1/05/2019

Loker PT HK Realtindo (PT Hutama Karya Group) 2019


Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja BUMN PT HK Realtindo (HKR) adalah perusahaan yang bergerak di bidang properti, dan merupakan anak perusahaan PT Hutama Karya (Persero). Saat ini HKR membuka kesempatan berkarir untuk mengisi posisi:



Supply Chain Management Senior Manager

Persyaratan
  • Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan (jurusan Logistik lebih disukai)
  • Usia maksimal 40 tahun
  • Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang Properti atau selama 3 tahun pada industri besar lainnya
  • Berpengalaman minimal 5 tahun sebagai menager/unit head
  • Berpengalaman dalam menangani bagian Purchasing, Warehouse, dan Logistik
  • Memahami sistem dan proses bisnis perusahaan properti
  • Tegas, proaktif, dan mampu bekerja di bawah tekanan
  • Memiliki kemampuan yang baik dalam memimpin dan berkoordinasi dengan seluruh anggota tim maupun departemen terkait
  • Memahami proses kerja supply chain mulai dari pengembangan produk hingga pengiriman bahan baku
  • Terbiasa melakukan set-up strategi, aturan, SOP, dan kebijakan
  • Required skills : Communication, self-manage, problem solving, analytical thinking
Deskripsi Pekerjaan
  • Mengawasi dan mengelola seluruh proses kerja departemen supply chain (Purchasing, warehouse, dan logistik) untuk meningkatkan efisiensi serta menekan biaya pengeluaran perusahaan
  • Bekerjasama dengan manager dari departemen terkait untuk mengembangkan sistem pengiriman yang lebih efektif dan efisiensi
  • Bekerjasama dengan manager produksi dan R&D terkait pengadaan inventaris dan pembelian bahan baku yang bertujuan untuk mencapai production flow yang lebih baik
  • Menyusun dan mengimplementasikan strategi rantai distribusi, mulai dari permintaan hingga perencanaan pengiriman produk sehingga dapat mengoptimalkan pelayanan dan biaya distribusi
  • Membangun dan menjaga hubungan kerja sama dengan pihak eksternal guna memastikan bahwa proses kerja tetap dapat berjalan dengan lancar
  • Mengembangkan standar penilaian dan monitoring atas kinerja vendor/supplier sehingga dapat tetap memenuhi kebutuhan dan kriteria perusahaan
  • Merancang prosedur dan standar pembelian, penyimpanan, serta pengiriman bahan baku yang disesuaikan dengan ketentuan perusahaan
  • Memastikan bahwa proses pengiriman bahan baku dapat berjalan tepat waktu dan tetap memperhatikan kualitas bahan selama proses pengiriman berlangsung
  • Melakukan kontrol dan pengawasan terhadap proses penyimpanan bahan baku di gudang untuk memastikan terjaganya kualitas bahan baku
  • Mengontrol proses penyediaan bahan baku serta menyelesaikan seluruh masalah yang timbul terkait dengan proses kerja Supply Chain
  • Menyusun dan memonitoring proses pemenuhan target dari seluruh bagian yang ada di departemennya
  • Mengevaluasi, melakukan mentoring dan pengembangan terhadap kemampuan SDM di departementnya

Cara Pendaftaran
  • Kirimkan Surat lamaran dan CV melalui email : recruitment.hkr@hkrealtindo.com

Pendaftaran paling lambat 17 Januari 2019 dan rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja PT Garuda Indonesia (Persero) 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja BUMN PT Garuda Indonesia (Persero) adalah maskapai penerbangan nasional Indonesia. Garuda adalah nama wahana tunggangan Dewa Wisnu dalam mitologi India kuno. Pada tahun 2007, maskapai ini bersama dengan maskapai Indonesia lainnya (termasuk anak perusahaan Garuda Indonesia, Citilink), dilarang terbang menuju Eropa karena kejadian yang menimpa pesawat Garuda Indonesia nomor penerbangan 200. Setahun kemudian, maskapai ini menerima sertifikasi IATA Operational Safety Audit (IOSA) dari IATA yang menunjukkan Garuda Indonesia telah memenuhi standar keselamatan penerbangan Internasional.Perbaikan layanan dan meningkatnya kualitas layanan maskapai membuat Garuda menjadi pemenang kategori "World's Most Improved Airline" dari Skytrax. 1 Juni 2010 menjadi hari bersejarah bagi Garuda Indonesia, di mana pembukaan kembali rute Amsterdam dilaksanakan menggunakan Pesawat Airbus A330-200 dengan perhentian di Dubai. Pada bulan Juni 2012, Garuda Indonesia dengan klub sepak bola Liverpool FC, Inggris mengadakan perjanjian kerja sama dan kini merupakan sponsor global untuk Liverpool FC. Tahun 2013, Garuda Indonesia mendapat dua penghargaan dari Skytrax yaitu "World Best Economy Class" dan "World Best Economy Class Seat". Pada pertengahan tahun 2014, Garuda Indonesia mendapat penghargaan "World's Best Cabin Crew".
Pada tanggal 5 Maret 2014, Garuda Indonesia resmi bergabung dengan aliansi SkyTeam sebagai anggota ke-20 yang peresmiannya berlangsung di Denpasar, Bali.Pada tanggal 30 Mei 2014, Garuda Indonesia melayani rute ke Amsterdam dengan nonstop menggunakan pesawat Boeing 777-300ER yang memiliki kabin terbaru dari semua armada. Pada tanggal 8 September 2014, Garuda Indonesia memperpanjang rute penerbangannya menuju London. Pada tanggal 11 Desember 2014, bertepatan dengan mundurnya Dirut Garuda Indonesia saat itu, Emirsyah Satar. Garuda Indonesia mendapat Anugerah penghargaan sebagai maskapai "berbintang 5" sedunia dari Skytrax dan menjadi anggota dari 8 maskapai dunia yang mendapat penghargaan tersebut.

Lowongan Kerja Awak Kabin 2019 :

Rekrutmen Lowongan Program Magang BINA BNI 2019

Rekrutmen .NET - Lowongan Kerja Bank BNI Malang 2019 - banyak pencari kerja ingin berkarir di perbankan, entah itu karena gaji atau jenis pekerjaan yang menjadi alasan. Disuatu perbankan biasanya tersedia posisi yang menarik, seperti Customer Service, frontliner, back offices, dan lainnya. Posisi-posisi ini sangat menarik perhatian para pencari kerja kerja, seperti informasi berikut, Saat ini Bank PT BNI Persero Tbk sedang membuka lowongan kerja, Bank BNI sebagai institusi perbankan milik pemerintah atau BUMN yang ada di Indonesia. Bank BNI punya Struktur manajemen organisasi, dimana Bank Negara Indonesia (BNI), dipimpin oleh seorang Direktur Utama yang saat ini dijabat oleh Achmad Baiquni.Bank Negara Indonesia (BNI) menjadi bank komersial tertua dalam sejarah Republik Indonesia. Bank ini didirikan pada tanggal 5 Juli tahun 1946. Saat ini Bank BNI sudah mempunyai 914 kantor cabang di Indonesia dan 5 di luar negeri. BNI juga memiliki unit perbankan syariah, Namun sejak 2010 telah spin off (Memisahkan diri), yang dinamakan BNI Syariah, PT Bank Negara Indonesia Tbk didirikan oleh Margono Djojohadikusumo, yang merupakan satu dari anggota BPUPKI dan setelah itu ia mendirikan bank sirkulasi/sentral yang bertanggung jawab menerbitkan dan mengelola mata uang RI.

Dengah kehadiran Margono berdampak besar atas perkembangan bisnis atau usaha perbankan di Indonesia. Karena Margono adalah seorang pionir, maka dia berhasil menanamkan nilai-nilai dan cara pandang bisnis perbankan di Indonesia, menggantikan peranan De Javasche Bank pada era penjajahan.Pada saat ini Bank BNI sedang membuka lowongan kerja, berikut informasi selengkapnya. Adapun posisi yang dibuka saat ini adalah Program Magang BINA BNI sebagai  berikut:

PROGAM MAGANG BINA BNI

Kualifikasi:
  • Pria/Wanita
  • Berpenampilan menarik dengan syarat:
    • Tinggi badan untuk Pria minimal 160 cm
    • Tinggi badan untuk Wanita minimal 155 cm
  • Usia maksimal 25 tahun pada saat seleksi
  • Pendidikan minimal SMA - S1 dengan syarat:
    • Rata-rata nilai pada rapor semester 5 & 6 untuk SMA / setara minimal 7.0
    • IPK untuk D1 - S1 minimal 2.5
  • Belum menikah dan bbersedia tidak menikah selama menjalani program magang
  • Sehat jasmani dan rohani, tidak buta warna (disertai surat keterangan Dokter)
  • Tidak pernah terlibat narkoba atau pelanggaran hukum lainnya (disertai Surat Keterangan catatan Kepolisian/SKCK)
Area penempatan:
  • Kantor cabang Malang
  • Kantor cabang Pasuruan
  • Kantor Cabang Probolinggo
  • Kantor cabang Madiun
  • Kantor cabang Jember
  • Kantor Cabang Tulungagung
  • Kantor Cabang Blitar
Jika anda berminat dan memenuhi persyaratan, kirim lamaran lengkap ke:
  • PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk
  • Kantor Cabang Malang
  • Jl. Basuki Rahmat No. 75-77 Lt. 2 ,Malang
  • UP: Bagian Umum (SDM)
Catatan :
  • Pendaftaran paling lambat 10 Januari 2019
  • Proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun

Lowongan Kerja Bank BRI Kanwil 3 Jakarta 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja Bank BRI Jakarta 2019 - Begitu banyak informasi lowongan yang kami berikan, mulai dari perusahaan yang bergerak dalam bidang perbankan, migas, konstruksi, perusahaan BUMN maupun swasta. Jika kalian sudah mendaftar dan mendapat panggilan ataupun mendapat panggilan, gunakan waktu yang ada dengan baik, tidak ada salahnya disenggah waktu anda mempelajari soal-soal psikotes, bagaimana cara menghadapi seleksi kerja, atau juga anda perlu membaca tentang perusahaan dimana yang anda lamar. sekedar informasi saja, tidak sedikit pewawancara menanyakan tenang perusahaan. tidak henti-hentinya kami menyarankan anda untuk mempersiapkan diri sebaik mungkin. Kesempatan bisa datang begitu saja tetapi persiapan tetap haruslah ada, semangat ya. untuk informasi berikut berasal dari lowongan kerja Bank BRI. Bank Rakyat Indonesia (BRI) adalah salah satu bank milik pemerintah yang terbesar di Indonesia.

