12/24/2018

Lowongan Kerja PT PLN (Persero) 2019

Rekrutmen.Net - Loker 2019 | Seorang pencari kerja harus punya pertimbangan dalam memilih posisi pekerjaan. jika ada diantara beberapa posisi tersebut memiliki kemiripan namun pasti ada tugas yang berbeda, anda harus pastikan posisi yang anda pilih sesuai dengan kualifikasi dan kenyamanan anda. Dalam pekerjaan juga tentunya harus punya kenyamanan, bayangkan bila anda bekerja dengan tidak nyaman? pastilah hasilnya tidak sesuai keinginan bahkan berdampak buruk bagi karir anda. Jadi memang butuh ketelitian kita dalam memilih posisi yang akan diincar, pastikan saat anda berada diposisi tersbut, anda bisa bekerja maksimal dan melejitkan karir anda dan bukan hanya diposisi tersebut dari tahun ke tahun tanpa ada perubahan.Berikut ini kami akan berikan informasi terbaru lowongan kerja PLN dimana PLN kembali membuka lowongan untuk target sebanyak 5.558 pegawai baru. PT PLN (Persero) sebagai perusahaan badan usaha milik negara atau BUMN yang terdapat di Indonesia dan bergerak dalam bidang ketenagalistrikan di Indonesia, PLN menjadi satu-satunya Perusahaan yang menyediakan Listrik terbesar di Indonesia. PT PLN (Persero) dan anak perusahaannya menjadi perusahaan yang menyediakan jasa kelistrikan yang terbesar di Indonesia. Memiliki visi untuk “Diakui sebagai Perusahaan Kelas Dunia yang Bertumbuh kembang, Unggul dan Terpercaya dengan bertumpu pada Potensi Insani”, PT PLN (Persero) memiliki komitmen dalam memberi listrik ke seluruh Nusantara. PLN sangat percaya bahwa Potensi insani yang kami punya menjadi aset terbesar dan masa depan PLN, untuk itu kami berinvestasi besar demi mendapatkan calon-calon pemimpin masa depan yang akan mengembangkan PT PLN (Persero) menjadi Perusahaan Kelas Dunia dan menghadapi tantangan bisnis di masa yang akan datang. Saat ini PLN kembali membuka penerimaan Pegawai terbaru, bagi anda yang berminat, silakan mendaftar, berikut ini informasi selengkapnya :


Formasi yang dibuka :




Bagi kalian yang memenuhi syarat, silakan melakukan pendaftaran disini : pendaftaran
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya.

Lowongan Kerja PT Angkasa Pura Solusi 2019

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja d3 2019 - Pekerjaan sales lebih mengutamakan kemampuan persuasi karena tugas utama salesperson adalah memperkenalkan produk kepada klien bahwa produk ini lebih baik dari kompetitor. namun demikian anda bisa memanfaatkan kemampuan analisamu dan mengkorporasikan data dan angka untuk meyakinkan klien agar memilih produk dari perusahaanmu. pekerjaan sales penuh tantangan dan tekanan, tentu anda membutuhkan usaha dan kesabaran dalam pekerjaan ini. Jika anda ingin berada pada level yang sama, mungkin anda bisa memilih program Management Trainee. beberapa perusahaan dan bank ada yang menawarkan program Management Trainee dengan gaji yang cukup tinggi, anda tentu bisa mengembangkan kemampuanmu tanpa perlu terlalu khawatir dengan biaya hidup. Intinya, jangan terlalu cepat putus asa. Banyak pilihan dan kesempatan dalam karir anda bila anda bersedia lebih fleksibel dan berpikiran terbuka.Saat ini kami akan membagikan info lowongan kerja terbaru yakni lowongan kerja PT Angkasa Pura Solusi. PT Angkasa Pura Solusi (APS) didirikan tahun 2012 merupakan salah satu anak perusahaan dari PT Angkasa Pura II (Persero) yang bergerak dibidang jasa konsultasi manajemen bandara pada awal didirikan. Sejak 2012, usaha bisnisnya juga meningkat, yang mulai terbatas pada Konsultasi Bandara, IT dan Saphire, ke berbagai bisnis lainnya, seperti: TIK, Lounge, Periklanan, Layanan Penanganan Kargo, Car-Park, Manajemen Properti, Pelatihan & Dukungan, Penerbangan Keamanan, dan sebagainya. PT Angkasa Pura Solusi terus bertumbuh dan bertransformasi menjadi perusahaan pendukung dan penyedia layanan penumpang. PT Angkasa Pura Solusi berkantor pusat di Terminal 2F Kedatangan Bandara Soekarno Hatta yang mengelola fasilitas bandara di 14 cabang dimana Angkasa Pura II beroperasi. Saat ini membuka kesempatan bagi putera-puteri terbaik yang akan ditempatkan diseluruh wilayah PT Angkasa Pura Solusi.
Lowongan Kerja Terbaru
PT. Angkasa Pura Solusi (APS) merupakan salah satu anak perusahaan PT. Angkasa Pura II (Persero) yang telah berdiri sejak tahun 201 berkembang dan bertransformasi sebagai perusahaan yang mendukung dalam pengelolaan fasilitas banda udara. PT. Angkasa Pura Solusi telah beroperasi di 14 bandar udara yang dikelola oleh PT. Angkasa Pura II (Persero)dan memiliki sektor bisnis meliputi: Aviation Security (AVSEC), ICT Digital, Facility Services Engineering, Cleaning Management, Car-Park, Lounge & Passenger Services, Retail & Media dan lainnya.

Saat ini, PT. Angkasa Pura Solusi membuka lowongan kerja sbb :

Pengawas Operasional dan Administasi (POA)
1. Pria/Wanita maksimal usia 35 tahun
2. Pendidikan minimal D3 semua jurusan (lebih disukai Komputer / Akuntasi)
3. IPK minimal 2.75 (PTN) dan 3.00 (PTS) dari skala 4.00
4. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun dalam pengawasan (lebih disukai bidang parkir)
5. Berdomisili Jabodetabek lebih diutamakan
6. Menguasai microsoft office (minimal word, excel, powerpoint dan outlook)
7. Memiliki komunikasi yang baik
8. Mampu bekerjasama dengan tim
9. Memiliki jiwa kepemimpinan (Leadership)
10. Bersedia kerja shift
11. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Angkasa Pura Solusi

Staff IT Parkir (Technical Support)
1. Pria maksimal usia 30 tahun
2. Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika atau Sistem Informatika
3. IPK minimal 2.75 (PTN) dan 3.00 (PTS) dari skala 4.00
4. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun dibidang terkait
5. Berdomisili Jabodetabek lebih diutamakan
6. Menguasai hardware dan software komputer, troubleshootinng dan jaringan
7. Menguasai microsoft office (minimal word, excel, powerpoint & outlook)
8. Memiliki analisa yang baik
9. Memiliki komunikasi yang baik
10. Mampu berkerjsama dengan tim
11. Bersedia kerja shift
12. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah PT Angkasa Pura Solusi.

Customer Service Officer (CSO)
 1. Laki-Laki/Perempuan usia maksimal 25 tahun
2. Laki-Laki, tinggi badan minimal 165 cm/proposional (sesuai Body Mass Indeks)
3. Perempuan, tinggi badan minimal 160 cm/proposional (sesuai Body Mass Indeks)
4. Pendidikan minimal D3 semua jurusan (lebih disukai Bahasa atau Pariwisata)
5. IPK minimal 2.75 (PTN) dan 3.00 (PTS) dari skala 4.00
6. Belum menikah (dibuktikan dengan surat keterangan belum menikah dari Kelurahan/Desa)
7. Sehat jasmani dan rohani (dibuktikan dengan surat keterangan bebas narkoba dari Rumah Sakit)
8. Tidak berkacamata (minus) dan tidak buta warna (dibuktikan dengan surat keterangan dari Rumah Sakit)
9. Berpenampilan menarik (good looking) dan ramah
10. Menguasai minimal 2 bahasa (Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris) dengan baik secara lisan dan tulisan
11. Memiliki kemampuan komunikasi dengan baik secara lisan maupun tulisan
12. Mampu mengoperasikan komputer minimal Microsoft Office dan Excel.
13. Bersedia kerja shift
14. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah PT Angkasa Pura Solusi.



Lampiran :

1. KTP
2. NPWP
3. Pas Foto
4. Foto Seluruh Badan
7. KK
8. Surat Keterangan Belum Menikah
9. Surat Keterangan Bebas obat terlarang
10. Surat Keterangan Tidak Buta Warna
11. Surat Keterangan Tidak Mata Minus
12. SKCK
13. Surat lamaran
14. Curriculum vitae.


Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat, informasi  pendaftaran dan penempatan dapat anda lihat disini : pendaftaran.
Semoga bermafaat.

Lowongan Kerja PT Kereta Commuter Indonesia 2019

Rekrutmen.NET - Loker S1 2019 - Jika andasreing mengirim lamarankerja via email, pernahkah anda melihat syarat yang harus di isi pada judul email?, setiap perusahaan selalu memberitahukan apa yang harus di isi pada judul email lamaran tersebut. biasanya perusahaan mengharuskan pelamar mengisi dengan kode posisi, nama jabatan atau kombinasi kode jabatan dan nama, tergantung perusahaannya. hal ini penting sekali agar pihak perusahaan dapat menyaring dengan mudah email yang mereka terima. dan juga bagi pelamar, anda sudah susah-susah mempersiapkan berkas dengan baik, berharap lamaran anda diterima, namun gara-gara anda tidak mencantumkan judul email, atau berbeda dengan isi yang seharusnya, lamaran anda tidak di baca sama sekali. jadi bagi pelamar harap teliti ya. untuk berikut ini kami mendapat informasi lowongan dari PT Kereta Commuter Indonesia yang merupakan salah satu anak perusahaan di lingkungan PT Kereta Api Indonesia (Persero) yang mengelola KA Commuter Jabodetabek dan sekitarnya. KCJ dibentuk sesuai dengan Inpres No. 5 tahun 2008 dan Surat Menteri Negara BUMN No. S-653/MBU/2008 tanggal 12 Agustus 2008. Perubahan nama menjadi KCI tertuang dalam risalah Rapat Umum Pemegang Saham pada tanggal 7 September 2017 yang juga telah mendapat Persetujuan Menteri Hukum dan HAM Republik Indonesia atas Perubahan Anggaran Dasar Perseroan Terbatas dengan Nomor Keputusan Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia No.AHU-0019228.AH.01.02.Tahun 2007 tanggal 19 September 2017. saat ini PT Kereta Commuter Indonesia sedang membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasi selengkapnya :

 Salah satu anak perusahaan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) yang menyelenggarakan pengusahaan pelayanan jasa angkutan KRL Commuter di wilayah Jabodetabek, Cikarang dan Banten.

