Senin, 22 Januari 2018

Lowongan Kerja Unilever 2018

Rekrutmen.NET - Belakangan ini banyak pihak-pihak yang tidak bertanggung jawab menggunakan nama besar perusahaan untuk menjebak pelamar kerja, atau bisa dibilang membuat lowongan kerja palsu. modusnya pihak rekrutmen meminta untuk mengirimkan sejumlah uang untuk alasan yang tidak jelas, padahal rekrutmen manapun tidak ada yang dipungut biaya, jika ada demikan, maka anda segera hindari! Cara yang digunakan dengan memasukan informasi palsu dari sebuah perusahaan besar atau menciptakan perusahaan fiktif karangan mereka sendiri. Oleh karena itu waspadalah. berikut ini kami mendapatkan informasi lowongan kerja dari Unilever, unilever merupakan perusahaan multinasional bergerak dalam memproduksi barang konsumen yang berpusat di Rotterdam, Belanda. Unilever ini pertama sekali didirikan pada tahun 1930. hingga saaat ini tercatat Unilever sudah mempekerjakan sekitar 206.000 pekerja dan juga memproduksi makanan, minuman, pembersih, dan konsumen pribadi. Beberapa merek terkenal milik Unilever adalah: Rinso, Sunsilk, Dove, dan Clear. Di Indonesia, Unilever Indonesia sendiri sdudah bergerak ke bidang memproduksi sabun, deterjen, margarin, minyak sayur dan makanan yang terbuat dari susu, es krim, makanan dan minuman dari teh, produk-produk kosmetik, dan produk rumah tangga. dan pada tahun 2018 ini Unilever kembali membuka lowongan kerja terbaru , berikut informasi selengkapnya :




Posisi :

UOI MANAGEMENT TRAINEE
GENERAL REQUIREMENT :

  • Willing to be placed in Sei Mangkei-North Sumatera Area
  • Minimum Bachelor Degree Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Industrial Engineering, Chemical Engineering, Environmental Engineering , Chemistry, Law, and Accounting
  • Minimum GPA 3,00/4,00
  • Fluent in both oral and write English
  • Graduate 2017
  • Excellent in both interpersonal and communication skill
  • Strong Leadership Skill
  • Active in campus organization or others social. activities
  • Proactive and hard driver to get things done
  • (Semester 8 are welcome to apply)
Bagi kalian yang berminat dan memenuhi syarat, silakan kirimkan lamaran dan CV anda ke UOI HR Team (Galih - galih.ariprayugo@unilever.com) dengan subjek email  MT-UOI_University_Name (contoh : MT-UOI_ITS_Galih)
*please describe your major in body email. Or you can directly register through ITS Career Center
Rekrutmen ni tidak dipungut biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank UOB Indonesia

Rekrutmen.NET - Sudah lulus seleksi psikotes namun belum juga mendapat panggilan? bisa ada banyak faktor, seperti wawancara, misalnya penampilan yang kurang menarik, permintaan gaji tinggi dan tidak sesuai standart perusahaan, atau bahkan kalimat yang mungkin menyinggung, hal seperti ini menentukan alasan mengapa seseorang bisa gagal mendapat tawaran kerja. sebaiknya pada saat anda akan menghadapi wawancara praktekkan terlebih dulu narasi yang ingin anda sampaikan mengenai kelebihan, keahlian, dan apa saja yang bisa kamu tawarkan, Perhatikan pula detail-detail kecil seperti ketepatan waktu dan kerapian berpenampilan. sehabis sesi interview, anda boleh saja mengirimkan email pewawancaramu untuk meminta feedback, kritik, dan saran agar selanjutnya kamu bisa tahu dan belajar dari kesalahanmu. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dariPT Bank UOB Indonesia ("UOBI") didirikan pada tanggal 31 Agustus 1956 dengan nama PT Bank Buana Indonesia. Pada bulan Mei 2011, berganti nama menjadi PT Bank UOB Indonesia. Jaringan layanan UOB Indonesia mencakup 41 kantor cabang, 168 kantor cabang pembantu dan 191 ATM yang tersebardi 54 kota di 18 provinsi. Layanan UOB Indonesia juga dapat dinikmati melalui jaringan ATM regional UOB, ATM Prima, ATM bersama serta jaringan VISA. saat ini PT Bank UOB Indonesia membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasi selengkapnya, semoga informasi ini bermanfaat.








Posisi :

Personal Banker, Senior Personal Banker, Client Advisor,Treasury Specialist, Investment & Insurance Specialist, Personal Banking Team Head
Requirement
  • Berpendidikan minimal Sarjana S1 dari segala bidang/jurusan (1-6)
  • Memiliki pengalaman dalam penjualan produk funding min. 1 tahun ( 1-2)
  • Memiliki pengalaman dalam penjualan produk wealth minimal 2 tahun (3-5)
  • Memiliki pengalaman mengelola tim minimal 2 tahun (6)
  • memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik (1-6)
  • Berpenampilan menarik (1-6)
  • Bersedia ditempatkan di Kota Medan dan sekitarnya


Senior Personal Banker
  • Berpendidikan minimal Sarjana S1 dari segala bidang/ jurusan
  • Memiliki pengalaman dalam penjualan produk funding min. 1 tahun
  • Memiliki pengalaman dalam penjualan produk wealth minimal 2 tahun
  • Memiliki pengalaman mengelola tim minimal 2 tahun
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Berpenampilan menarik
  • Bersedia ditempatkan di Kota Batam dan Palembang

Management Associate Programme (MAP)
  • A final year student or recent graduate from a recognized university with minimum GPA of 3.30 out of 4.00
  • Less than two years of work experience
  • An impressive track record in leadership
  • Fluency in English and preferably a second language


Khusus untuk posisi Management Associate Programme (MAP), pendaftarannya dapat dilakukan melalui laman ini : http://e-recruitment.or.id/lppi-uob (batas pendaftaran 31 januari 2018)

Untuk posisi lainnya, jika anda berminat silakan kirimkan aplikasi Anda ke jimmichitra@uob.co.id sebelum 31 Maret 2018
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun. hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowongan Kerja Terbaru Garuda Indonesia 2018

