2/23/2018

Lowongan Kerja PT United Tractors Pandu Engineering (PATRIA)

Rekrutmen.NET - Pengalaman kerja merupakan modal penting, perusahaan manapun pasti memprioritaskan pelamar yang punya penglaman kerja. namun bagi kalian yang lulusan baru, hal ini tentu tidak anda miliki. Sekedar tips bagi kalian lulusan baru yang belum punya pengalaman kerja, anda bisa memilih posisi pekerjaan yang mensyaratkan pelamar dari lulusan baru tanpa pengalaman, biasanya posisi pekejaan seperti ini seperti program perusahaan (management trainee), marketing (pemasaran) atau bisa dibilang low level position. Anda bisa memulai karir dari Nol atau dasar, hal ini tentu bukan tidak ada gunanya, tetapi akan memberi pengalaman awal agar anda dapat beradaptasi dengan lingkungan kerja, bagaimanapun jika anda melakukannya dengan baik, potensi dalam diri anda akan berkembang. Meniti karir perlu step by step, anda harus melalui prosesnya sampai anda benar-benar di posisi yang anda inginkan. berikut ini lowongan kerja dari PT United Tractors Pandu Engineering dengan brand PATRIA, didirikan pada tanggal 8 februari 1983. Pada awalnya dibangun untuk memenuhi meningkatnya permintaan pembangunan industri di Indonesia. Sebagai salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia di bidang manufaktur alat berat & engineering, PATRIA memberikan solusi sesuai dengan kebutuhan spesifik pelanggan. saat ini PATRIA membuka lowongan kerja terbaru. berikut informasi selengkapnya :


Administration Head

  • Bachelor degree (S1) majoring in Accounting from reputable university
  • Possess good communication, problem solving, and administration skill
  • Preferably have working experience in branch/ site administration, but freshgraduates are welcome
  • Willing to be placed in across Indonesia


Business Consultant

  • Bachelor degree (S1) majoring in Engineering or Management from reputable university
  • Possess good comunication, target oriented, and passionate to build career in sales
  • Preferably having similar experience in sales area, but freshgraduates are welcome
  • Willing to be placed across Indonesia


After Sales Consultant

  • Bachelor degree (S1) majoring in Engineering or Management from reputable university
  • Possess good comunication, target oriented, and passionate to build career in sales
  • Preferably having similar experience in sales area, but freshgraduates are welcome
  • Willing to be placed across Indonesia

Production Planning Control

  • Bachelor degree (S1) majoring in Industrial Engineering from reputable university
  • Possess strong communication, planning, analysis & problem solving skill
  • Preferably having 1-2 years experience in similar area, but freshgraduates are welcome

Industrial Relations

  • Bachelor degree (S1) majoring in Law from reputable university
  • Possess good communication skill and knowledge of industrial relation and labor regulations
  • Preferably having 1-2 years experience in Industrial Relations area, but freshgraduates are welcome

Development Staff

  • Bachelor degree (S1) majoring in Industrial Engineering from reputable university
  • Preferably have working experience from manufacturing industry, but freshgraduates are welcome


Process Engineer

  • Diploma degree (D3) majoring in Mechanical Engineering from reputable university
  • Possess knowledge and skill of process design, manufacture process, welding procedure, and technical design material standard
  • Preferably having experience in engineering process or maufacture/ material, but freshgraduates are welcome

   
Testing Engineer

  • Bachelor degree (S1) majoring in Mechanical Engineering from reputable university
  • Have a strong understanding of hydraulic system and electric system
  • Possess strong analytical and design skill
  • Preferably having 1-2 years experience in similar area, but freshgraduates are welcome

Design Engineer

  • Bachelor degree (S1) majoring in Mechanical Engineering from reputable university
  • Possess strong analytical and design skill
  • Have a good skill in 3D modeling software (preferably Pro E)
  • Preferably having 1-2 years experience in similar area, but freshgraduates are welcome

Marketing Strategic

  • Bachelor degree (S1) majoring in Industrial Engineering, Statistics or Mathematics from reputable university
  • Possess strong analytical thinking and communication skills
  • Having minimum 1-2 years experience in marketing and data analysis


Kirimkan lamaran dan foto terakhir anda (max. size 1 MB) ke email hrd@patria.co.id
cantumkan kode posisi sebagai : “Position applied_Your Name” (Example : MKT_Tommy Wibowo).
Untuk melihat kode posisi kunjungi laman ini : Pengumuman
Hanya pelamar ayng memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowongan Kerja Terbaru PT Honda Prospect Motor 5 Posisi

Rekrutmen.NET - Jika kalian memiliki pengalaman kerja maka itu akan menjadi modal penting dalam mencari pekerjaan lainnya, pengalaman tidak didapat begitu saja, butuh proses yang panjang untuk memiliki pengalaman yang baik. perusahaan pasti akan memprioritaskan pelamar yang memiliki penglaman kerja. bagi kalian yang lulusan baru, tentu pengalaman belum miliki. Sekedar tips bagi kalian lulusan baru yang belum punya pengalaman kerja, anda bisa memilih posisi pekerjaan yang mensyaratkan pelamar dari lulusan baru tanpa pengalaman, biasanya posisi pekejaan seperti ini seperti program perusahaan (management trainee), marketing (pemasaran) atau bisa dibilang low level position. Anda bisa memulai karir dari Nol atau dasar, hal ini tentu bukan tidak ada gunanya, tetapi akan memberi pengalaman awal agar anda dapat beradaptasi dengan lingkungan kerja, bagaimanapun jika anda melakukannya dengan baik, potensi dalam diri anda akan berkembang. Meniti karir perlu step by step, anda harus melalui prosesnya sampai anda benar-benar di posisi yang anda inginkan. berikut ini lowongan bagi kalian yang ingin berkarir di bidang otomotif , saat ini PT Honda Prospect Motor yang merupakan Agen Tunggal Pemegang Merk Mobil Honda di Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk banyak posisi.Hadirnya perusahaan ini sebagai ATPM, PT Honda Prospect Motor menjadi perushaaan satu-satunya yang memiliki hak dalam mengimpor, merakit dan membuat kendaraan bermerk Honda di Indonesia. Beberapa Produk Honda yaitu sebagai berikut Honda Jazz, Honda CR-V, Honda Civic, Honda Brio, Honda Accord, Honda City dan Honda Odyssey dimana sudah dipasarkan di seluruh Indonesia. Saat ini memiliki lebih dari 85 dealer yang tersebar di seluruh Indonesia.





Pada kesempatan yang baik ini PT Honda Prospect Motor memberi peluang kepada anda yang ingin berkarir di PT Honda Prospect Motor sebagai berikut :

Dealer Skill Development Staff
  • Laki-laki
  • S1 Manajemen, Teknik Industri
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Attention to detail
  • Mampu bekerja secara cepat dan akurat
  • Mampu membuat planning & mengolah data secara komprehensif
  • Mampu melakukan analisa dengan baik
  • Memiliki pengetahuan tentang dunia otomotif
  • Penempatan di Sunter, Jakarta Utara
IT Staff
  • Laki-laki / Perempuan
  • S1 Teknik Informatika, Sistem Informasi
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Mampu melakukan analisa dengan baik
  • Penempatan di Sunter, Jakarta Utara / Karawang, Jawa Barat

Part Sales Staff
Laki-laki
  • S1 Teknik Industri
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Mampu membuat planning & mengolah datasecara komprehensif
  • Mampu melakukan analisa dengan baik
  • Komunikatif dan memiliki penampilan yang menarik
  • Penempatan di Sunter, Jakarta Utara
Occupational Health & Safety Staff
  • Laki-laki
  • S1 Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Industri, Sistem K3
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Attention to detail
  • Mampu melakukan analisa dengan baik
  • Bersedia bekerja dengan system kerja shift
  • Penempatan di Karawang, Jawa Barat

Body Production Staff
  • Laki-laki
  • S1 Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Otomotif, Teknik Elektro, Teknik Kimia
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Attention to detail
  • Mampu melakukan analisa dengan baik
  • Lebih disukai jika menguasai AutoCAD atau Catia dan mampu mengemudikan mobil
  • Disiplin, tegas dan dapat memimpin
  • Bersedia bekerja dengan sistem kerja shift
  • Penempatan di Karawang, Jawa Barat 
Bagi kalian yang memenuhi ssyarat dan berminat melamar posisi ini, silakan melakukan  pendaftaran online melalui laman ini : Pendaftaran

Lowongan Kerja PT PP Urban Tahun 2018

Rekrutmen.NET - Kemanapun anda mencari pekerjaan, baik di kota-kota berkembang sedang berkembang, anda harus punya persiapan, seperti keahlian, pengalaman dan pendidikan. ketiga ini akan menjadi modal yang baik bagi kalian pencari kerja agar anda dapat bersaing dengan ratusan bahkan ribuan pencari kerja lainnya. semakin bagus perusahaan dan posisi yang dibuka, maka semakin banyak pula pelamar yang akan ikut daftar. untuk itu agar anda dapat bersaing, persiapkan diri kalian dari sekarang juga. jangan menunda lagi. untuk informasi lowongan kerja terbari berikut ini berasal dari PT. PP Pracetak adalah anak perusahaan PT PP (Persero) Tbk, yang bergerak di bidang jasa konstruksi dan pengelolaan gedung, serta produksi beton pracetak. saat ini PT PP Urban membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, berikut informasi selengkapnya :


SITE ENGINEER MANAGER PT PP Urban
(Penempatan Seluruh Indonesia)

  • Pria
  • Usia 28 s/d 40.
  • Pendidikan minimal S1 (Teknik Sipil/Mesin/Elektro).
  • Memiliki pengalaman sebagai Site Engineer Manager minimal 2 Tahun di perusahaan Konstruksi
  • Penguasaan autocad, Ms. Office, Ms.Project/Scheduler.
  • Pernah bekerja di Perusahaan Manajemen Konstruksi pada proyek high rise building (Apartemen, Hotel, Perkantoran).
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

SITE OPERATION MANAGER PT PP Urban
(Penempatan Seluruh Indonesia)

  • Pria
  • Usia 28 s/d 40.
  • Pendidikan minimal S1 (Teknik Sipil/Mesin/Elektro).
  • Memiliki pengalaman sebagai Site Engineer Manager minimal 2 Tahun di perusahaan Konstruksi
  • Penguasaan autocad, Ms. Office, Ms.Project/Scheduler.
  • Pernah bekerja di Perusahaan Manajemen Konstruksi pada proyek high rise building (Apartemen, Hotel, Perkantoran).
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

QUALITY CONTROL PT PP Urban
(Penempatan Kantor Pusat)

  • Pria
  • Usia 28 s/d 40.
  • Pendidikan minimal S1 (Teknik Sipil/K3).
  • Memiliki pengalaman sebagai Quality Control minimal 3 Tahun di perusahaan Konstruksi
  • Pernah bekerja di Perusahaan Manajemen Konstruksi pada proyek high rise building (Apartemen, Hotel, Perkantoran).
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

