1/26/2019

Lowongan Kerja PT Surya Madistrindo Bekasi 2019

Rekrutmen.NET -  PT Surya Madistrindo merupakan salah satu anak perusahaan utama yang dimilik oleh PT Gudang Garam Tbk. PT Surya Madistrindo memiliki fungsi penjualan, distribusi dan aktivitas field marketing untuk seluruh produk PT Gudang Garam Tbk. Demi perkembangan perusahaannya, pada saat ini PT Surya Madistrindo sedang membutuhkan kandidat-kandidat yang potensial., berikut posisi dan persyaratan yang dibutuhkan : Operation Management Talent (OMT) adalah program yang didesain bagi mereka yang ingin menjadi expertise dalam bidang sales dan marketing di PT. Surya Madistrindo. Anda akan diajarkan bagaimana menjadi marketeers yang handal di masa depan, secara spesifik menguasai seluruh proses distribusi di salah satu perusahaan rokok terbaik di Indonesia. Dalam program ini, Anda juga akan diasah menjadi pribadi yang memiliki kemampuan interpersonal, komunikasi, dan manajerial yang baik. Anda silahkan memilih area terdekat dengan domisili Anda :

Operation Management Talent (OMT) 
  • OMT adalah program yang didesain bagi mereka yang ingin menjadi expertise dalam bidang SALES & MARKETING di PT. Surya Madistrindo.
Persyaratan :
  • Laki-laki / Perempuan usia max. 28 tahun
  • S1 semua jurusan dari Universitas di Indonesia
  • Siap untuk belajar dan berkembang bersama PT. Surya Madistrindo
  • Kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik
  • Energik, dinamis, dan persisten
  • Bersedia dites dan ditempatkan di Bekasi / Jakarta / Tangerang / Serang
  •  
Rekrutmen tidak dipungut biaya
Kirim Lamaran dan Curriculum Vitae beserta kelengkapannya melalui email : recruitment.jakarta@sm.co.id
Dengan subject :
OMT - Bekasi / Jakarta / Tangerang / Serang (pilih salah 1)

Lowongan Kerja BRISyariah Area KCP Lamongan 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja Lamongan 2019 -  Bank BRISyariah merupakan salah satu lembaga perbankan berbentuk syariah yang ada di Indonesia. Bank BRISyariah berdiri pada tahun 1969, Pada awalnya bank ini bernama Bank Jasa Arta,lalu diambil alih Bank Rakyat Indonesia,menjadi Bank Umum Syariah pada 2008. UUS bank BRI digabung pada 2009. PT. Bank BRISyariah merupakan salah satu Bank Syariah (anak perusahaan dari BUMN) di Indonesia dengan perkembangan yang signifikan.saat ini Bank BRISyariah sedang membuka lowongan kerja untuk mengisi posisi sebagai berikut:




Posisi :

Account Officer Mikro
BRISyariah Area KCP Lamongan

Kualifikasi
  • Pria
  • Usia :
    - Sudah pengalaman maksimal 35 tahun
    - Belum pengalaman maksimal 28 tahun
  • Pendidikan S1
  • Memiliki SIM C
  • Mampu bekerja secara tim
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Domisili diutamakan daerah Lamongan dan sekitarnya
  • Mampu berkomunikasi dengan baik, pekerja keras, jujur, berorientasi target
  • Memiliki integritas yang baik, loyal dan berpedoman pada prinsip syariah
Customer Service
BRISyariah Area KCP Lamongan

Kualifikasi
  • Pria/Wanita
  • Usia maksimal 22 tahun
  • Memiliki berat badan proporsional tinggi badan :
 - Pria : 165 cm
 - Wanita : 157 cm
  • Pendidikan minimal D3
  • Fresh Graduate diperkenankan
  • Berpenampilan menarik dan mampu berkomunikasi dengan baik
Keterangan
  • Pendaftaran paling lambat 4 Februari 2019
  • Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.
Cara Pendaftaran
Surat lamaran, CV dan berkas kelengkapan lainnya dikirimkan ke alamat :
PT Bank BRISyariah KCP Lamongan
Jl. Wahidin Sudirohusodo 15B lamongan

Lowongan Kerja PTT PKN STAN Tangerang 2019

Rekrutmen.NET - Dalam rangka memenuhi formasi pegawai tidak tetap Politeknik Keuangan Negara STAN Tahun Anggaran 2019,  Politeknik Keuangan Negara STAN memberikan  kesempatan kepada
Warga Negara Indonesia untuk diterima pada posisi sebagai berikut:






Persyaratan Umum:
1.   Warga Negara Indonesia;
2.   Bersikap baik, ramah, dan sopan;
3.   Berpenampilan rapi dan sopan;
4.  Mampu bekerja dibawah tekanan;
5.  Mampu bekerja sama dalam tim;
6.  Memiliki kualifikasi pendidikan sesuai dalsrn persyaratan khusus;
7.  Sehat  jasmani  dan  rohani  dibuktikan  dengan  Surat  Keterangan Sehat dari Unit kesehatan:
8. Tidak memiliki ketergantungan terhadap narkotikn dan obat-obatan terlarang atau sejenisnya yang dibuktikan dengan surat keterangan sehat dan bebas narkoba dari dokter pemerintah atau yang ditunjuk oleh pemerintah;
9.   Tidak pernah  dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan Pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan;
10. Tidak  pernah mengikuti  dan dinyatakan lulus dalam seleksi  Rekrutmen Pegawai Tidak
Tetap di PKN STAN.
11. Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan fotokopi legalisasi  Surat Keterangan Catalan Kepolisian (SKCK) dari kepolisian yang masih berlaku;
12. Bersedia bekerja lembur apabila dibutuhkan.

B.  Persyaratan Khusus:
1.  Petugas Kebersihan
a.  Usia maksimal 40 tahun;
b.  Pendidikan minimal SMP atau sederajat;
c.   Lebih  diutamakan  memiliki  pengalaman minimal 1 (satu)  tahun  di  bidang jasa kebersihan (dibuktikan dengan sertifikat keahllan dan/atau surat keterangan bekerja sebelumnya);
d.   Mampu bekerja dengan sistem shift jika diperlukan.

2.   Petugas Keamanan
a.   Usia maksimal 40 tahun;
b.   Pendidikan minimal SMP atau sederajat;
c.   Lebih diutamakan memiliki pengalaman minimal 1   (satu) tahun di bidang keamanan (dibuktikan dengan sertifikat keahlian dan/atau surat keterangan bekerja sebelumnya/Kartu Tanda Anggota Satpam);
d.     Mampu bekerja dengan sistem shift jika diperlukan.

3.   Pengemudi
a.  Usia maksimal 40 tahun;
b.  Pendidikan minimal SMP atau sederajat;
c.  Lebih diutamakan memiliki pengalaman minimal 1   (satu) tahun sebagai pengemudi;
d.  Memahami wilayah Jabodetabek dan sekitarnya;
e.  Memiliki Surat lzin Mengemudi (SIM) A yang masih berlaku.