Rekrutmen.NET - Setiap pencarikerja punya pilihan pekerjaan yang dia inginkan, dan beberapa diantara alasan memilih pekerjaan tersebut adalah karena penghasilan yang besar, hobi dll. namun apapun alasannya, tidak ada salah asalkan anda benar-benar memilih posisi pekerjaan tersebut, pelajari bagaimana cara kerja dan apakah anda mampu melakukannya, jika anda ingin gaji besar namun tidak punya skill dalam pekerjaan tersebut, mungkin anda harus bekerja keras untuk menyesuaikan keahlian yang dibutuhkan, namun jika anda memang hobi dan tidak memikirkan gaji, maka hanya perlu sediki penyesuaian saja. tapi apapun itu, anda bisa memilih yang anda suka dan pastikan anda sudah mempersiapkan diri dalam kondisi apapun. berikut ini kami akan berikan informasi Lowongan Kerja yang berasal dari perusahaan penerbangan, Garuda Indonesia sebagai perusahaan maskapai penerbangan nasional Indonesia. Garuda diambil dari nama burung tunggangan Dewa Wisnu di dalam sebuah legenda pewayangan.Pada tahun 2007, Garuda bersama dengan maskapai Indonesia lainnya (termasuk anak perusahaan Garuda Indonesia, Citilink), dilarang untuk terbang menuju Eropa akibat suatu kejadian yang menimpa pesawat Garuda Indonesia dengan nomor penerbangan 200.Namun setahun kemudian, maskapai daoat menerima sertifikasi IATA Operational Safety Audit (IOSA) dari IATA yang menunjukkan Garuda Indonesia telah memenuhi standar keselamatan penerbangan Internasional. Pada tanggal 5 Maret 2014, Garuda Indonesia akhirnya resmi bergabung dengan aliansi SkyTeam sebagai anggota ke-20 dimana peresmiannya tersebut berlangsung di Denpasar, Bali.Pada tanggal 30 Mei 2014, Garuda Indonesia melayani rute ke Amsterdam dengan nonstop pesawat yang digunakan adalah Boeing 777-300ER yang memiliki kabin terbaru dari semua armada. Pada tanggal 8 September 2014, Garuda Indonesia memperpanjang rute penerbangannya menuju London.Pada tanggal 11 Desember 2014, bertepatan dengan mundurnya Dirut Garuda Indonesia saat itu, Emirsyah Satar. Garuda Indonesia mendapat Anugerah penghargaan sebagai maskapai "berbintang 5" sedunia dari Skytrax dan menjadi anggota dari 8 maskapai dunia yang mendapat penghargaan tersebut. Pada saat ini Garuda Indonesia membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasi selengkapnya :





Posisi dan Persyaratan :

 IT Auditor
requirements
  • Holds min. Bachelor Degree in Information System from reputable state or overseas University with min GPA 3.00 (4.00 scale)
  • Minimum 1-2 years experiences as IT auditor or auditor
  • Experiences in Public Accountant Firm would be a value added

General Requirements
  • Indonesian citizen
  • Max. age 27 years old For Bachelor Degree
  • Max. age 33 years old For Master Degree
  • Good command in English, both oral and written
  • Able to work individually and in a team and able to work with tight deadline
  • Computer literate
  • Willing to be placed in Soekarno-Hatta International Airport’s Office Area
  • Deadline: February 16, 2018

Financial Analyst

Treasury Analyst
Requirements
  • Holds min. Bachelor Degree in Finance from reputable state or overseas university with min GPA 3,00 (4.00 scale)
  • Minimum 1 year experience

Financial System and Procedure Analyst
Requirements
  • Holds minimum Bachelor Degree in Finance or Accounting from reputable state or overseas University with min GPA 3.00 (4.00 scale)
  • Minimum 1 year experience in Accounting / Finance specifically in financial procedures would be an advantage

Financial Accounting Analyst (TAX)
Requirements
  • Holds min. Bachelor Degree in Accounting from reputable state or overseas University with min GPA 3.00 (4.00 scale)
  • Holds Tax Certificate (Brevet A and B)
  • Minimum 1 year experience with knowledge and experienced in Deferred Tax calculation

General Requirements
  • Indonesian citizen
  • Max. age 27 years old For Bachelor Degree
  • Max. age 33 years old For Master Degree
  • Good command in English, both oral and written
  • Able to work individually and in a team and able to work with tight deadline
  • Computer literate
  • Willing to be placed in Soekarno-Hatta International Airport’s Office Area
  • Deadline: February 16, 2018

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat melamar dengan posisi ini, silakan melakukan pendaftaran secara online melalu laman berikut : Pendaftaran. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya sama sekali dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowongan Kerja PT POS Indonesia, Tbk

rekrutmen.net- Lowongan Kerja Terbaru 2018 - Ketika Anda harus menghabiskan waktu untuk mencari pekerjaan, Anda juga harus mengambil waktu untuk menjauhinya barang sekejap.
Anda harus mengambil istirahat untuk makan siang, serta menghabiskan beberapa jam di malam hari melakukan sesuatu yang Anda sukai. Membaca, berolahraga atau melalukan hobi dapat sedikit membuang kejenuhan Anda. Tapi, selama Anda menikmat waktu istirahat, jangan melewatkan pengumuman pekerjaan apapun. Membuat rencana untuk bertemu teman-teman atau kenalan juga dapat menghilangkan kejenuhan Anda.
Karena itulah, ketika Anda sehat, maka Anda akan lebih semangat lagi dalam mencari pekerjaan yang baru.
Saat ini kami juga akan membagikan sebuah informasi Lowongan kerja Terbaru 2018 bagi Anda semua. Adapun informasi yang akan bagikan adalah Lowongan Kerja PT POS Indonesia.Sejarah mencatat keberadaan Pos Indonesia begitu panjang, Kantorpos pertama didirikan di Batavia (sekarang Jakarta) oleh Gubernur Jenderal G.W Baron van Imhoff pada tanggal 26 Agustus 1746 dengan tujuan untuk lebih menjamin keamanan surat-surat penduduk, terutama bagi mereka yang berdagang dari kantor-kantor di luar Jawa dan bagi mereka yang datang dari dan pergi ke Negeri Belanda. Sejak itulah pelayanan pos telah lahir mengemban peran dan fungsi pelayanan kepada publik.Setelah Kantorpos Batavia didirikan, maka empat tahun kemudian didirikan Kantorpos Semarang untuk mengadakan perhubungan pos yang teratur antara kedua tempat itu dan untuk mempercepat pengirimannya. Rute perjalanan pos kala itu ialah melalui Karawang, Cirebon dan Pekalongan.

