Senin, 05 Februari 2018

Lowongan Kerja BUMNPT ASABRI (Persero) 2018

Rekrutmen.NET - Dimanapun kalian yang sedang mencari KERJA, baik di kota maupun di desa, anda tetap harus memilik persiapan, kenapa? persiapan merupakan modal penting bagi kalian pencari kerja agar dapat bersaing dengan ratusan bahkan ribuan pencari kerja lainnya. semakin bagus perusahaan dan posisi yang dibuka, maka semakin banyak pula pelamar yang akan ikut daftar. untuk itu agar anda dapat bersaing, persiapkan diri kalian dari sekarang juga. jangan menunda lagi.Persiapan apa yang seharusnya anda lakukan? pelajari soal psikotes, lengkapi berkas lamaran, jaga kesehatan, dan selalui ikuti informasi lowongan kerja terbaru. persiapan ini tentu akan bermanfaat, silakan mencoba. untuk informasi lowongan kerja terbari berikut ini berasal dari PT Asuransi Sosial Angkatan Bersenjata Republik Indonesia (Persero) atau disingkat PT ASABRI (Persero) , adalah sebuah BUMN yang bergerak dibidang Asuransi Sosial dan pembayaran pensiun khusus untuk Prajurit TNI, Anggota Polri, PNS Kementerian Pertahanan Republik Indonesia dan POLRI. saat ini PT ASABRI (Persero) sedang membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasi selengkapnya :



Posisi :

Staff Manajemen Keuangan dan manajemen SDM
Syarat :
  • Lakilaki
  • Lulusan s1 (pengalaman/fresh graduate)manajemen keuangan dan manajemen SDM
  • S1 Manajemen keuangan (pengalaman/fresh graduate)
  • Memiliki IPK minimal 3
  • Berusia maksimal 35 tahun (belum menikah)
  • Tidak memiliki hubungan perkawinan dan hubungan sedarah dengan karyawan, dan direksi atau dewan komusaris pT. ASABRI
Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat, silakan kirimkan lamaran anda melalui email :
Rekmen@asabri.co.id. paling lambat tanggal 15 februari 2018.
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses lebih lanjut.

Lowongan Kerja Customer Service PT Angkasa Pura Solusi 2018

Rekrumen.NET - Dalam hidup anda pasti ada saat titik tertinggi dan terendah dalam karier anda, bisa saja karir tertinggi anda pada saat bekerja di Nokia hal ini karena budayanya yang bagus dan kesempatan yang terbuka dan peluang besar. dan pada titik terendah pada saat anda bekerja di Telkomsel. mungkin pada tahap yang tertinggi ini anda mendapatkan pekerjaan yang sulit, tapi itu alasan kenapa anda berada di situyang itu ingin menerima tantangan dan mengetahui batas limit anda. mungkin ada beberapa hal yang kurang seperti jika anda adalah seorang pendatang baru dari luar, lingkungan kerja yang tertutup, namun dengan menjadikan motivasi anda bisa saja mengembangkan bisnis hingga 400%, dan tentu memberi anda penghargaan. apakah anda pernah berkarier ddi perusahaan nasional dan multinasional. coba anda pikirkan apa yang menjadi perbedaan paling signifikan yang Anda rasakan? Perbedaannya mungkin hanya terdapat di perbadaaan budaya kerjanya. tapi perlu anda ingat, tidak ada budaya yang benar atau salah, yang ada hanya masalah kecocokan dan kemauan individu di dalamnya untuk terbuka pada hal baru dan beradaptasi. kita sebagai pekerja perlu menjaga keseimbangan hidup antara tubuh, pikiran, dan jiwa. tapi bagaimana Anda melakukannya? anda harus megetahui prioritas, waaktunya dan komintmen waktu kerja dan waktu personal. Anda disini harus total bisa saja memberikan 110% ke pekerjaan. Kalau waktu liburan, saya benar-benar berlibur karena itu yang akan me-recharge diri saya, berlibur dengan keluarga atau kegiatan santai lainnya. Berikut ini kami akan memberikan informasi lowongan kerja ynag berasal dariPT Angkasa Pura Solusi menyediakan produk dan jasa bandara yang berkaitan dengan pihak ketiga di Indonesia . Jasa perusahaan mencakup parkir disukai , drop off , dan mengambil zona ; dan jalur keamanan disukai , maskapai check-in , dan lintas batas otomatis . Menawarkan spanduk gantung , menampilkan produk , dan troli bandara . Perusahaan ini didirikan pada tahun 1996 dan berbasis di Jakarta , Indonesia . PT Angkasa Pura Solusi sebelumnya dikenal sebagai PT.Angkasa Pura Schiphol . Sebagai hasil dari akuisisi sisa saham di PT.Angkasa Pura Schiphol oleh PT ( Persero ) Angkasa Pura II , namanya berubah . PT Angkasa Pura Solusi beroperasi sebagai anak perusahaan dari PT ( Persero ) Angkasa Pura II . saat ini PT Angkasa Pura Solus membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasi selengkapnya :