4.  Staf Perpustakaan
a.  Usia maksimal 28 tahun;
b.  Berpendidikan minimal Sarjana (S 1) hrnu Perpustakaan;
c.  Fotokopi ljazah terakhir;
d.  Fotokopi Transkrip Nilai dengan lndeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3,00 (tiga koma nol);
e.  Menguasai microsoft office (word,  excel,  dan power point);
f.    Menguasai    penggunaan    Aplikasi    Perpustaxaan    SLiMS    (Senayan     Library
Management  System);
g.  Mempunyai pengalaman di perpustakaan selama satu tahun;

5.  Staf Pengelola Arsip
a. Usia maksimal 30 tahun;
b. Berpendidikan minimal Diploma Umum (Diii) Kearsipan;
c. Fotokopi ljazah terakhir;
d. Fotokopi transkrip nilai dengan lndeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3,00 (tiga koma nol);
e. Menguasai microsoft office (word,  excel,  dan power point);
f.  Lebih diutamakan memiliki pengetahuan tentang manajemen kearsipan atau pengelolaan kearsipan; dan
g. Lebih diutamanan memiliki pengalaman dalam rskonstruksi arsip,  pengelolaan arsip
aktif dan inaktif, dan pemusnahan arsip.

6. Stat Hukum
a. Usia maksimal 30 tahun;
b. Berpendidikan minimal Diploma Umum (Diii) Hukum;
c. Fotokopi ijazah terakhir;
d. Fotokopi transkrip nilai dengan lndeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3,00 (tiga koma nol);
e. Menguasai microsoft office (word,  excel,  dan powr point);
f.  Mampu menangani kerja sama;
g. Memiliki kemampuan  negosiasi;
h. Memiliki kemampuan  penyusunan kontrak/perjanjian.


TATA CARA PENDAFTARAN
1.   Pendaftaran dilaksanakan  dengan mengirim surat lamaran via pos atau diantar langsung ke Gedung  B Lantai  2,  Kampus  Politeknik  Keuangan  Negara  STAN,  mulai  tanggal  25
Januari  s.d.  6  Februari  2019  ((berkas  lamaran  diterima  paling lambat  tanggal 6 Februari 2018 cap pos);

2.   Pelamar wajib:
2.1.    Membuat surat lama ran kerja ditulis tangan dr n ditandatangani;
2.2.    Mengisi dan menandatangani  Formulir Lamaran bermaterai 6000 (Formulir Lamaran dapat diunduh di website PKN STAN).
3.   Berkas lamaran berisikan dokumen dengan urutan dari atas sebagai berikut:3.1       Pas foto berwarna terbaru (3 bulan terakhir), dengan ukuran 4x6 sebanyak 1 (satu) lembar (latar belakang merah, pakaian rapi);
3.2      Fotokopi  KTP/SIM/Passporl yang maslh berlaku;
3.3      Surat Lamaran Kerja yang ditulis tangan dan ditandatangani;
3.4      Formulir Lamaran yang telah diisi dan ditandatangani;
3.5.     Fotokopi ijazah terakhir;
3.6      Fotokopi transkrip nilai (untuk formasi Staf Perpustakaan; Stat Pengelola Arsip; Staf
Hukum);
3.7      Fotokopi  Sertifikat  keahlian/surat   keterangan  bekerja  sebelumnya/Kartu   Tanda
Anggota Satpam (untuk formasi Petugas Keamanan);
3.8      Fotokopi  Surat   lzin   Mengemudi   (SIM)  A  yang  masih  berlaku   (untuk  formasi
Pengemudi);
3.9      Surat Keterangan Bebas Narkoba;
3.10    Surat Keterangan Sehat yang masih berlaku
3. 11     Surat   Keterangan   Catatan   Kepolisian/SKCK   (fotokopi   legalisasi)   yang   masih berlaku;
3.12    Berkas lamaran dikirim ke:
Kepala  Bagian  Keuangan  dan Umum  Politaknik  Keuangan  Negara STAN, Gedung  B lantai 2 Kampus Politeknik Keuangan Negara STAN,
Jalan Bintaro Utama  Raya V, Tangerang  Li222;
4.    Pelamar wajib  mengirimkan  Berkas  Lamaran  dengan  amplop  dengan  mencantumkan kode  posisi yang  dilamar pada pojok  kanan atas;
5.    Berkas  lamaran  yang  diterima  panitia  menjadi  milik  panitia  dan  tidak  dapat  diminta kembali oleh pelamar.

Informasi pengumuman resmi dapat anda unduh disini : Pengumuman.
Rekrutmen tidak dipungut biaya.

Lowongan Kerja PT Berdikari (Persero) Tangerang 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja Tangerang 2019 | Kemanapun anda mencari pekerjaan, baik di kota-kota berkembang sedang berkembang, anda harus punya persiapan, seperti keahlian, pengalaman dan pendidikan. ketiga ini akan menjadi modal yang baik bagi kalian pencari kerja agar anda dapat bersaing dengan ratusan bahkan ribuan pencari kerja lainnya. semakin bagus perusahaan dan posisi yang dibuka, maka semakin banyak pula pelamar yang akan ikut daftar. untuk itu agar anda dapat bersaing, persiapkan diri kalian dari sekarang juga. jangan menunda lagi. Berikut ini kami akan memberikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Berdikari (Persero) adalah BUMN yang usahanya bergerak di bidang peternakan mengundang anda, para kandidat yang memiliki ketangguhan mental, semangat juang, berdedikasi tinggi serta mengutamakan kualitas, integritas, efisiensi, dan efektifitas dalam bekerja untuk bergabung dengan kami sebagai  berikut:




Posisi :
Direksi Anak Perusahaan PT Berdikari (Persero)
Persyaratan Khusus
  • Berpengalaman minimal 10 tahun di bidang yang relevan
  • Pernah menjabat sebagai CEO, Group Head, Senior Manager atau General Manager di bidang yang relevan
  • Usia maksimal 50 tahun
Group Head Komersial & Pengembangan Usaha PT Berdikari (Persero)
Persyaratan Khusus
  • Berpengalaman minimal 7 tahun di bidang marketing, bidang retail, bisnis/trading dan agribisnis atau bidang lain yang relevan
  • Pernah menjabat sebagai Kepala Departemen atau Manager di bidang yang relevan
  • Usia maksimal 50 tahun
Departemen Head Pajak PT Berdikari (Persero)
Persyaratan Khusus
  • Berpengalaman minimal 5 tahun di Bidang Pajak (tax)
  • Pernah menjadi pegawai minimal setingkat kepala unit, supervisor atau asisten manajer
  • Usia maksimal 40 tahun
Staff SDM PT Berdikari (Persero)
Persyaratan Khusus
  • Jurusan Psikologi
  • Fresh Graduate (Berpengalaman lebih diutamakan)

