih besar, lebih kuat, dan lebih baik.





Saat ini Bank BJB sedang membuka lowongan kerja untuk posisi ODP, bagi kalian yang sedang cari pekerjaan, silakan manfaatkan kesempatan ini berikut ini informasi posisi dan persyaratan Lowongan Kerja Bank BJB :

Kualifikasi Khusus :

  • Pria dan Wanita
  • Lulusan Pendidikan Minimal S1 ( S1 Telah Lulus / Berijazah)
  • IPK Minimal : 3.00 bagi Strata 1 ( S1) ; dan 3.25 bagi Strata 2 ( S2 )
  • Berusia Maksimal : 25 Tahun bagi Strata 1 ( S1 ) ; dan 27 Tahun bagi Strata 2 ( S2 )
  • Lulusan Universitas Terkemuka dengan latar belakang pendidikan semua disiplin ilmu kecuali, Bidang Ilmu Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni,Pendidikan/Keguruan dan Keagamaan
  • Berpenampilan menarik dengan tinggi & berat badan proporsional :
    • Pria : Tinggi badan minimal 170 cm
    • Wanita: Tinggi badan minimal 160 cm
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani pendidikan  dan masa ikatan dinas
  • Bersedia ditempatkan di seluruh jaringan kantor wilayah kerja bank bjb
  • Bersedia menjalani Masa Ikatan Dinas
Bagi anda yang berminat dan memenuhi syarat, silakan mendaftarkan diri secara online melalui laman berikut Pendaftaran.  Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan diproses!
Rekrutmen BJB ini tidak dipungut biaya apapun, Selamat mencoba dan berjuang.