Customer Service 2018

Syarat
  • Pelamar berusia 25 tahun (pria/wanita)
  • Lulusan min d3 semua jurusan, IPK min 2,5 (diutamakan jurusan pariwisata)
  • Tinggi badan minimal pria 165cm dan wanita 160 cm.
  • Penampilan menarik
  • Sehat jasmani(tidak bertato dan buta warna)
  • Memiliki jiwa pelayanan yang tinggi
  • Memiliki pengendalian diri yang baik
  • Memiliki Kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik
  • Bisa mengoperasikan komputer
  • Memiliki Kemampuan analisa yang baik
  • Mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja
  • Belum menikah

Syarat Berkas :
  • Daftar riwayat hidup
  • Surat lamaran di tujukan ke Human Resouces Development PT. Angkasa Pura Solusi
  • Fotockopi KTP, NPWP, dan KK
  • Fotocopy ijazah dan transkip nilai dilegalisir
  • PAS foto 4x6 latar merah 2 lembar
  • Fotocopy SKCK masih aktif
  • Suray keterangan sehat dari rumah sakit Umum
  • Surat Bebas obat terlarang, buta warna dan mata minus/plus dari rumah sakit umum

Jika kalian memenuhi syarat dan berminat melamar posisi ini, silakan kirimkan lamaran lengkap anda ke : recruitment@aps.co.id dengan subjek email CUSTOMER SERVICE ACEH


Lowongan Kerja TCash Business Development Telkomsel

Rekrutmen.Net Lowongan Kerja- Memasuki tahun yang baru ini, semoga semangat besar selalu mengiringi hidup kalian, semoga kalian yang belum mendapat pekerjaan segera punya pekerjaan, disertai dengan doa dan usaha, Terkhusus bagi para pencari kerja yang ada di Indonesia, kami tim rekrutmen.net akan selalu mengingatkan untuk tetap berusaha dan jangan mudah menyerah. Awal tahun ini akan menjadi gerbang sukses karir anda, buang jauh rasa kekuatiran yang ada dalam diri anda, percaya pada diri sendiri kalau anda bisa mewujudkan segala impian di tahun ini. Kami melihat semakin baiknya infrastruktur yang sedang berkembang di Indonesia, dan tentunya akan memberi dampak positif akan ketersediaan lowongan kerja di Indonesia, tentu ini menjadi salah satu tujuan dari program pemerintah kita, dengan mencari investor asing untuk berbisnis di Indonesia. Untuk itu sudahkah anda mempersiapkan diri? jika belum, ayo mulai dari sekarang juga. Untuk postingan lowongan kerja di tahun 2017 ini, kami memberikan lowongan dari Telkomsel yang merupakan salah satu perusahaan operator telekomunikasi seluler di Indonesia. informasi terkinin dari perusahaan ini bahwa Telkomsel menggelar lebih dari 100.000 BTS yang menjangkau sekitar 98% wilayah populasi di Indonesia dan ini menjadikan perusahaan operator seluler nomor 6 terbesar di dunia dalam hal jumlah pelanggan, Telkomsel merupakan pemimpin pasar industri telekomunikasi di Indonesia yang kini dipercaya melayani lebih dari 143 juta pelanggan pada tahun 2015-2016. pastilah kalian ingin berkarir diperusahaan ini bukan? maka inilah kesempatan anda, saat ini Telkomsel sedang membuka lowongan kerja untuk beberapa kota di Indonesia, penasaran? Berikut ini informasi selengkapnnya :



TCash Business Development
What you will do:
  • Acquiring potential partner accounts to help enhance the business
  • Manage relation with partner, help their problem, and ensure the operational process is running well
  • Coordinate with related function to develop management strategies, setting targets, and solutions to clients
  • Manage partner’s performance and continuously create strategy to improve their performance
  • Create and propose mutual benefit program to partner’s and gain their trust


This role is a good fit for you if you
  • Bachelor degree with at least 3 years’ experience in related field (Account Executive, Account Management, Relationship Management, Sales) with proven track record
  • Excellent communication skill with high mobility
  • Familiar with merchant activation program, trade marketing, sales program, and other strategic partnership program
  • High achiever and continuously create improvement
  • Possess can-do-attitude and never give up 

Bagi kalian yang berminat, silakan melakukan pendaftarannya disini: Pendaftaran.
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya sama sekali.