Bagi kalian yng memenuhi syarat dan berminat melamar posisi diatas, silakanm langsung melakukan pendaftaran online melalui laman ini ptpp-urban.com/en/career
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowongan Kerja Tenaga O’Ranger PT. Pos Indonesua

rekrutmen.net- Saat ini kami juga akan membagikan sebuah informasi Lowongan kerja Terbaru 2018 bagi Anda semua. Adapun informasi yang akan bagikan adalah Lowongan Kerja PT POS Indonesia.Sejarah mencatat keberadaan Pos Indonesia begitu panjang, Kantorpos pertama didirikan di Batavia (sekarang Jakarta) oleh Gubernur Jenderal G.W Baron van Imhoff pada tanggal 26 Agustus 1746 dengan tujuan untuk lebih menjamin keamanan surat-surat penduduk, terutama bagi mereka yang berdagang dari kantor-kantor di luar Jawa dan bagi mereka yang datang dari dan pergi ke Negeri Belanda. Sejak itulah pelayanan pos telah lahir mengemban peran dan fungsi pelayanan kepada publik.Setelah Kantorpos Batavia didirikan, maka empat tahun kemudian didirikan Kantorpos Semarang untuk mengadakan perhubungan pos yang teratur antara kedua tempat itu dan untuk mempercepat pengirimannya. Rute perjalanan pos kala itu ialah melalui Karawang, Cirebon dan Pekalongan. Pos Indonesia telah beberapa kali mengalami perubahan status mulai dari Jawatan PTT (Post, Telegraph dan Telephone). Badan usaha yang dipimpin oleh seorang Kepala Jawatan ini operasinya tidak bersifat komersial dan fungsinya lebih diarahkan untuk mengadakan pelayanan publik. Perkembangan terus terjadi hingga statusnya menjadi Perusahaan Negara Pos dan Telekomunikasi (PN Postel). Mengamati perkembangan zaman dimana sektor pos dan telekomunikasi berkembang sangat pesat, maka pada tahun 1965 berganti menjadi Perusahaan Negara Pos dan Giro (PN Pos dan Giro), dan pada tahun 1978 berubah menjadi Perum Pos dan Giro yang sejak ini ditegaskan sebagai badan usaha tunggal dalam menyelenggarakan dinas pos dan giropos baik untuk hubungan dalam maupun luar negeri. Selama 17 tahun berstatus Perum, maka pada Juni 1995 berubah menjadi Perseroan Terbatas dengan nama PT Pos Indonesia (Persero).


POs Indonesia saat ini membutuhkan tenaga baru guna menduduki posisi sebagai sebagai berikut:

Tenaga O’Ranger Kantor Pos Bandung
Persyaratan Umum :
  • Pria / Wanita
  • Pelamar Tenaga O’Ranger
  • Usia minimal 18 tahun
  • Pendidikan minimal SMA
  • Memiliki sepeda motor
  • Memiliki SIMC
  • Memiliki Smartphone ANdroid versi 5
  • Menyerahkan SKCK
Persyaratan Khusus :
  • Mempunyai kemampuan dalam berkomunikasi penjualan
  • Mampu bekerja dalam tim atau individu
  • Target oriented
  • Customer oriented
  • Jujur dan pekerja keras
Bagi kalian berminat dan memenuhi persyaratan, maka silakan melakukan pendaftaran secara online melalui laman berikut ini : http://oranger.posindonesia.co.id

Catatan :
  • Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi selanjutnya
  • Rekrutmen  ini tidak dipungut biaya apa pun

Lowongan Kerja Bank BTN ODP Tahun 2018

Rekrutmen.NET - Pilihlah posisi pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi dan minat anda. jika anda lulusan baru, pilih yang tidak membutuhkan pengalaman  dan anda memang punya ketertarikan terhadap posisi tersebut. anda tidak perlu melamar posisi yang bukan kualifikasi anda, jelas anda akan ditolak kecuali anda memang sudah punya pengalaman kerja. tidak ada salahnya mulai dari awal atau membangun karir anda dari dasar, seiring berjalan waktu dan kerja keras anda, pasti hasilnya akan baik bagi hidup anda. pengalaman yang anda dapat tentu akan berharga nantinya. berikut ini kembali dibuka kesempatan kepada anda putra-putri terbaik indonesia untuk mengisi posisi yang sedang tersedia. Ada terdapat satu posisi menarik yang tersedia pada lowongan BTN sekarang, Lulusan pendidikan yang dibutuhkan minimal tingkat s1. Bagi anda yang sedang mencari pekerjaan, silakan manfaatkan kesempatan ini, jangan sia-siakan kesempatan yang baik ini. Melalui posisi yang sedang dibuka dan untuk penempatan beberapa kota, kami harap anda benar-benar memanfaatkan kesempatan ini, Bank BTN adalah perusahaan yang bagus bagi anda untuk berkarir, dan kesempatan ini jarang terjadi. persiapkan diri kalian semaksimal mungkin agar anda bisa maksimal menghadapi seluruh proses pendaftaran sampai seleksi kerja, kami berharap anda bisa bekerja di perusahaan ini, Siapa tahu ini adalah rezeki Anda, mari kita simak informasinya. Lowongan Kerja yang berasal dari Lowongan Kerja Bank BTN ini. Bank Tabungan Negara atau BTN adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang berbentuk perseroan terbatas dan bergerak di bidang jasa keuangan perbankan. Sejak tahun 2012, bank ini dipimpin oleh Maryono sebagai direktur utama.Cikal bakal BTN dimulai dengan didirikannya Postspaarbank di Batavia pada tahun 1897. Pada tahun 1942, sejak masa pendudukan Jepang di Indonesia, bank ini dibekukan dan digantikan dengan Tyokin Kyoku atau Chokinkyoku. Setelah proklamasi kemerdekaan Indonesia bank ini diambil alih oleh pemerintah Indonesia dan diubah menjadi Kantor Tabungan Pos. Nama dan bentuk perusahaan selanjutnya berubah beberapa kali hingga akhirnya pada tahun 1963 diubah menjadi nama dan bentuk resmi yang berlaku saat ini. Bank BTN membuka rekrutmen untuk mengisi posisi-posisi sebagai berikut :



Posisi Tersedia :
Officer Development Program 2017 

Wilayah
Jakarta, Semarang, dan surabaya

Job Description
  • Officer Development Program (ODP) merupakan level officer bagi pelamar untuk ikut program pengembangan pemimpin masa depan Bank BTN dan juga ikut mendidik calon pegawai menjadi bankir profesional, dimana para calon pegawai dibekali dengan pendidikan dan pelatihan di kedua sisi baik hard competencies dan soft competencies, diberbagai bidang baik bidang pendanaan maupun bidang perkreditan.
Persyaratan :
  • Warga Negara Indonesia
  • Laki-laki dan perempuan
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama ikatan dinas
  • Usia maksimal 26 tahun (belum berulang tahun ke-27 pada tahun rekrutmen berjalan)
  • Pendidikan minimal S1 dari PTN/PTS terkemuka dan memiliki reputasi baik
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 (skala 4.00)
  • Diutamakan dari jurusan Ekonomi (Manajemen, Akuntansi, dan Studi Pembangunan), Hukum (Perdata dan Pidana), Ilmu Komputer / Teknik Informatika, Teknik (Sipil, Arsitektur, Elektro, ), Psikologi dan Statistika
  • Tinggi badan minimal 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan)
  • Berat badan proporsional dan berpenampilan menarik
  • Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 tahun


Bagi kalian yang memenuhi syarat dna berminat dan melamar posisi ini silakan daftarkan diri kalian melalui laman berikut : Pendaftaran, Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang di proses.
Catatan : saat mendaftar, harap gunakan email yang benar agar konfirmasi pendaftaran anda terima. Semoga informasi lowongan Bank BTN ini bermanfaat bagi kalian pencari kerja Indonesia.

Lowongan Kerja Bank Mandiri ODP Februari 2018

Rekrutmen.Net - Setelah melewati libuar panjang dan kembali beraktifitas hari ini, apakah persiapan yang buat untuk tahun 2018 ini? Sudahkan anda menyelesaikan pendidikan dengan baik? kami harap apapun persiapan yang anda lakukan berada pada posisi terbaik, bila di lihat dari latar belakang pelamar kerja di Indonesia, pastilan banyak yang berasal dari lulusan S1 atau D3, karena mungkin pada level ini banyak perusahaan yang memberikan syarat lulusan tersebut. Jadi banyak pelamar yang sadar agar bisa menyelesaikan kuliahnya untuk modal mencari pekerjaan. Tetapi saat ini tidak sedikit juga pelamar kerja berasal dari mahasiswa, lulusan SMA dan lainnya.asalkan posisi pekerjaan sesuai dan memenuhi syarat, maka tidak ada salahnya mencoba.saat melamar kerja, harap teliti apakah anda memang memenuhi syarat, dan juga dalam melengkapi berkas lamaran dan mengisi lamaran, pastikan data benar dan lengkap. untuk tahap seleksi, biasanya seperti psikotes, wawancara, kesehatan. Materi soal latihan seleksi sendiri dapat anda dapatkan melalui buku psikotes dan ebook. ada baiknya sebelum panggilan ataupun belum ada panggilan, anda sudah mempelajarinya, demi persiapan anda nantinya, sehingga anda dapat bersaing dalam dunia kerja. berikut ini kami akan berikan informasi loker dari Bank mandiri, bank mnadiri sebagai perusahaan perbankan berkantor pusat di Jakarta dan merupakan perusahaan perbankan terbesar di Indonesia dalam jumlah aset, pinjaman, dan deposit. Bank Mandiri berdiri pada tanggal 2 Oktober 1998 dan merupakan bagian dari program restrukturisasi perbankan yang dilaksanakan oleh Pemerintah Indonesia dan pada bulan Juli 1999, empat bank yang dimiliki oleh Pemerintah yaitu, Bank Bumi Daya (BBD), Bank Dagang Negara (BDN), Bank Ekspor Impor Indonesia (Bank Exim), dan Bank Pembangunan Indonesia (Bapindo), digabungkan ke dalam Bank Mandiri. Saat ini Bank Mandiri sedang membuka lowongan kerja terbaru sebagai ODP untuk bulan januari 2018, silakan daftarkan diri anda, jangan sia-siakan kesempatan ini bank mandiri mengadakan rekrutmen setiap bulannya, untuk informasi lebih jelanya berikut ini informasi Posisi dan persyaratan sebagai berikut :

Posisi Tersedia :

Officer Development Program - februari 2018
  • Local/International graduates (S1) and postgraduates (S2) from relevant fields of studies
  • Grade Point Average
    • Graduate (S1): a minimum of 3.00 or equivalent
    • Postgraduate (S2): a minimum of 3.20 or equivalent
  • Maximum age for selection:
    • 25 years old for Graduates (S1)
    • 27 years old for Postgraduates (S2)
  • Fluent in English for both written and verbal communication
  • Unmarried
  • Willing to be relocated all over Indonesia
* Please fill Headline column with your University Name (University/Institute ......)
** This application will open on 1st -10th every month

Penerimaan ODP Bank mandiri ini untuk periode bulan ini 2018, bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat melamar posisi ini, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut :
Pendaftaran. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya sama sekali, manfaatkan kesempatan yang bagus ini, semoga bermanfaat bagi kalian pencari kerja Indonesia.