Persyaratan Umum
  • Warga Negara Indonesia
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Pendidikan minimal sarjana/S1 dari Universitas terkemuka di dalam dan luar negeri
  • Memiliki integritas, nasionalisme, jujur, moral yang baik, dan kepribadian yang tidak tercela
  • Memiliki pengetahuan dan keterampilan yang baik tentang memimpin, mengelola tim kerja, berkomunikasi, bekerjasama dan bernegosiasi
  • Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai
  • Tidak pernah menjadi tersangka atau terdakwa tindak pidana, pengedar dan pemakai NAPZA (narkotika, psikotropika dan zat adiktif) dengan surat pernyataan di atas materai
  • Diutamakan yang menguasai bahasa inggris (lisan dan tulisan)

Pendaftaran paling lambat 24 s/d 30 Januari 2019
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.
Surat lamaran dilengkapi dengan daftar riwayat hidup, foto copy KTP dan foto terbaru dalam bentuk pdf (satu file) dikirim ke email : rekrutmen@berdikari-persero.com
Dengan subject file : OPENHIRING_(nama pelamar)_(posisi jabatan)_(lama pengalaman)_(S1/S2/S3)

Lowongan Kerja PT Traktor Nusantara Banyak Posisi Tahun 2019

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja 2019 - Sejak tahun 1974, PT Traktor Nusantara selalu memberikan yang terbaik kepada para pelanggannya dalam menciptakan dan mendukung kesuksesan bersama. Saat ini PT Traktor Nusantara dipercaya untuk mengageni 13 merek terkemuka dunia untuk memenuhi keperluan alat-alat berat di bidang Industri, Pertanian, Pembangkit Listrik serta Konstruksi Jalan. Di samping itu, PT Traktor Nusantara juga menyediakan generator set dengan merek Traknus Genset. Sebagai bagian dari PT Astra International Tbk dan Sumitomo Corporations Jepang, PT Traktor Nusantara berkomitmen dalam memberikan solusi yang inovatif secara komprehensif kepada para pelanggannya. Melalui portofolio bisnis yang meliputi distribusi unit, layanan purna jual (suku cadang dan perbaikan), penyewaan unit dan peralatan bekas, PT Traktor Nusantara bersama anak perusahaannya PT Swadaya Harapan Nusantara secara berkesinambungan melakukan yang terbaik dalam memenuhi kebutuhan pelanggannya. Melalui jaringan distribusi 15 kantor cabang, 4 kantor representatif, 3 kantor satelit, 9 titik layanan di seluruh Indonesia, para pelanggan akan mendapatkan jaminan nilai tambah dalam hal pengoperasian, pelatihan perawatan, pasokan suku cadang dan unit cadangan yang lengkap dan akurat. Ditambah dengan dukungan pusat pelatihan di Jakarta, para pelanggan akan didukung oleh para teknisi yang berpengalaman.



Posisi : 
Accounting - Finance Staff
Responsibilities :
  • Planning & Executing Financial activity
  • Implementing & Executing administration, reporting, reconcilliation related to Accounting activity
  • Monitoring & Collecting customer payments / account receivable (AR) by recording cash, checks and credit transaction
  • Posts revenues by verifying & entering transaction
Qualifications :
  • Bachelor Degree (S1) from Accounting, Finance and Tax
  • Minimum GPA 3.00 (4 scaled) from Reputable University
  • Maximum age of 27 years old in 2019
  • Able to work with Standard & Operating Procedure (SOP)
  • Having good analytical thinking, interpersonal skill, posses strong drive, able to work in a team, and work under tight schedules.
  • Computer literacy is a must
  • Freshgraduates are welcome to apply
Business Consultant
Responsibilities :
  • Identify potential clients. Network, develop and firmly establish the various channels necessary to reach the target market segments. Provide superior personal and professional service solution for our clients.
Requirements :
  • Bachelor Degree (S1) from all Engineering & Management Major
  • Minimum GPA 2,75 (4 scaled) from Reputable University
  • Maximum age of 27 years old in 2019
  • Fluent in English both oral and written
  • High interest in Marketing and Sales
  • Fresh Graduate are welcome to apply
  • Having Good Communication and Interpersonal Skill, Confident, Self-Motivated, Target-driven
  • Willing to be placed in all PT Traktor Nusantara Branch, Group AHEMCE and ASTRA
Parts Analyst
Responsibilities :
  • To analyze, count and perform adjustment and manage all stock parts inventory based on procedures that have been defined in order to achieve target.
Qualifications :
  • Bachelor Degree (S1) from Mechanical Engineering, Material/Metallurgy Engineering, Industrial Engineering
  • Minimum GPA 3.00 (4 scaled) from Reputable University
  • Maximum age 27 years old in 2019
  • Having good analytical thinking, interpersonal skill, posses strong leadership, able to work in a team, and work under tight schedules.
  • Computer literacy is a must
  • Fluent in English both oral and written
  • Fresh graduates are welcome to apply
IT Aplication Developer
Responsibilities:
  • Support for existing Operational Business Application
  • Support for Development New Application
  • Fixing issue, bugs and any issue problem
Requirements:
  • Bachelor Degree (S1) from Informatic Engineering, Informatic System
  • Minimum GPA 3,00 (4 scaled) from Reputable University
  • Maximum 27 years old in 2018
  • Proficient in English both oral and written
  • Algorithm analytical thinking  and problem solving
  • A team player and ready for single player both with strong commitment
  • Basic knowledge in Microsoft .Net platform (ASP .Net, MVC/MVVC, C#, LINQ), Java, Kotlin and development tools
  • Have basic experience in Application Integration (SOAP, Web Service, CSV, etc)
  • Knowledge in Microsoft SQL Server and other database Platform (SQL Server, PostgreSQL, MySQL, etc)
  • Have knowledge and experience in User Acceptance Test
  • Good Communication and Interpersonal Skill, Confident, Self-Motivated, Target-driven
  • Able to join the company immediately
  • Freshgraduates are welcome to apply
Accounting/Finance Officer
Responsibilities :
  • Implementing and executing Accounting/Finance Administration & Reporting, Reconciliation, and Monitoring all Accounting/Finance activity.
Qualifications :
  • Diploma Degree (D3) from Accounting or Finance major
  • Minimum GPA 3.00 (4 scaled) from Reputable University
  • Maximum age of 25 years old in 2018
  • Able to work with Standard & Operating Procedure (SOP)
  • Having good analytical thinking, interpersonal skill, posses strong drive, able to work in a team, and work under tight schedules.
  • Computer literacy is a must
Product Engineer - Air Compressor
Responsibilities :
  • Developing trust relationships with a portfolio of major clients to ensure they do not turn to competition
  • Acquiring a thorough understanding of key customer needs and requirements especially for air compressor product
  • Expanding the relationships with existing customers by continuously proposing solutions that meet their objectives
Qualifications :
  • Maximum age 35 years old in 2018
  • Having good analytical thinking, interpersonal skill, posses strong leadership, able to work in a team, and work under tight schedules.
  • Computer literacy is a must
  • At least 4 - 5 years related engineering experience with progressively responsible positions