Kami mengundang Para Professional Muda untuk bergabung sebagai “IT Specialist” dengan jabatan setara Assistant Manager.
Persyaratan Khusus:
  • Lulusan S1 pada Jurusan Teknik Informatika
  • Perguruan Tinggi Akreditasi “A” (Swasta), “B” (Negeri) dengan IPK minimal  2,95 (dua koma Sembilan lima).
  • Pria/Wanita usia minimal 28 maksimal 45 pada saat pengumuman ini ditayangkan
  • Memiliki :
  • Sertifikasi Oracle (khususnya JAVA, MySQL, Oracle DB), atau
  • Sertifikasi EnterpriseDB (Khususnya PostgreSQL), atau
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang yang sama sebagai Pegawai Tetap yang dibuktikan dengan surat keterangan telah bekerja dengan baik, yang ditandatangan oleh pejabat minimal setingkat Kepala Bagian dari Unit yang membidangi Sumber Daya Manusia.

Persyaratan Umum :
  • Warga Negara Indonesia;
  • Sehat jasmani dan rohani;
  • Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Kepolisian yang masih berlaku;
  • Tidak bertato dan bertindik bagi pria;
  • Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan Pengadilan yang telah memiliki kekuatan hukum tetap;
  • Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Aparatur Sipil Negara, TNI/POLRI atau institusi lainnya;
  • Tidak pernah menggunakan dan/atau terlibat narkoba/psikotropika dibuktikan dengan Surat Keterangan dari instansi yang berwenang;
  • Tidak memiliki hubungan perkawinan dengan Pegawai Perusahaan pada saat diterima sebagai Pegawai Perusahaan;
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Perusahaan yang dibuktikan dengan Surat Pernyataan bertanda tangan di atas materai 6000.

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : Pendaftaran.
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja Dinas Kesehatan Pemerintah Kab Banyumas 2019

Rekrutmen.NET Lowngan Kerja 2019 -Terbatasnya tingkat karir berdasarkan level pendidikan seseorang, bukanlah akhir dari segalanya, bukan rahasia lagi perusahaan pasti akan mengutamakan lulusan S1. jika anda hanya sebatas lulusan SMK atau diploma, jabatan anda akan terbatas, karena latar belakang pendidikan masih dianggap mencerminkan kemampuan teknis dan pola pikir. dari pada anda terjebak dalam situasi seperti ini, jika memungkinkan silakan anda meneruskan pendidikan hingga S1 agar lebih diperhitungkan untuk bisa naik jabatan. Selain itu, gelar S1 juga akan sangat berguna dalam pencarian kerja dimasa datang. berikut ini kami kana berikan informasi lowongan kerja dari Lowongan kerja Dinas Kesehatan Pemerintah Kabupaten Banyumas 2019.


Dinas Kesehatan
Pemerintah Kabupaten Banyumas

Seleksi Penerimaan Pegawai Dengan Perjanjian Kerja
Sumber Dana Bantuan Operasional Kesehatan (BOK) Puskesmas
Dinas Kesehatan Kabupaten Banyumas Tahun Anggaran 2019

Persyaratan Umum
  • Mengajukan Surat Lamaran bermaterai 6000 yang ditulis dengan tangan ditujukan kepada Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Banyumas
  • Daftar Riwayat Hidup
  • WNI dibuktikan dengan fotocopy KTP
  • Usia pelamar maksimal 35 (tiga puluh lima) tahun
  • Berkelakuan baik dibuktikan dengan SKCK dari Kantor Kepolisian (Polres/Polsek) sesuai domisili pelamar
  • Sehat Jasmani dan Rohani dibuktikan dengan Surat Keterangan Sehat dari Dokter Pemerintah/Puskesmas
  • Surat Pernyataan bersedia di tempatkan di Puskesmas wilayah Kabupaten Banyumas bermaterai 6000
  • Surat Pernyataan tidak menuntut diangkat sebagai pegawai tetap atau CPNS bermaterai 6000
Persyaratan Khusus
  • Lulusan dari Perguruan Tinggi terakreditasi BAN PT atau LAM-PT Kes minimal B
  • IPK minimal 2,75 dalam skala 4.00
  • Khusus formasi Tenaga Kesehatan harus memiliki STR dibuktikan dengan fotocopy STR atau Surat Keterangan Dalam Proses dari MTKP
  • Menguasai dan terampil mengoperasikan computer, khususnya aplikasi Microsoft Office

Cara Pendaftaran
  • Bagi yang berminat silakan melakukan pendaftaran dengan cara menyerahkan berkas pendaftaran secara langsung kepada Sekretariat Panitia Penerimaan Pegawai Dengan Perjanjian Kerja/Tenaga Kontrak BOK Puskesmas (Bidang Kesehatan Masyarakat) Lantai 3
Dinas Kesehatan Pemerintah Kabupaten Banyumas
Jl. Ra. Wiryaatmaja No. 4 Purwokerto

Informasi selengkapnya dapat anda lihat disini : Pengumuman
  • Pendaftaran paling lambat 28 Desember 2018
  • Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja Telkomsel Tahun 2019

Rekrutmen.Net - Lowongan Kerja 2019 - Semoga semangat besar selalu mengiringi hidup kalian dan semoga kalian yang belum mendapat pekerjaan segera punya pekerjaan, disertai dengan doa dan usaha, Terkhusus bagi para pencari kerja yang ada di Indonesia, kami tim rekrutmen.net akan selalu mengingatkan untuk tetap berusaha dan jangan mudah menyerah. Awal tahun ini akan menjadi gerbang sukses karir anda, buang jauh rasa kekuatiran yang ada dalam diri anda, percaya pada diri sendiri kalau anda bisa mewujudkan segala impian di tahun ini. Kami melihat semakin baiknya infrastruktur yang sedang berkembang di Indonesia, dan tentunya akan memberi dampak positif akan ketersediaan lowongan kerja di Indonesia, tentu ini menjadi salah satu tujuan dari program pemerintah kita, dengan mencari investor asing untuk berbisnis di Indonesia. Untuk itu sudahkah anda mempersiapkan diri? jika belum, ayo mulai dari sekarang juga. Untuk postingan lowongan kerja di tahun 2017 ini, kami memberikan lowongan dari Telkomsel yang merupakan salah satu perusahaan operator telekomunikasi seluler di Indonesia. informasi terkinin dari perusahaan ini bahwa Telkomsel menggelar lebih dari 100.000 BTS yang menjangkau sekitar 98% wilayah populasi di Indonesia dan ini menjadikan perusahaan operator seluler nomor 6 terbesar di dunia dalam hal jumlah pelanggan, Telkomsel merupakan pemimpin pasar industri telekomunikasi di Indonesia yang kini dipercaya melayani lebih dari 143 juta pelanggan pada tahun 2015-2016. pastilah kalian ingin berkarir diperusahaan ini bukan? maka inilah kesempatan anda, saat ini Telkomsel sedang membuka lowongan kerja untuk beberapa kota di Indonesia, penasaran? Berikut ini informasi selengkapnnya :


Posisi :
Sekretaris
Kualifikasi
  • Pendidikan minimal D3 Sekretaris, Komunikasi, Administrasi, Sastra Inggris, Manajemen dan jurusan yang relevan IPK minimal 3.00
  • Fresh Graduate atau pengalaman kerja maks 2 tahun pada bidang yang sama
  • Wanita, maksimal usia 26 tahun
  • Personal attributes : jujur, pekerja keras, disiplin, ramah, berpenampilan menarik
Berkas Lamaran
  • Jika memenuhi kualifikasi di atas, kirimkan lamaran lengkap:
  • Curriculum Vitae
  • Copy Ijazah terakhir dilegalisir dan copy transkrip nilai dilegalisir
Cara Pendaftaran
  • Silakan kirim lamaran lengkap ke alamat:
Telkomsel Regional Sumbagut
Gd. Graha Merah Putih Lt. 4
Jl. Putri Hijau No. 1 Medan 20236
  • Atau kirimkan melalui email ke alamat: HCMSumatera@telkomsel.co.id
  • Tuliskan pada subject lamaran : LAMARAN SEKRETARIS TELKOMSEL
Keterangan
  • Pendaftaran paling lambat 26 Desember 2018
  • Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun
  • Hanya pelamar TERBAIK yang akan diproses untuk mengikuti seleksi