2/22/2018

Lowongan Kerja Management Trainee PT Frisian Flag Indonesia 2018

Rekrutmen.NET - Menjadi lulusan terbaik pada saat pendidikan terkahir anda tentu akan semakin memberi tanggung jawab yang besar untuk mendapatkan pekerjaan yang baik, sebenarnya situasi ini bisa membuat seseorang menjadi depresi lho, jangan sampai menambah beban pikiran apalagi tertekan. mungkin akan merasa malu sama teman atau keluarga bila belum punya pekerjaan atau pekerjaan yang biasa-biasa saja padahal anda adalah orang yang berprestasi semasa kuliah. Namun, tentu jika anda berprestasi anda pasti punya skill atau keahlian diatas rata-rata, maka silakan manfaatkan keahlian yang anda punya untuk mendapatkan pekerjaan. Anda harus hati-hati dalam memilih posisi pekerjaan, bukan berarti dengan keahlian yang anda punya,anda bisa mendaftarkan diri menjadi direktur utama, semuanya butuh proses, jika anda lulusan baru, sebaiknya pilih posisi level fresh graduate, dari level ini akan banyak menambah pengalaman anda, dan berguna untuk karir anda kelak, ingatlah semuanya ini hanya tinggal menunggu waktu, asal anda memang sudah bekerja keras dengan baik, pasti pekerjaan yang anda minati akan anda bisa dapat. Berikut ini kami mendapatkan informasi lowongan kerja dari PT Frisian Flag Indonesia (FFI) adalah produsen produk-produk nutrisi berbasis susu untuk anak-anak di Indonesia dengan merek Frisian Flag, yang juga dikenal sebagai Susu Bendera. Frisian Flag telah menjadi bagian dari pertumbuhan keluarga Indonesia selama lebih dari 90 tahun. Selama itu pula, Frisian Flag selalu memberikan komitmennya untuk terus berkontribusi membantu anak-anak Indonesia meraih potensinya yang tertinggi, melalui produk-produk bernutrisi tepat. Saat ini PT Frisian Flag Indonesia (FFI) membuka lowongan kerja terbaru untuk posisi dan persyaratan sebagai berikut:




Posisi Tersedia :
Management Trainee Sales
  • Bachelor Degree any major
  • For Bachelor Degree GPA min 3.0 out of 4
  • Fluent in English both oral and written
  • Maximum age 26 years
  • 0 2 years working experiences
  • Willing to be stationed in all cities in Indonesia

Management Trainee Corporate
  • Bachelor Degree (Preferably Master Degree) any major
  • For Bachelor Degree GPA min 3.0 out of 4
  • Fluent in English both oral and written
  • Maximum age 27 years
  • 0 2 years working experiences

Bagi kalian yang berminat dan memenuhi syarat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : MTSMTC 
Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses dan rekrutmen ini tidak di pungut biaya apapun.

2/21/2018

Lowongan Kerja Non CPNS Kemenko Perekonomian Tahun 2018

Rekrutmen-NET - Bagi yang belum punya kerja sekarang tugas anda adalah berjuang semaksimal mungkin, sekarang susah mendapat pekerjaan, tersedianya lapangan pekerjaan yang sedikit dan tingginya pengangguran menjadi faktor utama. mungkin jika dalam arti sempit "mendapat pekerjaan" itu sangat mudah, banyak lowongan kerja yang bisa didapat melalui mading loker, koran dan internet, kalian mungkin bisa saja melamar dan diterima, namun posisi pekerjaannya tidak sesuai dengan menjadi target anda. artinya anda juga bisa memanfaatkan waktu luang sebelum benar-benar mendapatkan pekerjaan target anda dengan pekerjaan lainnya, anda disini akan mendapatkan pengalaman dan mungkin juga membentuk sifat dan sikap anda lebih baik. informasi yang akan tim rekrutmen.net sampaikan berikut ini berasal dari Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian (disingkat Kemenko Perekonomian) sebelumnya bernama Menteri Koordinator Bidang Ekonomi, Keuangan, dan Industri, merupakan kementerian yang terdapat dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi khusus koordinasi dan sinkronisasi penyiapan dan penyusunan kebijakan serta pelaksanaannya dalam bidang perekonomian. Berikut ini tugas dan Fungsi Kemenko Perekonomian :
  • Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian memiliki tugas dalam menyelenggarakan koordinasi, sinkronisasi, dan pengendalian urusan Kementerian di dalam pemerintahan di bidang perekonomian. Dalam melaksanakan tugas, Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian menyelenggarakan fungsi:
    • Melakukan koordinasi dan sinkronisasi perumusan, penetapan, serta pelaksanaan kebijakan Kementerianelenggaraan / Lembaga yang berkaitan dengan isu dalam bidang perekonomian;
    • Mengendalikan pelaksanaan kebijakan Kementerian/Lembaga yang berkaitan dengan isu dalam bidang perekonomian;
    • Melakukan koordinasi pelaksanaan tugas, pembinaan, dan pemberian dukungan administrasi kepada seluruh unsur organisasi di dalam lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian;
    • pengelolaan barang milik/kekayaan negara yang menjadi tanggung jawab Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian;
    • pengawasan atas pelaksanaan tugas di lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian; dan
    • Melakukan pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Presiden.


Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian  membuka Pengadaan Jasa Tenaga Pendukung   guna   membantukegiatan   perkantoranpada  Tahun   Anggaran2018   dengan spesifikasi  sebagai  berikut:

Tenaga   Pendukung Teknis Asisten Deputi   Kerja   Sama   Ekonomi Regional dan Sub regional(Kode:   G2-D7-01):

  • Pendidikan   minimal   S1  IImu  Ekonomi/ilmuEkonomi   dan  Studi  Pembangunandari Perguruan  Tinggi  Negeri  atau  program  studi terakreditasi   A untuk  Swasta. b.IPK minimal  3,00 (skala  4,00).
  • Pria/wanita  dengan  usia maksimal  28 tahun.
  • Mampu  mengoperasikan   komputer  Ms. Office.
  • Memiliki kompetensi dalam berkomunikasi profesional. f. Memiliki kemampuan interpersonal yang baik.
  • Memahami sistem administrasi.
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang baik dengan skor TOEFL minimal 600. i. Memiliki kemampuan menganalisis data ekonomi.
  • Memiliki kemampuan membuat laporan.
  • Mampu bekerja secara independen maupun bekerja sama dalam tim. I. Memiliki sikap dan motivasi kerja yang baik.
  • Memiliki NPWP.
  • Memiliki BPJS Kesehatan aktif (tidak terhutang iuran) atau bersedia menjadi anggota dan membayar iuran BPJS Kesehatan jika diterima.
  • Tidak menuntut untuk diangkat menjadi PNS/ASN/PPPK.
Bagi kalian yang memenuhi syarat, dapat melakukan pendaftaran dilakukan  secara  online melalui  http://rekrutmentp.ekon.go.id/ paling lambat tanggal 23 Februari 2018. Diharapkan untuk seluruh peserta melampirkan scan KTP, daftar riwayat hidup, ijazah, akreditasi program studi, dan transkrip nilai, kemudian diupload melalui web tersebut di atas. Hasil seleksi administrasi akan diumumkan melalui website di atas pada tanggal 26 Februari 2018.  Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun. Pengumuman resminya dapat anda lihat disini.

Lowongan Kerja Telkomsel Trainee Batch IV Tahun 2018

Rekrutmen.Net - Kami harap semoga kalian yang belum mendapat pekerjaan segera punya pekerjaan, Terkhusus bagi para pencari kerja yang ada di Indonesia, kami tim rekrutmen.net akan selalu mengingatkan untuk tetap berusaha dan jangan mudah menyerah. Awal tahun ini akan menjadi gerbang sukses karir anda, buang jauh rasa kekuatiran yang ada dalam diri anda, percaya pada diri sendiri kalau anda bisa mewujudkan segala impian di tahun ini. Kami melihat semakin baiknya infrastruktur yang sedang berkembang di Indonesia, dan tentunya akan memberi dampak positif akan ketersediaan lowongan kerja di Indonesia, tentu ini menjadi salah satu tujuan dari program pemerintah kita, dengan mencari investor asing untuk berbisnis di Indonesia. Untuk itu sudahkah anda mempersiapkan diri? jika belum, ayo mulai dari sekarang juga. Untuk postingan lowongan kerja di tahun 2017 ini, kami memberikan lowongan dari Telkomsel yang merupakan salah satu perusahaan operator telekomunikasi seluler di Indonesia. informasi terkinin dari perusahaan ini bahwa Telkomsel menggelar lebih dari 100.000 BTS yang menjangkau sekitar 98% wilayah populasi di Indonesia dan ini menjadikan perusahaan operator seluler nomor 6 terbesar di dunia dalam hal jumlah pelanggan, Telkomsel merupakan pemimpin pasar industri telekomunikasi di Indonesia yang kini dipercaya melayani lebih dari 143 juta pelanggan pada tahun 2015-2016. pastilah kalian ingin berkarir diperusahaan ini bukan? maka inilah kesempatan anda, saat ini Telkomsel sedang membuka lowongan kerja untuk beberapa kota di Indonesia, penasaran? Berikut ini informasi selengkapnnya :


Telkomsel Trainee Batch IV
Kualifikasi Umum:
  • Lulusan pendidikan tingkat S1
  • berusia maksimal  26 tahun
  • Miliki skor GPA min 3.0 (skala 4.0)
  • Jurusan : Informatika, Ilmu Komputer, Teknik Industri, Teknik Telco / Elektro, Manajemen Bisnis, Ekonomi, Pemasaran, Akuntansi, Hukum,psikologi
  • Ketrampilan Komunikasi yang Tangguh dan Bagus .