Lowongan Kerja Rumah Sakit Umum Pusat (RSUP) Dr. Sardjito

Rekrutmen.NET - Ingin meniti karir dan cepat berkembang di pekerjaan tersebut? maka pilihlah pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan kualifikasi anda, jangan karena posisi bagus dan penghasilan yang besar, maka mengabaikan segalanya. Alangkah baiknya jika memilih pekerjaan yang diminati, anda akan menikmati segala proses dalam karir anda. Mungkin hanya perlu sedikit adaptasi dan penyesuaian. Biasanya bila bekerja dalam bidang yang diminati bisa membuat diri kita terpacu ingin belajar dan berkembang, tentu hal ini akan membawa hal baik hasil pekerjaan anda. Bila hasil pekerjaan selalu baik, pastilah jenjang karir anda akan semakin meningkat. Perusahaan sangat membutuhkan karyawan yang memiliki potensi dan semangat. Untuk informasi lowongan berikut, berasal dari Rumah Sakit Umum Pusat (RSUP) Dr. Sardjito adalah rumah sakit umum yang terletak di Sinduadi, Mlati, Kabupaten Sleman, provinsi Daerah Istimewa Yogyakarta, persis di sebelah barat Fakultas Kedokteran Universitas Gadjah Mada dan di sebelah selatan Fakultas Teknik Universitas Gadjah Mada. Didirikan pada tahun 1982, rumah sakit ini segera menjadi mitra tetap Fakultas Kedokteran Universitas Gadjah Mada dalam menyelenggarakan pendidikan dokter, dokter spesialis, dan perawat. Rumah Sakit ini mempunyai beragam layanan spesialis, yaitu penyakit dalam, jantung dan pembuluh darah, bedah umum, bedah orthopedi, bedah plastik, bedah thorax, jantung, dan pembuluh darah, bedah saluran kemih, bedah anak, bedah tumor, bedah saraf, anestesi, kebidanan dan penyakit kandungan, telinga hidung tenggorokan leher kepala, penyakit mata, kesehatan anak, radiologi, dan rehabilitasi medis. saat ini Rumah Sakit Umum Pusat (RSUP) Dr. Sardjito membuka lowongan kerja terbaru, berikut ini informasi selengkapnya :





Posisi :
Formasi yang dibutuhkan :
  1. Dokter Umum
  2. Apoteker
  3. Apoteker Farmasi Klinis
  4. Fisioterapi
  5. Perawat (Ners)
  6. Perawat (D3)
  7. Radiografer
  8. Nutrisionis
  9. Teknisi Elektromedis
  10. Teknisi Mesin
  11. Teknisi Jaringan Air, Listrik dan Telepon
  12. Pengadministrasi Keuangan (Pengelola Pajak)
  13. Pembuat Daftar Gaji
  14. Programmer
  15. Asisten Teknisi Infrastruktur Perangkat Keras dan Jaringan
  16. System Support Junior
Persyaratan Umum :
  • Warga Negara Indonesia (WNI)
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 30 tahun untuk Diploma IV/S1/S2, serta maksimal 28 tahun untuk Diploma III per-1 Maret 2018. Usia pelamar ditentukan berdasarkan tanggal kelahiran yang tercantum pada ljazah yang digunakan sebagai dasar pelamaran.
  • IPK lulusan Perguruan Tinggi Negeri minimal 3,00 dan Perguruan Tinggi Swasta minimal 3,20.
  • TOEFL untuk pendidikan D4/S1/S2 skor minimal 425 dan pendidikan D3 skor minimal 400, diterbitkan mulai 1 Februari 2017.
  • Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK).
  • Tidak terikat dan atau tidak sedang menjadi pegawai dari lnstansi manapun dan tidak sedang mengikuti pendidikan formal/non formal.
  • Kriteria penampilan : Tinggi badan minimal 155 cm (wanita) dan 160 cm (pria) dengan berat badan ideal/proporsional serta berpenampilan menarik.
  • Sehat jasmani dan rohani.
  • Bersedia menjadi Pegawai Non PNS Kontrak Rumah Sakit Umum Pemerintah (RSUP) Dr.Sardjito dan tidak menuntut diangkat menjadi CPNS atau PNS atau ASN.
  • Lulusan dari lnstitusi Pendidikan Non Kesehatan minimal terakreditasi B dari BAN PT dan untuk Lulusan dari lnstitusi Pendidikan Kesehatan minimal terakreditasi B dari Badan PPSDM Kesehatan Kementerian Kesehatan RI atau BAN PT dan masih berlaku pada saat lulus.