Pada awalnya Bank Rakyat Indonesia (BRI) didirikan di Purwokerto, Jawa Tengah oleh Raden Bei Aria Wirjaatmadja dengan nama De Poerwokertosche Hulp en Spaarbank der Inlandsche Hoofden atau "Bank Bantuan dan Simpanan Milik Kaum Priyayi Purwokerto", suatu lembaga keuangan yang melayani orang-orang berkebangsaan Indonesia (pribumi). Lembaga tersebut berdiri tanggal 16 Desember 1895, yang kemudian dijadikan sebagai hari kelahiran BRI.
Saat ini, Bank BRI membuka Lowongan Kerja Bank untuk mencari kandidat yang akan ditempatkan sebagai  berikut:
RELATIONSHIP MANAGER KREDIT (RM KREDIT)
Persyaratan :
  • Pendidikan minimal S1 semua Jurusan/Fakultas terakreditasi di PTN/PTS
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) :
    • Minimal 2.75 (Skala 4) bagi yang belum berpengalaman
    • Minimal 2.60 (Skala 4) bagi yang telah berpengalaman di bidang yang sama
  • Usia :
    • Maksimal 25 Th bagi yang belum berpengalaman
    • Maksimal 30 Th bagi yang telah berpengalaman di bidang yang sama
  • Diutamakan memiliki pengalaman kerja bidang perbankan/ Marketing
  • Dapat mengoperasikan MS Office dengan baik
  • Memiliki SIM A/C aktif dan dapat mengendarai kendaraan bermotor
  • Tidak memiliki Hubungan Keluarga Inti dalam Perusahaan
  • Berpenampilan menarik dan memiliki network yang luas
  • Memiliki kepribadian yang dinamis dan motivasi kerja yang tinggi
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Unit Kerja binaan Kanwil BRI Jakarta 3 (Jakarta Barat, Tangerang, Banten dan Kalimantan Barat)
RELATIONSHIP MANAGER DANA RITEL (RM DANA RITEL)
Persyaratan :
  • Pendidikan minimal D3 semua Jurusan/Fakultas terakreditasi di PTN/PTS
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 (Skala 4)
  • Usia maksimal 30 tahun (belum berulang tahun ke-31 pada saat seleksi awal)
  • Memiliki pengalaman di bidang perbankan/marketing diutamakan di bidang pengelolaan dana (funding) minimal 1 tahun
  • Memiliki integritas dan inisiatif yang tinggi
  • Berpenampilan menarik dan memiliki network yang luas
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal skill yang baik
  • Dapat mengoperasikan MS Office dengan baik
  • Memiliki SIM A/C aktif dan dapat mengendarai kendaraan bermotor
  • Tidak memiliki Hubungan Keluarga Inti dalam Perusahaan
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Unit Kerja binaan Kanwil BRI Jakarta 3 (Jakarta Barat, Tangerang, Banten dan Kalimantan Barat)
Pengiriman Lamaran
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan mengirimkan lamaran secara online melalui laman resmi berikut ini : Pendaftaran.
Batas pendaftaran 10 januari 2019.

Lowongan Kerja Dinas Pendidikan Semarang 2019

Rekrutmen.net Lowongan Kerja Semarang 2019 Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia (disingkat: Kemendikbud atau Kemdikbud) adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang menyelenggarakan urusan di bidang pendidikan anak usia dini, pendidikan dasar, pendidikan menengah, dan pendidikan masyarakat, serta pengelolaan kebudayaan. Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Presiden. Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan dipimpin oleh seorang Menteri Pendidikan dan Kebudayaan (Mendikbud) yang sejak tanggal 27 Juli 2016 dijabat oleh Muhajir Effendy menggantikan Anies Baswedan. Berdasarkan keputusan Walikota Semarang Nomor: 800/7666 tanggal 17 Desember 2018 tentang Persetujuan Prinsip pengelolaan Pegawai Kontrak Tahun 2019 sebagi penunjang kegiatan pada Dinas Pendidikan Kota Semarang, dibuka kesempatan bagi Putra/Putri terbaik Warga Negara Indonesia (WNI) yang berminat menjadi Calon Pegawai Kontrak/Guru dan Tenaga Kependidikan (GTK) Non Pegawai Negeri sipil (PNS) selanjutnya disebut GTKNP di lingkungan Dinas Pendidikan Kota Semarang, dengan ketentuan sebagai berikut:

 PENGUMUMAN SELEKSI PEGAWAI KONTRAK/NON PNS

PENERIMAAN CALON PEGAWAI KONTRAK/GURU DAN TENAGA KEPENDIDIKAN NON PEGAWAI NEGERI SIPIL DI LINGKUNGAN DINAS PENDIDIKAN KOTA SEMARANG TAHUN ANGGARAN 2019

Pendaftaran mulai 4 - 6 Januari 2019.





Pendaftaran online FORMASI GURU silahkan klik DI SINI
Pendaftaran online FORMASI TENAGA KEPENDIDIKAN silahkan klik DI SINI

Informasi lengkap dapat anda lihat disini : Pengumuman

1/04/2019

Lowongan Kerja TV One Tahun 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja 2019 - Belajar dari kesalahan itu baik,namun jangan sampai salah terus ya, harus ada perbaikan, sebagai pencari kerja pastilah anda pernah gagal dalam mencari kerja, untuk itu anda di tuntut harus memperbaiki segala kekurangan dan meningkatkan kualitas diri anda, mencari kerja butuh kesabaran dan usaha yang besar, tidak pandang siapapun anda, hanya pelamar yang memiliki kualitas terbaik yang akan di diterima, maka dari itu persiapan yang baik sangatlah penting bagi seorang pencari kerja. berikut ini kami akan berikan informasi Lowongan Kerja dari TV One. tvOne (sebelumnya bernama Lativi) adalah sebuah stasiun televisi nasional di Indonesia. Berawal dari penggunaan nama Lativi, stasiun televisi ini didirikan pada tanggal 30 Juli 2002 oleh Abdul Latief dan dimiliki oleh ALatief Corporation. Pada saat itu, konsep penyusunan acaranya adalah banyak menonjolkan masalah yang berbau klenik, erotisme, berita kriminalitas dan beberapa hiburan ringan lainnya. Sejak tahun 2006, sebagian sahamnya juga dimiliki oleh Grup Bakrie yang juga memiliki stasiun televisi ANTV.
   
Pada tanggal 14 Februari 2008, Lativi secara resmi berganti nama menjadi tvOne, dengan komposisi 70 persen berita, sisanya gabungan program olahraga dan hiburan. Abdul Latief tidak lagi berada dalam kepemilikan saham tvOne. Komposisi kepemilikan saham tvOne terdiri dari PT Visi Media Asia Tbk sebesar 49%, PT Redal Semesta 31%, Good Response Ltd 10%, dan Promise Result Ltd 10%. Direktur Utama tvOne saat ini adalah Ahmad R Widarmana.
Saat ini, TV One membuka Lowongan Kerja 2019 untuk mencari pegawai baru yang akan mengisi posisi sebagai Account Executive dengan persyaratan seperti di bawah ini:
  1. Berjenis kelamin Pria atau Wanita
  2. Berusia maksimal 30 tahun
  3. Berpengalaman min. 3 tahun di bidang yang sama
  4. Mampi berkomunikasi dengan bai
  5. Memiliki kemampuan presentasi yang baik
  6. Mampu melakukan pendekatan dengan klien
  7. Mampu berbahasa Inggris
  8. Merupakan lulusan pendidikan min. S1 segala jurusan
APabila Anda tertarik pada Lowongan Kerja 2019 ini,silakan kirim berkas lamaran Anda ke:
PT Lativi Mediakarya (TV One)
Jln. Rawa Terate 2
Jakarta Timur

Pendaftaran akan ditutup pada tanggal 3 Februari 2019. Semoga informasi Lowongan Kerja Jakarta 2019 ini bermanfaat. Sekian dan terima kasih.

Lowongan Kerja TransVision Untuk SMA, D3, S1

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja 2019 | Kemanapun anda mencari pekerjaan, baik di kota-kota berkembang sedang berkembang, anda harus punya persiapan, seperti keahlian, pengalaman dan pendidikan. ketiga ini akan menjadi modal yang baik bagi kalian pencari kerja agar anda dapat bersaing dengan ratusan bahkan ribuan pencari kerja lainnya. semakin bagus perusahaan dan posisi yang dibuka, maka semakin banyak pula pelamar yang akan ikut daftar. untuk itu agar anda dapat bersaing, persiapkan diri kalian dari sekarang juga. jangan menunda lagi. untuk informasi lowongan kerja terbari berikut ini berasal dari TransVision. Pesatnya perkembangan teknologi di Indonesia menghadirkan banyak media informasi yang beredar di masyarakat, salah satunya adalah media televisi berbayar. Menurut Media Partners Asia, Indonesia adalah salah satu negara di Asia Pasifik yang memiliki rata-rata pertumbuhan pengguna TV Berlangganan terbesar, yaitu 26,7% di tahun 2011 - 2016.
Transvision Lahir pada tanggal 8 Oktober 2013 dari sinergi 2 kekuatan terbaik dalam Infrastruktur Telekomunikasi dan Media di Indonesia, yaitu CT Corpora dan Telkom yang sukses melakukan Sinergi Bisnis kepemilikan TelkomVision. Dengan bersinerginya dua korporasi besar tersebut, diharapkan Transvision akan dapat menjadi pemimpin dalam industri TV Berlangganan.
Mewarisi tradisi perusahaan terbaik, Transvision selalu mengedepankan sikap kerja keras, kerja cerdas, komitmen, dan memberikan kontribusi yang luar biasa untuk menghasilkan sebuah mahakarya yang indah. Transvision, TV Berlangganan terbaik di Indonesia yang mengedepankan kepuasan pelanggan serta pelayanan prima, memastikan bahwa sajian tayangan istimewa yang diberikan menggunakan teknologi terdepan dan terbaru.
Hadir berbeda, kini Transvision memperkuat ragam tontonan berkelas dan berkualitas bagi semua pelanggan dengan kualitas gambar super tajam. Diperkaya dengan 52 channel High Definition (HD) kualitas terbaik, 10 channel inhouse & ditambah channel eksklusif: CNN Indonesia, CNBC Indonesia dan channel Golf+ yang menghadirkan turnamen golf PGA Tour terlengkap.
Tidak hanya dari sisi tayangan terbaik, Transvision juga memberikan layanan Customer Service yang berkelas. Terbukti dengan diraihnya penghargaan Best Contact Center 2016 & 2017, disamping Digital Marketing Award 2016 serta Indonesia WOW Brand 2017. Dari sisi keuntungan berlangganan, Transvision memberikan banyak sekali benefit yang sangat menguntungkan bagi pelanggan.
Saat ini, TransVision membuka Lowongan Kerja 2019 untuk mencari kandidat yang tepat yang akan ditempatkan sebagai:
  • Sales Promotion
  • Diret Sales
  • Team Leader Direct Sales
Persyaratan
Sales Promotion

  1. Berjenis kelamin Pria atau Wanita
  2. Berusia maksimal 30 tahun
  3. Merupakan lulusan pendidikan SMA/SMK. D3, S1 segala jurusan
  4. Berpengalaman di bidang yang sama min. 1 tahun
  5. Menyukai dunia hiburan (khususnya dunia perfilman)
  6. Bersedia ditempatkan di Kupang
Diret Sales
  1. Berjenis kelamin Pria atau Wanita
  2. Berusia maksimal 35 tahun
  3. Merupakan lulusan pendidikan SMA/SMK. D3, S1 segala jurusan
  4. Berpengalaman di bidang yang sama min. 1 tahun
  5. Menyukai dunia hiburan (khususnya dunia perfilman)
  6. Bersedia ditempatkan di Kupang
Team Leader Direct Sales
  1. Berjenis kelamin Pria atau Wanita
  2. Berusia maksimal 32 tahun
  3. Merupakan lulusan pendidikan D3, S1 segala jurusan
  4. Berpengalaman di bidang yang sama min. 1 tahun
  5. Menyukai dunia hiburan (khususnya dunia perfilman)
  6. Memiliki jiwa kepemimpinan
  7. Bersedia ditempatkan di Kupang
Apabila Anda tertarik pada Lowongan Kerja di atas, silakan kirim berkas lamaran Anda ke alamat di bawah ini:
PT Indonusa Telemedia (TransVision)
Gedung TransVision
Jln. Ade IrmaNo. 16
(Depan Rumjab Walikota Kel. Kelapa Lima)
Kupang, NTT

Ingat, pendaftaran dibuka hanya sampai tanggal 3 Februari 2019, karena itu jangan sampai Anda ketinggalan. Semoga berhasil.