Pos Indonesia telah beberapa kali mengalami perubahan status mulai dari Jawatan PTT (Post, Telegraph dan Telephone). Badan usaha yang dipimpin oleh seorang Kepala Jawatan ini operasinya tidak bersifat komersial dan fungsinya lebih diarahkan untuk mengadakan pelayanan publik. Perkembangan terus terjadi hingga statusnya menjadi Perusahaan Negara Pos dan Telekomunikasi (PN Postel). Mengamati perkembangan zaman dimana sektor pos dan telekomunikasi berkembang sangat pesat, maka pada tahun 1965 berganti menjadi Perusahaan Negara Pos dan Giro (PN Pos dan Giro), dan pada tahun 1978 berubah menjadi Perum Pos dan Giro yang sejak ini ditegaskan sebagai badan usaha tunggal dalam menyelenggarakan dinas pos dan giropos baik untuk hubungan dalam maupun luar negeri. Selama 17 tahun berstatus Perum, maka pada Juni 1995 berubah menjadi Perseroan Terbatas dengan nama PT Pos Indonesia (Persero).



POs Indonesia saat ini membutuhkan tenaga baru guna menduduki posisi sebagai Tenaga Salesdenga kualifikasi sebagai berikut:
  • Berjenis kelamin Pria atau Wanita
  • Merupakan lulusan pendidikan minimal SMA/SMK
  • Berusia maksimal 35 tahun
  • Memiliki kendaraan pribadi, minimal sepeda motor
  • Memiliki SIM C
  • Memiliki SKCK
  • Memiliki handphone android
  • Menyukai pekerjaan marketing
  • Mampu bekerja di bawah tekanan

Jika berminat pada Lowongan Kerja Terbaru ini, silakan mengirim berkas lamaran Anda via POS Express ke:
Kepala Kantor POS Malang
Jalan Merdeka Selatan No. 5, Malang 65100
Paling lambat tanggal 23 Januari Cap Pos
Semoga informasi Lowongan Kerja ini bermanfaat bagi kita semua. Sekian dan terima kasih.

Lowongan Kerja PT Bank BRI, Tbk Terbaru Untuk Lulusan D3 Segala Jurusan

rekrutmen.net- Lowongan Kerja Terbaru 2018 - Kehilangan pekerjaan dapat menghancurkan Anda baik secara finansial dan emosional. Anda merasa ditolak dan mulai khawatir tentang masa depan. Anda ingin memulai pencarian kerja secepat mungkin dengan harapan bahwa Anda akan menemukan pekerjaan dengan cepat.
Ketika proses pencarian pekerjaan memasuki hitungan bulan, Anda mulai putus asa. Paket pesangon dan tabungan Anda tidak akan bertahan selamanya.Dalam lapangan pekerjaan yang sulit, bahkan orang-orang yang sangat berbakat pun memerlukan waktu mencari pekerjaan selama berbulan-bulan. Meskipun sulit untuk bersikap optimis bahwa keadaan akan berbalik dengan segera, sangat penting bahwa Anda harus menjaga sikap positif.
Lowongan Kerja Bank
Bagi Anda yang tengah mencari pekerjaan, berikut ini kami sajikan sebuah informasi Lowongan Kerja Bank bagi Anda. Mungkin berkarir di dunia perbankan merupakan impian Anda sejak dulu, maka inilah kesempatan Anda. Adapun bank yang tengah membutuhkan tenaga-tenaga baru adalah bank BRI. PT Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk (BRI atau Bank BRI) adalah salah satu bank milik pemerintah yang terbesar di Indonesia. Pada awalnya Bank Rakyat Indonesia (BRI) didirikan di Purwokerto, Jawa Tengah oleh Raden Bei Aria Wirjaatmadja dengan nama De Poerwokertosche Hulp en Spaarbank der Inlandsche Hoofden[1] atau "Bank Bantuan dan Simpanan Milik Kaum Priyayi Purwokerto", suatu lembaga keuangan yang melayani orang-orang berkebangsaan Indonesia (pribumi)[butuh rujukan]. Lembaga tersebut berdiri tanggal 16 Desember 1895, yang kemudian dijadikan sebagai hari kelahiran BRI.
Saat ini, Bank BRI membuka rekrutmen bagi Anda semua guna menduduki posisi sebagai Frontliner dengan persyaratan seperti yang tertera di bawah ini:
  1. Berjenis kelamin Pria atau Wanita, namun lebih diutamakan Pria
  2. Berpenampilan menarik
  3. Memiliki tinggi badan minimal 168 cm (Pria) dan 160 cm (Wanita) dengan berat badan proporsional
  4. Belum menikah
  5. Berusia maksimal 25 tahun
  6. Merupakan lulusan pendidikan minimal D3 segala jurusan dengan IPK minimal 3.00
Bagi Anda yang berminat pada Lowongan Kerja Terbaru 2018 ini, silakan melakukan pelamaran dengan mengirimkan berkas lamaran Anda ke :
PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO), Tbk KANTOR CABANG CEPU
JL BRITAMA NO. 2 CEPU

Jangan lupa untuk mempersiapkan diri menghadiri Walk in Interview dan membawa berkas berupa :
  1. CV ATAU DAFTAR RIWAYAT HIDUP
  2. PAS FOTO 4x6 SATU LEMBAR, UKURAN POST CARD (TAMPAK SELURUH BADAN) SATU LEMBAR
  3. LEGALISIR IJAZAH & TRANSKRIP NILAI
  4. SKCK
Lamaran diterima hingga tanggal 26 Januari 2018
Semoga informasi Lowongan Kerja Januari 2018 ini bermanfaat bagi kita semua. Sekian dan terima kasih.