Electrical Drafter
Responsibilities :
  • Preparing technical drawings of electrical wiring systems. During the drawing process, analyze information (such as measurements and sketches) provided by engineers, architects and scientists. Drafters apply their knowledge of design and engineering to illustrate visual instructions that relate technical specifications, including dimensions, arrangements and installation procedures.
Qualifications :
  • Diploma Degree (D3) from Electrical / Mechanical Engineering major
  • Minimum GPA 3.00 (4 scaled) from Reputable University
  • Maximum age of 25 years old in 2019
  • Able to work with Standard & Operating Procedure (SOP)
  • Having good analytical thinking, interpersonal skill, posses strong drive, able to work in a team, and work under tight schedules.
  • Able to make the engineering design with related software (ex: AutoCAD)
  • Having good knowledge in Wiring System, Technical Clarifications, Panel System Testing Commissioning
Human Capital Staff
Responsibilities :
  • Implementing the placement of Talent Acquisition & Assessment, Talent Development  & Culture Management. Getting employees with appropriate skills, abilities and competencies for the company needs. Implementing Traktor Nusantara’s Employee Value Proposition (EVP) to increase candidate interest, retention and engagement of Traktor Nusantara’s employees including internal socialization strategy and maintenance of external communication
Qualifications :
  • Bachelor Degree (S1) from, Business Management,  Human Resource Management, Management, Psychology, Industrial Engineering
  • Minimum GPA 3.00 (4 scaled) from Reputable University
  • Maximum age of 27 years old in 2019
  • Ability to define and analyze development need to build new development program related to Human Capital or modify and improve existing program
  • Excellent analytical thinking, interpersonal skill with the ability to foster relationship with internal & external stakeholder, posses strong drive, and able to work under tight schedules
  • Experienced in major project in recruitment, people development & culture management are more preferred
  • Computer literacy is a must (Ms. Office, Ms. Outlook, Adobe Photoshop)
  • Fluent in English both oral and written
  • Willing to be placed in all PT Traktor Nusantara Branch, Group AHEMCE and ASTRA
  • Fresh graduate are welcome to apply
Recruitment & Assessment Analyst
Responsibilities :
  • Processing the Internal and External Sourcing to fulfill the Man Power Plan, including analysis the Man Specification needs by User. Conduct the Psychotest and Interview process. Campus visit for Company Banding.
Qualifications :
  • Bachelor Degree (S1) from Psychology
  • Minimum GPA 3.00 (4 scaled) from Reputable University
  • Maximum age of 27 years old in 2019
  • Strong interviewing skill and passionate to do all recruitment process
  • Excellent analytical thinking, interpersonal skill with the ability to foster relationship with internal & external stakeholder, posses strong drive, and able to work under tight schedules
  • Experienced in major project in recruitment
  • Computer literacy is a must (Ms. Office)
  • Fluent in English both oral and written
  • Fresh graduate are welcome to apply
Bagi yang berminat, pendaftaran dapat dilakukan melalui laman ini : Pendaftaran.
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja SMA SMK PT Petrosea Tbk Banjarmasin 2019

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja Banjarmasin - PT Petrosea Tbk. merupakan Perusahaan multi-disiplin yang bergerak di bidang pertambangan, infrastruktur, dan minyak & gas bumi yang telah berpengalaman luas di Indonesia sejak tahun 1972.

Saat ini, kami sedang mencari individu yang memiliki talenta, motivasi tinggi serta kemampuan/ keterampilan yang baik di bidangnya untuk ditempatkan di proyek-proyek Petrosea di seluruh Indonesia.

KUALIFIKASI UMUM:
+ Sehat jasmani dan rohani, memiliki kepribadian dan perilaku yang baik, serta dapat bekerjasama dengan rekan kerja dan atasan
+ Lulus seleksi sesuai posisi yang dilamar.

TRADE LEVEL 1, 2, & 3
(MECHANIC, SERVICEMAN, AUTO-ELECTRICIAN, WELDER)

Tanggung jawab:
+ Sebagai Mechanic bertanggung jawab melakukan perakitan, pembongkaran, pengetesan, analisa masalah, hingga perbaikan terhadap unit-unit alat berat
+ Sebagai Serviceman bertanggung jawab melakukan preventive maintenance service pada unit secara berkala
+ Sebagai Auto-electrician bertanggung jawab menangani sistem kelistrikan alat berat
+ Sebagai Welder bertanggung jawab mengerjakan pengelasan berdasarkan volume dan jenis pekerjaan serta memeriksa kerusakan alat berat.

Persyaratan:
+ Pendidikan minimum adalah SMA/SMK/Sederajat
+ Pengalaman kerja minimum 3 tahun dalam pekerjaan perawatan dan perbaikan alat berat (Excavator, Dump Truck, Gader, Dozer, dan Light Truck)
+ Memiliki SIM B2 yang masih berlaku adalah nilai lebih/diutamakan
+ Diwajibkan memiliki sertifikat juru las dari BNSP (Badan Nasional Sertifikasi Profesi)
+ Proaktif, dapat bekerja mandiri dengan supervisi yang minim, dan dapat bekerja dengan baik dibawah tekanan
+ Memahami dan menjunjung tinggi standard Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)
+ Bersedia mengikuti tes di Balikpapan, serta bersedia penempatan di seluruh site.

Kirimkan CV dan surat lamaran lengkap ke alamat kantor berikut:
PT. Petrosea, Tbk. (Site Office BMB)
JL. JENDRAL AHMAD YANI KM. 84 (VILLA HAJI ANANG)
DESA SUNGKAI BARU, KECAMATAN SIMPANG EMPAT, KABUPATEN BANJAR
KALIMANTAN SELATAN 70673 – INDONESIA
Atau email: recruitment.jakarta@petrosea.com

dengan mencantumkan nama posisi yang diminati dalam subjek email maupun pada amplop berkas lamaran, contoh AUTO ELECTRICIAN

Lampirkan fotokopi ijazah, transkrip nilai, KTP, KIMPER/SIMPER, SIM B2, BNSP, sertifikat & surat keterangan pengalaman kerja.

Catatan:
+ Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan akan diproses
+ Lamaran yang sudah masuk tidak bisa diambil kembali dan akan dijadikan arsip Perusahaan
+ Pelamar akan dihubungi melalui nomor telepon atau email. Tidak dilakukan surat menyurat
+ Perusahaan tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.

Lowongan Kerja Relationship Banker Bank BCA Bandung 2019

rekrutmen.NET - Lowongan Kerja Bank Bandung 2019 - Sebagai pencari kerja, haruslah teliti sebelum melamar posisi pekerjaan, apakah anda sering melamar pekerjaan namun tidak sesuai dengan kualifikasi yang sesuai dengan anda? coba pikir lagi, perusahaan membuat persyaratan agar bisa menyaring standart pelamar yang dibutuhkan. bila anda melamar pekerja namun tidak sesuai dengan kualifikasi, maka anda sedang membuang-buang waktu dan tenaga. Jelas perusahaan tidak akan merespon lamaran anda karena mereka hanya mengundang peserta yang memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan. Jadi mulai sekarang, coba lihat baik-baik persyaratan yang dibutuhkan, apakah sesuai dengan kualifikasi yang anda miliki. Jangan hanya tertarik dengan posisi yang tersedia, namun kualifikasi tidak memenuhi. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari Bank BCA.