Lowongan Kerja Bank Permata Terbaru 2019

Rekrutmen.net - Lowongan Kerja 2019 - Banyak pekerja di mutasi tanpa alasan yang jelas, dan bila hal ini terjadi kepada anda, silakan ajak bicara atasan anda empat mata untuk menanyakan kejelasan dan sampaikan pendapatmu, terutama jika dirasa selama ini selalu mencapai target. Sebetulnya di titik ini, Jika merasa diperlakukan tidak adil, kamu boleh mempertimbangkan untuk mencari peluang baru di perusahaan lain. soal alasan keluar, tentu anda berhak menyampaikan semua ceritamu pada perusahaan baru, namun yang perlu anda hindari adalah menjelek-jelekkan perusahaan lama agar tidak dianggap tak profesional. memang perlu usaha yang maksimal dalam meniti karir di suatu perusahaan, anda dituntut untuk dapat bekerja profesional, hal ini juga demi kemajuan karir anda. Begitu juga saat memulai dalam mencari pekerjaan, anda juga harus punya persiapan yang baik guna anda diterima kerja di perusahaan yang anda minati.

Semoga saja anda bisa mempersiapkan diri dengan baik. Berikut ini kami mendapatkan informasi terbaru lowongan kerja dari Bank Permata. Bank Permata merupakan salah satu bank swasta nasional di Indonesia. Tahun 2004 Standard Chartered Bank dan PT Astra Internasional Tbk mengambil alih PermataBank dan memulai transformasi besar-besaran di dalam organisasi. PermataBank memiliki visi menjadi pelopor dalam memberikan solusi finansial yang inovatif. Melayani sekitar 2 juta nasabah di 59 kota di Indonesia, per Oktober 2013 tercatat PermataBank memiliki 308 cabang (15 Cabang Syariah & 293 Cabang Konvensional), 20 Cabang Bergerak (Mobile Branch), 3 Payment Point, 888 ATM dengan akses di lebih dari 50.000 ATM (VisaPlus, Visa Electron, MasterCard, Alto, ATM Bersama dan ATM Prima) dan jutaan ATM di seluruh dunia yang terhubung dengan jaringan Visa, MasterCard, Cirrus. Direktur Utamanya saat ini adalah Roy Arman Arfandy.
Pengakuan terkini atas pencapaian PermataBank adalah 12 Penghargaan dari Asiamoney 2013 untuk Cash Management dan Foreign Exchange Products and Services; empat penghargaan International Business Awards (Stevie Award) atas kampanye kehumasan dan pemasaran tahunan; Bank dengan SMS Banking dan ATM Terbaik dalam Banking Service Excellence 2012-2013 dan peringkat ketiga Best Overall Performance serta peringkat teratas PermataBank Syariah dalam layanan prima terbaik tiga kali berturut-turut, Gold Award untuk Priority Banking dalam Service Quality Award 2013, Bank Syariah terbaik dengan asset >500 Miliar dari Karim Award 2013.
Saat ini, Bank Permata membuka Lowongan Kerja 2019 untuk mencari kandidat yang akan mengisi posisi sebagai Relationship Manager dengan kualifikasi sebagai berikut:
  1. Berjenis kelamin Pria atau Wanita
  2. Merupakan lulusan pendidikan minimal S1 segala jurusan
  3. Berpengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun
  4. Memiliki pengetahuan tentang produk-produk marketing
  5. Percaya diri dan berpenampilan menarik
  6. Bersedia ditempatkan di Medan dan Batam
Jika Anda tertarik pada Lowongan Kerja 2019 ini, silakan mendaftarkan diri Anda di sini: DAFTAR paling lambat tanggal 4 Maret 2019.
Kiranya informasi ini bermanfaat untuk Anda semua. Semoga tahun ini tahun keberuntunganuntuk Anda. Sekian dan terima kasih.

Lowongan Kerja Badan Restorasi Gambut Papua 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja Jaya Pura 2019 Semua orang mau sukses dalam karir, cara mencapainya pun tidaklah mudah, sukses tidak memiliki ukuran namun anda bisa dikatakan sukses ketika anda merasa apa yang menjadi target anda tercapai dan kepuasan itu bisa anda rasakan. Meniti karir dari awal adalah hal yang paling menyiksa, harus melewati ribuan tantangan, kegagalan, dan rasa menyerah. Jatuh bagun akan menjadi teman hidup anda. tapi semua ini adalah proses yang membentuk diri anda untuk bisa menggenggam kesuksensan tersebut. Bila dipikir-pikir memang cukup panjang dan membingungkan, tapi itulah yang namanya proses, anda ingin sukses tidak ada jalan lain selain jalan tersebut. berbeda lagi dengan yang ingin secara instant mendapatkan kesuksesan, biasanya orang seperti ini kurang pengalaman. dan ketika jatuh akan lebih sulit bangun dari masa suramnya. namun jika orang sukses yang meniti dari awal akan punya modal lebih besar, tentunya pengalaman dan pengetahuan. Beikut ini kami akan memberikan informasi lowongan kerja yang berasal dari Badan Restorasi Gambut (disingkat BRG) adalah salah satu Lembaga Nonstruktural yang dibentuk berdasarkan Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 1 Tahun 2016. Badan Restorasi Gambut berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Presiden dan dipimpin oleh seorang Kepala. BRG mempunyai tugas mengkoordinasikan dan memfasilitasi restorasi gambut pada Provinsi Riau, Provinsi Jambi, Provinsi Sumatera Selatan, Provinsi Kalimantan Barat, Provinsi Kalimantan Tengah, Provinsi Kalimantan Selatan dan Provinsi Papua. saat ini Badan Restorasi Gambut membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, berikut informasi selengkapnya :

Seleksi Penerimaan Calon Tenaga Kerja Fasilitator Desa Peduli Gambut Angkatan III Kemitraan Provinsi Papua Tahun 2019
Pengumuman Nomor: PG.01/PK/1/2019 tentang Seleksi Penerimaan Calon Tenaga Kerja Fasilitator Desa Peduli Gambut Angkatan III Kemitraan Provinsi Papua Tahun 2019.

Lowongan Kerja Badan Restorasi Gambut Tahun 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja Pekanbaru 2019 Semua orang mau sukses dalam karir, cara mencapainya pun tidaklah mudah, sukses tidak memiliki ukuran namun anda bisa dikatakan sukses ketika anda merasa apa yang menjadi target anda tercapai dan kepuasan itu bisa anda rasakan. Meniti karir dari awal adalah hal yang paling menyiksa, harus melewati ribuan tantangan, kegagalan, dan rasa menyerah. Jatuh bagun akan menjadi teman hidup anda. tapi semua ini adalah proses yang membentuk diri anda untuk bisa menggenggam kesuksensan tersebut. Bila dipikir-pikir memang cukup panjang dan membingungkan, tapi itulah yang namanya proses, anda ingin sukses tidak ada jalan lain selain jalan tersebut. berbeda lagi dengan yang ingin secara instant mendapatkan kesuksesan, biasanya orang seperti ini kurang pengalaman. dan ketika jatuh akan lebih sulit bangun dari masa suramnya. namun jika orang sukses yang meniti dari awal akan punya modal lebih besar, tentunya pengalaman dan pengetahuan. Beikut ini kami akan memberikan informasi lowongan kerja yang berasal dari Badan Restorasi Gambut (disingkat BRG) adalah salah satu Lembaga Nonstruktural yang dibentuk berdasarkan Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 1 Tahun 2016. Badan Restorasi Gambut berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Presiden dan dipimpin oleh seorang Kepala. BRG mempunyai tugas mengkoordinasikan dan memfasilitasi restorasi gambut pada Provinsi Riau, Provinsi Jambi, Provinsi Sumatera Selatan, Provinsi Kalimantan Barat, Provinsi Kalimantan Tengah, Provinsi Kalimantan Selatan dan Provinsi Papua. saat ini Badan Restorasi Gambut membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, berikut informasi selengkapnya :

Posisi :

Seleksi Penerimaan Calon Tenaga Kerja Fasilitator Desa Peduli Gambut Kerjasama BRG – Proforest Provinsi Riau Tahun 2019

Pengumuman Nomor: PG.02/PK/1/2019 tentang Seleksi Penerimaan Calon Tenaga Kerja Fasilitator Desa Peduli Gambut Kerjasama BRG – Proforest Provinsi Riau Tahun 2019. 


Lowongan Kerja PT Amerta Indah Otsuka 2019

Rekrumen.NET - Lowongan Kerja Jakarta 2019  - Dalam hidup anda pasti ada saat titik tertinggi dan terendah dalam karier anda, bisa saja karir tertinggi anda pada saat bekerja di Nokia hal ini karena budayanya yang bagus dan kesempatan yang terbuka dan peluang besar. dan pada titik terendah pada saat anda bekerja di Telkomsel. mungkin pada tahap yang tertinggi ini anda mendapatkan pekerjaan yang sulit, tapi itu alasan kenapa anda berada di situyang itu ingin menerima tantangan dan mengetahui batas limit anda. mungkin ada beberapa hal yang kurang seperti jika anda adalah seorang pendatang baru dari luar, lingkungan kerja yang tertutup, namun dengan menjadikan motivasi anda bisa saja mengembangkan bisnis hingga 400%, dan tentu memberi anda penghargaan. apakah anda pernah berkarier ddi perusahaan nasional dan multinasional. coba anda pikirkan apa yang menjadi perbedaan paling signifikan yang Anda rasakan? Perbedaannya mungkin hanya terdapat di perbadaaan budaya kerjanya. tapi perlu anda ingat, tidak ada budaya yang benar atau salah, yang ada hanya masalah kecocokan dan kemauan individu di dalamnya untuk terbuka pada hal baru dan beradaptasi. kita sebagai pekerja perlu menjaga keseimbangan hidup antara tubuh, pikiran, dan jiwa. tapi bagaimana Anda melakukannya?