Lokasi Test 
    •  Medan
      Palembang
      Jakarta
      Bandung
      Semarang
      Surabaya
      Denpasar
      Makassar
      Jayapura
      Pekanbaru
      Balikpapan
    Bagi kalian yang berminat, silakan melakukan pendaftaran  secara online melalui tautan berikut :
    Pendaftaran. Pendaftaran dapat dilakukan paling lambat 2 maret 2018 dan rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun. hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

    Lowongan Kerja ADARO 4 Posisi

    Rekrutmen.NET - Jika kalian seorang pekerja sales atau marketing di perusahaan, biasanya anda akan mendapat isentif berdasarkan target pekerjaan, biasanya seorang sales atau marketing memperoleh kompensasi berdasarkan hasil pekerjaannya, bila berhasil mencapai target, tentu akan mendapat penghasilan tambahan atau jika berprestasi akan mendapat penghargaan yang sepantasnya. pada umumnya banyak jalur karier yang lebih mengutamakan kemampuan analisa dan mengolah angka selain menjadi seorang analis,bahkan bidang sales sekalipun . pekerjaan sales lebih mengutamakan kemampuan persuasi karena tugas utama salesperson adalah memperkenalkan produk kepada klien bahwa produk ini lebih baik dari kompetitor. namun demikian anda bisa memanfaatkan kemampuan analisamu dan mengkorporasikan data dan angka untuk meyakinkan klien agar memilih produk dari perusahaanmu. pekerjaan sales penuh tantangan dan tekanan, tentu anda membutuhkan usaha dan kesabaran dalam pekerjaan ini. Jika anda ingin berada pada level yang sama, mungkin anda bisa memilih program Management Trainee. beberapa perusahaan dan bank ada yang menawarkan program Management Trainee dengan gaji yang cukup tinggi, anda tentu bisa mengembangkan kemampuanmu tanpa perlu terlalu khawatir dengan biaya hidup. Intinya, jangan terlalu cepat putus asa. Banyak pilihan dan kesempatan dalam karir anda bila anda bersedia lebih fleksibel dan berpikiran terbuka. Informasi lowongan kerja berikut ini akan kami berikan berasal dari Adaro Energy Tbk, Adaro adalah perusahaan Indonesia yang menghasilkan batu bara terbesar di belahan bumi selatan dan keempat terbesar di dunia. CEO Garibaldi Thohir (orang indonesia) memiliki kira-kira seperenam saham dari Adaro, senilai lebih dari $ 1 miliar. Tahun ini keuntungan bersih perusahaan ini membaik kembali setelah jatuh 47% tahun lalu menjadi $ 245.000.000 (pada penurunan 4% dalam pendapatan menjadi $ 2,7 miliar). Pada semester pertama tahun ini Adaro sudah mendapatkan keuntungan bersih mencapai $ 268 juta, naik 113% dibandingkan periode yang sama tahun sebelumnya. Pendapatan naik 36% menjadi $ 1,8 miliar. Pada saat ini Adaro membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, berikut ini informasi posisi dan persyaratannya :


    Posisi yang tersedia :

    EPC COMMERCIAL DEPARTMENT HEAD
    • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Master's Degree / Post Graduate Degree, Engineering (Civil), Engineering (Electrical/Electronic), Engineering (Industrial), Engineering (Mechanical), Engineering (Others) or equivalent.
    • Extensive knowledge and experience in negotiating contracts and commercial terms
    • Knowledge and understanding of regulatory requirements and relevant codes for the power plant construction
    • Ability to communicate effectively with all stakeholders
    • Ability to communicate well with team members and also possess excellent team building skills
    • Ability to establish and maintain good working relationships with EPC contractors, Consultants, managers, fellow employees, and representatives of the regulatory agencies
    • Preferably Manager / Senior Manager specializing in Engineering - Civil/Construction/Structural or equivalent.
    • At least 10 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
    • Full-Time position(s) available.

    GOVERNMENT & EXTERNAL RELATIONS MANAGER
    • Minimum Bachelor Degree majoring in any background from reputable university
    • Minimum 5 years experience in IPP Projects
    • Have deep understanding of project management , experience in bidding projects, experience involved in projects of high complexity
    • Good communication, negotiation and interpersonal skills
    • Good Conseptual thinking and analytical skill
    • Good leadership and managerial skills
    • Good Multitasking skill
    • Good command in English both oral and written 

    TAX AUDIT OFFICER
    • Bachelor Degree in Accounting / Tax
    • Have min 1 year experience as Tax Audit / Tax Staff
    • Fresh graduate are welcome to apply
    • Having Brevet A & B is preferable
    • Familiar with current Tax Regulations
    • Good English is a must

    BUSINESS DEVELOPMENT SUPERINTENDENT
    • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Master's Degree / Post Graduate Degree, Engineering (Civil), Engineering (Electrical), Engineering (Mechanical), Law, Business Studies/Administration/Management or equivalent
    • Required skill(s): good communication and negotiation, good analytical, good leadership and managerial, Good command in English both oral and written
    • Have deep understanding of IPP Bidding Process, Commercial Contract, Financial Model will be an advantage
    • At least 4 year(s) of working experience in IPP Projects (Coal Fired Power Plant will be an advantage)
    • Preferably Assistant Managers specializing in Engineering, Financial, Project Management, Law, Others or equivalent
    • Full-Time position(s) available

    Jika kalian memenuhi syarat dan berminat melamar posisi diatas, silakanmelakukan pendaftaran online melalui laman ini : Pendaftaran. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

    Lowongan Kerja PT. Kaltim Prima Coal

    Rekrutmen.NET - Melamar pekerjaan adalah hal yang wajib dilakukan pelamar kerja untuk mendapatkan pekerjaan, dengan melampirkan lamaran, cv, ijazah dan lain-lain, perusahaan dapat menilai diri anda apakah anda layak untuk diterima bekerja di perusahaan mereka, untuk itu dalam mempersiapkan berkas lamaran pastikan anda sudah melengkapinya dengan benar, lengkapi dengan berkas pendukung lainnya seperti sertipikat keahlian, surat rekomendasi kerja, skck, dll. semakin data anda lengkap maka semakin menambah daya tarik anda untuk diundang ke tahap selanjutnya. berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja dari PT. Kaltim Prima Coal adalah sebuah perusahaan penghasil batu bara terbesar di Indonesia. Perusahaan ini adalah salah satu anak perusahaan dari PT. Bumi Resources (Tbk). Perusahaan ini berlokasi di daerah Sangatta, Kabupaten Kutai Timur, Kalimantan Timur. saat ini PT. Kaltim Prima Coal membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasi selengkapnya :
    Posisi :
    Graduate - Supply (GDP - Supply)
    Requirements
    • Minimum graduate with Bachelor (S1) of Engineering (Industrial, Civil, Mechanical, Electro) or Master (S2) Operation and Supply Chain Engineering.
    • New graduates  (year of graduation 2016 - 2018).
    • Minimum GPA of 3.00 in a 4.00 grade scale (for S1) or 3.25 on a 4.00 grade scale (for S2).
    • Maximum age of 25 years old (for S1) or 28 years old (for S1) in the year of admittance.
    • Fluent in English, minimum at Intermediate Level.

    Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat, silakan kirimkan lamaran anda dengan mencantumkan CODE posisi di sudut kanan atas amplop lamaran anda, disertakan fotocopy ijazah/transkip nilai ke :
    PT. Kaltim Prima Coal
    M1 Building PT. KPC Sangatta, Kutai Timur, Kalimantan Timur
    atau email :
    recruitment@kpc.co.id
    Sebelum tanggal 1 maret 2018.
    Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun, hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

    Lowongan Kerja Marketing/Frontliner PT Bank BNI Syariah

    Rekrutmen.NET - Tidak perlu tergesa-gesa dalam memilih pekerjaan, anda harus punya waktu untuk mempelajari posisi yang akan anda lamar dan perusahaan dimana anda akan berkarir, ingat, anda mungkin punya cita-cita ingin menjadi apa, tapi anda juga harus tau dimana anda akan bekerja, perusahaan yang memiliki rating bagus biasanya jauh dari hal negatif, anda bisa mencari tau apapun informasi perusahaan dari website pribadi atau media lainnya. Bila anda cermat memilih posisi dan perusahaan dari awal, maka anda akan lebih tenang dalam karir anda tanpa harus berlebih mengkuatirkan sesuatu. tetapi biasanya diperusahaan bagus akan lebih susah mendapatkan pekerjaan, anda akan bersaing sengit dengan pelamar lainya, pastilah banyak peminat pada perusahaan yang memiliki rating bagus, untuk itu pesan kami untuk anda pencari kerja, sudah saatnya anda bersaing dengan sungguh-sungguh dalam memperebutkan posisi pada perusahaan yang buka lowongan kerja, hasil survey pada bulan agustus tingkat pengangguran masih stabil artinya masih belum ada kemajuan dalam sektor tenaga kerja. dengan mempersiapkan diri sebaik mungkin adalah jalan satu-satunya untuk anda meraih sebuah jabatan atau posisi yang anda incar. berikut ini adalah lowongan kerja Bank BNISyariah, BNI Syariah adalah sebuah lembaga perbankan yang ada di Indonesia. Bank BNISyariah ini awalnya bernama Unit Usaha Syariah Bank Negara Indonesia yang merupakan anak perusahaan PT BNI, Persero, Tbk. Sejak 2010, Unit Usaha BNI Syariah berubah menjadi bank umum syariah dengan nama PT Bank BNI Syariah.





    Saat ini BNI Syariah yang merupakan salah satu Bank Syariah terbaik di Indonesia, PT Bank BNI Syariah KC Dinoyo Malang sedang membuka kesempatan untuk bergabung dengan informasi sebagai berikut :

    Assistant Development Program
    Marketing / Frontliner

    • Pelamar saat ini berusia Maksimal 25 Tahun, per februari 2018
    • Lulusan pendidikan Minimal Diploma
    • Pelamar memiliki  IPK minimal 2.75 dari Perguruan Tinggi yang terakreditasi B
    • Berasal dari semua Jurusan (kecuali keperawatan dan kebidanan)
    • Belum menikah dan memiliki Tinggi Badan: Wanita min. 160cm dan Pria min. 165 cm
    • Memiliki Komunikasi yang baik
    • Berjiwa Marketing dan atif dalam organisasi
    • Penempatan Bank BNI Syariah KC Dinoyo


    Bagi kalian yang berminat, kirimkan lamaran anda ke :
    PT Bank BNI Syariah KC Dinoyo Malang
    Jl. Raya Tlogomas No. 54,
    Malang - Jawa Timur
    Telpon 0341-578589
    Lamaran di terima paling lambat tanggal 22 februari 2018. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

    2/20/2018

    Lowongan Kerja PT. Reska Multi Usaha 2018

    Rekrutmen.NET - Gaji atau penghasilan itu penting, idak sedikit pekerja yang berpindah gara-gara masalah gaji atau penghasilan yang tidak sesuai. namun bicara soal pindah tempat kerja atau pekerjaan, Perlu anda ketahui bahwa dengan berpindah-pindah perusahaan berarti anda memulai dari nol kembali dan tentu akan memberi anda risiko dan tidak memiliki pengalaman atau keahlian yang sesuai. Jadi di mata perusahaan baru ini, kamu hanyalah pegawai baru dan tanpa keahlian. biasanya gaji yang diberikan tidak lah jauh beda dengan perusahaan anda sebelumnya.cobalah untuk mencari peluang karier baru yang dapat memaksimalkan keahlian dan pengalaman yang kamu miliki sekarang, biasanya perusahaan akan membayar lebih. namun anda berarti harus lebih seleksif memilih posisi yang anda lamar. perusahaan tentu akan menyukai pelamar yang dirasa lebih cocok dengan posisi yang dibutuhkan. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Reska Multi Usaha atau disebut Reska, PT Reska Multi Usaha adalah salah satu anak perusahaan PT. Kereta Api Indonesia (persero), perusahaan ini didirikan punya tujuan dalam melaksanakan dan menunjang kebijakan dan program PT Kereta Api Indonesia (persero) selaku perusahaan induk khususnya usaha restoran kereta api serta usaha lainnya. Bidang usaha pelayanan diatas kereta api meliputi, service on train (SOT), perparkiran, restorasi, Loko Cafe, Loko Kiosk, dan Cathering. saat ini PT Reska Multi Usaha membuka kesempatan bagi Anda yang Young, Fresh, and Charming untuk bergabung sebagai Prama/i Kereta Api (Train Attendant), Kru Restaurant on Train terdiri dari Senior Train Attendant dan Train Attendant (dikenal dengan sebutan Prama/i Kereta Api) memiliki tugas utama untuk memberikan pelayanan kepada penumpang Kereta Api. Kehadiran Train Attendant juga sebagai citra yang ditampilkan perusahaan kepada penumpang Kereta Api. Dengan 3 (tiga) pilar utama yaitu Terpercaya, Inovatif, dan Pelayanan; PT Reska Multi Usaha berupaya mewujudkan transportasi Kereta Api yang nyaman dengan mengutamakan aspek pelayanan kepada masyarakat.