Lowongan Kerja PT Kresna Graha Investama Tbk

Rekrutmen.NET- Ada beberapa pencari kerja yang sering bertanya kepada kami melalui email, bagaimana cara pendaftaran dan pengumuman lowongannya, disetiap informasi yang kami berikan, pasti kami akan memberikan tata cara pelamarannya, baik melalui email ataupun pendaftaran online, minimal kami memberi link sumber pendaftarannya, batas waktu pendaftaran. namun ada beberapa lowongan kerja yang tidak memberikan kapan informasi pengumuman dan penempatan kerjanya. hal ini pasti menjadi pertanyaan bagi pelamar, kami menghimbau agar anda mempertanyakan hal ini kepada pihak perusahaan terkait. Biasanya juga pengumuman untuk seleksi diberitahukan kepada email pendaftar dan juga melalui Pesan singkat atau SMS, tergantung perusahaan berkomunikasi dengan pelamarnya. Berikut ini kami akan memberikan informasi lowongan dari PT Kresna Graha Investama Tbk (“Perseroan”) adalah perusahaan publik yang bergerak di bidang keuangan dan digital teknologi terintegrasi.

Sejak tahun 1999 PT Kresna Graha Investama Tbk menjadi salah satu penyedia jasa keuangan yang terkemuka di industri Pasar Modal. Melalui anak usahanya, PT Kresna Sekuritas, pengembangan Online Trading Platform dilakukan secara berkesinambungan.

saat ini PT Kresna Graha Investama Tbk sedang membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, berikut informsinya :




Posisi :
Compliance Supervisor

  • Bachelor Degree in Law, Business, Risk Management
  • Detail orientation & focused
  • 3 years experience as Compliance Staff
  • Experience in Capital Market or Banking is a plus

Digital Marketer

  • Bachelor degree in marketing or communication.
  • Master degree also welcome to apply
  • Minimum 3 years’ experience in digital marketing with proven track record
  • Good personality and can do attitude
  • Good communication skill
  • Aggressive and number oriented person


Accounting Staff

  • Bachelor Degree in Accounting is a MUST
  • GPA minimum 3.0
  • Preferably have 1-2 years working experience as accounting staff

Legal Supervisor

  • Bachelor Degree in Law
  • Master Degree in Notary is a plus
  • Good writing skills in English
  • Focused and detail oriented
  • Experience in Financial Industry is a plus

Java Developer

  • Degree in Computer Science / Software engineering or equivalent
  • Strong in Algorithm
  • Understanding of Object Oriented (OOP) is a must
  • Good Programming Skill in Java (J2EE). At least 1-2 years experience
  • Knowledge in Database Programming (PostgresSQL, MySQL, MS-SQL)
  • Experience with Unix / Linux environment will be an advantage
  • Proficient in English (both oral and written)
  • Knowledge in Online stock trading (stocks, options, mutual funds, fixed income) for The Jakarta Stock Exchange (JSX / BEI) is a plus.

Research Analyst

  • Master Degree in Business/Economics (SBM ITB is preferred)
  • Preferably have a bachelor degree in Industrial Engineering / Mathematics / Statistics
  • Strong in Mathematics & Statistics
  • Strong English Writing Skills
  • Strong analytical thinking
  • Fast learner
  • Highly responsible

Equity Institutional Dealer

  • Bachelor Degree - preferably from engineering
  • Strong in Mathematics & Statistics
  • Focused & detail oriented
  • Fast learner
  • Highly responsible

Software Engineer

  • Gelar Sarjana di bidang Ilmu Komputer, Teknik atau subjek terkait
  • Pengetahuan (pengalaman lebih baik) dalam Software Development dan Java Development
  • Pengetahuan (pengalaman lebih baik) dalam merancang dan mengembangkan aplikasi menggunakan platform Java SE dan Java EE
  • Wawasan mendalam tentang internal Android dan Java (Classloading, Manajemen Memori, Manajemen Transaksi dll.)
  • Pengetahuan yang sangat baik tentang Database Relasional, teknologi SQL dan ORM


Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat melamar posisi yang tersedia, silakan daftarkan diri kalian secara online melalui laman berikut : Pendaftaran. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya sama sekali dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowongan Kerja Rumah Sakit Siloam

Rekrutmen.Net - Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari Rumah Sakit Siloam atau dikenal dengan Siloam Hospitals merupakan jaringan rumah sakit swasta yang didirikan oleh Lippo Group. Awalnya Rumah Sakit ini bernama Rumah Sakit Siloam Gleneagles yang yang merupakan kerjasama antara Lippo Group dan Rumah Sakit Gleneagles, didirikan pada 3 Agustus 1996 melalui PT Sentralindo Wirasta yang bergerak di bidang layanan kesehatan. Rumah Sakit Siloam Gleneagles pertama kali dibangun di kawasan Lippo Village (dahulu: Lippo Karawaci), Tangerang dan Lippo Cikarang. Pada tahun 2010, Siloam Hospitals membangun rumah sakit pendidikan dengan berkolaborasi dengan Fakultas Kedokteran dan School of Nursing (SoN) Universitas Pelita Harapan (UPH), dan Mochtar Riady Institute of Nanotechnology (MRIN) . Mulai tahun 2011 Siloam Hospitals menjadi jaringan Rumah sakit dengan membangun enam rumah sakit dan mengakuisisi lima rumah sakit. saat ini Rumah Sakit Siloam sedang membuka lowongan kerja terbaru unttuk beberapa posisi, berikut informasi selenkapnya :


Posisi: 

Facility Management Safety and General Affairs
  • Pendidikan min. Sarjana Teknik Elektro

IT
  • Pendidikan min. Sarjana Teknik Informatika

Fisikawan Medis
  • Pendidikan min. Sarjana Fisika/Fisika Medis, memiliki STR

Teknik Elektromedik
  • Pendidikan min. Akademi Teknik Elektromedik, memiliki STR

Bagi kalian yang memenuhu syarat dan bermiant silakan Kirimkan Surat Lamaran dan CV Anda serta Ijazah/ sertifikat yang disyaratkan ke: recruitment@siloamhospitals.com
dengan subject email: ITB_posisi yang dilamar
Batas pendaftaran tangagl 21 juli 2018. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun, dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses. semoga informasi lowongan kerja ini bermafaat bagi kalian pencari kerja Indonesia.