Add caption
Anda harus megetahui prioritas, waaktunya dan komintmen waktu kerja dan waktu personal. Anda disini harus total bisa saja memberikan 110% ke pekerjaan. Kalau waktu liburan, saya benar-benar berlibur karena itu yang akan me-recharge diri saya, berlibur dengan keluarga atau kegiatan santai lainnya. Berikut ini kami akan memberikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Amerta Indah Otsuka. PT Amerta Indah Otsuka berkomitmen untuk memberikan yang terbaik pada konsumen dan masyarakat sesuai dengan misinya untuk menjadi perusahaan yang brilian, dengan memberikan kontribusi yang signifikan dan terpercaya bagi konsumen serta masyarakat.
Saat ini,PT Amerta Indah Otsuka membuka Lowongan KkerjaTerbaru untuk mengisi posisi sebagai :

Internal Audit Staff
Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan D3 dari jurusan manajemen, ekonomi, akutansi atau yang sejenis
  • Memiliki pengalaman bekerja sebagai internal audit selama 1 tahun
  • Diutamakan pernah memiliki pengalaman kerja di perusahaan FMCG
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan interpersonal yang baik
  • Memiliki SIM C dan dapat mengendarai sepeda motor
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas


Accounting Staff

  • S1 jurusan Akunting
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai staf akunting
  • Kemampuan untuk menyelesaikan deadline
  • Mampu untuk melakukan berbagai jenis pekerjaan dalam kurun waktu bersamaan
  • Sangat teliti terhadap hal-hal mendetail
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan menulis yang cukup baik
  • Terbiasa mengunakan Excel, Ms. Word dan aplikasi SAP
  • Mampu untuk berkerja secara kooperatif dan kolaboratif dengan semua level dan juga manajemen, vendor dari pihak ketiga


New Channel Development (NCD)
Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan
  • Minumum 2 tahun sebagai Sales, lebih disukai dari perusahaan FMCG
  • Bersedia bekerja secara mobile


Head of Territory (HoT)
Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1 dari segala jurusan
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Area Sales Manager
  • Kemampuan: negosiasi, komunikasi
  • Lebih disukai Manager/Asisten Manger dari bidang Sales/Retail

Deskripsi :

  • Bertanggung jawab atas anggaran penjualan tahunan di wilayah tersebut. Mengembangkan rencana perdagangan dan operasi yang memadai, memastikan implementasi, memantau kemajuan dan mengambil tindakan untuk memenuhi tujuan kinerja tahunan.
  • Menetapkan tujuan dan tanggung jawab, memberikan arahan dan memastikan hasil akhir tercapai. Mengevaluasi dan meningkatkan kinerja individu dalam membandingkan tren penjualan di berbagai bidang agar diatas rata-rata, pembinaan dilapangan, serta menjalankan feedback yang sedang berlangsung dan menyusunnya dalam rencana pengembangan
  • Mengelola pengembangan General Trade & Modern Trade melalui analisis dan potensi pangsa pasar yang tepat
  • Mengembangkan dan menjaga hubungan internal dan eksternal yang kuat, terutama dengan Distributor dan pemangku kepentingan lainnya
  • Analisis untuk memantau dan mengontrol kinerja penjualan di daerah
  • Memastikan bahwa kebutuhan dan peluang untuk pelanggan berhasil dimasukkan ke dalam strategi produk dengan cepat


Budget Control & Planning Analysis Assistant Manager
Requirements :

  • Minimal S1 jurusan Ekonomi
  • Memiliki pengalaman minimal 4 tahun diposisi yang sama
  • Mahir menggunakan program SAP

Job description :

  • Bertanggung jawab untuk melakukan penganggaran (4 kali setahun) dan laporan perkiraan (2 kali setahun)
  • Membuat laporan berdasarkan permintaan dari user departemen, kepala departmene dan Direktur
  • Membuat laporan capex bulanan
  • Membuat ringkasan kegiatan anggaran IO per departemen untuk actual performance dan forecast, sisa anggaran (untuk CRP)
  • Membuat dan memberikan laporan inhouse triwulanan kepada pihak eksternal (contoh: Bank)
  • Menjaga dan memperluas fasilitas pinjaman bank dan garansi bank untuk PGN


Production Operator
Requirements :

  • Miniman pendidikan D3 dari jurusan elektro/mesin/teknik listrik
  • Memiliki kemampuan dalam hal PLC dan perbaikan mesin serta kelistrikan
  • Dapat bekerja secara shift
  • Bersedia ditempatkan di Cicurug – pabrik sukabumi


Bagi kalian yang berminat dan memenuhi syarat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman ini : Pendaftaran. Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja PT Pegadaian (Persero) 2019

Rekrutmen.net - Lowongan BUMN 2019 Banyak pekerja di mutasi tanpa alasan yang jelas, dan bila hal ini terjadi kepada anda, silakan ajak bicara atasan anda empat mata untuk menanyakan kejelasan dan sampaikan pendapatmu, terutama jika dirasa selama ini selalu mencapai target. Sebetulnya di titik ini, Jika merasa diperlakukan tidak adil, kamu boleh mempertimbangkan untuk mencari peluang baru di perusahaan lain. soal alasan keluar, tentu anda berhak menyampaikan semua ceritamu pada perusahaan baru, namun yang perlu anda hindari adalah menjelek-jelekkan perusahaan lama agar tidak dianggap tak profesional. memang perlu usaha yang maksimal dalam meniti karir di suatu perusahaan, anda dituntut untuk dapat bekerja profesional, hal ini juga demi kemajuan karir anda. Begitu juga saat memulai dalam mencari pekerjaan, anda juga harus punya persiapan yang baik guna anda diterima kerja di perusahaan yang anda minati. Semoga saja anda bisa mempersiapkan diri dengan baik. Berikut ini kami mendapatkan informasi terbaru lowongan kerja dari PT Pegadaian, pegadaian merupakan sebuah perusahaan BUMN di Indonesia yang usaha intinya adalah bidang jasa penyaluran kredit kepada masyarakat atas dasar hukum gadai. PT Pegadaian (Persero) salah satu Perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) saat ini sedang membuka peluang bagi Putra Daerah untuk menjadi pegawai, berikut informasinya :

Posisi :

Back End Programmer

1. Able to do authentication, database operation, logical design.
2. Able to develop API Service
3. Able to manage front end integration with server and manage query.
4. Able to do trouble shooting and debug application
5. Mastering ini programming language in Java, Java Script, PHP, SQL, & React Native

Database & Development HR System Assistant Manager

1. Maintenance database Human Capital
2. Development and upgrade Human Resource System (Integrated HRIS)
3. Add new feature in Human Resource System (Integrated HRIS)


Bagi kalian yang berminat, silakan melakukan pendaftaran melalui laman ini : BEPHR
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja PT. Agri Makmur Pertiwi 2019

Rekrutmen.net - Lowongan Kerja Malang 2019 PT. AGRI MAKMUR PERTIWI merupakan sebuah Perusahan Nasional yang bergerak di bidang pertanian dengan semangat Nasionalisme membutuhkan Tenaga Kerja:

1. PROCESSING (kode P), dengan syarat :
a. S1 Teknik Mesin Jurusan Mesin Produksi
b. IPK minimal 2,75
c. Pria, usia Max 30 th
d. Bersedia ditempatkan di Kediri

2. ACCOUNTING (Kode AC) dan Finance (kode F), dengan syarat :
a. S1 Accounting IPK minimal 2,75 ( Untuk posisi AC dan F)
b. Wanita, usia Max 30 th (Utk posisi AC) dan Pria, usia Max 30 th untuk posisi F
c. Bersedia ditempatkan di Kediri atau Surabaya

3. ADMINISTRASI (ADM) , dengan syarat :
a. S1 FIA/Manajemen IPK Minimal 2,75
b. Pria, usia Max 30 th
c. Bersedia ditempatkan di Kediri atau Batu

4. PROGRAMMER (kode PG), dengan syarat :
a. Lulusan S1 Teknik Informatika
b. Pria, IPK 2,75, usia max 30 th
c. Menguasai bahasa pemograman Delphi, SQL, Memahami system Linux dan Fast Report
d. Bersedia ditempatkan di Kediri/Surabaya

5. Agronomis/Penyuluh Pertanian Lapang (kode AGR), dengan syarat :
a. S1 Pertanian IPK 2,75
b. Jurusan HPT, Agronomi, Pemuliaan, Tanah, Sosek
c. Pria, usia Max 30 th
d. Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

6. Research And Development (kode RD), dengan syarat :
a. S1 Pertanian IPK 2,75
b. Agronomi dan Pemuliaan Tanaman
c. Pria, usia Max 30 th
d. Bersedia ditempatkan di Kediri, Batu Atau Ngantang.

Keterangan
Silakan kirimkan lamaran lengkap anda ke :
HUMAN RESOURCES & DEVELOPMENT
a.n. Istyo Kuncoro
PT. AGRI MAKMUR PERTIWI
JL. RAYA PARE – KEDIRI DESA SAMBIREJO, KEC. PARE
KAB. KEDIRI, JAWA TIMUR atau EMAIL : istyok@yahoo.com
Paling lambat tanggal 12 Januari 2019

Secepatnya (Lamaran yang masuk dan memenuhi syarat akan kita proses lebih dahulu)

Lowongan Kerja PT. Bumi Menara Internusa 2019

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja Malang 2019 - PT. Bumi Menara Internusa adalah Perusahaan yang bergerak dalam bidang pengolahan udang beku (Coldstorage), membutuhkan segera calon karyawan untuk Posisi sebagai berikut :



1. Supervisor QC/QA (Quality Control/Quality Assurance)
2. Administrator HRD

PERSYARATAN SEBAGAI BERIKUT :

1. Supervisor QC/QA (Quality Control/Quality Assurance)
Pendidikan minimal D3 / S1 dengan jurusan sebagai berikut :
a. Teknologi Hasil Perikanan
b. Teknologi Hasil Pertanian
c. Teknologi Pangan
d. Perikanan
e. Pertanian

2. Administrator HRD (Human Resources Development)
Pendidikan minimal D3 / S1 Segala Jurusan
3. Mampu bekerja Under Pressure
4. Memiliki jiwa kepemimpinan, mempunyai komitmen untuk menyelesaikan tugas, inisiatif, dan inovatif dalam bekerja
6. Memiliki kemampuan berorganisasi
7. Mampu bekerja mandiri maupun tim
8. Diutamakan Berdomisili di daerah Dampit dan Turen, Malang

Lamaran berupa Hardcopy ditujukan kepada :
Departemen HRD
PT. BUMI MENARA INTERNUSA II
Jl. Pahlawan No.1-3 Dampit Malang
Telp.(0341) 896121, 896985, Fax:896051
Batas pendaftaran 24 januari 2019.

Keterangan Lampiran:
a. Surat Lamaran Kerja
b. Daftar Riwayat Hidup
c. Surat Keterangan Sehat
d. Transkrip Nilai + Ijazah terakhir legalisir
e. Fotocopy KTP + KK
f. SKCK legalisir
g. Photo 3x4 (2 lembar)
h. Sertifikat Pendukung

Lowongan Kerja BNN Deli Serdang 2019

Rekrutmen.NET -Lowongan Kerja BNN 2019 Salajh satu alasan kenapa anda bosan dalam bekerja karena sudah terlalu lama bekerja di perusahaan terserbut, namun tanpa ada perkembangan berarti, bila hal keadaan seperti ini maka pertimbangkan waktunya untukmu untuk resign. namun bila kebosanan berasal dari peliknya tugas di tempat kerja, maka silakan silakan ambil cuti, bisa seminggu dua minggu, anda butuh liburan. namun jika tidak memungkinkan, untuk sementara waktu anda bisa mencari aktivitas baru yang bisa membangkitkan kembali semangatmu, misalnya bergabung pergi ke gym atau mendaftarkan diri di kelas kursus. bila memungkinkan, anda bisa coba berbicara dengan atasanmu untuk mendapat kesempatan mendapatkan tugas atau proyek-proyek menarik lainnya. Tanyakan juga jika ada peluang untuk dipindahkan ke departemen lain agar kamu kembali merasa tertantang. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari Badan Narkotika Nasional (disingkat BNN) adalah sebuah Lembaga Pemerintah Non Kementerian (LPNK) Indonesia yang mempunyai tugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang pencegahan, pemberantasan penyalahgunaan dan peredaran gelap psikotropika, prekursor, dan bahan adiktif lainnya kecuali bahan adiktif untuk tembakau dan alkohol.[1] BNN dipimpin oleh seorang kepala yang bertanggung jawab langsung kepada Presiden melalui koordinasi Kepala Kepolisian Negara Republik Indonesia. Dasar hukum BNN adalah Undang-Undang Nomor 35 tahun 2009 tentang Narkotika. Sebelumnya, BNN merupakan lembaga nonstruktural yang dibentuk berdasarkan Keputusan Presiden Nomor 17 Tahun 2002, yang kemudian diganti dengan Peraturan Presiden Nomor 83 Tahun 2007. Badan Narkotika Nasional Kabupaten Bogor membuka kesempatan untuk bergabung sebagai:

 Posisi :
1. Dokter Gigi (S1 Dokter Gigi)
2. Farmasi (S1 Farmasi)
3. Konselor (S1 Bimbingan Konseling)

Persyaratan :
  • Usia maksimal 35 tahun
  • Tidak pernah terlibat kasus Hukum
  • Jabatan konselor khusus Pria
  • Jabatan sesuai pendidikan
Kelengkapan berkas :
  • Fotocopy Ijazah Terakhir yang telah dilegalisir
  • Fotocopy Transkrip Nilai yang telah dilegalisir
  • Fotocopy SKCK
  • Fotocopy KTP yang masih berlaku
  • Pas foto terbaru 3x4 berwarna 2 lembar
  • Daftar Riwayat Hidup (CV)
Jika berminat silakan kirimkan lamaran dapat diantar langsung ke :
Jl. Karya Jasa, Kel. Tanjung Garbus
Lubuk Pakam, Deli Serdang
Call Center : 0812 2005 2012
atau email : informasilokarehabilitasi@gmail.com
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja PT Patra Badak Arun Solusi (PBAS) 2019

Rekrutmen.net - Lowongan Kerja Jakarta Selatan 2019 | PT Patra Badak Arun Solusi (PBAS) adalah anak perusahaan dari PERTAMINA, perusahaan energi milik negara Indonesia, dengan ruang lingkup bisnis termasuk Layanan EPC (Konstruksi Pengadaan Rekayasa), Commissioning & Startup, Operasi & Pemeliharaan, Layanan Pabrik dan Layanan Pelatihan. PBAS akan mengakomodasi dan mensinergikan pengalaman 56+ tahun yang luar biasa dari manajemen Kilang Minyak dan Gas Pertamina dan 40 tahun operasi Badak LNG dan Arun LNG kelas dunia. PBAS didukung oleh sumber daya dan fasilitas Pertamina, Badak LNG, Arun LNG, dan jaringan kami lainnya dalam bisnis energi di Indonesia dan di seluruh dunia. Untuk memberikan hasil terbaik, PBAS menerapkan Sistem Manajemen Terpadu. Kami menerapkan ISO 9001: 2008, ISO 14001: 2004, dan OHSAS 18001: 2007 di seluruh proses kerja kami untuk mencapai persyaratan ketat untuk memenuhi harapan klien. Kami juga menerapkan manajemen MySAP yang terintegrasi dengan sistem Pertamina. PBAS berkomitmen untuk menjadi mitra yang dapat dipercaya dan andal bagi para pemangku kepentingan kami dengan memberikan layanan berkualitas tinggi yang konsisten. Kami berharap bahwa setiap proyek kemitraan kami menjadi peluang emas untuk menunjukkan komitmen kami, Hasil yang Andal.



Saat ini PT Patra Badak Arun Solusi (PBAS) membuka lowongan kerja sbb :
HR Analyst (Subject Email: HR Analyst)
  • Min. S1 degree in Human Resource, Psychology, Law or relevant
Requirements:

  • Max. 35 yrs old
  • Min. experienced 3 - 5 yrs in HR
  • Well known in HR regulation and Indonesia Labor Law
  • Well known in recruiment, training & development, Industrial relation, and HR Administration.
  • Good in communication skill, negotiation



Bagi kalian yang berminat pendaftaran dapat dilakukan melalui laman ini : Pendaftaran.
Rekrutmen tidak dipungut biaya.

Lowongan Kerja PTT Kantor Pertahanan Tahun 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja Wonosobo 2019 Siap menjadi kandidat terbaik dalam mencari kerja? maka anda harus tau apa yang menjadi kekurangan anda, segera perbaiki diri dan tingkatkan belajar! anda tidak hanya perlu bermimpi namun anda juga harus berusaha keras! dunia pekerjaan begitu cepat berkembang, mengharuskan SDM yang dibutuhkan memiliki potensi yang luar biasa, bukan sekedar tingkat pendidikan, namun keahlian nyata yang dimiliki pelamar adalah senjata yang paling berguna dalam dunia kerja. Persaingan yang tinggi, sedikitnya tersedia lapangan pekerjaan mejadi alasan utama anda harus berubah gaya pola bermalas-malasan, waktu adalah uang, manfaatkan untuk perkembangan potensi yang anda punya, kelak pasti berguna. Berikut ini kami mendapatkan informasi penerimaan pegawai dari Badan Pertanahan Nasional (disingkat BPN) yang merupakan lembaga pemerintah nonkementerian di Indonesia yang mempunyai tugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang Pertanahan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. BPN dahulu dikenal dengan sebutan Kantor Agraria. BPN diatur melalui Peraturan Presiden Nomor 20 Tahun 2015. Berikut ini informasinya :


Kantor Pertanahan Kabupaten Wonosobo Provinsi Jawa Tengah memberikan kesempatan bagi putra-putri terbaik bangsa khususnya yang berdomisili di Kabupaten Wonosobo untuk menjadi Pegawai Tidak Tetap (PTT) melalui Seleksi Penerimaan Pegawai Tidak Tetap (PTT) Tahun Anggaran 2019 dengan jenis jabatan dan jumlah formasi sebagai berikut:
Penerimaan Calon Pegawai Tidak Tetap (PTT) Tahun Anggaran 2019 pada Kantor Pertanahan Kabupaten Wonosobo

1. Kode Jabatan : PA

  • Jabatan : Petugas Administrasi
  • Jumlah Formasi : 2 Orang

2. Kode Jabatan : CS

  • Jabatan : Cleaning Service
  • Jumlah Formasi : 1 Orang
PERSYARATAN PENDAFTARAN
Persyaratan Umum:
  • Warga Negara Indonesia;
  • Berusia minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun pada tanggal 1 Januari 2019;
  • Pendidikan minimal SLTA/sederajat;
  • Berkelakuan Baik, yang dibuktikan dengan SKCK;
  • Sehat Jasmani dan Rohani, dibuktikan dengan Surat Kesehatan Jasmani dan Rohani yang dibuat oleh Dokter Rumah Sakit Pemerintah/Puskesmas setempat;
  • Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim;
  • Sanggup bekerja keras, disiplin, penuh tanggung jawab baik secara mandiri maupun TIM;
  • Diutamakan yang mempunyai pengalaman di jenis jabatan yang dipilih;
  • Bersedia bertempat tinggal di wilayah administrasi Kabupaten Wonosobo (bagi pelamar dari luar Kabupaten Wonosobo);
  • Calon Pendaftar hanya dapat mendaftar pada satu jenis pekerjaan;
Persyaratan Khusus:

1. Petugas Administrasi (Kode PA)

  • Berpenampilan rapi, ramah, dan sopan;
  • Mampu berkomunikasi dengan baik;
  • Mampu mengoperasikan komputer dengan baik;
  • Memiliki pemahaman yang baik tentang Teknologi Informasi dan Komunkasi;
  • Memiliki pemahaman yang baik tentang administrasi perkantoran.

2. Cleaning Service (Kode CS)

  • Diutamakan Pria;
  • Berpenampilan rapi, ramah, dan sopan;
  • Mampu berkomunikasi dengan baik;
  • Ikhlas, Jujur, Disiplin, Tanggung Jawab dan Loyal;
  • Berpedoman pada asas 5 (Lima) R dan 1 (satu) T pedoman kerja: Resik, Ringkas, Rapi, Rawat, dan Teliti
B. PENDAFTARAN
  • Pendaftaran dan Penyerahan Berkas dibuka mulai tanggal 02 Januari 2019 dan ditutup tanggal 04 Januari 2019 pukul 14.00 WIB;
2. Berkas yang harus dilengkapi meliputi :
  • Surat Lamaran ditulis tangan dan ditanda tangani di atas materai Rp 6.000,- yang ditujukan kepada :
    Tim Seleksi Calon Pegawai Tidak Tetap (PTT) Tahun Anggaran 2019
    Kantor Pertanahan Kabupaten Wonosobo,

    Jl.Pasukan Ronggolawe Nomor 25 Wonosobo Telp.(0286) 323817.
  • Daftar Riwayat Hidup (CV);
  • Pasfoto terbaru ukuran 4x6 cm (warna) sebanyak 3 lembar (cantumkan nama di belakang foto);
  • Fotokopi ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir;
  • Fotokopi KTP yang masih berlaku;
  • SKCK;
  • Surat Keterangan Sehat Jasmani dan Rohani.
  • Surat lamaran beserta lampirannya disusun rapi sesuai uturan dalam map warna MERAH dengan ditulisakan "NAMA JABATAN YANG DIPILIH" pada pojok kanan atas;
  • Pendaftaran dan kelengkapan berkas sebagaimana tersebut di atas diserahkan langsung kepada Tim Seleksi Calon PTT yang beralamatkan sebagaimana angka 2 huruf a, mulai tanggal 02 Januari 2019 dan paling lambat tanggal 04 Januari 2019 pada pukul 09.00 WIB s.d 14.00 WIB;
  • Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi akan diumumkan/ditempelkan pada 04 Januari 2019 di papan Pengumuman Kantor Pertanahan Kabupaten Wonosobo;
  • Nama, Alamat tempat tinggal (alamat surat) serta nomor HP agar ditulis jelas dan lengkap dengan huruf kapital pada bagian belakang amplop;
  • Berkas lamaran yang tidak lengkap dan tidak sesuai dengan persyaratan yang ditentukan dinyatakan batal dan tidak disertakan dalam proses berikutnya;
  • Bagi pelamar yang diketahui telah memberikan/mengisi data yang tidak benar pada saat pendaftaran, Tim Seleksi Calon PTT membatalkan keikusertaanya dalam seleksi Pengadaan Pegawai Tidak Tetap pada Kantor Pertanahan Kabupaten Wonosobo;
  • Berkas lamaran yang diterima Tim Seleksi Calon PTT menjadi milik Tim Seleksi Calon PTT dan tidak dapat diminta kembali oleh pelamar.
C. TEMPAT DAN JADWAL UJIAN TERTULIS DAN PRAKTEK
Ujian tertulis dan Praktek akan dilaksanakan pada :
  • Hari/Tanggal : Selasa, 08 Januari 2019
  • Pukul : 09.00 WIB s.d selesai
  • Tempat : Aula Kantor Pertanahan Kabupaten Wonosobo
  • Jl.Pasukan Ronggolawe No.25 Wonosobo
D. PENGUMUMAN DAN PENANDATANGAN KONTRAK
  • Pengumuman Hasil Seleksi Calon Pegawai Tidak Tetap (PTT) Tahun Anggaran 2019 pada Kantor Pertanahan Wonosobo Provinsi Jawa Tengah akan dilaksanakan pada hari Kamis tanggal 10 Januari 2019 di Kantor Pertanahan Kabupaten Wonosobo;
  • Penandatanganan Kontrak Kerja dilaksanakan pada tanggal 10 Januari 2019.
E. LAIN-LAIN
  • Seleksi penerimaan PTT Kantor Pertanahan Kabupaten Wonosobo tidak dipungut biaya apapun.
  • Tim Seleksi Calon Pegawai Tidak Tetap Kantor Perntanahan Kabupaten Wonosobo tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran/janji berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Kantor Pertanahan Kabupaten Wonosobo atau Tim Pengadaan PTT.
  • Lamaran yang dikirim kepada Tim Seleksi Calon Pegawai Tidak Tetap pada Kantor Pertanahan Kabupaten Wonosobo sebelum pengumuman penerimaan PTT dan sesudah waktu yang ditentukan dianggap tidak berlaku.