Bagi kalian yang berminat dan memenuhi persyaratan, maka silakan melakukan pendaftaran secara online melalui laman berikut ini :www.sardjitohospital.co.id
Seteah itu lanjutkan dengan mengirimkan berkas lamaran ke : PO BOX 15000 YK 55000
Catatan :
  • Periode pendaftaran online :tanggal 31 Januari 2018 - 9 Februari 2018
  • Pelamar hanya diperbolehkan melakukan pendaftaran satu kali.
  • Keputusan panitia bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat.
  • Unduh pengumuman selengkapnya :Disini
  • Unduh form surat pernyataan : Disini
  • Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja Assistant BNI Syariah

Rekrutmen.NET - Jika pernah kalian melihat lowongan kerja dengan beberapa posisi, tentu anda bisa memilih posisi yang mana anda suka, tapi jangan buru-buru melamar posisi pekerjaan, luangkan waktu untuk mempelajari posisi beserta tentang perusahaan tersebut, anda harus tau bagaimana dan dimana anda akan bekerja, perusahaan yang memiliki rating bagus biasanya jauh dari hal negatif, anda bisa mencari tau apapun informasi perusahaan dari website pribadi atau media lainnya. Posisi yang anda lamar juga tentu harus sesuai dengan kualifikasi anda. Bila anda cermat memilih posisi dan perusahaan dari awal, maka anda akan lebih tenang dalam karir anda tanpa harus berlebih mengkuatirkan sesuatu. tetapi biasanya diperusahaan bagus akan lebih susah mendapatkan pekerjaan, anda akan bersaing sengit dengan pelamar lainya, pastilah banyak peminat pada perusahaan yang memiliki rating bagus, untuk itu pesan kami untuk anda pencari kerja, sudah saatnya anda bersaing dengan sungguh-sungguh dalam memperebutkan posisi pada perusahaan yang buka lowongan kerja, hasil survey pada bulan agustus tingkat pengangguran masih stabil artinya masih belum ada kemajuan dalam sektor tenaga kerja. dengan mempersiapkan diri sebaik mungkin adalah jalan satu-satunya untuk anda meraih sebuah jabatan atau posisi yang anda incar. berikut ini adalah lowongan kerja Bank BNISyariah, BNI Syariah adalah sebuah lembaga perbankan yang ada di Indonesia. Bank BNISyariah ini awalnya bernama Unit Usaha Syariah Bank Negara Indonesia yang merupakan anak perusahaan PT BNI, Persero, Tbk. Sejak 2010, Unit Usaha BNI Syariah berubah menjadi bank umum syariah dengan nama PT Bank BNI Syariah.





Saat ini BNI Syariah yang merupakan salah satu Bank Syariah terbaik di Indonesia, sedang membuka kesempatan untuk bergabung dengan informasi sebagai berikut :



Posisi : Assistant
Kualifikasi :
  • Pria / Wanita
  • Tinggi badan 165 cm (pria), 160 cm (wanita) dengan berat badan proporsional
  • Lulusan minimal D3 semua jurusan, kecuali Kesehatan
  • IPK minimal 2,75 (PTN), 3.00 (PTS)
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama masa training
  • Berpenampilan menarik, ramah dan berbadan sehat
  • Memiliki motivasi yang kuat, integritas tinggi, bekerja keras, bertanggung jawab, serta dapat bekerjasama secara team
  • Mampu berbahasa Inggris dan mengoperasikan komputer (MS Word, Excell, dan Power Point)
Persyaratan berkas lamaran :
  1. Surat Lamaran (tulis tangan)
  2. Surriculum Vitae
  3. Fotocopy ijazah (legalisir) dan transkrip akademik
  4. Fotocopy KTP
  5. Pas foto 4X6 dan photo selutuh badan
  6. Keterangan berkelakukan baik / SKCK

Bagi kalian yangyang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan mengirimkan berkas lamaran dalam amplop tertutup ke :
PT Bank BNI Syariah KC Bukittinggi
Jl. Jend Sudirman No 16 B-C Bukittinggi.
Pendaftaran dilakukan pada tanggal 10 Januari - 10 Februari 2018. Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diudang untuk wawancara. Rekrutmen BNI Syariah  ini tidak dipungut biaya apa pun.