12/22/2018

Lowongan Kerja PT Reska Multi Usaha 2019

Rekrutmen.NET - Loker Terbaru 2019 | Gaji penting sebagai pertimbangan penting saat memilih pekerjaan, tidak sedikit pekerja bermasalah dengan gaji atau penghasilan yang tidak sesuai sehingga pindah-pindah perusahaan. namun bicara soal pindah tempat kerja atau pekerjaan, Perlu anda ketahui bahwa dengan berpindah-pindah perusahaan berarti anda memulai dari nol kembali dan tentu akan memberi anda risiko dan tidak memiliki pengalaman atau keahlian yang sesuai. Jadi di mata perusahaan baru ini, kamu hanyalah pegawai baru dan tanpa keahlian. biasanya gaji yang diberikan tidak lah jauh beda dengan perusahaan anda sebelumnya.cobalah untuk mencari peluang karier baru yang dapat memaksimalkan keahlian dan pengalaman yang kamu miliki sekarang, biasanya perusahaan akan membayar lebih. namun anda berarti harus lebih seleksif memilih posisi yang anda lamar. perusahaan tentu akan menyukai pelamar yang dirasa lebih cocok dengan posisi yang dibutuhkan. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Reska Multi Usaha atau disebut Reska, PT Reska Multi Usaha adalah salah satu anak perusahaan PT. Kereta Api Indonesia (persero), perusahaan ini didirikan punya tujuan dalam melaksanakan dan menunjang kebijakan dan program PT Kereta Api Indonesia (persero) selaku perusahaan induk khususnya usaha restoran kereta api serta usaha lainnya. Bidang usaha pelayanan diatas kereta api meliputi, service on train (SOT), perparkiran, restorasi, Loko Cafe, Loko Kiosk, dan Cathering. saat ini PT Reska Multi Usaha membuka kesempatan bagi Anda yang Young, Fresh, and Charming untuk bergabung sebagai Prama/i Kereta Api (Train Attendant), Kru Restaurant on Train terdiri dari Senior Train Attendant dan Train Attendant (dikenal dengan sebutan Prama/i Kereta Api) memiliki tugas utama untuk memberikan pelayanan kepada penumpang Kereta Api. Kehadiran Train Attendant juga sebagai citra yang ditampilkan perusahaan kepada penumpang Kereta Api. Dengan 3 (tiga) pilar utama yaitu Terpercaya, Inovatif, dan Pelayanan; PT Reska Multi Usaha berupaya mewujudkan transportasi Kereta Api yang nyaman dengan mengutamakan aspek pelayanan kepada masyarakat.


Posisi :

Staff HRD

Kualifikasi

  • Laki-laki/Perempuan
  • Usia 21-30 tahun
  • Pendidikan :
  • Lulusan S1 Psikologi/Manajemen
  • Lulusan D3 Manajemen
  • Proaktif
  • Mampu bekerja sama dalam tim
  • Mampu bekerja dalam tekanan
  • Mampu menjadi fasilitator Training
  • Mampu melaksanakan proses asesmen/tes psikologi

Kelengkapan Berkas

  • Surat Lamaran Kerja dan CV/Riwayat Hidup
  • Foto ukuran 4x6 (2 lembar)
  • Fotcopy KTP dan KK
  • Fotocopy BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
  • Fotocopy SKCK yang masih berlaku
  • Fotocopy Surat Keterangan Pengalaman Kerja (jika ada)
  • Surat keterangan sehat dari puskesmas/RS
  • Fotocopy legalisir ijazah dan Transkrip Nilai
  • Fotocopy Buku Rekening Bank (Diutamakan BNI)
  • Fotocopy NPWP



Cara Pendaftaran
Kirim berkas lamaran ke alamat:
Kantor Pusat PT Reska Multi Usaha
Stasiun Mangga Besar Lantai Dasar
Jalan Karanganyar No. 1 Jakarta Pusat 10740

Subject Lamaran : Staff HRD Kantor Pusat PT Reska Multi Usaha
Dokumen dimasukkan dalam Map Orange dan dituliskan Kode Lowongan Pekerjaan : HRD

Keterangan

  • Waktu pendaftaran 24-26 Desember 2018
  • Proses rekrutmen tidak dipungut biaya.

Lowongan Kerja BUMN PT ADHI KARYA (Persero) Tbk 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan BUMN 2019 Tidak heran jika besarnya minat para pencari kerja untuk dapat berkarir bersama perusahaan BUMN, seperti pertanyaan dan permintaan yang masuk ke email kami, rata-rata menanyakan informasi lowongan BUMN, tercatat minggu ini saja sudah sampai ratusan yang mengirimkan email kami. rekrutmen.net akan terus berupaya memberikan informasi lowongan yang berasal dari perusahaan BUMN. Namun tidak lupa kami ingatkan agar anda selalui mempersiapkan diri guna memanfaatkan kesempatan yang ada. anda tidak ingin bukan, kesempatan sudah ada, namun persiapan tidak ada. lebih bagus jika anda punya kesempatan dan persiapan, untuk informasi hari ini, kami juga mendapatkan informasi penerimaan pegawai dari salah satu perusahaan BUMN yaitu Adhi Karya, Hingga saat ini, perusahaan ini sudah tercatat memperkerjaan 2ribuan pekerja. bagi kalian yang ingin berkarir diperusahaan ini, berikut informasi selengkpanya.PT Adhi Karya (Persero) Tbk merupakan perusahaan publik yang bergerak di dalam bidang konstruksi yang berpusat di Jakarta, Indonesia. Perusahaan ini sudah didirikan sejak pada tahun 1960 (bersamaan dengan berdirinya Wijaya Karya). Perusahaan ini merupakan Perseroan Terbatas dan mendorong ADHI untuk terus memberikan yang terbaik kepada setiap pemangku kepentingan pada masa perkembangan ADHI maupun industri konstruksi di Indonesia yang semakin melaju. ADHI juga mampu menunjukkan kemampuannya sebagai perusahaan konstruksi terkemuka di Asia Tenggara melalui daya saing dan sudah memiliki pengalaman yang dapat dibuktikan pada keberhasilan proyek konstruksi yang sudah dijalankan. Keberhasilan usaha yang sudah diraih ADHI bukan berarti tanpa dukungan dan peran serta masyarakat, untuk itu ADHI berperan aktif dalam mengembangkan program CSR serta Program Kemitraan & Bina Lingkungan Perseroan.Pada saat ini Adhi Sedang membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasi selengkapnya :




POST GRADUATE DEVELOPMENT PROGRAM (PGDP)
Requirements

  • Lulusan Magister S-2 dengan Program Studi :
    • Teknik Sipil
    • Teknik Elektro
    • Teknik Lingkungan
    • Teknik Mesin
    • Teknik Kimia
    • Teknik Informatika
    • Project Management
    • K-3
    • Akuntansi
    • Hukum
    • Manajemen Keuangan
    • Manajemen SDM
    • Manajemen Bisnis
    • Manajemen Strategik
    • Manajemen Mutu
  • IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
  • Usia max. 30 tahun (per 31 Des 2018)
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional ADHI

Berkas lamaran yang diupload ke link yang tertera:

  • Curriculum Vitae disertai Foto
  • Scan Ijazah dan Transkrip Nilai legalisir
  • Scan KTP
Dijadikan dalam 1 (satu) file PDF (maks 10 MB)
Pendaftaran ditutup pada
30 Desember 2018 pukul 24.00 WIB​







FRESH GRADUATE DEVELOPMENT PROGRAM (FGDP)
Requirements
  • Lulusan Sarjana S-1 dengan Program Studi :​
    • Teknik Sipil
    • Teknik Arsitektur
    • Teknik Planologi
    • Teknik Elektro
    • Teknik Lingkungan
    • Teknik Informatika
    • K-3
    • Perpajakan
    • Akuntansi
    • Teknik Mesin
    • Desain Grafis
    • Manajemen SDM
    • Manajemen Pemasaran​
  • IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
  • Usia max. 30 tahun (per 31 Des 2018)
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional ADHI

Berkas lamaran yang diupload ke link yang tertera:
  • Curriculum Vitae disertai Foto
  • Scan Ijazah dan Transkrip Nilai legalisir
  • Scan KTP

Dijadikan dalam 1 (satu) file PDF (maks 10 MB)
Pendaftaran ditutup pada
30 Desember 2018 pukul 24.00 WIB​


Tata cara pendaftaran dapat anda lihat disini : Pendaftaran

PERHATIAN :

  • Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan TERBAIK, yang akan dipanggil untuk mengikuti proses Rekrutmen dan Seleksi
  • Selama proses Rekrutmen dan Seleksi, Pelamar TIDAK DIPUNGUT BIAYA
  • Keputusan dari PT Adhi Karya (Persero) Tbk., adalah MUTLAK dan TIDAK dapat diganggu gugat.​

Lowongan Kerja Bank Bina BNI 2019

Rekrutmen.net - Lowongan Kerja Bank 2019 - Sebagai pencari kerja, saat anda mencari pekerjaan maka anda perlu menguasai bagaimana cara membuat curriculum vitae (CV) yang baik dan benar. Hal ini agar bisa menarik perhatian HRD. Perlu diketahui CV merupakan persyaratan baku yang harus dilampirkan oleh setiap pelamar dalam dokumen lamarannya. Curiculum Vitae (CV) berisi biodata lengkap pelamar, mulai dari data diri, pengalaman kerja sampai pengalaman berorganisasi. Bagi fresh graduate, Anda tentu bingung bagaimana cara membuat CV yang menarik dan bisa disukai oleh HRD. CV yang unik dan menarik tentu bisa memudahkan anda mendapat panggilan kerja. saat membuat CV harus kreatif dalam mengolah kata. Selain itu, Anda juga harus menghindari penulisan hal-hal yang tidak penting seperti hobi, ataupun kegiatan non formal dan tidak berkaitan dengan posisi kerja yang akan dilamar. Buatlah CV maksimal 3 lembar, ini bertujuan untuk menghindari rasa bosan HRD saat membaca CV Anda. Jika Anda ingin diterima di perusahaan yang Anda lamar, jangan lupa untuk mencantumkan kemampuan Anda yang sesuai dengan posisi yang Anda lamar. Dari sekian banyak skill yang Anda miliki, ada empat skill yang wajib ditulis dalam curriculum vitae. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja dari Bank BNI. Bank BNI sebagai institusi perbankan milik pemerintah atau BUMN yang ada di Indonesia. Bank BNI punya Struktur manajemen organisasi, dimana Bank Negara Indonesia (BNI), dipimpin oleh seorang Direktur Utama yang saat ini dijabat oleh Achmad Baiquni.Bank Negara Indonesia (BNI) menjadi bank komersial tertua dalam sejarah Republik Indonesia. Bank ini didirikan pada tanggal 5 Juli tahun 1946. Saat ini Bank BNI sudah mempunyai 914 kantor cabang di Indonesia dan 5 di luar negeri. BNI juga memiliki unit perbankan syariah, Namun sejak 2010 telah spin off (Memisahkan diri), yang dinamakan BNI Syariah, PT Bank Negara Indonesia Tbk didirikan oleh Margono Djojohadikusumo, yang merupakan satu dari anggota BPUPKI dan setelah itu ia mendirikan bank sirkulasi/sentral yang bertanggung jawab menerbitkan dan mengelola mata uang RI.
Saat ini Bank BNI membuka rekrutmen untuk Program Magang Bina BNI dengan kualifikasi sebagai berikut:



Rekrutmen Bina BNI Kanwil Banjarmasin Batch 1 Tahun 2019
Entrance Requirements :

- Fresh Graduate (Do not have any professional experience prior to the application)
- Min. SMA - S1
- Min. Score /GPA : SMA (semester 5 & 6 min. 7.00) & D1 - D4/S1 (min. 2.50)
- Age : 18 - 25
- Strong Integrity, High energy, and Good willingness of learning
- Current status is not married and willing to not get married during the program
- You will be placed in your choosen region of placement (based on your application)
- No employment bond and diploma detention
- Location Fit : All province in Kalimantan only

Closing date on 28 December 2018

Bagi kalian yang berminat, silakan melakukan pendaftaran disini : Pendaftaran
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

12/21/2018

Lowongan Kerja BUMN PT. Istaka Karya (Persero) 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan BUMN 2019 | Setiap manusia pasti memiliki keinginan ingin menjadi sukses, mengambil pendidikan yang sesuai, dan mencari pekerjaan pada bidang tersebut. Namun, tidak sedikit juga pencari kerja yang bekerja di bidang yang tidak sesuai pendidikan atau jurusannya. Bagi kalian yang bingung dan belum mendapatkan pekerjaan yang sesuai, pertama, dahulukan mencari pekerjaan yang sesuai dengan bidang yang anda kuasai, minimal mendekati keahlian yang anda punya. Biasanya orang yang bekerja sesuai keahliannya akan lebih mudah beradaptasi dengan tugas kerja dan lebih menikmati pekerjaannya. Tetapi tidak salah juga anda menyoba pekerjaan lainnya, namun anda akan butuh usaha lebih jika bekerja dengan posisi yang bukan anda kuasai. Tidak ada salahnya mencoba, karir setiap orang berbeda-beda dan butuh waktu untuk menjalaninya hingga anda benar-benar menetap dan nyaman pada pekerjaan tersebut. berikut kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT. Istaka Karya (Persero) adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang konstruksi. Perusahaan ini sebelumnya bernama PT ICCI (Indonesian Consortium of Construction Industries) dan merupakan suatu konsorsium yang beranggotakan 18 perusahaan konstruksi Indonesia. saat ini PT. Istaka Karya (Persero) sedang membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasinya :

Posisi :
Dibutuhkan

 Berhati-hati dengan Lowongan Kerja Palsu, maka berikut adalah ciri-cirinya :

1. Alamat email yang tercantum dalam iklan lowongan kerja palsu tidak menggunakan domain resmi perusahaan. Domain email resmi perusahaan adalah @istaka.co.id (contoh : sdm@istaka.co.id ). Untuk itu, salah satu ciri yang paling mudah dikenali dari lowongan kerja palsu adalah dengan adanya penggunaan alamat email kontak di luar domain resmi perusahaan.

2. Terdapat informasi jasa tour & travel sebagai penyedia akomodasi dan transportasi. Dalam proses rekrutmen yang dilakukan, PT. Istaka Karya (Persero) tidak pernah bekerja-sama dengan jasa tour & travel manapun.

3. Ketika dihubungi, pihak tersebut akan meminta sejumlah biaya untuk ditransfer. PT. Istaka Karya (Persero) tidak pernah memungut biaya sepeser pun dalam setiap proses rekrutmen yang berlangsung.

Demikian informasi dan himbauan ini disampaikan, agar masyarakat dapat  terhindar dari hal-hal yang tidak diharapkan.

Lowongan Kerja PT Nusantara Turbin dan Propulsi (NTP) 2019

Rekrutmen.NET - Loker d3 2019 Menjadi seorang pekerja dilingkungan baru pasti merasakan perasaan canggung dan membuat tidak nyaman, hal ini tentu wajar mengingat adanya perbedaan tempat, budaya kerja dan rekan kerja di lingkungan yang baru. disini anda haruslah mulai beradaptasi dan membuka diri untuk menerima serta memberi yang terbaik untuk perusahaan. yang perlu anda hindari adalah keadaan seperti ini menjadi berkepanjangan dan membuat hasil pekerjaan anda menjadi buruk, anda harus bisa move on dari kondisi tersebut. anda perlu belajar dan jangan malu untuk menyapa rekan kantor walau hanya basa-basi, usahakan anda bisa mencairkan situasi, anda harus bisa lepas dari rasa ketidaknyamanan tersebut, ini harus anda lakukan, jika tidak maka akan berdampak buruk pada hasil pekerjaan anda. setiap lingkungan kerja, pasti berbeda-beda, untuk itu anda harus bisa beradaptasi dan terbuka hingga anda benar-benar nyaman dan keluar dari masalah anda. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Nusantara Turbin dan Propulsi (NTP) yang merupakan stasiun MRO yang merawat beberapa jenis pesawat terbang dan mesin industri. perusahaan ini berhasil mempertahankan ribuan mesin dari lebih dari 15 negara yang berbeda di seluruh dunia. Perusahaan juga menyediakan perawatan mesin aero untuk RR Tay 650-15, seri P & W JT8D, seri RR Dart7, seri GE CT7, seri Honeywell TPE331- 2/5/10, seri P & W PT6A sampai dengan -28, PT6T-3 / -3B, dan Seri RR M250 C20, dan juga berbagai turbin industri. Fasilitas MRO terletak di Bandung Indonesia, dan kami siap melayani 24 jam sehari untuk mendapatkan bantuan pelanggan untuk mengirimkan tim respon cepat ke lokasi klien. Perusahaan juga bekerja sama dengan anda untuk menyediakan solusi fleksibel untuk kebutuhan perawatan mulai dari rencana waktu dan material, pilihan ruang kerja dengan harga tetap dan pelatihan mesin pelanggan seperti perawatan garis, pemeriksaan boroskop dan pemotretan masalah. NTP menyediakan dasar persediaan suku cadang, bahan yang dapat diservis, dan bagian perbaikan. Luasnya kemampuan ini menjamin fleksibilitas dan daya tanggap yang Anda harapkan dari penyedia MRO kelas dunia.



PT Nusantara Turbin dan Propulsi (NTP) is seeking urgently qualified candidates of employee for the position of :

TAX OFFICER (TO)

Requirements :
  • Male, max. 30 years old.
  • Education :
    • Graduates from reputable University / Polytechnic, Bachelor Degree (S1) or Diploma (D3/ D4) majoring Tax
    • GPA, min. 3.00
  • Understand tax planning, and related regulation.
  • Have brevet A, B, C.
  • Excellent proficiency of English and Microsoft Office.
  • Energetic, cooperative, friendly, hard worker with high integrity and ready to work overtime.
  • Non smoker.

SALES OFFICER (SO)

Requirements :
  • Male, max. 30 years old.
  • Education :
    • Bachelor Degree (S1) Majoring Marketing/ Management/Mechanical Engineering
    • GPA, min. 2.75
  • Preferably experienced in sales and/or marketing.
  • Actively in social media networking and good personal relationship.
  • Excellent proficiency of English and Microsoft Office.
  • Energetic, cooperative, friendly, wide knowledge, good team player, hard worker with high integrity and ready to work overtime.
  • Professional good looking and attitude, preferably non smoker.
Silakan melakukan pendaftarn disini : Pendaftaran

Lowongan Kerja Toyota Internship Program 2019

Rekrutmen.NET - Loker 2019 | Setalah mendapat pekerjaan ada beberapa pekerja yang mengeluh karena karirnya yang sudah tidak bisa mendapat promosi jabatan lagi, walaupun memang sudah lama sekali bekerja diperusahaan tersebut, promosi jabatan tetap terbatas dan ada alasan kenapa posisi jabatan yang terbatas atau tidak luas. tapi tidak terkecuali jika anda berprestasi dan keahlian yang anda puntya dibutuhkan diperusahaan tersebut. namun biasanya peraturan perusahaan menetapkan setiap posisi hanya bisa diduduki oleh pegawai berdasarkan prestasi, pengalaman dan tingkat pendidikan. Jadi misalnya pekerja tersebut lulusan SMA sederajat, mungkin anda akan memiliki batas promosi jabatan. ini artinya, anda tidak bisa naik jabatan. namun hal ini bisa diatasi dengan melanjutkan pendidikan ke tingkat lebih tinggi. anda bisa bekerja sembari kuliah. pintarlah mengatur waktu agar tidak terjadi bentrok. pendidikan sangat penting untuk karir anda dimasa depan. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan dari PT Toyota-Astra Motor atau biasa disingkat dengan TAM merupakan Agen Tunggal Pemegang Merk (ATPM) Mobil Toyota dan Lexus di Indonesia. TAM merupakan perusahaan joint venture antara PT. Astra International Tbk dengan persentase saham 51% dan Toyota Motor Corporation, Jepang dengan persentase saham 49 %. saat ini PT Toyota-Astra Motor membuka lowongan kerja untuk posisi sbb :

Posisi :
Internship
Level Pekerjaan : Fresh Graduate


Persyaratan Umum     :    
1. Undergraduate student (6th -  8th semester)
2. Minimum GPA of 3.00/4.00
3. Actively involved in organizational activities

Persyaratan Khusus     :    
Informasi Umum     :    
What you can experience in this program ?
1. Be involved with TAM
2. Gain knowledge about Toyota (culture problem solving, performance  management)
3. An opportunity to grow your idea and your self in the leading automotive

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : Pendaftaran. Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja PT Japfa Comfeed Indonesia, Tbk 2019