Lowongan Kerja PT PP Urban 2019

Rekrutmen.NET - Loker Jakarta 2019 | Kemanapun anda mencari pekerjaan, baik di kota-kota berkembang sedang berkembang, anda harus punya persiapan, seperti keahlian, pengalaman dan pendidikan. ketiga ini akan menjadi modal yang baik bagi kalian pencari kerja agar anda dapat bersaing dengan ratusan bahkan ribuan pencari kerja lainnya. semakin bagus perusahaan dan posisi yang dibuka, maka semakin banyak pula pelamar yang akan ikut daftar. untuk itu agar anda dapat bersaing, persiapkan diri kalian dari sekarang juga. jangan menunda lagi. untuk informasi lowongan kerja terbari berikut ini berasal dari PT. PP Pracetak adalah anak perusahaan PT PP (Persero) Tbk, yang bergerak di bidang jasa konstruksi dan pengelolaan gedung, serta produksi beton pracetak. saat ini PT PP Urban membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, berikut informasi selengkapnya :

Posisi :
 Drafter (Project Based)
Job Requirements

  • Male
  • Minimum Bachelor Degree (S1) or Diploma Degree (D3) of Architecture Engineering
  • Maximum 28 years old
  • GPA ≥ 3.00
  • Have experience as Drafter minimum 1 year in Property or Construction Company.
  • Computer literated (mastery Microsoft Office)

General Superintendent (Project Based)
Job Requirements

  • Male
  • Minimum Diploma Degree (D3) of Civil Engineering
  • Maximum 28 years old
  • GPA ≥ 3.00
  • Have experience as General Superintendent minimum 1 year in Property or Construction Company.
  • Willing to be placed throughout Indonesia

Secretary
Job Requirements

  • Female
  • Minimum Diploma Degree (D3) of Secretary or English Literature
  • Maximum 26 years old
  • GPA ≥ 3.00
  • Computer literated (mastery Microsoft Office)
  • Good oral and written in English

QC Officer (Project Based)
Job Requirements

  • Male
  • Minimum Bachelor Degree (S1) or Diploma Degree (D3) of: Civil Engineering, Architecture Engineering
  • Maximum 28 years old
  • GPA ≥ 3.00, from State University (Perguruan Tinggi Negeri)
  • Have experience as QC Officer min. 1 Year in Construction Company
  • Computer literated (mastery Microsoft Office)
  • Willing to placed in all areas in Indonesia (Project Based)

MEP Engineer (Project Based)
Job Requirements

  • Minimum Bachelor Degree (S1) of: Mechanical Engineer, Electrical Engineer
  • Maximum 28 years old
  • GPA ≥ 3.00, preferable from State University
  • Have experience as MEP (Mechanical Electrical Plumbing) Engineer minimum 1 year in property or construction company.
  • Good oral and written in English

Graphic Designer (Project Based)
Job Requirements

  • Male
  • Minimum Bachelor Degree (S1) of: Visual Communication Design (DKV), Graphic Design
  • Maximum 30 years old
  • Have experience as Graphic Designer minimum 1 year in property company.
  • Willing to be place in our Project in Serpong, Karawang
  • Have ability to handle Video, Social Media, AI, Photoshop
  • Computer literated (mastery Microsoft Office)

Other Provisions

  1. The recruitment and selection process is free of charge in any form
  2. All Position will be project based (Contractual 1 Year based in project and will be review yearly to become permanent employee)
  3. Only shortlisted applicants who meet the requirements will be invited to follow the recruitment and selection process
  4. The decision of recruitment and selection committee is final and cannot to be contested
  5. Interested applicants may submit your updated CV, copy of education diploma and transcript via email to: recruitment@ptpp-urban.com
  6. For Drafter Candidates kindly attached your Architecture Drawing for Construction, Shop Drawing and 3D high-rise building project (more than 6th floor) that you ever done before
Rekrutmen tidak dipungut biaya!

1/03/2019

Lowongan Kerja Bank BNI Syariah 3 Posisi 2019

Rekrutmen.net - Lowongan Kerja Bank 2019 -Pengalaman kerja bisa di peroleh dari mana saja, dengan membuka usaha sendiri kita juga bisa mendapatkan pengalaman dari usaha tersebut, anda bisa memaksimalkan usaha dan pekerjaan dengan mengaitkan bisnismu dengan pekerjaan yang hendak kamu lamar. Misalnya selama anda berkecimpung di bisnis anda, maka anda nantinya akan mendapatkan keahlian dan keahlian tersebut bisa bermanfatt bagi pekerjaan anda nantinya. dalam mengelola usaha tentu membutuhkan disiplin, manajemen waktu, dan manajemen SDM yang baik, terlebih lagi harus memiliki soft skill yang pasti akan berguna di posisi kerja apapun. untuk itu anda bisa meyakinkan perusahaan yang anda lamar, bahwa tujuan pengalamanmu dalam mengelola bisnis adalah poin plus bagi perusahaanya. berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari Bank BNI Syariah. BNI Syariah adalah sebuah lembaga perbankan yang ada di Indonesia. Bank BNISyariah ini awalnya bernama Unit Usaha Syariah Bank Negara Indonesia yang merupakan anak perusahaan PT BNI, Persero, Tbk. Sejak 2010, Unit Usaha BNI Syariah berubah menjadi bank umum syariah dengan nama PT Bank BNI Syariah.
Lowongan Kerja Terbaru

BNI Syariah sebagai salah satu Bank Syariah terbaik di Indonesia, mencari kandidat pegawai yang terampil, dinamis dan bermotivasi tinggi yang akan bergabung sebagai Insan Hasanah pada posisi berikut:

Frontliner

  • Male / Female
  • Maximum age 25 years old
  • Minimum possess Associate degree (Diploma 3) (from accredited university)
  • Graduated from any major, except Medical Science, Midwifery or Nursing
  • Minimum GPA 3.00 of 4.00 scale
  • Not married
  • Minimum height for male 160 cm and female 155 cm
  • Have good communication skill and highly motivated
  • Wiling to be placed in Yogyakarta


Marketing

  • Male / Female
  • Maximum age 25 years old
  • Minimum possess Associate degree (Diploma 3) (from accredited university)
  • Graduated from any major, except Medical Science, Midwifery or Nursing
  • Minimum GPA 3.00 of 4.00 scale
  • Not married
  • Minimum height for male 160 cm and female 155 cm
  • Have good communication skill and highly motivated
  • Wiling to be placed in Yogyakarta


Back Office

  • Male / Female
  • Maximum age 25 years old
  • Minimum possess Associate degree (Diploma 3) (from accredited university)
  • Graduated from any major, except Medical Science, Midwifery or Nursing
  • Minimum GPA 3.00 of 4.00 scale
  • Not married
  • Minimum height for male 160 cm and female 155 cm
  • Have good communication skill and highly motivated
  • Wiling to be placed in Yogyakarta

Pendaftaran : Link 1 Pendaftaran dibuka tanggal 7 januari 2019
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja PT. Rekayasa Industri 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja 2019 PT. Rekayasa Industri (sering disebut dengan REKIND) adalah perusahaan asal Indonesia yang bergerak dalam bidang konstruksi, teknik dan pengadaan barang untuk melayani pabrik-pabrik industri skala besar. Perusahaan ini didirikan di Jakarta pada tahun 1981 oleh Pemerintah Republik Indonesia. Pada 5 tahun pertama beroperasinya, bisnis utama perusahaan ini adalah melayani industri kimia dan petrokimia Komposisi kepemilikan saham REKIND saat ini adalah 90,06% dikuasai oleh PT. Pupuk Indonesia Holding Company (PIHC), 4,97% dikuasai oleh PT. Pupuk Kalimantan Timur (Pupuk Kaltim/PKT), dan 4,97% dikuasai oleh Pemerintah Republik Indonesia.saat ini PT. Rekayasa Industri membuka lowongan kerja sbb :


  1. 3D Engineer
  2. Piping Engineer
  3. Mechanical Engineer
  4. Process Engineer
  5. Electrical Engineer
  6. Instrument Engineer
  7. Civil Engineer
Persyaratan Umum

  • Latar belakang dalam Teknik Mesin, Teknik Sipil, Teknik Kimia, Teknik Industri, Teknik Listrik dan Teknik Fisika.
  • Fresh Engineer dengan IPK minimal 2,80 (terlibat aktif dalam kegiatan organisasi). IPK minimum 3,00.
  • Minimal 2 tahun pengalaman di bidang EPC.
Bagi yang berminat, silakan daftarkan diri Anda di https://career.undip.ac.id/. Tanggal penutupan 11 Januari 2019.
REKRUTMEN TIDAK DIPUNGUT BIAYA!

Lowongan Kerja Home Credit 2019

Rekrutmen.net Lowongan Kerja 2019 | Home Credit mulai berdiri di Indonesia pada tahun 2013 di area Jakarta. Hingga awal tahun 2017, bisnis kami berkembang tidak hanya di Jabodetabek, tetapi juga di Bandung, Makassar, Surabaya, Yogyakarta, Semarang, Malang, Denpasar, Pekanbaru, Medan, Batam, Palembang, Banjarmasin, Pontianak, Manado, dan Balikpapan. Kami berencana untuk mengembangkan layanan ke seluruh kota-kota di Indonesia hingga tahun 2018. Kami menyediakan pembiayaan di toko (pembiayaan non-tunai langsung di tempat) untuk konsumen yang ingin membeli produk-produk seperti alat rumah tangga, alat-alat elektronik, handphone, dan furnitur. Di samping itu, kami juga menyediakan pembiayaan multiguna yang kami tawarkan kepada pelanggan setia kami. Pelanggan kami bisa menggunakan pembiayaan multiguna untuk pembiayaan renovasi rumah, biaya pendidikan, atau bahkan berlibur. Seiring dengan berkembangnya jaringan distribusi kami, varian produk kami juga akan semakin berkembang.