Rekrutmen Lowongan Kerja PT Angkasa Pura I (Persero) 2018

RekrutmenNET Kami sering menerimaan pertanyaan mengenai adakan penerimaan lowongan kerja di perusahaan BUMN, banyak peminat yang ingin bekerja di lingkungan BUMN, untuk itu kami akan semaksimal mungkin mendapatkan informasi terbaru lowongan BUMN. Tapi, perlu kami ingatkan bahwa untuk mengiuti seleksi kerja di perusahaan BUMN tidak mudah, anda butuh yang namanya persiapan, anda diwajibkan memiliki standart kualifikasi yang sesuai. tidak jarang perusahaan memberi syarat dengan minimal pengalaman kerja 2 tahun. Banyak kendala yang dihadapi pelamar khususnya lulusan baru yang nol pengalaman. Tapi tidak jarang juga perusahaan BUMN, memberi syarat yang tidak sulit. namun pada seleksinya, tentu akan berbeda dengan biasanya pada perusahaan swasta. anda wajib mengikuti deretan seleksi yang ketat, mulai dari administrasi, psikotes, kesehatan, dll. Perusahaan BUMN tidak main-main dalam merekrut karyawannya, biasanya kuota yang disediakan juga hanya sedikit. hanya pelamar dengan kualitas terbaik yang akan di terima. berikut ini kami berikan informasi dari salah satu perusahaan BUMN, Angkasa pura I, memasuki bulan april ini akan banyak perusahaan BUMN yang membuka lowongan kerja, akan ada banyak perusahaan melakukan persiapan rekrutmen pegawai baru, jadi bagi anda yang sedang mencari kerja, silakan manfaatkan kesempatan ini, kali ini ada lowongan kerja dari PT. Angkasa Pura I (Persero). PT. Angkasa Pura I (Persero) merupakan Perusahan Badan Usaha Milik Negara yang bergerak dalam bidang pengelolaan Bandar Udara sedang membuka kesempatan kepada Tenaga Muda yang dinamis untuk bergabung sebagai :


Saat ini PT Angkasa Pura I (Persero) membuka kesempatan kepada para Profesional untuk mengisi jabatan sebagai Direktur Anak Perusahaan antara lain Angkasa Pura Property, Angkasa Pura Support, Angkasa Pura Hotel, Angkasa Pura Logistik dan Angkasa Pura Retail, dengan kualifikasisebagai berikut :

OFFICER/TEKNISI (HANYA UNTUK LULUSAN INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG-ITB)
Merupakan lulusan  S.1 REGULER Institut Teknologi Bandung (ITB) , Jurusan :
  • Teknik Elektro
  • Teknik Industri
  • Teknik Mesin
  • Teknik Sipil
  • Arsitektur
  • Teknik Informatika (programmer/jaringan)
Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat melamar posisi di lowongan angkasa pura I ini, silakan lihat Informasi Lebih lengkap dapat dilihat  di :http://daftar.angkasapura1.co.id/index.php
Pendaftaran online mulai tanggal  5 – 12 Februari 2018 (ditutup pukul 16.00 WIB)
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowongan Kerja BUMN PT Pelabuhan Indonesia IV (Persero) 2018