Bank BCA ini sudah berdiri sejak 1957 dan hadir di tengah-tengah masyarakat Indonesia dan tumbuh menjadi salah satu bank terbesar di Indonesia. sudah ada 60 tahun Bank BCA tidak pernah berhenti menawarkan beragam solusi perbankan yang menjawab kebutuhan finansial nasabah dari berbagai kalangan. dengan adanya beragam produk dan layanan yang tentunya sudah berkualitas dan tepat sasaran, Bacnk BCA dengan solusi finansial BCA akan mendukung perencanaan keuangan pribadi dan perkembangan nasabah bisnis.Hal ini tentunya didukung oleh kekuatan jaringan antar cabang, luasnya jaringan ATM, serta jaringan perbankan elektronik lainnya, siapa saja dapat menikmati kemudahan dan kenyamanan bertransaksi yang ditawarkan BCA. Sesuai dengan komitmen Bank BCA yaitu “Senantiasa di Sisi Anda”, Bank BCA akan terus berupaya menjaga segala kepercayaan dan harapan seitap nasabah kami serta para pemangku kepentingan. Memenangkan kepercayaan untuk memberikan solusi terbaik bagi kebutuhan finansial para nasabah adalah suatu kehormatan dan kebanggaan bagi BCA.
Saat ini, Bank BCA membuka Lowongan Kerja Terbaru untuk mencari kandidat yang tepat danakan ditempatkan sebagai berikut :

Relationship Banker
Gambaran Pekerjaan :

  • Menjadi bank swasta terbesar di Indonesia merupakan suatu pencapaian dan sekaligus juga tantangan bagi BCA untuk terus mempertahankan posisinya. Tentunya dibutuhkan insan-insan muda yang potensial dan kreatif untuk tetap mempertahankan kesuksesan dan menjawab tantangan yang ada. Ingin ikut berperan serta dan mengambil bagian dalam kesuksesan tersebut?
  • BCA membuka kesempatan bagi Anda untuk bergabung sebagai Relationship Banker, dimana Anda akan mendapatkan kesempatan untuk menangani Nasabah premium (High Net Worth) di BCA secara langsung. Seorang Relationship Banker akan menjalin relasi jangka panjang dengan para nasabah, khususnya dalam mengelola portfolio mereka. Sebelum terjun langsung menemui Nasabah, Relationship Banker di BCA akan mendapatkan pembekalan mengenai berbagai pengetahuan perbankan.
  • Kesempatan ini terbuka lebar bagi anda yang sedang meniti karir menyukai tantangan, serta memiliki pengalaman berkepemimpinan dalam berorganisasi.

Persyaratan :

  • Pengalaman bekerja minimal 3 tahun, sebagai Sales/Marketing di Industri Finansial.
  • Minimal IPK 2.75 dari skala 4.00
  • Latar belakang pendidikan minimal S1
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Berpenampilan menarik
  • Proaktif dan memiliki inisiatif yang tinggi
  • Menyukai tantangan
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
  • Mampu bekerja dibawah tekanan

Tahapan Seleksi :
Seleksi administrasi, Psikotes, Wawancara Rekrutmen, Wawancara User, Tes Kesehatan.

Jika anda berminat dan memenuhi syarat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : Pendaftaran.
Rekrutmen tidak dipungut biaya.

Lowongan Kerja Pegawai PT Wijaya Karya (Persero) Surabaya 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja Surabaya 2019 - Salah satu alasan kenapa anda bosan dalam bekerja karena sudah terlalu lama bekerja di perusahaan terserbut, namun tanpa ada perkembangan berarti, bila hal keadaan seperti ini maka pertimbangkan waktunya untukmu untuk resign. namun bila kebosanan berasal dari peliknya tugas di tempat kerja, maka silakan silakan ambil cuti, bisa seminggu dua minggu, anda butuh liburan. namun jika tidak memungkinkan, untuk sementara waktu anda bisa mencari aktivitas baru yang bisa membangkitkan kembali semangatmu, misalnya bergabung pergi ke gym atau mendaftarkan diri di kelas kursus. bila memungkinkan, anda bisa coba berbicara dengan atasanmu untuk mendapat kesempatan mendapatkan tugas atau proyek-proyek menarik lainnya. Tanyakan juga jika ada peluang untuk dipindahkan ke departemen lain agar kamu kembali merasa tertantang. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Wijaya Karya (Persero) Tbk.
LOwongan Kerja BUMN

PT Wijaya Karya (Persero) merupakan salah satu perusahaan yang bergerak dalam jasa konstruksi yang ada di Indonesia. Pada awalnya perusahaan ini adalah hasil nasionalisasi perusahaan Belanda, Naamloze Vennotschap Technische Handel Maatschappij en Bouwbedijf Vis en Co atau NV Vis en Co, berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 2 Tahun 1960 dan Surat Keputusan Menteri Pekerjaan Umum dan Tenaga Listrik (PUTL) No. 5 tanggal 11 Maret 1960, WIKA lahir dengan nama Perusahaan Negara Bangunan Widjaja Karja.PT Wijaya Karya (Persero) Tbk sebagai perusahaan BUMN yang bergerak di bidang konstruksi dan EPC, pada saat ini sedang mengembangkan usahanya di bidang pertambangan dan investasi di dalam maupun luar negeri. Untuk itu PT Wijaya Karya (Persero) membuka lowongan kerja dengan persyaratan sebagai berikut:



PROGRAM PELATIHAN CALON PEGAWAI (PPCP)
* Deskripsi Pekerjaan :

Program Pelatihan Calon Pegawai (PPCP) yaitu rekrutmen untuk kandidat calon pegawai dengan jenjang karir regular (mulai level staf)

* Persyaratan :

  • Pendidikan Minimal D4/S1 Teknik Sipil (Struktur dan Transportasi), D4/S1 Akuntansi dan S1 Hukum
  • Usia maksimal 28 tahun
  • IPK minimal 2.75 (PTN) dan 3.00 (PTS)
  • Riwayat Kesehatan Baik (berat badan seimbang)
  • Tidak buta warna (Partial/Total)
  • Menguasai aplikasi software komputer di bidangnya
  • Mampu berbahasa Inggris secara lisan maupun tulisan
  • (TOEFL Berasal dari Lembaga Bersertifikasi dan Nilai setara TOEFL min. 500)
  • Mempunyai motivasi, energik, adaptif dan mampu bekerjasama dalam tim
  • Bersedia di tempatkan diseluruh wilayah operasi kerja perusahaan
Bagi yang berminat dapat melakukan pendaftaran online melalui laman ini : Pendaftaran.
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun. batas pendaftaran 31  januari 2019.