Rekrutmen.NET Bila kalian sudah menemukan tempat kerja ideal tapi terkadang masih saja merasa jenuh, maka anda harus tau penyebab dan jalan keluarnya, masalah jenuh, mungkin saja anda kurang aktif di perusahaan tersebut, untuk itu jadilah proaktif dan berpikir lebih jauh dari sekedar batasan job description explore diri kamu dan jangan merasa karena tidak ada fasilitas, anda akhirnya tidak bisa lagi berkembang atau pasif menunggu diberi proyek menarik. berikan dirimu tantangan jika pekerjaanmu terasa terlalu mudah, selain pengalaman baru anda juga akan mendapat kehalian yang baru, Lakukan secara konsisten dan cek lagi enam bulan ke depan. Kalau masih juga merasa kurang puas dengan perkembangan karier, kamu bisa coba mencari peluang baru di perusahaan lain. namun sebelumnya silakan konsultasikan hal ini kepada atasan anda, jangan bertindak diluar tanggung jawab anda!Adapun informasi lowongan kerja yang akan kami berikan berikut ini berasal dari PT Japfa Comfeed Indonesia, Tbk. adalah salah satu perusahaan agri-food  terbesar dan terkemuka di tanah air.  Kami adalah penghasil protein hewani berkualitas dan terpercaya, yang dengan setia melayani kebutuhan serta menjadi kebanggaan Indonesia sejak tahun 1975. saat ini PT Japfa Comfeed Indonesia, Tbkmembuka lowongan kerja sbb :





Posisi :
Finance & Accounting Unit
Deskripsi Pekerjaan


  • Melaksanakan transaksi pembayaran dan penerimaan uang
  • Pembukuan transaksi pengeluaran dan penerimaan uang
  • Menyusun Laporan KAS Harian
  • Melakukan Rekonsiliasi Biaya


Kualifikasi


  • D3 Akuntasi / SMK Akuntansi
  • Fresh Graduate
  • Lajang
  • Diutamakan memiliki pengalaman minimal 1 tahun

Bagi kalian yang berminat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : Pendaftaran.
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

12/20/2018

Lowongan Kerja PT Wijaya Karya (Persero) 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja BUMN 2019 Terbaru - Salah satu alasan kenapa anda bosan dalam bekerja karena sudah terlalu lama bekerja di perusahaan terserbut, namun tanpa ada perkembangan berarti, bila hal keadaan seperti ini maka pertimbangkan waktunya untukmu untuk resign. namun bila kebosanan berasal dari peliknya tugas di tempat kerja, maka silakan silakan ambil cuti, bisa seminggu dua minggu, anda butuh liburan. namun jika tidak memungkinkan, untuk sementara waktu anda bisa mencari aktivitas baru yang bisa membangkitkan kembali semangatmu, misalnya bergabung pergi ke gym atau mendaftarkan diri di kelas kursus. bila memungkinkan, anda bisa coba berbicara dengan atasanmu untuk mendapat kesempatan mendapatkan tugas atau proyek-proyek menarik lainnya. Tanyakan juga jika ada peluang untuk dipindahkan ke departemen lain agar kamu kembali merasa tertantang. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Wijaya Karya (Persero) Tbk.
LOwongan Kerja BUMN

PT Wijaya Karya (Persero) merupakan salah satu perusahaan yang bergerak dalam jasa konstruksi yang ada di Indonesia. Pada awalnya perusahaan ini adalah hasil nasionalisasi perusahaan Belanda, Naamloze Vennotschap Technische Handel Maatschappij en Bouwbedijf Vis en Co atau NV Vis en Co, berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 2 Tahun 1960 dan Surat Keputusan Menteri Pekerjaan Umum dan Tenaga Listrik (PUTL) No. 5 tanggal 11 Maret 1960, WIKA lahir dengan nama Perusahaan Negara Bangunan Widjaja Karja.PT Wijaya Karya (Persero) Tbk sebagai perusahaan BUMN yang bergerak di bidang konstruksi dan EPC, pada saat ini sedang mengembangkan usahanya di bidang pertambangan dan investasi di dalam maupun luar negeri. Untuk itu PT Wijaya Karya (Persero) membuka lowongan kerja dengan persyaratan sebagai berikut:


PROGRAM PELATIHAN CALON PEGAWAI (PPCP)
* Deskripsi Pekerjaan :

Program Pelatihan Calon Pegawai (PPCP) yaitu rekrutmen untuk kandidat calon pegawai dengan jenjang karir regular (mulai level staf)

* Persyaratan :

  • Pendidikan Minimal D4/S1 Teknik Sipil, Teknik Mesin, Teknik Elektro (Arus Kuat), Akuntansi dan Hukum
  • Usia maksimal 28 tahun
  • IPK minimal 2.75 (PTN) dan 3.00 (PTS)
  • Riwayat Kesehatan Baik (berat badan seimbang)
  • Tidak buta warna (Partial/Total)
  • Menguasai aplikasi software komputer di bidangnya
  • Mampu berbahasa Inggris secara lisan maupun tulisan
  • (TOEFL Berasal dari Lembaga Bersertifikasi dan Nilai setara TOEFL min. 500)
  • Mempunyai motivasi, energik, adaptif dan mampu bekerjasama dalam tim
  • Bersedia di tempatkan diseluruh wilayah operasi kerja perusahaan

Bagi yang berminat dapat melakukan pendaftaran online melalui laman ini : Pendaftaran.
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja PT. Wijaya Karya Industri Energi 2019

Rekrutmen.net Lowongan Kerja Januari Febuari 2019 | Dampak krisis energi & minyak bumi di dekade 1980-an telah mendorong top management PT WIJAYA KARYA (WIKA) berkeputusan bergerak pada industri produk-produk yang hemat energy dan pemanfaatan energi terbarukan (Renewable Energy) guna mendukung program pemerintah mengurangi penggunaan dan ketergantungan terhadap energi fossil (minyak dan gas bumi) yang kian hari kian langka dan bertambah mahal. Telah diyakini pada saat itu bahwa produk-produk yang memanfaatkan energi terbarukan dan ramah lingkungan kelak akan menjadi kebutuhan dan bisnis primadona di masa depan. Dimulai pada tahun 1987, para ahli teknik yang tergabung di WIKA di Divisi Perlengkapan Industri (DPI)bekerja sama dengan beberapa ahli teknik dari ITB dan BPPT berhasil merancang konsep dan desain produk Pemanas Air Tenaga Surya (PATS)/ Solar Water Heater (SWH) pertama di Indonesia, yang diorientasikan bagi pemenuhan kebutuhan air panas segmen rumah tangga. Selanjutnya produk ini mulai diperkenalkan dan dipasarkan ke masyarakat pada tahun 1988 dengan merek WIKA SWH.Aplikasi WIKA SWH untuk segmen industry dengan kapasitas besar sudah dimulai pula sejak tahun 1992. saat ini PT. Wijaya Karya Industri Energi membuka lowongan kerja sbb :

Posisi :
Staf Pengadaan
Persyaratan
  • Pria / Wanita.
  • Minimal S1 jurusan Teknik Metalurgi, Teknik Elektro.
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN dan 3,00 untuk PTS.
  • Baik fresh graduate atau berpengalaman dipersilakan untuk mendaftar.
  • Usia maksimal 26 tahun.

Bagi kalian yang berminat, silakan  kirimkan CV, diploma, transkrip, Kartu Identitas Anda yang telah diperbarui ke rekrut@wikaenergi.com dengan subjek email: Staf Pengadaan_Nama Anda. Tanggal 31 Desember 2018 Closing.

Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja BUMN Perusahaan Umum (Perum) Jasa Tirta I 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja BUMN D3 S1 2019 | Sudah pernahkah anda gagal pada tahap seleksi akhir? mungkin ini adalah hal yang paling buruk, ketika kita sudah melewati beberapa tahap seleksi dengan baik, namun gagal pada tahap penentuan atau tahap akhir. biasanya pada seleksi akhir adalah tes kesehatan dan wawancara user. Mungkin bagi sebagian pelamar tahap ini menjadi momok yang bikin tertekan pikiran, Bukan menjadi rahasia lagi, pelamar bukan hanya harus punya pengetahuan yang luas, namun juga harus punya kesehatan yang baik. beberapa perusahaan BUMN sering mempersyaratkan agar para pelamar punya fisik yang baik, Mata tidak rabun, tidak buta warna, tidak punya penyakit dalam, dll. biasanya surat keterangan pelamar sehat harus dari dokter. Jadi para pelamar agar selalu jaga kesehatan agar mendukung aktifitas dan karir anda. Berikut ini kami akan memberikan informasi lowongan kerja dari PERUM JASA TIRTA I, Perusahaan ini merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang ditugasi untuk menyelenggarakan pemanfaatan umum atas air dan sumber-sumber air yang bermutu dan memadai bagi pemenuhan hajat hidup orang banyak, serta melaksanakan tugas-tugas tertentu yang diberikan Pemerintah dalam pengelolaan wilayah daerah aliran sungai (DAS). Perum Jasa Tirta I sebagai Perusahaan Pengusahaan dan Pengelolaan Sumber Daya Air, memberi kesempatan kepada ulusan terbaik untuk mengisi lowongan Berikut informasi selengkapnya :

Posisi :
Perusahaan  Umum  (Perum) Jasa  Tirta  I  adalah  Badan  Usaha  Milik Negara  (BUMN) pengelola Sumber Daya Air  dengan Kantor Pusat  di  Malang, saat ini  sedang mengembangkan Unit Bisnis di bidang pariwisata dan membuka peluang kepada talenta terbaik untuk mengisi posisi jabatan Manajer Pariwisata (MAN-PATA), dengan jumlah formasi kebutuhan 1 (satu) orang.