Rekrumen.NET - Apakah SUDAH pernah berkarir di perusahaan nasional dan multinasional?  coba anda pikirkan apa yang menjadi perbedaan di kedua asal perusahaan tersebut? Perbedaannya mungkin hanya terdapat di perbadaaan budaya kerjanya. tapi perlu anda ingat, tidak ada budaya yang benar atau salah, yang ada hanya masalah kecocokan dan kemauan individu di dalamnya untuk terbuka pada hal baru dan beradaptasi. kita sebagai pekerja perlu menjaga keseimbangan hidup antara tubuh, pikiran, dan jiwa. tapi bagaimana Anda melakukannya? anda harus megetahui prioritas, waaktunya dan komintmen waktu kerja dan waktu personal. Anda disini harus total bisa saja memberikan 110% ke pekerjaan. Kalau waktu liburan, saya benar-benar berlibur karena itu yang akan me-recharge diri saya, berlibur dengan keluarga atau kegiatan santai lainnya. Berikut ini kami akan memberikan informasi lowongan kerja ynag berasal dari PT Pelabuhan Indonesia IV atau Pelindo IV adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang jasa kepelabuhan. Secara efektif keberadaan PT Pelabuhan Indonesia IV (Persero) ada semenjak penandatanganan Anggaran Dasar Perusahaan oleh Sekjen Dephub berdasarkan Akta Notaris Imas Fatimah, SH No 7 tanggal 1 Desember 1992. Menilik perkembangan kebelakang di masa awal pengelolaannya, PT Pelabuhan Indonesia IV (Persero) telah mengalami perkembangan yang cukup pesat dan mampu menyesuaikan diri dengan perkembangan lingkungan yang semakin maju. Pada saat ini PT Pelabuhan Indonesia IV membuka lowongan kerja, berikut informasi posisi dan persyaratnnya :



Posisi :     Professional Hire Senior Vice President of Information Technology

Persyaratan :
  • Warga Negara Indonesia
  • Kandidat dari internal dan eksternal PT Pelindo IV
  • Usia minimal 37 dan maksimal 45 tahun
  • Pendidika nminimal S1 bidan IT/Manajemen Bisnis dan atau S2 Budang IT / Manajemen / Strategik
  • Berpengalaman 10 sd 15 tahun di industri pelabuhan / pelayaran / logistik atau industri lainya
  • Sehat jasmani dan rohani dibuktikan dengan hasil MCU lengkap
  • CV dan resume probadi kandidat
Persyaratan dokumen lamaran :
  1. FC ijazah yang dilegalisir
  2. FC sertificat keahlian
  3. Pas foto berwarna
Bagi  kalian yang berminat dan memenuhi persyaratan, maka Surat dan berkas lamaran dikirimkan via email ke : recruitment@inaport4.co.id
Informasi selengkapnya dapat anda lihat disini : http://inaport4.co.id/read/20180131/403/professional-hire-senior-vice-president-of-information-technology
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowongan Kerja Back Office ADIRA 2018

Rekrutmen.NET - Apapun pilihan pekerjaan anda, tentunya anda harus memiliki keahlian dibidang tersebut. Keahlian baik yang anda miliki tentunya akan dibutuhkan oleh perusahaan. Namun sedikit lulusan baru yang menyadari bahwa keahlian khusus itu sangat penting dalam memulai karir. Tidak sedikit juga lulusan baru yang mengembangkan keahlian atau potensi dari dalam dirinya sesudah lulus dari universitas atau masa pendidikannya, tentu tidak ada yang salah dengan hal tersebut, kapanpun anda dapat memulainya dengan baik. Berikut ini kami akan berikan lowongan kerja yang berasal dari PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk atau Adira Finance merupakan perusahaan pembiayaan yang sudah didirkan tahun 1990 dan mulai beroperasi pada tahun 1991. Sejak awal, Adira Finance ingin menjadi perusahaan pembiayaan terbaik dan terkemuka di Indonesia. Dengan kehadiran Adira Finance dalam melayani beragam pembiayaan seperti kendaraan bermotor baik baru ataupun bekas. Adira Finance melakukan penawaran umum melalui sahamnya pada tahun 2004 dan Bank Danamon menjadi pemegang saham mayoritas sebesar 75%. Dengan adanya tindakan korporasi, saat ini Bank Danamon memiliki kepemilikan saham sebesar 92,07% atas Adira Finance. Adira Finance pun kini menjadi bagian Temasek Holdings yang merupakan perusahaan investasi plat merah asal Singapura. Adira Finance menambah ruang lingkup kegiatannya dengan pembiayaan berdasarkan prinsip syariah. Hal ini dilakukan guna memberikan pengalaman layanan pembiayaan yang maksimal, Perusahaan pun mulai menyediakan produk pembiayaan durables bagi konsumennya. Hingga tahun 2015, Adira Finance sudah mengoperasikan 558 jaringan usaha yang ada di seluruh Indonesia dengan didukung oleh lebih dari 21 ribu karyawan, untuk melayani 3 juta konsumen dengan jumlah piutang yang dikelola lebih dari Rp40 triliun. Adira Finance senantiasa berupaya untuk memberikan kontribusi kepada bangsa dan negara Indonesia. Melalui identitas dan janji brand “Sahabat Setia Selamanya”, Adira Finance berkomitmen untuk menjalankan misi yang berujung pada peningkatan kesejahteraan masyarakat Indonesia. Hal itu dilakukan melalui penyediaan produk dan layanan yang beragam sesuai siklus kehidupan konsumen serta memberikan pengalaman yang menguntungkan konsumen.