Lowongan Kerja BUMN PT Yodya Karya (Persero) Bandung 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Bandung  PT Yodya Karya (Persero) yang merupakan perusahaan yang bergerak di dalam bidang layanan jasa konsultasi konstruksi dan jasa konsultasi non konstruksi, adalah untuk ikut berpartisipasi dalam program pemerintah, dalam hal ini khususnya yaitu dalam pembangunan ekonomi nasional, dengan cara membina dan mengembangkan perseroan atas dasar prinsip-prinsip ekonomi yang sehat dan rasional. PT.Yodya Karya (Persero) sebagai perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN), yang menjalankan bisnis usahanya dalam bidang Jasa Konsultansi, pada saat ini terus berkembang dan sedang membutuhkan tenaga muda yang enerjik untuk Posisi yang dibutuhkan adalah Tenaga Ahli (Berpengalaman). Pastilah kalian tertarik untuk berkarir bersama perusahaan ini, berikut ini informasi posisi dan persyaratan yang dibutuhkan :


PT. Yodya Karya (Persero) merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN), yang bergerak di bidang jasa konsultansi Engineering, yang saat ini terus berkembang dan membutuhkan tenaga profesional dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut :


POSISI : 
CCOUNTING STAFF

  • Minimal S1 Jurusan Akuntansi
  • IPK Minimal 2,75 ptn / 3.00 pts
  • Freshgraduate / Berpengalaman minimal 1 tahun
  • Mampu berbahasa inggris lisan dan tulisan (TOEFL 475)
  • Usia maksimal 26 tahun
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT yodya Karya (Persero)

ADMINISTRATIVE STAFF

  • Minimal S1 Jurusan Administrasi
  • IPK Minimal 2,75 ptn / 3.00 pts
  • Mahir miscrosoft office dan cekatan
  • Freshgraduate / Berpengalaman minimal 1 tahun
  • Sanggup bekerja lembur
  • Paham pengarsipan
  • Mampu berbahasa inggris lisan dan tulisan (TOEFL 475)
  • Usia maksimal 26 tahun
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT yodya Karya (Persero)


Bagi kalian yang berminat, silakan melakukan pendaftaran disini : Pendaftaran
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja PT Yodya Karya (Persero) Surabaya 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Surabaya PT Yodya Karya (Persero) yang merupakan perusahaan yang bergerak di dalam bidang layanan jasa konsultasi konstruksi dan jasa konsultasi non konstruksi, adalah untuk ikut berpartisipasi dalam program pemerintah, dalam hal ini khususnya yaitu dalam pembangunan ekonomi nasional, dengan cara membina dan mengembangkan perseroan atas dasar prinsip-prinsip ekonomi yang sehat dan rasional. PT.Yodya Karya (Persero) sebagai perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN), yang menjalankan bisnis usahanya dalam bidang Jasa Konsultansi, pada saat ini terus berkembang dan sedang membutuhkan tenaga muda yang enerjik untuk Posisi yang dibutuhkan adalah Tenaga Ahli (Berpengalaman). Pastilah kalian tertarik untuk berkarir bersama perusahaan ini, berikut ini informasi posisi dan persyaratan yang dibutuhkan :


PT. Yodya Karya (Persero) merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN), yang bergerak di bidang jasa konsultansi Engineering, yang saat ini terus berkembang dan membutuhkan tenaga profesional dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut :


POSISI : 
CCOUNTING STAFF

  • Minimal S1 Jurusan Akuntansi
  • IPK Minimal 2,75 ptn / 3.00 pts
  • Freshgraduate / Berpengalaman minimal 1 tahun
  • Mampu berbahasa inggris lisan dan tulisan (TOEFL 475)
  • Usia maksimal 26 tahun
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT yodya Karya (Persero)

ADMINISTRATIVE STAFF

  • Minimal S1 Jurusan Administrasi
  • IPK Minimal 2,75 ptn / 3.00 pts
  • Mahir miscrosoft office dan cekatan
  • Freshgraduate / Berpengalaman minimal 1 tahun
  • Sanggup bekerja lembur
  • Paham pengarsipan
  • Mampu berbahasa inggris lisan dan tulisan (TOEFL 475)
  • Usia maksimal 26 tahun
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT yodya Karya (Persero)


Bagi kalian yang berminat, silakan melakukan pendaftaran disini : Pendaftaran
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja Sun Life Financial Medan 2019

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja Medan - Sun Life Financial merupakan perusahaan penyedia layanan jasa keuangan internasional terkemuka yang menyediakan beragam produk asuransi, serta solusi pengelolaan kekayaan dan aset, baik untuk individu maupun korporasi. Kami beroperasi di sejumlah pasar utama di seluruh dunia, yaitu Kanada, Amerika Serikat, Inggris, Irlandia, Hong Kong, Filipina, Jepang, Indonesia, India, Cina, Australia, Singapura, Vietnam, Malaysia, dan Bermuda. Kami memiliki ambisi untuk menjadi salah satu perusahaan asuransi dan aset manajemen terbaik di dunia dengan membantu para nasabah meraih kemapanan finansial dan menjalani hidup yang lebih sehat. Per 31 Desember 2017, Sun Life Financial memiliki total aset kelolaan sebesar CDN 975 miliar. Untuk informasi lebih lanjut, silakan kunjungi www.sunlife.com. Sun Life Financial Inc. diperdagangkan di bursa saham Toronto (TSX), New York (NYSE), dan Filipina (PSE), dengan kode saham SLF.



Saat ini Sun Life Financial membuka lowongan kerja sbb :

Posisi :
  • Bancassurance Advisor Syariah (BAS) Sumatera Utara
Description
  • Memasarkan produk-produk Sun Life Financial Indonesia kepada nasabah melalui cabang-cabang Bank Partner yang sudah terjalin kerja sama dengan Sun Life Financial.
Requirements

  • Pendidikan minimal D3
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai sales asuransi
  • Menyukai pekerjaan dengan target
  • Dapat berkomunikasi dengan baik
  • Berdomisili Sumatera Utara dan sekitarnya

Benefits

  • Gaji tetap
  • Komisi
  • Asuransi kesehatan
  • Paket travelling
  • Program pelatihan
  • Kesempatan pengembangan karirnline registration by the following link : Pendaftaran
  • Rekrut
Bagi kalian yang berminat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : Pendaftaran
Rekrutmen tidak dipungut biaya.