    Reska Multi Usaha salah satu anak Perusahaan BUMN PT Kereta Api Indonesia (Persero) yang bergerak dalam bidang usaha restorasi KA (Restoran) sedang membuka lowongan kerja sbb :
    PRAMUGARA dan PRAMUGARI KERETA API
    Persyaratan:
    • Pria/Wanita
    • Berusia maksimal 27 tahun
    • Memiliki penampilan menarik
    • Tidak Berkacamata dan tidak memakai Behel
    • Minimal Tinggi Badan Pria 170 cm
    • Minimal Tinggi Badan Wanita 160 cm
    • Minimal Pendidikan SMA/SMK/MA
    • Rata-rata nilai ujian nasional 6.0 (bukan pake C)
    • Membawa KTP (e-KTP)
    • Membawa Ijazah, SMA/SMK/MA dan daftar Nilai Ujian Nasional (Asli)
    • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Reska Multi Usaha
    Bagi yang berminat dan  memenuhi syarat silakan dariri
    Walk In Interview yang dilaksanakan Pada tanggal 25-26 Februari 2018
    Waktu dan Tempat Performance Test
    Minggu, 25 Februari - Senin 26 Februari 2018
    Pukul 08.30 s/d 17.30 WIB
    Pusat Pendidikan Perhubungan, Kodiklat TNI AD, Cimahi, Jawa Barat
    Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

    Lowongan Kerja Staf Multimedia PT Kereta Commuter Indonesia

    Rekrutmen.NET - Jika anda sering mengirim lamaran kerja lewat email, pernahkah anda melihat syarat yang harus di isi pada judul email?, setiap perusahaan selalu memberitahukan apa yang harus di isi pada judul email lamaran tersebut. biasanya perusahaan mengharuskan pelamar mengisi dengan kode posisi, nama jabatan atau kombinasi kode jabatan dan nama, tergantung perusahaannya. hal ini penting sekali agar pihak perusahaan dapat menyaring dengan mudah email yang mereka terima. dan juga bagi pelamar, anda sudah susah-susah mempersiapkan berkas dengan baik, berharap lamaran anda diterima, namun gara-gara anda tidak mencantumkan judul email, atau berbeda dengan isi yang seharusnya, lamaran anda tidak di baca sama sekali. jadi bagi pelamar harap teliti ya. untuk berikut ini kami mendapat informasi lowongan dari PT Kereta Commuter Indonesia yang merupakan salah satu anak perusahaan di lingkungan PT Kereta Api Indonesia (Persero) yang mengelola KA Commuter Jabodetabek dan sekitarnya. KCJ dibentuk sesuai dengan Inpres No. 5 tahun 2008 dan Surat Menteri Negara BUMN No. S-653/MBU/2008 tanggal 12 Agustus 2008. Perubahan nama menjadi KCI tertuang dalam risalah Rapat Umum Pemegang Saham pada tanggal 7 September 2017 yang juga telah mendapat Persetujuan Menteri Hukum dan HAM Republik Indonesia atas Perubahan Anggaran Dasar Perseroan Terbatas dengan Nomor Keputusan Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia No.AHU-0019228.AH.01.02.Tahun 2007 tanggal 19 September 2017. saat ini PT Kereta Commuter Indonesia sedang membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasi selengkapnya :

    Posisi :
    Staf Multimedia
    Persyaratan :
    • Minimal S1 jurusan :
      • Desain Komunikasi Visual (Diutamakan)
      • Teknologi Multi Media
      • Desain Multi Media
    • Perguruan Tinggi Akreditasi A dengan IPK minimal 2.95
    • Lamaran disertai dengan hasil karya original
    Persyaratan Umum :
    • Pria, usia maksimal 25 tahun
    • Berat badan ideal / proporsional
    • Terampil, jujur, dan pekerja keras
    • Memiliki integritas dan inisiatif kerja yang tinggi
    • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Kereta Commuter Indonesia
    Persyaratan berkas lamaran :
    1. Hasil karya original
    2. Aplikasi lamaran
    3. CV lengkap
    4. Foto terbaru
    5. Fotocopy ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir
    6. Lampiran akreditasi program studi jurusan BAN-PT
    7. SKCK
    8. Surat keterangan Sehat (tidak buta warna dan menyatakan tinggi badan / berat badan)

    Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan kirim lamaran lengkap dengan mencantumkan kode posisi pada subyek email ke : hrd@krl.co.id
    Subjek email : Multimedia
    Lampiran pada attachment email tidak melebihi 5 MB
    Penerimaan paling lambat 28 maret 2018.
    Bagi yang dipanggil, harap  menunjukkan ijazah asli dan transkip nilai asli
    Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

    2/19/2018

    Lowongan Kerja Terbaru Metro TV

    Rekrutmen.NET - Masih bingung apakah ingin bekerja di perusahaan atau berwirausaha? identifikasi masalah dalam diri anda, terdapat potensi masalah seperti kurang modal dan ilmu yang belum anda punya. sebaiknya jika memungkinkan anda mencoba mendulang pengalaman dan pelajaran dengan bekerja di beberapa perusahaan terlebih dulu. jika beruntung, anda bekerja dalam perusahaan dalam bisnis yang kamu suka, maka kamu bisa belajar langsung mekanisme dari dalam, bebas risiko. jikalau anda tidak menjalani jalur bisnis tersebut, setidaknya sudah akan mendapat tambahan koneksi, modal, dan pengalaman yang akan memperkaya perjalanan kamu nanti. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari MetroTV yang merupakan sebuah stasiun televisi swasta berita yang berkedudukan di Indonesia. MetroTV didirikan oleh PT Media Televisi Indonesia, resmi mengudara sejak 25 November 2000 di Jakarta. MetroTV dimiliki Media Group pimpinan Surya Paloh yang juga memiliki harian Media Indonesia dan Lampung Post, saat ini MetroTV membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, berikut informasinya :




    Posisi :
    iGeneration Apprentice Program
    Requirements:

    • Max. Age 22 years old
    • Final semester student from reputable univesity
    • Actively involved in organization
    • Strong interest in broadcast industry, digital media, and creative event organizer

    GDP - NEWS REPORTER
    Requirements:
    • Bachelor degree, any major
    • Max. 25 years old
    • Strong interest in Broadcast Industry
    • Strong interest in Journalism
    • Smart & high achiever
    • Agile, good interpersonal and communication Skill
    • Good command in written and spoken English (Min Toefl Score: 550)
    • Willing to work in flexible long hours

    GDP - CAMERAPERSON
    Requirements:
    • Diploma Degree, majoring Broadcasting
    • Max. 24 years old
    • Minimum Height 170cm
    • Have perfect eyesight; not color-blind
    • Strong interest in Broadcast Industry
    • Strong interest in Journalism
    • Agile, good interpersonal and communication Skill
    • Willing to work in flexible long hours

    GDP - SALES & MARKETING
    Requirements:
    • Bachelor degree
    • Max. 25 years old
    • Strong interest in broadcast industry, digital media, and creative event organizer
    • Creative, result driven, and target oriented
    • Agile, good communication and interpersonal skill
    • Social media minded and digital savvy

    Metro Xin Wen
    Requirements:
    • Max. Age 35 years old
    • Bachelor Degree from Reputable University
    • Camera Face, broadcast voice
    • Able to speak Indonesian, Mandarin, and English (oral & written)
    • Have strong interest in Broadcast Industry and Journalistic
    • Good Team Player, Achievement Orientation
    • Energetic and Willing to Work in Flexible Long Hours
    • Good interpersonal and Communication Skill
    • Experienced in journalistic Min. 2 years
    • Willing to work under-pressure

    Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendaftarn online melalui laman berikut : http://career.metrotvnews.com
    Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

    Lowongan Kerja Bank BNI ODP Tahun 2018

    Rekrutmen.NET - Punya kesempatan tapi tidak dimanfaatkan dengan baik, bisa jadi hasilnya akan sia-sia, Begitu juga dalam hal mencari kerja, jika ada kesempatan tapi tidak disertai dengan persiapan, maka hasilnya akan kurang maksimal. Untuk itu, selagi mencari kesempatan, selalu persiapkan diri sebaik mungkin, karena akan tiba kesempatan itu datang, anda dalam kondisi yang baik, dan memanfaatkan kesempatan dengan persiapan yang baik, tentu hasilnya akan jauh lebih baik. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja dari bank BNI, Bank Negara Indonesia adalah sebuah institusi perbankan milik pemerintah atau BUMN yang terdapat di Indonesia. Bank BNI punya Struktur manajemen organisasi, dimana Bank Negara Indonesia (BNI), dipimpin oleh seorang Direktur Utama yang saat ini dijabat oleh Achmad Baiquni.Bank Negara Indonesia (BNI) menjadi bank komersial tertua dalam sejarah Republik Indonesia. Bank ini didirikan pada tanggal 5 Juli tahun 1946. Saat ini Bank BNI sudah mempunyai 914 kantor cabang di Indonesia dan 5 di luar negeri. BNI juga memiliki unit perbankan syariah, Namun sejak 2010 telah spin off (Memisahkan diri), yang dinamakan BNI Syariah.PT Bank Negara Indonesia Tbk didirikan oleh Margono Djojohadikusumo, yang merupakan satu dari anggota BPUPKI dan setelah itu ia mendirikan bank sirkulasi/sentral yang bertanggung jawab menerbitkan dan mengelola mata uang RI. engah kehadiran Margono berdampak besar atas perkembangan bisnis atau usaha perbankan di Indonesia. Karena Margono adalah seorang pionir, maka dia berhasil menanamkan nilai-nilai dan cara pandang bisnis perbankan di Indonesia, menggantikan peranan De Javasche Bank pada era penjajahan. Saat ini BNI mengadakan seleksi Officer Development Program (ODP), sebuah langkah yang tepat untuk anda berkembang dan berkontribusi untuk menjadi kebanggan negeri dengan bergabung bersama kami, keluarga besar BUMN.




    Apakah Syarat-syarat untuk mengikuti Program ODP ini?