Manajer Pariwisata (MAN-PATA)
Dengan ketentuan sebagai berikut:

I.Syarat Umum
1.Warga Negara Indonesia;
2.Beriman kepada Tuhan Yang Maha Esa;
3.Setia  dan  taat  kepada Pancasila  dan  Undang- Undang Dasar  Negara Republik
Indonesia   Tahun   1945,   serta   Negara   Kesatuan   Republik
Pemerintah Republik Indonesia; Indonesia   dan
4.Tidak  pernah  terlibat  baik  secara  langsung  maupun  tidak  langsung  dalam kegiatan yang mengkhianati Negara Kesatuan Republik Indonesia, Pancasila dan Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945;
5.Tidak pernah dihukum karena melakukan perbuatan tindak pidana;
6.Tidak berstatus sebagai Aparatur Sipil Negara (ASN), anggota Tentara Republik
Indonesia (TNI) atau Kepolisian Republik Indonesia (Polri);
7.Berusia setinggi-tingginya 45 (empat puluh lima) tahun bagi pada 31 Desember 2018;
8.Pendidikan   minimalDiploma   (D3)semuajurusan,   diutamakan   Jurusan Pariwisata/Perhotelan;
9.IPK pendidikan terakhir minimal 2,75;
10.  Memiliki   pengalaman   kerja   di   bidang   pariwisata/perhotelan   pada   posisi
Manajer/setara Manajer, minimal selama 5 (lima) tahun;
11.  Sehat jasmani dan rohani, dibuktikan surat keterangan dari dokter rumah sakit pemerintah (dapat dikirimkan menyusul);
12.  Orang perseorangan yang cakap melakukan perbuatan hukum;
13.  Mampu bekerja secara team work;
14.  Mampu mengoperasikan komputer (Microsoft Office Word, Excel, Power Point);
15.  Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris secara aktif maupun pasif.

II.  Syarat Khusus
1. Jika   terpilih   sebagai   Manajer   Pariwisata   di   Perum   Jasa   Tirta   I   bersedia menandatangani Kontrak Manajemen.
2. Memiliki kemauan yang kuat (antusias), dedikasi dan integritas yang tinggi untuk memajukan dan mengembangkan Perum Jasa Tirta I.

III.Persyaratan Lamaran
Pelamar wajib mengisi data dan diunggah ke alamat recruit.jasatirta1.co.id dengan data yang lengkap dan valid. Dokumen yang dipersyaratkan diunggah sebagaiberikut:

1.Riwayat hidup ringkas ditandatangani;
2.Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku;
3.Ijazah pendidikan terakhir dan transkrip;
4.Surat Keterangan Lahir/Akte Kelahiran;
5.   Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dengan masa berlaku sekurang- sekurangnya sampai dengan 31 Desember 2018 (dapat dikirimkan menyusul); .Surat Keterangan Bebas Narkoba yang diterbitkan setelah tanggal 15 Desember 2018 oleh Lembaga/Instansi Berwenang (dapat dikirimkan menyusul);
7.Surat Keterangan Kerja dari perusahaan tempat bekerja sebelumnya;
8.Sertifikat/ Piagam Penghargaan yang lain (bila ada);
9.Pas foto berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 2 (dua) lembar.



IV. Tata Cara Pendaftaran
1. Pendaftaran   lamaran   dilakukan   secara   online,   melalui   website   : recruit.jasatirta1.co.id,  dengan cara melakukan login terlebih dahulu kemudian melakukan registrasi lamaran yang dipilih.
2.   Registrasi Online dimulai pada tanggal 19 Desember 2018 pukul 00.00 WIB dan ditutup pada tanggal 30 Desember 2018 Pukul 23.59 WIB.
3.   Pendaftaran  yang  dilakukan  sebelum  dan  sesudah  batas  waktu  yang  telah ditentukan pada butir 2, akan ditolak secara otomatis oleh sistem.
4.   Ketentuan batas maksimal unggahan sebagai berikut:
a.  Foto dan KTP 150kb (jpeg/png)
b. Ijazah, Transkrip, surat-surat keterangan, sertifikat 300kb (jpeg/png/pdf)

V.  Tahapan Seleksi
Tahapan seleksi sebagai berikut:
a. Seleksi Adminstrasi
b. Seleksi TOEFL
c.  Seleksi Psikotes
d. Seleksi Kesehatan (General Check Up)
e. Wawancara

Lowongan Kerja BUMN Kimia Farma (Persero) 2019

Rekrutmen.net Lowongan Kerja SMA D3 S1 2019 - PT Kimia Farma Tbk adalah perusahaan industri farmasi pertama di Indonesia yang didirikan oleh Pemerintah Hindia Belanda tahun 1817. Nama perusahaan ini pada awalnya adalah NV Chemicalien Handle Rathkamp & Co. Berdasarkan kebijaksanaan nasionalisasi atas eks perusahaan Belanda di masa awal kemerdekaan, pada tahun 1958, Pemerintah Republik Indonesia melakukan peleburan sejumlah perusahaan farmasi menjadi PNF (Perusahaan Negara Farmasi) Bhinneka Kimia Farma. Kemudian pada tanggal 16 Agustus 1971, bentuk badan hukum PNF diubah menjadi Perseroan Terbatas, sehingga nama perusahaan berubah menjadi PT Kimia Farma (Persero).PT Kimia Farma Trading & Distribution (KFTD) adalah anak perusahaan Perseroan yang didirikan pada tanggal 4 Januari 2003, bergerak di bidang layanan distribusi dan perdagangan produk kesehatan dan memiliki wilayah layanan yang luas mencakup 34 Propinsi dan 511 Kabupaten atau Kota. Sebagai penyedia Jasa Layanan Distribusi, KFTD menyalurkan aneka produk dari Perseroan, produk dari keagenan lainnya, serta produk-produk non- keagenan. KFTD mendistribusikan produk-produk tersebut melalui penjualan reguler ke apotek (apotek Kimia Farma dan apotek non Kimia Farma), rumah sakit, Toko obat, supermarket, restoran dan Cafe. Salah satu perusahaan distributor terbesar di Indonesia mengundang anda untuk bergabung dengan kami pada posisi:
  • PHARMACIST (Pharmacy)
  • PHARMACIST (R & D)
  • PHARMACIST (Industry)
  • PHARMACIST (Trading & Distribution)
  • ENGINEERING & PRODUCTION (Mechanical / Civil Drafter)
  • ENGINEERING & PRODUCTION (Electromedics)
  • ENGINEERING & PRODUCTION (Engineering)
  • SALES & MARKETING
  • BEAUTY CLINIC (Therapist)
  • BEAUTY CLINIC (Nurse)
  • BEAUTY CLINIC (Pharmacist Assistant)
  • BEAUTY CLINIC (Beauty Clinic Manager)
  • SECRETARY OF THE BOARD OF DIRECTORS
  • ACCOUNTING & FINANCE (Accounting)
  • ACCOUNTING & FINANCE (Finance)
  • ACCOUNTING & FINANCE (Tax)
  • INFORMATION TECHNOLOGY 

Informasi selengkapnya :

Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

12/19/2018

Lowongan Kerja BUMN di PT Permodalan Nasional Madani (Persero)

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja Terbaru - Setiap manusia pasti memiliki keinginan ingin menjadi sukses, mengambil pendidikan yang sesuai, dan mencari pekerjaan pada bidang tersebut. Namun, tidak sedikit juga pencari kerja yang bekerja di bidang yang tidak sesuai pendidikan atau jurusannya. Bagi kalian yang bingung dan belum mendapatkan pekerjaan yang sesuai, pertama, dahulukan mencari pekerjaan yang sesuai dengan bidang yang anda kuasai, minimal mendekati keahlian yang anda punya. Biasanya orang yang bekerja sesuai keahliannya akan lebih mudah beradaptasi dengan tugas kerja dan lebih menikmati pekerjaannya. Tetapi tidak salah juga anda menyoba pekerjaan lainnya, namun anda akan butuh usaha lebih jika bekerja dengan posisi yang bukan anda kuasai. Tidak ada salahnya mencoba, karir setiap orang berbeda-beda dan butuh waktu untuk menjalaninya hingga anda benar-benar menetap dan nyaman pada pekerjaan tersebut. berikut kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PNM .Adapun perusahaan BUMN yang membuka rekrutmen kali ini adalah PT Permodalan Nasional Madani (PNM) Persero Tbk.

Perjalanan sejarah perkembangan ekonomi di Indonesia, termasuk terjadinya krisis ekonomi pada tahun 1997, telah membangkitkan kesadaran akan kekuatan sektor usaha mikro, kecil, menengah dan koperasi dan prospek potensinya di masa depan. PT. Permodalan Nasional Madani (Persero), atau “PNM”, didirikan sebagai pelaksanaan dari Tap XVI MPR/1998 dan berdasarkan Peraturan Pemerintah RI No.38/1999 tanggal 29 Mei 1999, dengan modal dasar Rp1,2 triliun dan modal disetor Rp300 miliar. Beberapa bulan kemudian, melalui Kep Menkeu No. 487 KMK 017 tanggal 15 oktober 1999, sebagai pelaksanaan dari undang-undang No.23 tahun 1999, PNM ditunjuk menjadi salah satu BuMN Koordinator untuk menyalurkan dan mengelola 12 skim Kredit program. Setelah sebelas tahun beroperasi, seiring dengan meningkatnya kepercayaan masyarakat dan dunia usaha kepada perusahaan, Hingga kini, perusahaan tetap fokus menyalurkan pembiayaan uMKMK kepada masyarakat yang hasilnya dinikmati oleh lebih dari satu juta kepala keluarga dan 1.500 lembaga keuangan mikro di seluruh penjuru tanah air.
PNM saat ini membuka Lowongan Kerja BUMN untuk mencari kandidat yang akan ditempatkan sebagai Staf Remedial dengan kulaifikasi sebagai berikut:
  1. Berjenis kelamin Pria atau Wanita
  2. Berusia maksimal 28 tahun
  3. Merupakan lulusan pendidikan minimal D3 segala jurusan
  4. Berpengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama
  5. Menguasai bahasa daerah setempat
  6. Bersedia ditempatkan di Tegal Kota, Kabupaten Tegal, Kabupaten Pemalang, Kabupaten Brebes
  7. Memiliki kendaraan sendiri dan SIM C
  8. Mampu mengoperasikan komputer
Apabila Anda tertarik pada Lowongan Kerja BUMN ini, silakan mengirimkan berkas lamaran Anda ke alamat di bawah ini:
PT Permodalan Nasional Madani (Persero)
Arthaloka, Jl. Jendral Sudirman Kav 2 Karet Tengsin Tanah Abang Jakarta

Lakukan pelamaranpaling lambat tanggal 16 Januari 2019. Semoga informasi Lowongan Kerja BUMN ini bermanfaat. Sekian dan terima kasih.