Lowongan Kerja Management Trainee Batch 6 Mandiri Tunas Finance

Rekrutmen.net - Pengalaman kerja bisa datang dari mana saja, bukan hanya bekerja di di perusahaan atau magang saja . tetapi juga dengan membuka usaha sendiri merupakan pengalaman kerja, anda bisa memaksimalkan usaha dan pekerjaan yang anda punya dengan mengaitkan bisnismu dengan pekerjaan yang hendak kamu lamar. Misalnya selama anda berkempung di bisnis anda akan mendapat keahlian dan pikirkan kedepannya bagaiana keahlian tersebut bermanfatt bagi pekerjaan anda nantinya. dalam mengelola usaha tentu membutuhkan disiplin, manajemen waktu, dan manajemen SDM yang baik, terlebih lagi harus memiliki soft skill yang pasti akan berguna di posisi kerja apapun. untuk itu anda bisa meyakinkan perusahaan yang anda lamar, bahwa tujuan pengalamanmu dalam mengelola bisnis adalah poin plus bagi perusahaanya. berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Mandiri Tunas Finance, Pada tanggal 6 Februari 2009, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk resmi mengakuisisi 51% saham PT Tunas Financindo Sarana. Saham yang diakuisisi oleh PT Bank Mandiri (Persero) Tbk adalah milik PT Tunas Ridean Tbk (26%) dan milik PT Tunas Mobilindo Parama (25%). PT Tunas Financindo Sarana pada awal didirikan tahun 1989 dengan nama awalnya PT Tunas Financindo Corporation, lalu kemudian pada tahun 2000 berubah nama menjadi PT Tunas Financindo Sarana dengan brand "Tunas Finance" dan setelah diakuisisi saham oleh PT Bank Mandiri (Persero) Tbk, lalu nama PT Tunas Financindo Sarana berubah menjadi PT Mandiri Tunas Finance dengan brand baru "Mandiri Tunas Finance".sejak tahun 2009 hingga saat ini PT Mandiri Tunas Finance dimiliki oleh PT Bank Mandiri (Persero) Tbk sebesar 51% (lima puluh satu persen) dan PT Tunas Ridean Tbk sebesar 49% (empat puluh sembilan persen). Saat ini PT Mandiri Tunas Finance sedang membuka lowongan kerja, berkut informasi selengkapnya :


Posisi Tersedia :

Management Trainee Batch 6
Job Description
  • Program pendidikan yang dirancang untuk menyiapkan future leaders Mandiri Tunas  Finance melalui pengembangan karir jalur cepat (fast track).
Requirement

  • Lulusan Pendidikan min. S1  segala jurusan dari Universitas terkemuka
  • Memiliki IPK minimum 3,00
  • Pelama Berusia maksimum 25 Tahun
  • Mampu berbahasa Inggris (lisan  dan tulisan)
  • Antusias, kreatif, berorientasi pada hasil, dan percaya diri
  • Memiliki pengalaman organisasi
  • Mahir dalam menggunakan Microsoft Office
  • Belum menikah & bersedia untuk tidak menikah selama masa pendidikan berlangsung
  • Bersedia  penempatan di seluruh  kantor MTF  di Indonesia
  • Bersedia untuk menjalani ikatan dinas dalam waktu yang ditentukan

Bagi kalian yang ingin n bergabung bersama PT Mandiri Tunas Finance kamu akan mendapatkan kesempatan untuk :
  • Jalur percepatan karir yang jelas dan lebih cepat
  • Pelatihan kompetensi secara komprehensif pada semua fungsi bisnis
  • Eksplorasi kemampuan diri dengan aktivitas dan tanggungjawab kerja yang menantang
Silahkan daftarkan diri anda ke karir.mtf.co.id
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya sama sekali dan hanya pelamar yang mememuhi syarat yang akan diproses. Deadline: 01 Februari 2018. Penempatan seluruh Indonesia.

Lowongan Kerja Terbaru Wismilak

Rekrutmen.NET - Masih belum dapat kerja? tidak perlu kuatir, kami akan bantu berikan informasi lowongan kerja terbaru, anda tidak perlu memikirkan sudah berapa lama anda sudah menunggu dan mencari kerja tapi masih saja belum juga mendapatkan pekerjaan, jangan sampai putus asa dulu ya. mulailah untuk kembalisemangat, terkadang ketika kita melihat orang lain ada yang begitu sangat cepat mendapatkan pekerjaan padahal saya sudah bersusah payah namun belum dapat kerja juga, ini yang akan menjadi menjadi rasa kuatir terbesar anda apalagi mengingat usia anda yang semakin bertambah. Anda hanya perlu mengubah diri dengan cara menegenal diri lebih dalam seperti apa usaha anda selama ini, apa yang menjadi kekurangan anda dan kesalahan anda. jika anda bisa menemukan hal-hal aneh seperti ini anda harus segera memperbaikinya, kami tidak memaksa anda untuk berubah dalam 1 hari, tapi semuanya itu butuh waktu dan banyak proses, lakukan semana anda bisa. anda luangkan waktu terbaik anda di setiap hari hidup anda. percayalah jika anda memang punya niat baik pasti anda akan melihat hasil yang baik pula. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari  PT Wismilak Inti Makmur Tbk. atau Wismilak Group merupakan perusahaan rokok yang berpusat di Surabaya, dan didirikan pada tahun 1962. Sejak 18 Desember 2012, perusahaan ini resmi melantai di Bursa Efek Indonesia, pada saat ini Wismilak Groupsedang membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, berikut ini informasi selengkapnya:




Posisi Tersedia :



REGIONAL MODERN TRADE SUPERVISOR / RMTS-MDS
  •  S1 dari semua bidang jurusan
  •   Memiliki pengalaman sebagai supervisor di FMCG
  •   Penempatan surabaya
MARKETING GRADUATE CHALLENGER PROGRAM / MGCP-MDS
  •  Fresh graduate dari jurusan teknik industri, komunikasi, bisnis dan ekonomi
  •  Memiliki IPK minimal 3,3
  •   Bersedia penempatan Surabaya
MODERN TRADE MANAGER / MTM-MDS 
  • Lulusan pendidikan S1 semua jurusan
  • Memiliki pengalaman kerja sebagai modern trade manager di FMCG
  • Penempatan Surabaya
Bgai kalian yang memenuhi syarat dan berminat melamar posisi ini, silakan kirimkan lamaran dan CV lengkap anda ke ke email : recruitment@wismilak.com
harap mencarmkan : Kode Posisi_Nama Anda_Universitas_Tingkat Pendidikan pada subjek email anda.
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproeses.