    • Lulus S1/S2 dari Universitas dengan reputasi baik dan dari berbagai jurusan yang relevan.
    • Minimum IPK=3.00
    • Umur Maksimum: 26 tahun (S1) dan 28 tahun (S2)
    • Mahir berbahasa Inggris (dibuktikan dengan skor TOEFL (ITP, PBT, iBT) /TOEIC /IELTS)
    • Mempunyai Integritas yang kuat, Energi yang tinggi serta Penuh Semangat .Bersedia tidak menikah (6 bulan ikatan dinas)

    Bagi kalian yang berminat, segera daftarkan dirimu paling lambat 12 november 2017 melalui laman berikut : Pendaftaran
    Lihat pada menu job vacancy
    Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

    Lowongan Kerja Terbaru PT Adhi Persada Properti (4 Posisi)

    Rekrutmen.NET - Ada beberapa pekerja yang merasakan penyesalan karena mendapatkan gaji yang kecil, gaji memang penting namun kamu harus melihat lebih jauh tentang karir anda. jika anda bekerja di perusahaan dan banyak belajar dan cocok dengan budaya kerja dan rekan kerja, maka anda bisa mendapatkan pengalaman yang akan berefek positif bagi perjalanan karier di masa depan. namun jika anda keluar sebelum masa percobaan habis memang tidak bermasalah, tapi jika sudah lewat dan kamu memilih untuk tetap bekerja, pastikan hasil kerjamu selalu maksimal. Gaji pada awal sama sekali bukan jaminan karena jika anda berprestasi, perusahaan biasanya memberi penghargaan seperti kenaikan gaji atau bonus besar. Keberhasilanmu di perusahaan ini juga bisa menjadi nilai jual di kemudian hari. selain itu keputusanmu untuk tetap bertahan sudah cukup bijak, karena bila keluar kerja dalam waktu terlalu pendek,akan menjadi pertanyaan ketika kamu melamar pekerjaan baru kelak. Jika kebutuhan finansia menuntutmu untuk memiliki  pemasukan lebih besar, untuk sementara kamu boleh mencoba mencari pekerjaan sampingan sambil menjalankan keseharian di perusahaan ini.  Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja dari PT Adhi Persada Properti. perusahaan ini merupakan salah satu anak perusahaan PT Adhi Karya (Persero) Tbk yang memiliki kegiatan usaha dalam pengembangan realti dan property. Sejak tahun 2012, Perseroan fokus pada pengembangan properti high rise. Sebagai Pengembang “Apartemen Dekat Kampus Terbaik” yang pertama di Indonesia dan pengembangan kawasan terpadu (Mixed Used) serta Single Tower Apartment dengan lokasi yang strategis dan memiliki nilai tinggi. dalam hal berkarya demi mencapai Visi PT Adhi Persada Properti yaitu “Menjadi Perusahaan Pengembang (Properti) Terkemuka di Indonesia”. PT Adhi Persada Properti selalu siap dalam menghadapi tantangan di tahun – tahun mendatang dengan terus meningkatkan kompetensi dan kerja keras seluruh tim. adanya didukung oleh SDM yang berkualitas, PT Adhi Persada Properti dalam mengembangkan setiap proyek akan terus memastikan semua produk yang akan dikembangkan  memiliki segmen market yang jelas, sehingga unit – unit yang dipasarkan dapat mudah terserap oleh pasar.
    Pada saat ini PT Adhi Persada Properti sedang membuka lowongan kerja, memberi kesempatan kepada alian yang ingin berkarir bersama perusahaan ini, silakan lihat informasinya berikut ini : 





    Catatan :
    • Rekrutmen ini tidak dipungut biaya sama sekali. 
    • semoga informasi lowongan ini bermanfaat bagi anda pencari kerja Indonesia!

    Lowongan Kerja Staff Rekrutmen Umum Lion Air Group

    Rekrutmen.NET Loker 2018 - Selain keahlian tentu anda harus punya kesabaran dan ketelitian dalam mencari kerja, apalagi saat anda menunggu panggilan kerja, panggilan yang tak kunjung tiba membuat anda putus asa, maka anda perlu mengoreksi kembali kesalahan apa yang anda lakuakan. Coba ingat bagaimana anda mempersiapkan lamaran pekerjaan. lamaran anda bisa saja ditolak bila berkas tidak lengkap, walaupun kualiaifkasi yang anda punya memenuhi. jadi, saat anda melamar kerja, pastikan anda teliti memepersiapkan berkas persyaratan yang diminta. tetapi anda juga harus memperhatikan kualifikasi yang diminta, agar sesuai dengan kualifikasi anda, intinya anda harus mempersiapkan berkas dan lamaran 100% sempurna, karena perusahaan sangat menghargai pelamar yang serius ingin bekerja di perusahaanya. Terakhir, jangan lupa untuk melampirkan kontak yang bisa dihubungi baik telepon atau email yang valid. berikut ini kami akan berikan informasi lowongan dari Lion air group, Lion Air sendiri sebagai maskapai swasta terbesar di Indonesia. memiliki jaringan rute di Indonesia, Singapura, Malaysia,Vietnam dan Arab Saudi serta rute carter menuju China dan Hongkong, Lion Air sebagai pemain Regional yang akan berkompetisi dengan AirAsia dari Malaysia. Sepanjang tahun Lion Air mengalami penambahan armada secara signifikan sejak tahun operasionalnya pada tahun 2000 dengan memegang sejumlah kontrak besar, sepert kontrak pengadaan pesawat dengan Airbus dan Boeing dengan total keseluruhan sebesar US$ 46.4 Milliar untuk armada 234 unit Airbus A320 dan 203 Pesawat Boeing 737 MAX. Perusahaan ini telah memiliki perencanaan dalam jangka waktu yang panjang pada maskapai untuk memberdayakan armadanya untuk mempercepat ekspansinya di kancah regional Asia Tenggara dengan membuat anak perusahaannya sendiri, yaitu Wings Air dan Batik Air sebagai pemerkuat operasional maskapai di Indonesia dan untuk di luar negeri, Lion Air memperkuat kehadirannya dengan mendirikan Malindo Air dan Thai Lion Air. Pada saat ini Lion air group membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasi selengkapnya : :

      Lion Air Group membutuhkan tenaga muda profesional untuk menempati posisi:

    *Staff Recruitment General*

    Kualifikasi :
    • Wanita/Pria.
    • Single.
    • Usia maksimal 25 tahun.
    • Pendidikan S1 Psikologi (Diutamakan), Manajemen SDM/HR/Hubungan Industrial/Ekonomi/Jurusan yang Ekuivalen, dengan IPK minimal 3.00.
    • Mahir mengoperasikan komputer (Ms. Office).
    • Memiliki kemampuan Design Grafis - Corel/Photoshop (Point Plus)
    • Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun dibidang administrasi (Point Plus)
    • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
    • Memiliki kemampuan menganalisa potensi pelamar.
    • Memiliki kemampuan dalam administrasi tes dan skoring alat-alat tes psikologi (Khusus untuk lulusan Psikologi)
    • Mampu berkoordinasi dengan baik dan bekerja dalam tim.
    • Mampu bekerja mobile, baik dalam maupun luar ruangan
    • Cekatan, teliti dan dapat bekerja dengan target.
    • Berpenampilan rapi dan menarik.
    • Bersedia melakukan perjalanan dinas, walk in interview, job fair/campus hiring.
    • Bersedia di tempatkan di Balaraja, Tangerang

    Tugas dan Tanggung Jawab Pekerjaan:

    • Bertanggung jawab dalam memenuhi kebutuhan SDM dari seluruh departemen Lion Air Group
    • Melakukan screening CV/Resume calon karyawan
    • Mengatur jadwal recruitment, mengundang calon karyawan dan menyiapkan segala administrasi recruitment yang dibutuhkan
    • Berkoordinasi dengan User/PIC setiap unit kerja terkait proses recruitment
    • Membuat report recruitment mingguan dan bulanan
    • Mantain dan update database calon karyawan.

    Tahapan Seleksi:
    • Seleksi Administrasi
    • Psikotest, TPA, Tes Bahasa Inggris
    • Wawancara

    Registrasi:
    Bagi kalian yang berminat, silakn kirimkan softcopy surat lamaran, CV, Ijazah, Transkrip Nilai, KTP, Pasfoto 4x6 & Full Body Terbaru. Ke alamat email:
    admin.recruitment@lionair.co.id
    Dengan Kode/Subjek Email: REC-GENERAL
    Peserta tidak dipungut biaya apapun.
    Informasi: Telp. (021) 2988 1000 , Ext. 50129

    Lowongan Kerja Terbaru PT Pertamina Lubricants

    Rekrutmen.NET Lowongan Kerja Paling Terbaru - Banyak pencari kerja yang masih kuliah sudah bekerja demi mengisi waktu dan tentu ingin memiliki penghasilan, ini tentu perlu penyesuaian waktu untuk 2 kegiatan ini, yang menjadi masalahnya adalah pertama anda harus mentukan apa yang menjadi prioritasmu saat ini, apakah kamu ingin fokus kuliah atau kerja? Bekerja itu tidak salah, namun kami ingin mengingatkan bahwa pendidikan adalah investasi untuk masa depan. Kami berharap anda bisa bisa tetap fokus kuliah dengan kesibukan yang bertumpuk. Bila pekerjaanmu saat ini masih bersifat sampingan, utamakan kuliah dulu. Setidaknya dengan fokus kuliah, kamu bisa lulus tepat waktu dan bisa mencari pekerjaan. berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Pertamina Lubricants merupakan anak perusahaan PT Pertamina (Persero), yang didirikan pada 23 September 2013 dan menerima pemisahan (spin-o ) Unit Bisnis Pelumas PT Pertamina (Persero) pada 30 Oktober 2013. Pendirian Perusahaan didasarkan Akta No.35 yang dibuat di hadapan Notaris Lenny Janis Ishak, S.H. dan PT Pertamina Lubricants. PT Pertamina Lubricants didirikan sebagai pelaksanaan amanat Undang-Undang No. 22 Tahun 2001 Tentang Minyak dan Gas. Tujuan pendirian Perusahaan adalah meningkatkan kekuatan bisnis Perseroan di bidang usaha pelumas pada masa mendatang, melalui cakupan bisnis di dalam dan luar negeri. Cakupan bisnis Perusahaan meliputi dalam dan luar negeri. PT Pertamina Lubricants bertekad pada masa-masa mendatang dapat menjadi perusahaan pelumas kelas dunia, dan mencapai posisi sebagai Top 20 World Lubricants Company. saat ini PT Pertamina Lubricants membuka lowongan kerja terbaru untuk posisi sbb :



    College Shopping PT. Pertamina Lubricants

    • Lulusan dari Jurusan Akuntansi dan Adminstrasi Bisnis
    • Telah memiliki Ijazah/Surat Keterangan Lulus D3 dari POLSRI
    • IPK minimal 3.00 dari skala 00
    • Usia maksimal 25 tahun pada tahun 2018 (tidak boleh berulang tahun ke-26 tahun 2018)
    • Telah memilki transkrip nilai dengan IPK Final
    • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional PT Pertamina Lubricants

    Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat dan memenuhi syarat silakan kirimkan lamaran anda melalu online di laman ini : https://goo.gl/axb8WG
    Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

    Lowongan Kerja Management Trainee di PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk

    Rekrutmen.NET Alasan banyaknya lamaran atau CV pencari kerja di tolak bisa jadi karena tidak memenuhi syarat baik kualifikasi dan berkas, perhatian kepada seluruh pencari kerja, agar tidak hanya mengirimkan lamarannya tanpa mengikuti persyaratan yang diberikan perusahaan.Pastikan anda terlebih dahulu sudah memenuhi kualifikasi, dan pastikan berkas persyaratan yang diminta sudah anda penuhi, hal ini wajib anda penuhi agar anda bisa masuk kriteria dan akan di undang untuk mengikuti tahap seleksi selanjutnya. berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk (“ICBP”), merupakan perusahaan yang menghasilkan banyak produk konsumen bermerek yang bagus dan sudah terkemuka terdapat banyak pilihan produk dan akhirnya menjadi solusi sehari-hari bagi konsumen di segala usia. Banyak di antara merek produknya menjadi produk terkemuka yang sudah disenangi oleh masyarakat Indonesia, serta memperoleh kepercayaan dan loyalitas jutaan konsumen di Indonesia selama bertahun-tahun. Awal sejarah pendirian ICBP yaitu didirikan pada september 2009 melalui proses restrukturisasi internal dari Grup Produk Konsumen Bermerek (“CBP”) PT Indofood Sukses Makmur Tbk (“Indofood”). dengan kegiatan restrukturisasi internal tersebut, maka kegiatan usaha Grup CBP dari Indofood, yang mencakup mi instan, dairy, makanan ringan, penyedap makanan, nutrisi dan makanan khusus, serta biskuit (sebelumnya tergabung dalam Grup Bogasari), dialihkan ke ICBP. Saat ini ICBP sudah mencatatkan sahamnya di BEI tepatnya pada tanggal 7 Oktober 2010. Pada saat ini dan saat ini Indofood tetap menjadi pemegang saham mayoritas ICBP dengan kepemilikan saham sekitar 80%. Oleh karenanya, ICBP tetap memiliki sinergi dengan perusahaan-perusahaan Indofood lainnya dalam meningkatkan keunggulan kompetitifnya. Pada tahun 2012, ICBP memulai inisiatif untuk dapat meraih peluang usaha baru dengan mendirikan dua perusahaan patungan dengan Asahi Group Holdings Southeast Asia Pte. Ltd. (“Asahi”) demi memasuki pasar minuman non-alkohol di Indonesia. Kegiatan usaha minuman ini sendiri dimulai di akhir tahun 2013 menyusul akuisisi exclusive bottler untuk produk-produk PepsiCo dan yang selanjutnya disusul dengan akuisisi aset kegiatan usaha air minum dalam kemasan (“AMDK”) di awal tahun 2014.






    Lowongan Kerja PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk :


    Saat ini PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk membuka lowongan kerja terbaru, dengan persyaratan sebagai berikut :

    I-Fuel Sales

    • S1 semua jurusan
    • IPK Min. 3.1
    • Usia Maksimal 25 tahun (per Maret 2018)
    • Aktif dalam organisasi
    • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia 

    I-Fuel Manufacture
    Divisi: Noodle

    • Mempelajari dan menguasai seluruh bisnis proses di Divisi Noodle, khususnya bisnis proses Departemen Manufacture
    • Melakukan perbaikan dan menjalankan aktivitas manufacture
    • Melakukan proyek-proyek
    • Mengembangkan kompetensi teknik dan manajerial di Manufacture

    Requirement

    • S1 Mekatronik, Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Sipil, Teknik Kimia dan Teknologi Pangan
    • IPK Min. 3.1
    • Usia Maksimal 25 tahun (per Maret 2018)
    • Aktif dalam organisasi
    • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
    Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat melamar posisi diatas, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : Pendaftaran
    Batas lowongan ini sampai tanggal 6 maret 2018. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

    Lowongan Kerja Bank BCA S1 Semua Jurusan

    Rekrutmen.NET Menurut dari hasil pencarian beberapa bulan lalu, lowongan Kerja yang paling banyak dicari untuk bidang perbankan yaitu lowongan kerja bank BCA, Bank BCA ini sudah berdiri sejak 1957 dan hadir di tengah-tengah masyarakat Indonesia dan tumbuh menjadi salah satu bank terbesar di Indonesia. sudah ada 60 tahun Bank BCA tidak pernah berhenti menawarkan beragam solusi perbankan yang menjawab kebutuhan finansial nasabah dari berbagai kalangan. dengan adanya beragam produk dan layanan yang tentunya sudah berkualitas dan tepat sasaran, Bacnk BCA dengan solusi finansial BCA akan mendukung perencanaan keuangan pribadi dan perkembangan nasabah bisnis. Hal ini tentunya didukung oleh kekuatan jaringan antar cabang, luasnya jaringan ATM, serta jaringan perbankan elektronik lainnya, siapa saja dapat menikmati kemudahan dan kenyamanan bertransaksi yang ditawarkan BCA. Sesuai dengan komitmen Bank BCA yaitu “Senantiasa di Sisi Anda”, Bank BCA akan terus berupaya menjaga segala kepercayaan dan harapan seitap nasabah kami serta para pemangku kepentingan. Memenangkan kepercayaan untuk memberikan solusi terbaik bagi kebutuhan finansial para nasabah adalah suatu kehormatan dan kebanggaan bagi BCA. adapun dari Surat Keputusan Menteri Keuangan Republik Indonesia no.42855/ U.M.II tertanggal 14 Maret 1957 perihal ijin melakukan usaha bank. Saat ini Bank BCA sedang membuka lowongan kerja terbaru, Rekrutmen.net akan merangkum posisi yang tersedia dan silakan anda melakukan pendaftaran dari tautan yang kami sediakan. Berikut ini informasi posisi yang dibutuhkan serta dengan persyaratannya:

    Program  Frontliner Bank BCA


    Posisi dan Persyaratan Lowongan Bank BCA :
    Persyaratan :

    Program Staf Pendukung Operasi (PSPO) Hukum
    Gambaran Program :
    • Peserta Program Staf Pendukung Operasi akan menjalani pelatihan di BCA selama 1 tahun. Peserta yang lulus pelatihan akan diangkat menjadi karyawan tetap sebagai staf pendukung operasi (administrasi) di Kantor Wilayah ataupun Kantor Cabang BCA.

    Persyaratan :
    • Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
    • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
    • Usia maksimal 25 tahun
    • Memiliki kemampuan analisa yang baik
    • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
    • Memiliki keinginan berprestasi
    • Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya
    • Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
    • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
    • Penempatan di Jabodetabek

    Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat melamar posisi ini, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman ini : Pendaftaran.  Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

    Lowongan Kerja PT Krama Yudha Tiga Berlian Motors (KTB) Tahun 2018

    Rekrutmen.NET Lowongan Kerja - Ketika melihat informasi pekerjaan dan tertarik untuk melamar pekerjaan tersebut, harus lebih jeli memilih posisi yang hendak di lamar, biasanya pada informasi lowongan kerja terdapat banyak posisi yang tersedia, dan fungsinya pun hampir sama, seperti Administrasi penjualan dan Adminitrasi keuangan, kedua posisi ini hampir sama namun tetap beda dalam fungsi pekerjaan dalam suatu perusahaan, silakan anda memilih posisi yang sesuai kualifikasi , yang paling dikuasai dan paling diminati. boleh saja anda melamar posisi lain apabila sesuai dengan kualifikasi demi mencari pengalaman, tidak ada yang salah disini. Alangkah lebih baiknya anda memang memilih posisi pekerjaan yang benar anda minati, anda akan lebih menguasai pekerjaan dan cepat beradaptasi. dengan keadaan seperti ini tentuna anda akan bekerja lebih maksimal dan baik, dan pastinya karir anda lebih cepat meningkat. Anda sebagai pencari kerja harus memikirkan hal ini sejak awal, mencari pekerjaan, bukan sekedar mencari, tapi memilih yang benar-benar sesuai dengan keahlian anda. Berikut ini kami baru saja mendapatkan informasi lowongan kerja dari PT Krama Yudha Tiga Berlian Motors (KTB). Tersedia banyak posisi pada kesempatan ini, PT Krama Yudha Tiga Berlian Motors merupakan perusahaan distributor resmi kendaraan Mitsubishi di Indonesia dari Mitsubishi Motors Corporation (MMC) dan Mitsubishi Fuso Truck & Bus Corporation (MFTBC). sudah lebih dari empat dekade, PT Krama Yudha Tiga Berlian Motors secara terus menerus mendukung pembangunan dan ekonomi Indonesia, dan sudah memiliki komitmen untuk terus menjadi bagian dari bangsa Indonesia dengan terus memberikan kualitas produk dan layanan kami bagi para konsumen di Indonesia. demi kemajuan perusahaan maka saat ini PT Krama Yudha Tiga Berlian Motors sedang membuka lowongan kerja untuk banyak posisi, berikut informasi selengkapnya :



    Posisi yang tersedia :


    LEGAL & LICENSE Persyaratan:
    • Jenis kelamin Pria/Wanita
    • Usia 24 - 26 tahun
    • Status pernikahan single
    • Pendidikan terakhir S1
    • Jurusan Ilmu Hukum
    • Pengalaman min. 1 tahun
    • Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik
    • Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik
    • Memiliki litigation license



    NETWORK DEVELOPMENT
    Persyaratan:
    • Jenis kelamin Pria/Wanita
    • Usia 25 - 30 tahun
    • Status pernikahan Single
    • Pendidikan Terakhir S1
    • Jurusan Teknik Industri, Teknik Sipil, Manajemen
    • Pengalaman min. 1 tahun
    • Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik
    • Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik


    PR & CSR
    Persyaratan:
    • Jenis kelamin Pria/Wanita
    • Usia 22 - 25 tahun
    • Status pernikahan single
    • Pendidikan terakhir S1
    • Jurusan Ilmu Komunikasi
    • Pengalaman 1 - 3 tahun
    • Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik
    • Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik
    • Memiliki kemampuan menulis (copywriting) yang baik



    PRODUCT PLANNING
    Persyaratan:
    • Jenis kelamin Pria
    • Usia 28 - 32 tahun
    • Status pernikahan single/married
    • Pendidikan terakhir S1
    • Jurusan Teknik Mesin, Teknik Industr
    • Pengalaman kerja min. 3 tahun
    • Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik
    • Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik
    • Memiliki minat pada bisnis dan pengembangan produk otomotif



    PRODUCT PLANNING ADM
    Persyaratan:
    • Jenis kelamin Pria/Wanita
    • Usia 23 - 28 tahun
    • Status pernikahan single
    • Pendidikan terakhir S1
    • Jurusan Teknik Mesin, Teknik Industri
    • Fresh graduate
    • Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik
    • Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik
    • Memiliki minat pada bisnis dan pengembangan produk otomotif



    SALES FORCE TRAINING
    Persyaratan:
    • Jenis kelamin Pria
    • Usia 24 - 26 tahun
    • Status pernikahan single
    • Pendidikan terakhir S1
    • Jurusan Ilmu komunikasi, Teknik Mesin
    • Pengalaman min. 1 tahun
    • Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik
    • Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik
    • Memiliki pengalaman sebagai trainer


    Bagi kalian yang memenuhi Kualifikasi diatas dan Ingin melamar pekerjaan ini, silahkan Apply Lamaran ini secara onlinemelalui laman ini : Pendaftaran

    Lowongan Kerja Terbaru PT Pamapersada Nusantara (PAMA) 2018

    Rekrutmen.NET - Banyak cara yang bisa dilakukan agar bisa cepat mendapatkan pekerjaan, salah satu caranya adalah aktif mengikuti informasi terbaru lowongan kerja dari berbagai media. sambil anda mencari informasi lowongan kerja, manfaatkan waktu luang untuk mempersiapkan diri semaksimal mungkin. Anda bisa pelajari soal-soal psikotes kerja, cara menghadapi wawancara kerja, dan lainnya. Jangan buang-buang waktu kalian demi hal yang tidak penting. Pastikan kalian melakukan yang terbaik demi hari anda. berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Pamapersada Nusantara (PAMA) sebagai perusahaan yang bergerak dalam bisnis “mining & earthmoving contractor”. Perusahaan ini pada awalnya dari divisi rental PT United Tractors Tbk dan sampai pada tahun 1993 PAMA berdiri sendiri. Sudah ada beberapa proyek penambangan (batubara, emas & quarry), proyek konstruksi, penyiapan lahan dan logging menjadi kompetensi yang dimiliki PAMA. Hingga dengan saat ini, PAMA sudah memiliki anak perusahaan, diantaranya PT Kalimantan Prima Persada, PT Prima Multi Mineral, PT Pama Indo Mining, PT Asmin Bara Bronang, PT Asmin Bara Jaan, dan PT Multi Prima Universal. PAMA menjalankan juga program tanggung jawab sosial perusahaan (Corporate Social Responsibility/CSR), kali ini focus pada program meningkatkan kemandirian masyarakat, yaitu dalam peningkatan mutu pendidikan dan juga peningkatan pendapatan masyarakat (Income Generating Activity/IGA).