Saat ini PT Adira Dinamika Multi Finance sedang membuka lowongan kerja terbaru, bagi anda lulusan baru yang sedang mencari pekerjaan, silakan daftarkan diri anda, berikut ini informasi selengkapnya

Posisi Tersedia :

Back Office
Minimum Qualifications
  • Maksimum Usia 26 Tahun
  • Pendidikan minimal Sarjana (S1)
  • Minimal pengalaman di bidang administrasi minimal 1 tahun, terbuka bagi fresh graduate
  • Memiliki Nilai Integritas, Teliti, Komunikasi, dan Interpersonal yang baik
Bagi kalian yang berminat dan memenuhi syarat, silakan melakukan pendaftaran melalui laman ini, rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun dan hanya pelamar yang mememuhi syarat yang akan diproses. Pendaftaran.

Lowongan Kerja AOM PT. Bank BRISyariah

Rekrutmen.NET - Pencari kerja harus mempersiapkan taktik yang matang agar bisa bersaing mengikuti seleksi kerja, seperti dalam tahap seleksi psikotes, ada banyak jenis macam soal yang di berikan dan biasanya tiap-tiap jenis soal akan diberi waktu tertentu. Tidak banyak waktu yang diberikan apalagi dengan soal yang lumayan banyak, disinilah pelamar harus bisa bijak dalam mengerjakan soal, anda tidak perlu menghabiskan waktu untuk 1 soal yang membingungkan, alangkah baiknya anda kerjakan terlebih dahulu soal yang mudah. sebaiknya soal yang anda anggap sulit, kerjakan pada saat anda sudah mengerjakan soal yang lain. ini adalah cara yang ampuh dalam mengambil nilai. tidak sedikit pelamar kerja kehabisan waktu gara-gara soal yang membuat dia penasaran dan mengerjakannya begitu lama tanpa dia sadari sudah menghabiskan waktu banyak. ini perlu anda hindari, jangan membuat kesalahan fatal dalam seleksi kerja. semoga sediki tips dari kami bermanfaat untuk anda. Berikut ini, kami mendapat informasi penerimaan pegawau Bank BRISyariah. Bank BRISyariah merupakan salah satu lembaga perbankan berbentuk syariah yang ada di Indonesia. Bank BRISyariah berdiri pada tahun 1969, Pada awalnya bank ini bernama Bank Jasa Arta,lalu diambil alih Bank Rakyat Indonesia,menjadi Bank Umum Syariah pada 2008. UUS bank BRI digabung pada 2009. PT. Bank BRISyariah merupakan salah satu Bank Syariah (anak perusahaan dari BUMN) di Indonesia dengan perkembangan yang signifikan.saat ini Bank BRISyariah sedang membuka lowongan kerja kerja silakan manfaatkan kesempatan ini, berikut informasi selengkapnya :



Posisi yang tersedia Sekarang :

 ACCOUNT OFFICER MICRO - AOM

Penempatan:
Bank BRI Syariah KC Palopo
Under Supervisi KC Makassar

Kualifikasi
1. Pria/Wanita
2. Usia Maksimal 30 tahun
3. Pendidikan Min. D3/S1 Semua Jurusan (Fresh Graduate/Pengalaman)
4. Bersedia bekerja dalam tekanan
5. Berorientasi pada Target, Jujur dan Pekerja Keras
6. Memiliki SIM C
7. Diutamakan yang berdomisili di Kota Palopo dan sekitarnya

Bagi kalian pencari kerja yang berminat, silakan kirimkam lamaran lengkapm anda langsung ke alamat:
PT. Bank BRISyariah KCP Palopo
Jalan Andi Djemma No.15 B Kota Palopo Sulawesi Selatan
Batas Lamaran : 15 Februari 2018
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.