Lowongan Kerja CS Teller Administrasi Bank BRI

Rekrutmen.NET - Kami akan terus memberikan informasi lowongan kerja terbaru untuk kalian. untuk itu silakan pantau dan lamar pekerjaan secepat mungkin, mendapatkan pekerjaan semakin lama semakin sulit, banyaknya pencari kerja dari lulusan baru bercampur dengan pencari kerja lama bersaing hanya untuk mendapatkan pekerjaan. Pencari kerja yang benar-benar berkualitaslah yang tentu akan dipilih bagi kalian pencari kerja dimanapun berada, ribuan pencari kerja akan bersaing dengan anda, untuk itu persiapkan diri sebaik mungkin, agar anda dapat bersaing dalam dunia kerja. berikut ini kami berikan lowongan dari Bank Rakyat Indonesia (BRI), bank BRI sebagai perusahaan Perbankan yang dimiliki oleh pemerintah Indoneisa, Bank ini menjadi perusahaan BUMN yang terbesar di Indonesia. Pada awalnya Bank Rakyat Indonesia (BRI) didirikan di Purwokerto, Jawa Tengah dan pendirinya adalah Raden Bei Aria Wirjaatmadja dengan nama De Poerwokertosche Hulp en Spaarbank der Inlandsche Hoofden atau "Bank Bantuan dan Simpanan Milik Kaum Priyayi Purwokerto", suatu lembaga keuangan yang melayani orang-orang berkebangsaan Indonesia (pribumi). Lembaga tersebut berdiri tanggal 16 Desember 1895, yang kemudian dijadikan sebagai hari kelahiran BRI. Sejak tanggal 1 Agustus 1992 berdasarkan Undang-Undang Perbankan No. 7 tahun 1992 dan Peraturan Pemerintah RI No. 21 tahun 1992, status Bank BRI berubah menjadi perseroan terbatas. Dengan kepemilikan BRI saat itu masih 100% di tangan Pemerintah Republik Indonesia dan pada tahun 2003, Pemerintah Indonesia memutuskan untuk menjual 30% saham bank ini, sehingga menjadi perusahaan publik dengan nama resmi PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk., yang masih digunakan sampai dengan saat ini.



Saat ini PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk kantor cabang cepu membuka lowongan kerja untuk posisi sebagai berikut :
 

CUSTOMER SERVICE, TELLER DAN PETUGAS ADMINISTRASI

SYARAT  :
  • BERPENAMPILAN MENARIK
  • TINGGI & BERAT BADAN PROPORSIONAL (LAKI-LAKI : 168cm, 60kg, PEREMPUAN : 160cm, 55kg)
  • BELUM MENIKAH
  • USIA MAKSIMAL 25 TAHUN (BELUM BERULANG TAHUN KE 26 PADA BULAN DESEMBER 2017)
  • PENDIDIKAN MINIMAL D3/SEDERAJAT DARI PERGURUAN TINGGI YANG TERAKREDITASI (SEMUA JURUSAN KECUALI DARI KEPERAWATAN, KESEHATAN, PENDIDIKAN GURU ATAU SEJENISNYA)
  • IPK MINIMAL 3,00
  • DIUTAMAKAN LAKI-LAKI

BAGI YANG MEMENUHI PERSYARATAN DAPAT MEMBAWA LANGSUNG SURAT LAMARAN DITUJUKAN KEPADA PEMIMPIN CABANG PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO), Tbk KANTOR CABANG CEPU, DILENGKAPI DENGAN :

  • CV ATAU DAFTAR RIWAYAT HIDUP
  • PAS FOTO 4x6 SATU LEMBAR, UKURAN POST CARD (TAMPAK SELURUH BADAN) SATU LEMBAR
  • LEGALISIR IJAZAH & TRANSKRIP NILAI
  • SKCK
Walk in interview dilaksanakan pada tanggal  22 SD 26 JANUARI 2018
Puku; 08.30 SD 10.00 WIB
DI BRI KANCA CEPU, JL BRITAMA NO. 2 CEPU

PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) Tbk
KANTOR CABANG CEPU
ttd
INOE KOERNIAWAN-PEMIMPIN CABANG
KANTOR CABANG CEPU

Rekrutmen ini tidak dipungut biaya sama sekali dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowongan Kerja PT. Tiga Pilar Sejahtera Food,Tbk

rekrutmen.net - Pada dasarnya semakin lengkap berkas lampiran surat lamaran kerja maka akan semakin baik. Tentunya akan ada banyak sekali berkas yang bisa kita sertakan di dalam surat lamaran kerja bukan? Nah kali ini kita akan membahas berkas umum apa saja yang minimal ada di dalam surat lamaran kerja rekan-rekan sekalian.
Berkas apa saja yang sebaiknya ada di dalam surat lamaran kerja?
Surat Lamaran
Sudah barang tentu surat lamaran adalah hal yang paling utama dan di letakkan di lembar paling depan sendiri. Surat lamaran pada dasarnya berisi maksud dan tujuan pelamar, posisi apa yang di lamar serta nilai jual apa yang bisa di sampaikan guna mendukung posisi yang di lamar. Sebaik – baiknya surat lamaran kerja adalah disajikan dengan ringkas,  padat dan jelas.
Lalu surat lamaran harus di ketik atau tulis tangan?
Jika instansi perusahaan yang anda lamar tidak mengharuskan Anda untuk membuat lamaran dengan tulisan tangan maka ada baiknya Anda membuat surat lamaran kerja print/ketik, begitu juga sebaliknya.
Daftar Riwayat Hidup
Daftar riwayat hidup berisikan detail informasi diri si pelamar, mulai dari nama, alamat, TTL, riwayat pendidikan, riwayat pekerjaan dan masih banyak lainnya. Bagaimana daftar riwayat hidup yang lengkap? Anda dapat mencari informasi tersebut di internet, ada banyak sekali format daftar riwayat hidup yang bisa Anda coba.
Foto Copy KTP dan Pas Photo
Foto copy KTP wajib ada, untuk pas foto Anda bisa menggunakan ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar jika tidak ada ketentuan terkait persyaratan melamar.
Foto Copy Ijazah (Legalisir)
Sebaiknya foto copy ijazah dilegalisir dari lembaga tempat Anda menempuh pendidikan.  Jika Anda baru lulus dan ijazah asli belum keluar maka Anda dapat menggunakan surat keterangan lulus dan transkrip nilai yang juga di legalisir.