Lowongan Kerja Bank Mandiri Tahun 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja Terbaru - Mencari kerja akan terasa sulit jika terlalu memilih pekerjaan, semua orang pasti ingin punya posisi pekerjaan yang bagus, gaji besar, dan bekerja di perusahaan bagus, banyak pencari kerja melakukan kesalahannya karena hal ini, apalagi memaksakan diri untuk melamar posisi yang tidak sesuai kualifikasi, jika kalian pencari kerja dengan lulusan baru atau tidak punya pengalaman, tidak ada salahnya mencoba dari posisi yang junior, tentunya dalam bidang yang anda minati. misalnya dalam bidang perbankan anda meminati posisi seperti back office, frontliner. biasanya dalam bank-bank tertentu mengadakan program pendidikan atau pelatihan dasar di posisi tersebut, seperti contoh program kriya mandiri dari Bank Mandiri yang menerima lulusan baru mulai tingkat pendidikan SMA sederajat. Para lulusan baru ini kemudian  dididik menjadi seseorang yang memang benar diarahkan atau mendapat pengalaman dalam dunia perbankan. tentunya hal ini akan menjadi modal besar anda untuk ke tahap selanjutnya.

Dengan pengalaman yang telah anda dapat tentunya menjadi penilaian sendiri untuk anda dalam melamar kerja. Berikut ini, kami akan menyampaikan informasi Lowongan Kerja Bank untuk Anda. Adapun bank yang membuka rekrutmen adalah Bank Mandiri. Bank Mandiri sebagai perusahaan perbankan berkantor pusat di Jakarta dan merupakan perusahaan perbankan terbesar di Indonesia dalam jumlah aset, pinjaman, dan deposit. Bank Mandiri berdiri pada tanggal 2 Oktober 1998 dan merupakan bagian dari program restrukturisasi perbankan yang dilaksanakan oleh Pemerintah Indonesia dan pada bulan Juli 1999, empat bank yang dimiliki oleh Pemerintah yaitu, Bank Bumi Daya (BBD), Bank Dagang Negara (BDN), Bank Ekspor Impor Indonesia (Bank Exim), dan Bank Pembangunan Indonesia (Bapindo), digabungkan ke dalam Bank Mandiri.
Bagi Anda yang ingin mengetahui informasi seputar Lowongan Kerja Bank Mandiri ini, berikut ini informasinya. Bank Mandiri membutuhkan kandidat tepat yang akan ditempatkan untuk menjadi Business Analyst dengan kualifiasi sebagai berikut:
  1. Berjenis kelamin Pria atau Wanita
  2. Merupakan lulusan pendidikan minimal S1 segala jurusan
  3. Berpengalaman minimal 4 tahun di bidang yang sama
  4. Mmeiliki pengetahuan di bdaing IT
  5. Berusia maksimal 35 tahun
  6. Mampu berkomunikasi dengan baik
  7. Mampu berbahasa Inggris
  8. Berpenampilan menarik
Apabila Anda tertarik pada Lowongan Kerja 2019 ini, silakan daftarkan diri Anda disini: DAFTAR.
Semoga informasi Lowongan Kerja Terbaru ini bermanfaat, sekian dan terima kasih.

Lowongan Kerja Kementerian Agraria dan Tata Ruang Besar-besaran 2019

Rekrutmen.NET - Loker CPNS 2019 Siap menjadi kandidat terbaik dalam mencari kerja? maka anda harus tau apa yang menjadi kekurangan anda, segera perbaiki diri dan tingkatkan belajar! anda tidak hanya perlu bermimpi namun anda juga harus berusaha keras! dunia pekerjaan begitu cepat berkembang, mengharuskan SDM yang dibutuhkan memiliki potensi yang luar biasa, bukan sekedar tingkat pendidikan, namun keahlian nyata yang dimiliki pelamar adalah senjata yang paling berguna dalam dunia kerja. Persaingan yang tinggi, sedikitnya tersedia lapangan pekerjaan mejadi alasan utama anda harus berubah gaya pola bermalas-malasan, waktu adalah uang, manfaatkan untuk perkembangan potensi yang anda punya, kelak pasti berguna. Berikut ini kami mendapatkan informasi penerimaan pegawai dari Badan Pertanahan Nasional (disingkat BPN) yang merupakan lembaga pemerintah nonkementerian di Indonesia yang mempunyai tugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang Pertanahan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. BPN dahulu dikenal dengan sebutan Kantor Agraria. BPN diatur melalui Peraturan Presiden Nomor 20 Tahun 2015. Berikut ini informasinya :



Direktorat Jenderal Tata Ruang, Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional, memberi kesempatan kepada putra-putri terbaik bangsa untuk menjadi Pegawai Pemerintah non Pegawai Negeri (PPNPN). Pegawai Pemerintah Non Pegawai Negeri (PPNPN) untuk Masa Kerja Tahun 2019, dengan jenis jabatan sebagai berikut:


1. Pengadministrasi Umum - Asisten Sekretaris Pimpinan Tinggi
  • Kode jabatan: PUSC – DJTR
2. Pengadministrasi Umum - Keuangan
  • Kode jabatan: PUM – DJTR
3. Pengadministrasi Umum - Sekretaris Pejabat Administrator (Setditjen)
  • Kode jabatan: PUS – BAGTR
4. Pengadministrasi Umum - Sekretaris Pejabat Administrator
  • Kode jabtan: PUS – DITR
5. Pengadministrasi Umum - PPK
  • Kode jabatan: PU – PPK
6. Pengadministrasi Umum - Tata Usaha (Setditjen)
  • Kode jabatan: PUK – BAGTR
7. Pengadministrasi Umum - Tata Usaha (Direktorat)
  • Kode jabatan: PUK – DITR
8. Pengadministrasi Umum – Keuangan (Dekonsentrasi)
  • Kode jabatan: PUD – DJTR
9. Pengadministrasi Umum - Perawat di Unit Day Care
  • Kode jabatan: PUG - SETR
Kualifikasi:
1. Pengadministrasi Umum - Asisten Sekretaris Pimpinan Tinggi
  • SLTA / SMK
  • Diutamakan dari jurusan Sekretaris/Administrasi Perkantoran
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang kesekretariatan minimal satu tahun
  • Mampu mengoperasikan aplikasi Microsoft Office
2. Pengadministrasi Umum - Keuangan
  • SLTA/SMK
  • Diutamakan dari jurusan Administrasi Perkantoran/Akuntansi/ Pajak
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang pengelolaan keuangan minimal satu tahun
  • Mampu mengoperasikan aplikasi Microsoft Office
  • Memiliki pengalaman mengelola administrasi keuangan proyek pemerintah
3. Pengadministrasi Umum - Sekretaris Pejabat Administrator (Setditjen)
  • SLTA/D3/ S1
  • Diutamakan dari jurusan Sekretaris/Administrasi Perkantoran
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang kesekretariatan minimal satu tahun
  • Mampu mengoperasikan aplikasi Microsoft Office
  • Memiliki SIM-A yang masih berlaku
4. Pengadministrasi Umum - Sekretaris Pejabat Administrator
  • D3
  • Diutamakan dari jurusan Sekretaris/Administrasi Perkantoran
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang kesekretariatan minimal satu tahun
  • Mampu mengoperasikan aplikasi Microsoft Office
5. Pengadministrasi Umum - PPK
  • SLTA/SMK
  • Diutamakan dari jurusan Administrasi Perkantoran/Akuntansi/ Pajak
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang pengelolaan keuangan minimal satu tahun
  • Mampu mengoperasikan aplikasi Microsoft Office
6. Pengadministrasi Umum - Tata Usaha (Setditjen)
  • SLTA/SMK
  • Diutamakan dari jurusan Administrasi Perkantoran
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang tata usaha minimal satu tahun
  • Mampu mengoperasikan aplikasi Microsoft Office
  • Memiliki SIM-C yang masih berlaku
7. Pengadministrasi Umum - Tata Usaha (Direktorat)
  • SLTA/SMK
  • Diutamakan dari jurusan Administrasi Perkantoran
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang tata usaha minimal satu tahun
  • Mampu mengoperasikan aplikasi Microsoft Office
8. Pengadministrasi Umum – Keuangan (Dekonsentrasi)
  • SLTA/SMK
  • Diutamakan dari jurusan Administrasi Perkantoran/Akuntansi/ Pajak
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang pengelolaan keuangan minimal satu tahun
  • Mampu mengoperasikan aplikasi Microsoft Office
  • Memiliki pengalaman mengelola administrasi keuangan proyek pemerintah
9. Pengadministrasi Umum - Perawat di Unit Day Care
  • D3/S1
  • Diutamakan jurusan PGTK, PAUD, atau Psikologi
  • Memiliki pengalaman kerja pada tempat penitipan anak / Daycare minimal satu tahun
  • Kepribadian yang menyenangkan, sabar, dan suka bekerja dengan anak-anak


PERSYARATAN PENDAFTARAN
I. Persyaratan Khusus

  • Warga Negara Indonesia;
  • Berusia minimal 21 (dua puluh satu) tahun – dan maksimal 30 (tiga puluh) tahun.
  • Pelamar dengan ijazah SLTA/MA/SMK dengan nilai ijazah rata-rata minimal 7,0
  • Pelamar dengan ijazah Diploma Tiga (D3)/Sarjana (S1), akreditasi program studi minimal A, dengan ketentuan IPK minimal 3,00.
  • Sehat jasmani dan rohani serta berpenampilan professional
  • Berdomisili di daerah Jabodetabek
  • Memiliki integritas tinggi
  • Memiliki semangat kerja tinggi, kreatif, dan inovatif
  • Mampu bekerja mandiri maupun dalam dalam tim
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Sanggup bekerja dalam tekanan dan target waktu
  • Calon pendaftar hanya dapat mendaftar pada satu jenis jabatan
  • Bersedia menerima upah sesuai dengan standar yang telah ditetapkan oleh instansi
  • Bersedia mulai bekerja pada tanggal 2 Januari 2019.