Sales Agent (SPG & SPB) Home Credit Indonesia - Kendari - Januari 19
Job Description

  • Melakukan penawaran pembiayaan kepada customer
  • Menjelaskan proses dan persyaratan data untuk pengajuan pembiayaan.
  • Membantu customer dalam proses pengajuan pembiayaan barang.
  • Menjaga hubungan baik dengan Partner / pihak toko

Minimum Qualifications

  • Pria & Wanita
  • Usia 18 - 35 tahun
  • Pendidikan minimum SMU/SMK atau sederajat (Tidak Sedang Kuliah)
  • Dapat mengoperasikan Komputer & Gadget (Wajib)
  • Berorientasi pada target, berpenampilan menarik, ramah, dan komunikatif.
  • Untuk penempatan Kota Kendari dan Sekitarnya
Bagi yang berminat, dapat melakukan pendaftaran disini : Pendaftaran
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja GlobalTV 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja 2019 Terbaru - Pencari kerja harus mempersiapkan taktik agar bisa bersaing dalam seleksi kerja, seperti dalam tahap seleksi psikotes, ada banyak jenis macam soal yang di berikan dan biasanya tiap-tiap jenis soal akan diberi waktu tertentu. Tidak banyak waktu yang diberikan apalagi dengan soal yang lumayan banyak, disinilah pelamar harus bisa bijak dalam mengerjakan soal, anda tidak perlu menghabiskan waktu untuk 1 soal yang membingungkan, alangkah baiknya anda kerjakan terlebih dahulu soal yang mudah. sebaiknya soal yang anda anggap sulit, kerjakan pada saat anda sudah mengerjakan soal yang lain. ini adalah cara yang ampuh dalam mengambil nilai. tidak sedikit pelamar kerja kehabisan waktu gara-gara soal yang membuat dia penasaran dan mengerjakannya begitu lama tanpa dia sadari sudah menghabiskan waktu banyak. ini perlu anda hindari, jangan membuat kesalahan fatal dalam seleksi kerja. semoga sediki tips dari kami bermanfaat untuk anda. Berikut ini, kami mendapat informasi penerimaan pegawai GTV. GTV (singkatan dari Global Televisi, sebelumnya bernama Global TV) adalah salah satu stasiun televisi swasta nasional di Indonesia. Berawal dari sebuah stasiun televisi lokal di Jakarta, GTV belakangan meluaskan siaran ke 5 kota besar lainnya.Mulanya, GTV hanya menayangkan acara dari MTV Indonesia dengan durasi 24 jam. Namun sejak 15 Januari 2005, GTV mulai menayangkan acaranya sendiri dengan membagi jam tayang siaran MTV Indonesia menjadi 12 jam.
Lowongan Kerja Terbaru

GTV memiliki hak siar atas liga balap paling bergengsi di dunia, Formula 1 setelah sebelumnya hak siar Formula 1 dimiliki TPI (sekarang MNCTV), iNews dan Kompas TV, dan kejuaraan dunia balap antar negara, A1. Kedua ajang ini disiarkan GTV sendirian. GTV juga memiliki hak siar dalam ajang sepak bola Euro 2008, bersama RCTI dan MNCTV. Direktur Utama GTV saat ini adalah David Fernando Audy yang menggantikan Daniel Tatang Hartono. GTV menjadi hak siar resmi Piala Dunia FIFA 2010 dan selanjutnya, GTV dan MNCTV menayangkan Liga Utama Inggris selama musim 2010-11 sampai 2012-13. GTV juga pernah menayangkan liga sepak bola Eropa selain Liga Inggris yaitu La Liga, Bundesliga dan Serie A. GTV pernah memiliki hak siar dalam ajang sepak bola Liga Prima Indonesia, bersama RCTI dan MNCTV. Pada tahun 2011, GTV menjadi hak siar resmi SEA Games 2011. Mulai November 2017, sebulan setelah adanya tayangan acara realitas dalam restrukturisasi dan pergantian nama, GTV tidak menyiarkan siaran langsung acara olahraga lagi, namun GTV tetap menayangkan acara berita olahraga bernama 100% Sport. GTV membuka kesempatan bagi Anda yang ingin berkarir di dunia pertelevisian untuk menduduki posisi sebagai Employee Relations Officer dengan persyaratan sebagai berikut:

Posisi :
SOCIAL MEDIA OFFICER
Persyaratan:
  • Jenis kelamin Wanita / Pria
  • Usia maks. 30 Tahun
  • Fresh graduate dipersilahkan untuk melamar
  • Memiliki komunikasi dan kerja tim yang baik
  • Memiliki media sosial dan blog pribadi
  • Bersedia bekerja setelah jam kantor
  • Baik dalam bahasa Inggris (membaca dan menulis)
Segera daftarkan diri Anda dengan mengirimkan CV Anda ke:
desti.yohana@mncgroup.com
dengan subjek: “Social Media Officer”

catatan :
Batas pendaftaran: 7 Januari 2018
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Krerja BUMN PT Permodalan Nasional Madani (Persero) Tahun 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja 2019- Setiap manusia pasti memiliki keinginan ingin menjadi sukses, mengambil pendidikan yang sesuai, dan mencari pekerjaan pada bidang tersebut. Namun, tidak sedikit juga pencari kerja yang bekerja di bidang yang tidak sesuai pendidikan atau jurusannya. Bagi kalian yang bingung dan belum mendapatkan pekerjaan yang sesuai, pertama, dahulukan mencari pekerjaan yang sesuai dengan bidang yang anda kuasai, minimal mendekati keahlian yang anda punya. Biasanya orang yang bekerja sesuai keahliannya akan lebih mudah beradaptasi dengan tugas kerja dan lebih menikmati pekerjaannya. Tetapi tidak salah juga anda menyoba pekerjaan lainnya, namun anda akan butuh usaha lebih jika bekerja dengan posisi yang bukan anda kuasai. Tidak ada salahnya mencoba, karir setiap orang berbeda-beda dan butuh waktu untuk menjalaninya hingga anda benar-benar menetap dan nyaman pada pekerjaan tersebut. berikut kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PNM .Adapun perusahaan BUMN yang membuka rekrutmen kali ini adalah PT Permodalan Nasional Madani (PNM) Persero Tbk.

PNM membuka rekrutmen guna merekrut pegawai baru yang akan menempati posisi sebagai Account Officer Mikro cabang Tegal dan Purwokerto dengan kualifikasi sebagai berikut:
  1. Berjenis kelamin Pria atau Wanita
  2. Merupakan lulusan pendidikan SMA/SMK atau D3 segala jurusan
  3. Berusia maksimal 32 tahun
  4. Berpengalaman min 1 tahun di buidang yang sama
  5. Mampu mengoperasikan komputer
  6. Bersedia ditempatkan di Tegal, Brebes, Batang, Banyumas, Pekalongan, Purwokerto
  7. Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C
Jika Anda tertari pada Lowongan Kerja di atas, silakan kirim berkas lamaran Anda ke:
PT Permodalan Nasional Madani (Persero)
Arthaloka, Jl. Jendral Sudirman Kav 2 Karet Tengsin Tanah Abang Jakarta
Paling lambat tanggal 2 Februari 2019.

Semoga informasi LOwongan Kerja BUMN ini bermanfaat, Sekian dan terima kasih.

Lowongan Kerja Terbaru BCA Finance Tahun 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja 2019 - Setiap manusia pasti memiliki keinginan ingin menjadi sukses, mengambil pendidikan yang sesuai, dan mencari pekerjaan pada bidang tersebut. Namun, tidak sedikit juga pencari kerja yang bekerja di bidang yang tidak sesuai pendidikan atau jurusannya. Bagi kalian yang bingung dan belum mendapatkan pekerjaan yang sesuai, pertama, dahulukan mencari pekerjaan yang sesuai dengan bidang yang anda kuasai, minimal mendekati keahlian yang anda punya. Biasanya orang yang bekerja sesuai keahliannya akan lebih mudah beradaptasi dengan tugas kerja dan lebih menikmati pekerjaannya. Tetapi tidak salah juga anda menyoba pekerjaan lainnya, namun anda akan butuh usaha lebih jika bekerja dengan posisi yang bukan anda kuasai. Tidak ada salahnya mencoba, karir setiap orang berbeda-beda dan butuh waktu untuk menjalaninya hingga anda benar-benar menetap dan nyaman pada pekerjaan tersebut. berikut kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari BCA Finance. PT BCA Finance berdiri pada tahun 1981 dengan nama PT Central Sari Metropolitan Leasing Corporation (CSML).

Pada awal berdirinya, pemegang saham Perusahaan adalah PT Bank Central Asia dan Japan Leasing Corporation. Saat itu Perusahaan masih memfokuskan usaha pada pembiayaan komersial, seperti pembiayaan mesin-mesin produksi, alat berat dan transportasi.
Berdasarkan Surat Keputusan Menteri Keuangan Republik Indonesia No. 441/KMK.017/1995 tanggal 14 September 1995 dan Surat Keputusan Menteri Keuangan Republik Indonesia No. KEP-034/KM.5/2006 tanggal 20 Februari 2006, Perusahaan memperoleh pembaharuan mengenai izin usaha dalam bidang usaha lembaga pembiayaan sehingga Perusahaan dapat melakukan kegiatan usaha sebagai lembaga pembiayaan yang meliputi pembiayaan konsumen, kegiatan sewa guna usaha, anjak piutang, dan usaha kartu kredit.
Selanjutnya pada tahun 2001 PT Central Sari Metropolitan Leasing berubah nama menjadi PT Central Sari Finance (CSF), diikuti dengan perubahan kepemilikan saham, dimana PT Bank Central Asia, Tbk (BCA) menjadi pemegang saham mayoritas, serta perubahan fokus usaha menjadi pembiayaan kendaraan bermotor, khususnya roda empat atau lebih. Terakhir, Sesuai dengan Surat Keputusan Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia No.C-08091 HT.01.04.TH.2005, maka per tanggal 28 Maret 2005 PT Central Sari Finance telah berubah nama menjadi PT BCA Finance.
Seiring dengan perubahan nama tersebut, pertumbuhan BCA Finance pun semakin melesat tajam. Hal ini tercermin dari terus meningkatnya jumlah pelepasan pembiayaan baru dan total asset kelolaan secara signifikan. Prestasi ini tidak terlepas dari dukungan penuh yang diberikan oleh Perusahaan induk kami yaitu PT Bank Central Asia, Tbk.
Saat ini, BCA Finance membuka Lowongan Kerja 2019 untuk mencari pegawai baru yang akan ditempatkan sebagai:
  1. Analyst
  2. Karya Bakti Relationship Officer
  3. IT Audit Unit Head
Persyaratan
Analyst

  1. Berjenis kelamin Pria atau Wanita
  2. Berusia maksimal 27 tahun
  3. Merupakan lulusan pendidikan minimal S1 jurusan Statistika dengan IPK min 2.75
  4. Terbuka bagi fresh graduated dan experienced
  5. Berseia ditempatkan di cabang BCA Finance Pondok Indah
  6. Berpenampilan menarik
  7. Mampu mengoperasikan komputer min MS. Office
  8. Teliti
Karya Bakti Relationship Officer
  1. Berjenis kelamin Pria atau Wanita
  2. Berusia maksimal 24 tahun
  3. Merupakan lulusan pendidikan D3 atau S1 segala jurusan dengan IPK min 2.50
  4. Memiliki sepeda motor dan SIM C
  5. Bersedia ditempatkan di cabang BCA Finance Serpong
IT Audit Unit Head
  1. Berjenis kelamin Pria atau Wanita
  2. Merupakan lulusan endidikan minimal S1 jurusan Ilmu KOmputer, SIstem Informasi, Teknik Informatika dengan IPK min 2.75
  3. Memahami teknik komputerisasi
  4. Menguasai koding/programming dengan SQL, Visual Basic, PHP, Net, Microsoft Access
  5. Bersedia ditempatkan di kantor pusat Wisma BCA Pondok Indah
  6. Berpengalaman min 2 tahun di bidang yang sama
Apabila Anda tertarik pada Lowongan Kerja Terbaru 2019 di atas, silakan mengirim berkas lamaran Anda ke alamat di bawah ini:
BCA Finance Pondok Indah
Jalan Metro Pondok Indah, Wisma BCA Lt.2, RT.3/RW.17,
Pd. Pinang, Kby. Lama, Kota Jakarta Selatan,
Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12310

Lakukan pengiriman berkas tidak lebih dari tanggal 2 Februari 2019.
Semoga bermanfaat.