Sertifikat Pelatihan/Ketrampilan Tertentu
Sertifikat pelatihan atau kursus tertentu merupakan berkas pendukung surat lamaran yang sebaiknya ada jika memang Anda memiliki ketrampilan khusus. Terutama jika keterampilan tersebut berhubungan posisi pekerjaan yang Anda lamar. Sertifikat pelatihan pada umumnya seperti sertifikat komputer.
SKCK
SKCK merupakan Surat Keterangan Catatan Kepolisian yang menyatakan bahwa pihak yang bersangkutan tidak pernah terlibat kasus pidana hukum apapun. Anda dapat mengurus SKCK di Polsek ataupun Polres tergantung kebutuhan dan di wilayah mana SKCK tersebut akan di gunakan.
Kartu Kuning (AK 1)
Kartu kuning atau kartu pencari kerja dapat Anda buat di Depnaker/Disnakertrans terdekat. Untuk membuat Kartu Kuning ini gratis alias tidak dikenakan biaya sepeserpun, maka ada baiknya anda untuk membuatnya. Ada banyak sekali keuntungan menggunakan kartu kuning: Manfaat Kartu Kuning Bagi Pencari Kerja
Surat Keterangan Sehat
Anda dapat mengurus Surat Keterangan Sehat ini di dokter atau lebih disarankan di Puskesmas terdekat. Surat keterangan sehat ini berisikan informasi seperti tinggi dan berat badan, golongan darah, tensi darah dan lain sebagainya.
Surat Keterangan Kerja
Bagi Anda yang mempunyai pengalaman kerja maka melampirkan Surat Keterangan Kerja adalah hal yang wajib. Maka dari itu sebaiknya anda harus mempunyai atau bisa juga meminta Surat Keterangan Kerja pada perusahaan tempat Anda bekerja pada saat Anda berhenti bekerja. Surat Keterangan Kerja merupakan bukti formal bahwa Anda benar – benar pernah bekerja di lembaga atau instansi perusahaan tertentu.
Sekali lagi persyaratan melamar kerja di atas merupakan persyaratan umum saja apabila memang informasi lowongan pekerjaan yang Anda terima tidak mencantumkan syarat apa saja yang harus Anda lengkapi. Jika sudah ada ketentuan syarat apa saja yang harus anda lengkapi dalam berkas surat lamaran kerja maka Anda harus melengkapinya agar Anda bisa lolos seleksi administratif.
Sebaik – baik surat lamaran kerja adalah surat lamaran yang lengkap, tapi pada satu kondisi jika anda tidak bisa melengkapi salah satu persyaratan maka lamarlah seadanya saja. Karena terkadang persyaratan melamar kerja bisa jadi wajib dan bisa jadi tidak mutlak. Misal nih anda masuk kandidat kuat, maka persyaratan apapun yang kurang kemungkinan perusahaan berkenan memberikan tenggang waktu bagi anda untuk melengkapinya. berikut ini kami akan berikan informasi lowongan dari PT. Tiga Pilar Sejahtera Food, Tbk adalah Sebuah Group Manufacturing Food Industry yang membawahi beberapa perusahaan dalam naungan Tiga Pilar Corpora sebagai Holding Company, merupakan Corporasi Multinasional yang berkembang sangat pesat bergerak dalam Bidang Food Industry, Agro (Up-Stream & Down Stream), Chemical Industry , Distribusi Dan Energy dan berkantor pusat diperkantoran Lingkar Mega Kuningan, Jakarta Selatan. saat ini PT. Tiga Pilar Sejahtera Food, Tbk membuka lowongan kerja untuk posisi sbb :




Drafter Sipil
Deskripsi Lowongan
  • Melakukan sketsa bangunan manufacturing yang sudah berdiri.
 Persyaratan Umum
  • Laki-laki/perempuan
  • Pendidikan Minimal D3 Teknik Sipil
  • Memiliki kemampuan untuk menggambar dan menganalisa bangunan/gedung
  • Mahir dalam corel draw
  • Penempatan magang Sragen

Bagi kalian yang berminat dan memenuhi syarat, silakan daftarkan diri kalian dengan mengirimkan lamaran lengkap anda melalui email : mega.ik@tigapilar.com
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya sama sekali, dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses. pendaftaran buka sampai tanggal 31 januari 2018.

Lowongan Kerja PT Pamapersada Nusantara 2018

Rekrutmen.NET - Banyak cara dilakukan pencari kerja untuk mendapatkan pekerjaan, salah satu cara agar anda cepat dapat kerja, anda harus aktif mengikuti informasi terbaru lowongan kerja dari berbagai media. sambil anda mencari informasi lowongan kerja, manfaatkan waktu luang untuk mempersiapkan diri semaksimal mungkin. Anda bisa pelajari soal-soal psikotes kerja, cara menghadapi wawancara kerja, dan lainnya. Jangan buang-buang waktu kalian demi hal yang tidak penting. Pastikan kalian melakukan yang terbaik demi hari anda. berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari  PT Pamapersada Nusantara (PAMA) sebagai perusahaan yang bergerak dalam bisnis “mining & earthmoving contractor”. Perusahaan ini pada awalnya dari divisi rental PT United Tractors Tbk dan sampai pada tahun 1993 PAMA berdiri sendiri. Sudah ada beberapa proyek penambangan (batubara, emas & quarry), proyek konstruksi, penyiapan lahan dan logging menjadi kompetensi yang dimiliki PAMA. Hingga dengan saat ini, PAMA sudah memiliki  anak perusahaan, diantaranya PT Kalimantan Prima Persada, PT Prima Multi Mineral, PT Pama Indo Mining, PT Asmin Bara Bronang, PT Asmin Bara Jaan, dan PT Multi Prima Universal. PAMA menjalankan juga  program tanggung jawab sosial perusahaan (Corporate Social Responsibility/CSR), kali ini focus pada program meningkatkan kemandirian masyarakat, yaitu dalam peningkatan mutu pendidikan dan juga peningkatan pendapatan masyarakat (Income Generating Activity/IGA).




Dengan memiliki semangat inovasi yang tak pernah lepas dalam setiap aspek operasional PAMA. Maka dengan melakukan penerapan teknologi yang tepat dan terbaru menjadi salah satu upaya berkelanjutan untuk menjamin tepenuhinya permintaan pelanggan. PAMA akan terus mengembangkan diri dan maju bersama seluruh pemangku kepentingan.