II. Persyaratan Khusus
Memiliki kualifikasi pendidikan dan keahlian sesuai formasi: (terlampir pada pengumuman)III. Persyaratan Administrasi

  • CV lengkap sesuai format terlampir (Unduh disini)
  • Surat Pernyataan sesuai format terlampir (Unduh disini)
  • Pas foto berwarna terbaru
  • Salinan Ijazah
  • Salinan Transkrip Nilai
  • Salinan Kartu Tanda Penduduk (KTP)
  • SKCK yang masih berlaku (dilengkapi setelah lulus seleksi)
  • Surat keterangan sehat (dilengkapi setelah lulus seleksi)

TAHAPAN SELEKSI

  • Pendaftaran Online;
  • Seleksi Administrasi;
  • Pengumuman Lolos Seleksi Administrasi;
  • Tes tertulis, psikotest dan wawancara;
  • Pengumuman Hasil Tes dan Wawancara, Serta Penandatanganan Kontrak.

PENDAFTARAN ONLINE

  • Pendaftaran dibuka secara online melalui website Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional www.ppnpntaru2019.atrbpn.go.id mulai tanggal 18 Desember 2018 pukul 08:00 WIB s.d. tanggal 19 Desember 2018 pukul 07:59 WIB.
  • Pelamar memilih formasi jabatan sesuai kualifikasi yang dimiliki.
  • Pelamar wajib mengunggah softcopy berkas-berkas pendukung asli yang meliputi:
  • CV lengkap sesuai dengan format yang dilampirkan
  • Surat Pernyataan sesuai format yang dilampirkan
  • Pas foto berwarna terbaru
  • Ijazah dan Transkrip Nilai sesuai dengan persyaratan di setiap posisi
  • Kartu Tanda Penduduk (KTP) atau Keterangan Domisili
  • Pelamar akan mendapatkan nomor registrasi yang harus dicetak sebagai tanda bukti pendaftaran.

PENGUMUMAN HASIL SELEKSI ADMINISTRASI
  • Pelamar yang lolos seleksi pendaftaran online akan diumumkan melalui website Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional melalui situs www.atrbpn.go.id pada tanggal 21 Desember 2018.
KETENTUAN LAIN

  • Berkas lamaran yang diserahkan pada saat verifikasi kepada Tim Seleksi Penerimaan PPNPN Direktorat Jenderal Tata Ruang menjadi milik Tim Seleksi dan tidak dapat diminta kembali oleh pelamar;
  • Seleksi Penerimaan PPNPN Direktorat Jenderal Tata Ruang Kementerian Agraria dan Tata Ruang/BPN tidak dipungut Biaya apapun;
  • Tim Seleksi Penerimaan PPNPN Direktorat Jenderal Tata Ruang tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional atau Tim Seleksi Penerimaan PPNPN Direktorat Jenderal Tata Ruang, Kementerian Agraria dan Tata Ruang/BPN;
  • Pelamar agar tidak melayani tawaran untuk mempermudah penerimaan sebagai PPNPN pada Direktorat Jenderal Tata Ruang, Kementerian Agraria dan Tata Ruang/BPN;
  • Tahapan, Jadwal, Pelaksanaan dan Informasi selanjutnya akan diumumkan kemudian oleh Tim Seleksi Penerimaan PPNPN Direktorat Jenderal Tata Ruang;
  • Keputusan Tim Seleksi Penerimaan PPNPN Direktorat Jenderal Tata Ruang, bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

Lowongan Kerja Bank BRI Syariah 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja Bank 2019 - Pencari kerja harus mempersiapkan taktik agar bisa bersaing dalam seleksi kerja, seperti dalam tahap seleksi psikotes, ada banyak jenis macam soal yang di berikan dan biasanya tiap-tiap jenis soal akan diberi waktu tertentu. Tidak banyak waktu yang diberikan apalagi dengan soal yang lumayan banyak, disinilah pelamar harus bisa bijak dalam mengerjakan soal, anda tidak perlu menghabiskan waktu untuk 1 soal yang membingungkan, alangkah baiknya anda kerjakan terlebih dahulu soal yang mudah. sebaiknya soal yang anda anggap sulit, kerjakan pada saat anda sudah mengerjakan soal yang lain. ini adalah cara yang ampuh dalam mengambil nilai. tidak sedikit pelamar kerja kehabisan waktu gara-gara soal yang membuat dia penasaran dan mengerjakannya begitu lama tanpa dia sadari sudah menghabiskan waktu banyak. ini perlu anda hindari, jangan membuat kesalahan fatal dalam seleksi kerja. semoga sediki tips dari kami bermanfaat untuk anda.  Berikut ini, kami mendapat informasi penerimaan pegawau Bank BRISyariah. Bank BRISyariah merupakan salah satu lembaga perbankan berbentuk syariah yang ada di Indonesia. Bank BRISyariah berdiri pada tahun 1969, Pada awalnya bank ini bernama Bank Jasa Arta,lalu diambil alih Bank Rakyat Indonesia,menjadi Bank Umum Syariah pada 2008. UUS bank BRI digabung pada 2009. PT. Bank BRISyariah merupakan salah satu Bank Syariah (anak perusahaan dari BUMN) di Indonesia dengan perkembangan yang signifikan.saat ini Bank BRISyariah sedang membuka lowongan kerja untuk mengisi posisi sebagai berikut:


Posisi :

Account Officer Persyaratan:

  • Jenis kelamin Pria/Wanita
  • Pendidikan minimal D3/S1
  • Diutamakan memiliki pengalaman minimal 1 tahun di posisi yang sama
  • Bersedia di target
  • Diutamakan berdomisili di Banjarbaru
Pendaftaran paling lambat 22 Desember 2018
Pendaftaran:
Ini merupakan kesempatan yang sangat baik sekali. Bagi Anda yang tertarik untuk melamar dan berkembang bersama BRI Syariah, sebelum mengajukan lamaran tentunya telah memenuhi setiap persyaratan yang dibutuhkan pada Lowongan Kerja BRI Syariah tersebut. Segera daftarkan diri Anda dengan mengirimkan lamaran ke:

PT Bank BRISyariah KCP Banjarbaru Ahmad Yani
Jl. Ahmad Yani Km. 33,5 No. 03
Banjarbaru 70714

TELLER
Persyaratan:
  • Jenis kelamin Wanita
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Pendidikan minimal D3
  • Berpenampilan menarik
  • Tinggi badan minimal 157 cm
  • Memiliki berat badan proporsional

Pendaftaran:
Bagi Anda yang tertarik untuk melamar dan tentunya telah memenuhi setiap persyaratan yang dibutuhkan pada Lowongan Kerja Bank BRI Syariah tersebut. Segera daftarkan diri Anda dengan mengirimkan aplikasi lamaran Anda ke:

BRI Syariah KCP Kukar Tenggarong
Jl. KH Akhmad Muksin No.19
Kel. Melayu Kec. Tenggarong
Lamaran Paling Lambat diterima tanggal 20 Desember 2018

Lowongan Kerja Bank Bukopin 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja 2019 Terbaru - Halo, semoga tahun ini menjadi tahun yang penuh berkat untuk kalian para pencari kerja. Rekrutmen.net kembali aktif akan memberikan informasi lowongan kerja terbaru untuk kalian. mendapatkan pekerjaan semakin lama semakin sulit, banyaknya pencari kerja dari lulusan baru bercampur dengan pencari kerja lama bersaing hanya untuk mendapatkan pekerjaan. Pencari kerja yang benar-benar berkualitaslah yang tentu akan dipilih bagi kalian pencari kerja dimanapun berada, ribuan pencari kerja akan bersaing dengan anda, untuk itu persiapkan diri sebaik mungkin, agar anda dapat bersaing dalam dunia kerja. berikut ini kami berikan lowongan dari Bank Bukopin. Bank Bukopin (sebelumnya bernama Bank Umum Koperasi Indonesia pada 1970 sampai 1989) adalah bank swasta kelas menengah di Indonesia dan memfokuskan bisnis intinya pada 4 sektor, yaitu UKM, mikro, konsumer, dan komersial. Dalam Rangka mewujudkan sumbangsih yang nyata guna membangun masa depan dan perluasan usaha, saat ini kami membutuhkan calon-calon karyawan untuk ditempatkan sebagai Customer Service dan Teller dengan kulaifikasi sebagai berikut.
Posisi :


RELATIONSHIP BANKING OFFICER
Bertanggung jawab dalam melakukan penghimpunan dana nasabah (funding) Ritel, penanganan keluhan dan penyelesaian masalah nasabah hingga melakukan penjualan / promosi produk-produk funding (dengan segmen Ritel) untuk mencapai target funding yang ditetapkan serta memberikan pelayanan yang baik kepada nasabah.
kualifikasi :
- Fresh Graduate / experience
- Pendidikan Minimal D3
- Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun
- Usia maksimal 28 Tahun
- Berpenampilan rapi dan menarik
- Memiliki komunikasi yang baik

STAF IT PROGRAMMER
Bertanggung jawab dalam pengembangan aplikasi berbasis java, AS 400, Website dan mobile banking berikut maintenance aplikasi tersebut. Hal ini guna  membantu kelancaran operasional unit bisnis, unit operasi, maupun unit pendukung yang terkait dengan proses bisnis perusahaan.

Kualifikasi :
- Fresh Graduate / Experience
- IPK Minimal 3.00
- Usia Maksimal 30 Tahun
- Lulusan  S1 Teknik informatika, Sistem Informasi, Matematika, Statistik
- Memiliki pengetahuan di bidang IT seperti: Java, SQL, PHP,  AS 400 (RPG).
- Menguasai bahasa pemrograman di Android, Iphone, Blackberry, Windows phone



Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendaftaran disini :https://www.bukopin.co.id/page/lowongan-pekerjaan Pendaftaran
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.