    Dengan memiliki semangat inovasi yang tak pernah lepas dalam setiap aspek operasional PAMA. Maka dengan melakukan penerapan teknologi yang tepat dan terbaru menjadi salah satu upaya berkelanjutan untuk menjamin tepenuhinya permintaan pelanggan. PAMA akan terus mengembangkan diri dan maju bersama seluruh pemangku kepentingan.

    Saat ini PAMA sedang membuka lowongan kerja untuk  beberapa posisi, berikut ini informasi posisi dan persyaratan yang dibutuhkan :

    Production Group Leader
    Requirements
    • D3 all Engineering.
    • S1 Geology Engineering, Mining Engineering, Civil Engineering, Industrial Engineering, Environmental Engineering, Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Electricity Engineering, All Engineering Education.
    • Minimum GPA of 2.75 for D3 and 3.00 for S1.

    Engineering Group Leader
    Requirements
    • S1 Geology Engineering, Geodesy, Mining Engineering, Civil Engineering.
    • Minimum GPA of 3.00.

    Management Development Officer
    Requirements
    • S1 Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Mining Engineering, Geology Engineering, Civil Engineering, Industrial Engineering.
    • Minimum GPA of 3.00.

    Data Evaluator
    Requirements
    • S1 Statistics, Mathematics, Industrial Engineering.
    • Minimum GPA of 3.00.

    Persyaratan Umum
    • Bersedia penempatan di seluruh wilayah kerja PAMA
    • Lulusan baru berusia maks 27 tahun dan 35 tahun untuk berpengalaman.
    • Roster 8 weeks on site and 2 weeks offsite.

    Kirimkan segera lamaran lengkap anda ke email recruitment@pamapersada.com. harap mencantumkan : polmanbdg_nama_jurusan.
    Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

    2/17/2018

    Lowongan Kerja PT Sarana Multi Infrastruktur (Persero) Tahun 2018

    rekrutmen.net - Anda pasti pernah merasakan betapa sulitnya melakukan pencarian pekerjaan saat ini, bukan? Kondisi perekonomian yang semakin sulit dan tingginya tingkat persaingan sesama pencari kerja mengharuskan kita untuk lebih kreatif dan jeli melihat potensi yang ada. Nah, bagaimana jika kita berada dalam posisi yang biasa-biasa saja artinya dinilai dari skill kemampuan kita biasa saja tidak ada yang menonjol atau jikapun kita sudah melihat suatu peluang usaha namun terkendala modal sehingga belum bisa memulainya. Namun keadaan tersebut janganlah membuat kita berkecil hati karena masih ada banyak sekali peluang kerja di luar sana yang bisa Anda jadikan pilihan berkarir. Oke berikut ini beberapa tips yang bisa Anda terapkan dan mudah-mudahan bisa membantu Anda mendapatkan pekerjaan dengan cepat.
    Kontak Perusahaan Dulu Bekerja
    Jika Anda keluar dari perusahaan sebelumnya secara baik-baik rasanya tidak masalah jika Anda menghubungi salah seorang rekan di perusahaan tersebut dan mengutarakan niat untuk bisa bergabung kembali.
    Gunakan koneksi keluarga
    Jika Anda biasanya malas menghadiri acara keluarga atau arisan kini rajin-rajinlah datang. Siapa tahu di perusahaan tempat sepupu atau saudara lain bekerja ada lowongan sedang dibuka namun tidak diumumkan kepada publik.
    Gunakan Relasi Komunitas
    Aktif di komunitas yang saat ini kamu geluti juga sangat berpengaruh karena Anda bisa bertemu dengan banyak orang dari berbagai latar belakang pekerjaan. Dari sini Anda bisa menciptakan jaringan kerja dan mendapatkan informasi bermanfaat.
    Temui Kakak Kelas atau Alumni yang Berlatar Belakang Pendidikan Sama
    Siapa tahu dari sekedar reuni dan bincang-bincang kamu bisa mendapatkan informasi pekerjaan yang sesuai dengan skill Anda.
    Jangan Sungkan Bertemu Muka Dengan Pihak Pencari Kerja
    Maksudnya di sini yaitu apabila Anda mendengar lowongan yang sedang dibuka pada perusahaan tempat seorang teman bekerja, jangan ragu meminta bantuannya untuk dipertemukan dengan pihak perusahaan tersebut untuk membuka jaringan kerja.
    Surat Kabar
    Cobalah untuk berlangganan surat kabar dan supaya lebih menghemat pengeluaran berlanggananlah surat kabar khusus hari Sabtu dan Minggu karena pada kedua hari tersebut banyak memuat iklan lowongan kerja dibandingkan hari-hari biasa.
    Internet
    Anda bisa browsing di internet dan bergabung dengan situs-situs pencari kerja seperti rekrutmen.net
    Kampus
    Sering-seringlah mampir ke kampus karena tidak jarang perusahaan-perusahaan menempelkan publikasi penerimaan pegawai di sana.
    Pilih Kesempatan Kerja yang Sesuai Keahlian
    Dengan melakukan ini kemungkinan Anda dipanggil interview lebih besar. Pilih juga lowongan kerja terbaru yang membutuhkan tahap pemula atau fresh graduate.
    Manfaatkan Social Media
    Pastinya Anda punya akun Facebook kan? Nah Anda bisa update status sedang mencari pekerjaan supaya teman, saudara dan keluarga Anda yang lain bisa tahu kalau saat ini Anda butuh pekerjaan.

    Selain tips di atas, kami juga akan membagikan lowongan dari PT Sarana Multi Infrastruktur (Persero) (PT SMI) adalah perusahaan pembiayaan infrastruktur yang didirikan pada 26 Februari 2009 sebagai Badan Usaha Milik Negara (BUMN) dengan 100% kepemilikan saham oleh Pemerintah Indonesia melalui Kementerian Keuangan Republik Indonesia. PT SMI memainkan peran aktif dalam memfasilitasi pembiayaan infrastruktur, melakukan kegiatan pengembangan proyek dan melayani jasa konsultasi untuk proyek-proyek infrastruktur di Indonesia. PT SMI membawa tugas mendukung agenda pembangunan infrastruktur pemerintah Indonesia melalui kemitraan dengan lembaga-lembaga keuangan swasta dan / atau multilateral dalam skema Kerjasama Pemerintah Swasta (KPS). Dengan demikian, PT SMI dapat berfungsi sebagai katalis dalam percepatan pembangunan infrastruktur di Indonesia. saat ini PT Sarana Multi Infrastruktur (Persero) membuka lowongan kerja untuk posisi sbb :





    Site Manager
    Key Tasks:
    • The Site Manager will report to the Exploration Project Manager based in Jakarta and will be responsible for following duties:
    • Overall manager in charge of the site with respect to Safety, Environmental Issues, Government Relations, Community Relations, Industrial Relations and any other necessary external relations..
    • Responsible of the management of site support services including accommodation, site procurement, transportation, communications, security, administration and financial services.
    • Responsible for the maintenance of site support services, well pads and access roads, which are not currently occupied by the drilling contractor, with the support of the civil construction supervisory team.
    • Oversee the construction process and responsible for the management of construction and drilling labor camps, with the support of contractor site representative.
    • Responsible for warehouse management in the laydown area of any SMI owned materials and equipment
    • Implementation of SMI’s site safety, health and environmental policies and the Environmental & Social Management Plan (ESMP).
    • As Kepala Teknik Panas Bumi – Responsible legally for the project site during drilling and reporting to EBTKE. The Site Manager must complete this course immediately upon appointment if he/she has not already done.
    • Establishing and running the Community Grievance Redress System, and, in particular, acting as the first point of contact for any community raised complaints or issues and for subsequent resolution of such issues.
    • Acting as a first point of contact for any recruitment of local staff on behalf of SMI or any site contractors.
    • Preparation, in association with the Exploration Management Team, of a Traffic Management Plan, and subsequent operation of that plan in coordination with local police.
    • Supervising and overseeing the direction of the project (or a package), ensuring that the project’s specifications and requirements are met, reviewing progress and liaising with quantity surveyors to monitor costs.
    • Liaising with the PMU, other construction professionals and, sometimes, members of the public (MEMR and Local Government).
    • Coordinating and supervising construction workers.
    • Making safety inspections and ensuring construction and site safety.
    • Checking and preparing site reports.
    • Maintaining quality control procedures.
    • Finding ways to prevent problems and to solve any that crop up.
    • Assessing and minimizing the project risk.
    • Helping to negotiating contracts and securing permits and licenses for the construction of access road / infrastructure and drilling activities.
    • The Site Manager will be mainly based at project site (Waesano, West Manggarai, East Nusa Tenggara) with necessary travelling to Jakarta with regard to his/her task.

    Required Qualifications and Experience:

    • A bachelor degree from reputable university in any engineering study are welcome to apply, having a Master Degree will be an advantage. Education background from geothermal and/or oil and gas will be preferable.
    • A minimum 15 (fifteen) years of experience in the relevant field or projects of geothermal and oil/gas. Experience in geothermal and/or oil and gas drilling are preferable.
    • Having a certificate of “Kepala Teknik Panas Bumi” course would be an advantage.
    • Having a certification on Geothermal Operation Supervisor or “Pengawas Operasional Panas Bumi” is preferable.
    • Having a course certificate in relevant subjects include, surveying and civil engineering, construction engineering management, geothermal and/or oil and gas drilling management will be an advantage.
    • Particularly strong people skills, able to communicate with, manage and motivate people at all levels, from staff to sub-contractors.
    • Experience in coordinating multi-disciplinary activities and in an intercultural setting.
    • Able to plan work well, and to be well organized, and prepared for responsibility and decision-making.
    • In common with many other construction industry jobs, site manager will also need to be highly numerate with good IT skills, as well as good at solving problems.

    Professional Competencies:

    • Ability to read, speak and write excellent English and Bahasa, and produce reports in English and Bahasa for regular and continuous presentations to World Bank staff.
    • High level of computer literacy, including Word and Excel.

    Please note that applications may not be reviewed if received after 28th February 2018. Only shortlisted candidate will be contacted on the next step.
    Prospective applicant may submit resume to: procurement@ptsmi.co.id with indicate position name that applied as subject email.