Lowongan Kerja BUMN SMK D3 S1 Perum BULOG 2019

Rekrutmen.net Lowongan Kerja BUMN 2019 Perusahaan Umum Badan Urusan Logistik atau disingkat Perum Bulog adalah sebuah lembaga pangan di Indonesia yang mengurusi tata niaga beras. Bulog dibentuk pada tanggal 10 Mei 1967 berdasarkan Keputusan Presidium Kabinet Nomor 114/Kep/1967. Sejak tahun 2003, status Bulog menjadi BUMN.
Secara formal pemerintah Indonesia mulai ikut menangani pangan pada zaman penjajahan Belanda, ketika didirikannya Voedings Middelen Fonds (VMF) yang bertugas membeli, menjual, dan menyediakan bahan makanan. Dalam masa penjajahan Jepang, VMF dibekukan dan muncul lembaga baru bernama Nanyo Kohatsu Kaisha atau Nanyō Kōhatsu K.K. (南洋興発株式会社 Nan'yō Kōhatsu Kabushiki Kaisha, disingkat Nankō). Pada masa peralihan sesudah kemerdekaan RI terdapat dualisme penanganan masalah pangan. Di daerah Kekuasaan Republik Indonesia, pemasaran beras dilakukan oleh Kementrian Pengawasan Makanan Rakyat (PMR) - Jawatan Persediaan dan Pembagian Bahan Makanan (PPBM), sedangkan daerah-daerah yang diduduki Belanda, VMF dihidupkan kembali. Keadaan ini berjalan terus sampai VMF dibubarkan dan dibentuk Yayasan Bahan Makanan (Bama).

Dalam perkembangan selanjutnya terjadi perubahan kebijaksanaan yang ditempuh oleh pemerintah. Bama yang berada di bawah Kementrian Pertanian masuk kedalam Kementrian Perekonomian dan diubah menjadi Yayasan Urusan Bahan Makanan (YUBM). Sedangkan pelaksanaan pembelian padi dilakukan oleh Yayasan Badan Pembelian Padi (YBPP) yang dibentuk di daerah-daerah dan diketuai oleh Gubernur.

Berdasarkan Peraturan Presiden No.3 Tahun 1964, dibentuklah Dewan Bahan Makanan (DBM). Sejalan dengan itu dibentuklah Badan Pelaksana Urusan Pangan (BPUP) peleburan dari YUBM dan YBPP-YBPP.

Yayasan BPUP ini bertujuan antara lain:

    Mengurus bahan pangan
    Mengurus pengangkutan dan pengolahannya
    Menyimpan dan menyalurkannya menurut ketentuan dari Dewan Bahan Makanan (DBM).

Dengan terbentuknya BPUP, maka penanganan bahan pangan kembali berada dalam satu tangan.

https://www.myjob.id/lowongan/lowongan-kerja-bumn-perum-bulog-2019/

Lowongan Kerja Danamon Bankers Trainee 2019


Rekrutmen.NET - Lowongan kerja 2019 Agar mampu bersaing dengan para pencari kerja lainnya,anda harus mempersiapkan diri, biasakan diri anda belatih mengerjakan soal-soal psikotes dan bagaimana cara menghadapi wawancara kerja, kenapa? karena anda pasti akan melewati tahap ini, setiap perusahaan mengadakan seleksi demi menyaring karyawan yang terbaik. beberapa seleksi akan di berikan termasuk juga kesehatan. Hal ini tidaklah aneh, karena perusahaan wajib melaksanakan ini demi standar kemampuan para tenaga kerjanya. jadi bagi anda yang mencari kerja dan ingin diterima kerja agar mempersiapkan diri. Anda boleh saja mencari banyak informasi lowongan kerja, melamar kerja ke banyak perusahaan, tapi satu hal anda perlu siap untuk menghadapi seleksi kerja, anda tidak ingin bukan apa yang sudah anda usahakan berakhir sia-sia. dengan persiapan yang anda punya, tentu anda akan bisa bersaing, berusaha dan mempunya rasa puas atas usaha anda. anda tinggal menuggu hasil keputusan dari perusahaan.Berikut ini kami mendapatkan informasi lowongan kerja terbaru dari bank Danamon, pastilah kalian sudah sering melihat bank ini di daerah anda, PT Bank Danamon Indonesia Tbk (IDX: BDMN) atau lebih dikenal dengan nama Bank Danamon, adalah sebuah instansi perbbankan yang ada di Indonesia. Bank Danamon adalah perbankan yang didirikan pada tanggal 16 Juli 1956 dengan nama awalnya adalah PT Bank Kopra Indonesia, Pada tahun 1976 nama bank ini berubah menjadi PT Bank Danamon Indonesia. Bank ini menjadi bank pertama yang memelopori pertukaran mata uang asing pada tahun 1976 dan tercatat sahamnya di bursa sejak tahun 1989




Demi mencapai perkembangan perusahaan, maka saat ini bank danamon sedang membuka lowongan kerja terbaru, bagi anda yang sedang mencari kerja silakan manfaatkan kesempatan ini, berikut ini informasi posisi dan persyaratannya :

 Danamon Bankers Trainee (DBT 04)
Job Location: None | Deadline: 28 Februari 2019

Requirement

Join us, if you are :

  • Highly motivated, result oriented, persistent, and resilient person.
  • Possess excellent analytical, communication, and interpersonal skills.
  • English language proficiencyor, having minimum TOEFL/IELTS/TOEIC score 500/6/550
  •  Bachelor/Master degree from respectable local and overseas universities
  • The minimum GPA is 3.25 on a 4.00 grade scale
  • Maximum age for fresh graduate. Bachelor max 23 and master max 25 and for candidate who has max 2 years working experience, bachelor max 25 and master max 27 years old.

Silakan melakukan pendaftaran disini : Pendaftaran
Batas pendaftaran 14 januari 2019. Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja BUMN PT Sarana Multi Infrastruktur (Persero) 2019

rekrutmen.net - Loker BUMN 2019 Anda pasti pernah merasakan betapa sulitnya melakukan pencarian pekerjaan saat ini, bukan? Kondisi perekonomian yang semakin sulit dan tingginya tingkat persaingan sesama pencari kerja mengharuskan kita untuk lebih kreatif dan jeli melihat potensi yang ada. Nah, bagaimana jika kita berada dalam posisi yang biasa-biasa saja artinya dinilai dari skill kemampuan kita biasa saja tidak ada yang menonjol atau jikapun kita sudah melihat suatu peluang usaha namun terkendala modal sehingga belum bisa memulainya. Namun keadaan tersebut janganlah membuat kita berkecil hati karena masih ada banyak sekali peluang kerja di luar sana yang bisa Anda jadikan pilihan berkarir. Oke berikut ini beberapa tips yang bisa Anda terapkan dan mudah-mudahan bisa membantu Anda mendapatkan pekerjaan dengan cepat.
Kontak Perusahaan Dulu Bekerja
Jika Anda keluar dari perusahaan sebelumnya secara baik-baik rasanya tidak masalah jika Anda menghubungi salah seorang rekan di perusahaan tersebut dan mengutarakan niat untuk bisa bergabung kembali.
Gunakan koneksi keluarga
Jika Anda biasanya malas menghadiri acara keluarga atau arisan kini rajin-rajinlah datang. Siapa tahu di perusahaan tempat sepupu atau saudara lain bekerja ada lowongan sedang dibuka namun tidak diumumkan kepada publik.
Gunakan Relasi Komunitas
Aktif di komunitas yang saat ini kamu geluti juga sangat berpengaruh karena Anda bisa bertemu dengan banyak orang dari berbagai latar belakang pekerjaan. Dari sini Anda bisa menciptakan jaringan kerja dan mendapatkan informasi bermanfaat.
Temui Kakak Kelas atau Alumni yang Berlatar Belakang Pendidikan Sama
Siapa tahu dari sekedar reuni dan bincang-bincang kamu bisa mendapatkan informasi pekerjaan yang sesuai dengan skill Anda.
Jangan Sungkan Bertemu Muka Dengan Pihak Pencari Kerja
Maksudnya di sini yaitu apabila Anda mendengar lowongan yang sedang dibuka pada perusahaan tempat seorang teman bekerja, jangan ragu meminta bantuannya untuk dipertemukan dengan pihak perusahaan tersebut untuk membuka jaringan kerja.
Surat Kabar
Cobalah untuk berlangganan surat kabar dan supaya lebih menghemat pengeluaran berlanggananlah surat kabar khusus hari Sabtu dan Minggu karena pada kedua hari tersebut banyak memuat iklan lowongan kerja dibandingkan hari-hari biasa.
Internet
Anda bisa browsing di internet dan bergabung dengan situs-situs pencari kerja seperti rekrutmen.net
Kampus
Sering-seringlah mampir ke kampus karena tidak jarang perusahaan-perusahaan menempelkan publikasi penerimaan pegawai di sana.
Pilih Kesempatan Kerja yang Sesuai Keahlian
Dengan melakukan ini kemungkinan Anda dipanggil interview lebih besar. Pilih juga lowongan kerja terbaru yang membutuhkan tahap pemula atau fresh graduate.
Manfaatkan Social Media
Pastinya Anda punya akun Facebook kan? Nah Anda bisa update status sedang mencari pekerjaan supaya teman, saudara dan keluarga Anda yang lain bisa tahu kalau saat ini Anda butuh pekerjaan.

Selain tips di atas, kami juga akan membagikan lowongan dari PT Sarana Multi Infrastruktur (Persero) (PT SMI) adalah perusahaan pembiayaan infrastruktur yang didirikan pada 26 Februari 2009 sebagai Badan Usaha Milik Negara (BUMN) dengan 100% kepemilikan saham oleh Pemerintah Indonesia melalui Kementerian Keuangan Republik Indonesia. PT SMI memainkan peran aktif dalam memfasilitasi pembiayaan infrastruktur, melakukan kegiatan pengembangan proyek dan melayani jasa konsultasi untuk proyek-proyek infrastruktur di Indonesia. PT SMI membawa tugas mendukung agenda pembangunan infrastruktur pemerintah Indonesia melalui kemitraan dengan lembaga-lembaga keuangan swasta dan / atau multilateral dalam skema Kerjasama Pemerintah Swasta (KPS). Dengan demikian, PT SMI dapat berfungsi sebagai katalis dalam percepatan pembangunan infrastruktur di Indonesia. saat ini PT Sarana Multi Infrastruktur (Persero) membuka lowongan kerja untuk posisi sbb :





Posisi :

Settlement & Treasury Officer
Job description

Requirements :

  • Male/Female; 25 -35 years old
  • Bachelor's Degree in Economy/Accounting/Management from reputable university
  • Experienced Treasury analyst in Banking industry (Conventional and Sharia Capital Market) with at least 3 years in related position
  • Having skill in Asset & Liability Management
  • Able to work under pressure
  • Target oriented
  • Having good presentation skills
  • Able to work in a team
  • Fluent in English


Job Descriptions :

  • Responsible to settlement & treasury operation
  • Handling banking transactional
  • Doing financial transaction reconciliation
  • Financial analysis & reporting 

Pendaftaran berlaku sampai tanggal 10 januari 2019.
Silakan melakukan pendaftaran disini : Pendaftaran