Saat ini PAMA sedang membuka lowongan kerja untuk  beberapa posisi, berikut ini informasi posisi dan persyaratan yang dibutuhkan :

 Functional People Development Officer

Requirements

  • S1 Psychology.
  • S2 Master of Professional Psychology (Profession).
  • Minimum GPA of 3.00.

Organization Development Officer
Requirements
  • S1 Industrial Engineering, Communication.
  • Minimum GPA of 3.00.

Human Capital Group Leader
Requirements
  • S1 Management, Industrial Engineering, Psychology, Law.
  • Minimum GPA of 3.00.

Business Development Officer
Requirements
  • S1 Mining Engineering, Geological Engineering.
  • Minimum GPA of 3.00.

FA Officer
Requirements
  • D3 Accounting, Taxation.
  • S1 Accounting.
  • Minimum GPA of 2.75 (D3) and 3.00 (S1).

Corporate Internal Audit
Requirements
  • S1 Accounting, Industrial Engineering.
  • Minimum GPA of 3.00.

Information System Officer
Requirements
  • D3 Informatics Engineering, Computer Engineering, Informatics Management.
  • Minimum GPA of 2.75.

General Services Group Leader
Requirements
  • D3 Electricity Engineering, Electrical Engineering, Mechanical Engineering, Civil Engineering, Hospitality, Tourism, Health Nutrition.
  • Minimum GPA of 2.75.

Safety Officer
Requirements
  • D3 Electricity Engineering, Electrical Engineering, Mechanical Engineering, Civil Engineering, Chemical Engineering, Hiperkes / K3, Nursing.
  • Minimum GPA of 2.75.

Supply Management Group Leader
Requirements
  • D3 Electricity Engineering, Electrical Engineering, Mechanical Engineering, Civil Engineering.
  • Minimum GPA of 2.75.

Plant Group Leader
Requirements
  • D3/S1 Electricity Engineering, Electrical Engineering, Mechanical Engineering, Mechatronics Engineering, Instrumentation Engineering.
  • Minimum GPA of 2.75 (D3) and 3.00 (S1).

Data Evaluator
Requirements
  • S1 Statistics, Mathematics, Industrial Engineering.
  • Minimum GPA of 3.00.

Engineering Group Leader
Requirements
  • S1 Geological Engineering, Geodesy, Mining Engineering, Civil Engineering.
  • Minimum GPA of 3.00.

Management Development Officer
Requirements
  • S1 Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Mining Engineering, Geological Engineering, Civil Engineering, Industrial Engineering.
  • Minimum GPA of 3.00.

Production Group Leader
Requirements
  • D3 All Engineering Major.
  • S1 Geological Engineering, Mining Engineering, Civil Engineering, Industrial Engineering, Environmental Engineering, Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Electricity Engineering, All Engineering field.
  • Minimum GPA of 2.75 (D3) and 3.00 (S1).

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat melamar posisi ini, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui laman ini : Pendaftaran. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowongan Kerja Terbaru PT Nusantara Turbin dan Propulsi (NTP) 2018

Rekrutmen.NET - Sebagai karyawan yang bekerja dalam lingkungan baru biasa membuat perasaan menjadi canggung dan tidak nyaman, hal ini tentu wajar meningat adanya perbedaan tempat, budaya kerja dan rekan kerja di lingkungan yang baru. disini anda haruslah melakukan adaptasi dan membuka diri untuk menerima serta memberi yang terbaik untuk perusahaan. yang perlu anda hindari adalah keadaan seperti ini menjadi berkepanjangan dan membuat hasil pekerjaan anda menjadi buruk, anda harus bisa move on dari kondisi tersebut. anda perlu belajar dan jangan malu untuk menyapa rekan kantor walau hanya basa-basi, usahakan anda bisa mencairkan situasi, anda harus bisa lepas dari rasa ketidaknyamanan tersebut, ini harus anda lakukan, jika tidak maka akan berdampak buruk pada hasil pekerjaan anda. setiap lingkungan kerja, pasti berbeda-beda, untuk itu anda harus bisa beradaptasi dan terbuka hingga anda benar-benar nyaman dan keluar dari masalah anda. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Nusantara Turbin dan Propulsi (NTP) yang merupakan stasiun MRO yang merawat beberapa jenis pesawat terbang dan mesin industri. perusahaan ini berhasil mempertahankan ribuan mesin dari lebih dari 15 negara yang berbeda di seluruh dunia. Perusahaan juga menyediakan perawatan mesin aero untuk RR Tay 650-15, seri P & W JT8D, seri RR Dart7, seri GE CT7, seri Honeywell TPE331- 2/5/10, seri P & W PT6A sampai dengan -28, PT6T-3 / -3B, dan Seri RR M250 C20, dan juga berbagai turbin industri. Fasilitas MRO terletak di Bandung Indonesia, dan kami siap melayani 24 jam sehari untuk mendapatkan bantuan pelanggan untuk mengirimkan tim respon cepat ke lokasi klien. Perusahaan juga bekerja sama dengan anda untuk menyediakan solusi fleksibel untuk kebutuhan perawatan mulai dari rencana waktu dan material, pilihan ruang kerja dengan harga tetap dan pelatihan mesin pelanggan seperti perawatan garis, pemeriksaan boroskop dan pemotretan masalah. NTP menyediakan dasar persediaan suku cadang, bahan yang dapat diservis, dan bagian perbaikan. Luasnya kemampuan ini menjamin fleksibilitas dan daya tanggap yang Anda harapkan dari penyedia MRO kelas dunia.



Saat ini PT Nusantara Turbin dan Propulsi (NTP) sedang membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasi posisi dan persyaratan yang dibutuhkan :

Cashier Assistant (CA)
Requirements
  • Male, not older than 20 years of age.
  • Fresh graduates from reputable Vocational High School (SMK), majoring in Accounting with minimum average score of 7.5.
  • Working knowledge of Banking.
  • Fluent in English and Computer literate (MS Office).
  • Honest, careful, cooperative and have strong integrity, teamwork, hard work and ready to work overtime.
  • Non smoker.

Contract Officer (CO)
Requirements
  • Male/Female, not older than 27 years of age.
  • Fresh graduates from a leading university with background in Bachelor Degree (S1) in Civil Law with minimum GPA of 3.00.
  • Fluent in English and Computer literate (MS Office).
  • Ready to work overtime.
  • Non smoker. 

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat melamar posisi diatas, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman ini : Pendaftaran. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya sama sekali dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.