1/25/2019

Lowongan Kerja SMA PT. Sri Kubera Jaya Makmur Jambi 2019

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja Jambi - PT. Sri Kubera Jaya Makmur merupakan Perusahaan pengembang perumahan di Jambi, yang bergerak dalam bidang Developer/ Real Estate, Jasa Ekspor/ Impor, Jasa Informatika. Saat ini sedang membutuhkan tambahan sumber daya manusia untuk dapat segera bergabung bersama kami guna menempati pada posisi sebagai berikut :





MARKETING SUPPORT
Kualifikasi :

  •     Pria/ wanita, usia minimal pada umur 20 tahun - maksimal pada 30 tahun
  •     Berpenampilan menarik
  •     Pendidikan terakhir minimal SMA atau sederajat
  •     Berpengalaman minimal 1 tahun di Advertising
  •     Menguasai Corel Draw dan Photoshop
  •     Berminat di bidang Sales/ Marketing
  •     Memiliki Komunikasi yang baik


Jika ada yang tertarik/ berminat serta sesuai dengan persyaratan di atas silahkan antar/ kirimkan berkas lamaran lengkap anda disertakan foto 3X4 dan surat referensi dari perusahaan sebelumnya ke alamat di bawah ini :

PT. SRI KUBERA JAYA MAKMUR
Jln. Raden Pamuk, No.46H
Kel. Kasang, Kec. Jambi Timur
Kota Jambi
Informasi lebih lengkap dan lanjutnya silahkan tanyakan menghubungi ke : 0741 7555 688
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan kerja Panin Bank Penempatan Seluruh Indonesia Tahun 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja Serang Panin Bank adalah bank komersil yang tumbuh dan berkembang di Indonesia. Panin Bank Sejak tahun 1971 terus mendukung dunia perbankan dan perekonomian Indonesia. Panin Bank memiliki moto pelayanan nasabah “Selalu Untuk Anda”, Panin Bank menekankan pada konsistensi Bank dalam memberikan pelayanan terbaik bagi nasabah. Di tahun 2012, Panin Bank terus semakin mengukuhkan posisinya menjadi salah satu Bank papan atas dengan mendapatkan predikat bank terbesar nomor 7 di Indonesia secara aset, laba, total kredit, jumlah modal, dan rasio kepemilikan modal. Dengan lebih dari 450 kantor cabang serta 36.200 lebih jaringan ATM Bersama dan Alto, Panin Bank selalu siap melayani kebutuhan nasabah di seluruh Indonesia. Kemajuan dapat diraih secara konsisten oleh Panin Bank dan merupakan dari penerapan filosofi yang menekankan pada keseimbangan antara kehati-hatian dan pertumbuhan usaha yang progresif. Panin Bank selalu berpegang pada nilai kehati-hatian dalam menjalankan manajemen resiko, Panin Bank bisa mengatasi periode yang penuh dengan ketidapastian serta guncangan ekonomi. Di sisi lain, pertumbuhan usaha dijaga agar tetap kompetitif, sehingga Panin Bank bisa tetap memposisikan diri sebagai salah satu penggerak utama industri perbankan Indonesia. saat ini Panin Bank sedang membuka lowongan kerja untuk 2 posisi, berikut ini informasi selengkapnya :


Posisi Tersedia :

Relationship Management Program
Deskripsi Pekerjaan:

  • Melakukan penjualan produk-produk perbankan (tabungan, deposito, dll)
  • Membangun hubungan dengan nasabah
  • Memberikan pelayanan yang optimal kepada nasabah Panin Bank

Requirements:

  • Usia maksimal 27 tahun, fresh graduate dipersilahkan untuk melamar
  • Pendidikan minimal S1 segala jurusan dari universitas terkemuka dari dalam dan luar negeri
  • IPK minimal 2.75 / 4.00. Untuk lulusan luar negeri, silahkan convert nilai Anda yang berasal dari pihak universitas secara resmi
  • Berpenampilan menarik, enerjik, bermotivasi tinggi dalam bekerja
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kemampuan negosiasi yang baik, percaya diri dan mampu bekerja di bawah tekanan
  • Siap ditempatkan di seluruh cabang Panin Bank di Indonesia

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman ini : Pendaftaran. Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja Staf Administrasi PT. Prima Karya Berjaya Serang 2019

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja Serang - PT. Prima Karya Berjaya adalah perusahaan nasional yang berkomitmen dalam menyediakan bahan kimia pertanian (agrochemical) kepada masyarakat pertanian dan perkebunan Indonesia. Komitmen kami ini telah kami wujudkan melalui produk-produk berkualitas dan pelayanan konsumen yang baik khususnya perkebunan & pertanian di seluruh wilayah Republik Indonesia. Seiring dengan pertumbuhan perusahaan, kami mencari kandidat professional untuk berkembang bersama kami untuk menempati posisi sebagai:




ADMINISTRATION STAFF/STAF ADMINISTRASI
  • Merekap kegiatan produksi pada laporan produksi.
  • Merekap pengeluaran dan penerimaan barang pada laporan pergerakan inventory.
  • Mempelihara laporan persediaan barang pada laporan mutasi inventory.
  • Membuat surat jalan untuk dilampirkan dengan setiap pengiriman barang.
  • Mengecek dan merekap laporan absensi karyawan secara berkala.
  • Mengontrol dan menjaga kas pabrik.
  • Bertanggung jawab terhadap kelancaran administrasi tim pabrik.
  • Membantu unit kerja lainnya bila diperlukan.

Jika anda berminat, silakan melakukan pendaftaran online disini : Pendaftaran
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Krakatu Steel (Persero) 2019

Rekrutmen.NET - Bagi kalian para lulusan baru yang sedang cari kerja, sebaiknya pilih posisi level fresh graduate, dari level ini akan banyak menambah pengalaman anda, dan berguna untuk karir anda kelak, ingatlah semuanya ini hanya tinggal menunggu waktu, asal anda memang sudah bekerja keras dengan baik, pasti pekerjaan yang anda minati akan anda bisa dapat. Berikut ini kami mendapatkan informasi lowongan kerja dari PT Krakatau Steel, PT Krakatau Steel merupakan perusahaan BUMN yang bergerak dalam memproduksi baja. saat ini, Krakatau Steel sudah melakukan pengembangan dan perluasan wilayah usahanya dengan menggandeng perusahaan produsen baja besar dan ternama dunia seperti Pohang Iron & Steel Corporation dari Korea Selatan, Nippon Steel dari Jepang hal ini dilakukan demi meningkatkan kuantitas produksi dan kualitas produk baja Krakatau Steel yang terus mendorong percepatan diversifikasi produk, supaya perusahaan bisa menjangkau kebutuhan pasar lebih spesifik dengan harga yang kompetitif. Kerjasama tersebut menjadi peluang bagi perusahaan untuk meningkatkan kapasitas produksi baja Indonesia yang mulai berkembang, seiring dengan berlakunya UU no 9 Tahun 2009 tentang kewajiban untuk mengolah bahan tambang menjadi produk hilir tambang sekaligus memanfaatkan tren hilirisasi industri pertambangan. pada saat ini PT Krakatau Steel sedang membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, berikut informasi selengkapnya :

Posisi:

Kami mengundang insan-insan terbaik yang memiliki kompetensi, integritas, dan motivasi tinggi untuk bergabung dengan PT Krakatu Steel (Persero) dalam program:

1. MANAGEMENT TRAINEE

  • D3 Analis Kimia
  • S1 K3/Hyperkes
  • D3-S1 Teknik Elektro
  • D3 Teknik Elektro arus Kuat
  • D3-S1 Teknik elektro arus lemah/T. Elektronika
  • S1 Teknik Idustri
  • D3-S1 Teknik Informatika
  • D3 Teknik Instrumensi
  • D3-S1 Teknik Kimia
  • S1 Teknik Lingkungan
  • D3-S1 Teknik Mesin
  • S1 Teknik Metalurgi
Persyaratan Umum:
  • Warga Negara Indonesia
  • IPK minimal 3,00 skala 4,00 untuk D3-S1
  • Lulusan dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta
  • Usia maksimal 26 tahun untuk S1 dan 24 Tahun untuk D3 (per 31 Desember)
  • Dapat berbahasa inggris dengan baik, secara tulis ataupun lisan
  • Bersedia ditempatkan di PT Krakatau Steel (Persero) Tbk & Group
  • Mengikuti dan lulus seleksi
Dokumen yang perlu disiapkan:
  • Crriculum Vitae
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy ijazah yang dilegalisir
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) & Kartu Kuning dari Disnaker
  • Pas foto ukuran 4x6 berwarna dengan latar belakang merah, sebanyak 3 lembar

2. EXPERIENCE STAFF

  • D3 Akuntansi/Administrasi/Manajemen
  • S2 Psikologi
  • D3 Teknik Sipil/Geomatika
Persyaratan Umum:
  • Warga Negara Indonesia
  • IPK minimal 3,00 skala 4,00 untuk D3-S1-S2
  • Lulusan dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta
  • Untuk jurusan Psikologi dipersyaratkan Profesi Psikologi S2
  • Usia maksimal 30 tahun untuk S2,  30 tahun untuk S1 dan 24 Tahun untuk D3 (per 31 Desember)
  • Dapat berbahasa inggris dengan baik, secara tulis ataupun lisan
  • Bersedia ditempatkan di PT Krakatau Steel (Persero) Tbk & Group
  • Mengikuti dan lulus seleksi
Dokumen yang perlu disiapkan:
  • Crriculum Vitae
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy ijazah yang dilegalisir
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) & Kartu Kuning dari Disnaker
  • Pas foto ukuran 4x6 berwarna dengan latar belakang merah, sebanyak 3 lembar
KETERANGAN
  • Pendafataran 25 - 26 Januari 2019
  • Pendaftaran dapat dilakukan melalui laman ini : Pendaftaran 
  • Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja Mandiri Tunas Finance Medan 2019

Rekrutmen.net - Lowongan Kerja PT Mandiri Tunas Finance, Pada tanggal 6 Februari 2009, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk resmi mengakuisisi 51% saham PT Tunas Financindo Sarana. Saham yang diakuisisi oleh PT Bank Mandiri (Persero) Tbk adalah milik PT Tunas Ridean Tbk (26%) dan milik PT Tunas Mobilindo Parama (25%). PT Tunas Financindo Sarana pada awal didirikan tahun 1989 dengan nama awalnya PT Tunas Financindo Corporation, lalu kemudian pada tahun 2000 berubah nama menjadi PT Tunas Financindo Sarana dengan brand "Tunas Finance" dan setelah diakuisisi saham oleh PT Bank Mandiri (Persero) Tbk, lalu nama PT Tunas Financindo Sarana berubah menjadi PT Mandiri Tunas Finance dengan brand baru "Mandiri Tunas Finance".sejak tahun 2009 hingga saat ini PT Mandiri Tunas Finance dimiliki oleh PT Bank Mandiri (Persero) Tbk sebesar 51% (lima puluh satu persen) dan PT Tunas Ridean Tbk sebesar 49% (empat puluh sembilan persen). Saat ini PT Mandiri Tunas Finance sedang membuka lowongan kerja, berkut informasi selengkapnya :
Posisi :

Posisi :
Account Officer - Medan
Persyaratan Wajib:
  • Minimum pendidikan D3
  • Usia maksimal 30 tahun
  • IPK 2.75
Informasi Lain:
  • Bertanggung jawab dalam mencaricustomerkredit guna mencapai target produktivitas yang ditetapkan setiap bulannya (kkb, bsm dan multiguna).
  • Bertanggung jawab dalam melakukan survey terhadap kebenaran datacustomerdan menggali informasi mengenai tujuancustomerdalam pengajuan kredit.

AR Management Officer (Collector) - Medan
Persyaratan Wajib:
  • Minimum pendidikan D3
  • Usia maksimal 30 tahun
  • IPK 2.75

Informasi Lain:
  • Bertanggung jawab dalam melakukan penagihan langsung dengan membawa kuitansi tagihan ke alamat rumah dan tempat usahacostumer overdue4 30 hari berdasarkan instruksi dariCollection Head, menerima pembayaran angsuran tertunggak beserta denda dan biaya penagihancostumeruntuk kemudian diserahkan kecashier, melakukan pengamatan atas kondisicostumerserta keberadaan unit, dan membuat laporan hasil kunjungan secara harian.


Sales Officer - Medan
Persyaratan Wajib:
  1. Minimum pendidikan D3
  2. Usia maksimal 30 tahun
  3. IPK 2.75
Informasi Lain:
  • Bertanggung jawab dalam mencaricustomerkredit guna mencapai target produktivitas yang ditetapkan setiap bulannya, dengan memperhatikan kualitas kredit agar tetap terjaga dengan baik.
  • Bertanggung jawab dalam melakukan survey terhadap kebenaran datacustomerdan menggali informasi mengenai tujuancustomerdalam pengajuan kredit.


Operation Staff - Medan
Kualifikasi:
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Minimal D3 dengan IPK 2,75
  • Memiliki integritas yang baik
  • Dapat bekerjasama dengan tim
  • Memiliki komitmen kerja yang baik, jujur dan teliti
  • Dapat berkomunikasi dengan baik dan menguasai aplikasi komputer seperti Microsoft Office
  • Pengalaman 1 tahun, fresh graduate dipersilakan melamar
Customer Care Analyst
Persyaratan Wajib:

  • Minimum pendidikan S1
  • Perempuan
  • Usia maksimal 34 tahun
  • IPK 3
  • Pengalaman minimum 1 tahun
Kualifikasi :
  • S1 Semua jurusan
  • Berpengalaman di bidang service atau layanan minimal 1 Tahun
  • Memiliki communication skill, service excellent, kemampuan handling complain yang sangat baik

Deskripsi Pekerjaan :
Memberikan informasi dan layanan kepada customer secara baik dan benar
Menyelesaikan keluhan yang masuk baik melalui telepon, email, web, sosmed, walk in serta media lain dengan cepat dan baik
Berkoordinasi dengan call center officer dan memastikan bahwa layanan dan keluhan telah tertangani dengan baik
Membuat report layanan dan keluhan kepada atasan langsung
Melakukan surveykepuasan pelanggan baik eksternal maupun internal

Cara Pendaftaran
Pendaftaran hanya dilakukan secara online melalui link berikut: Pendaftaran
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja Graduate Trainee Program Coca-Cola Amatil

Rekrutmen.NET -  Lowongan Kerja Coca-Cola Amatil Indonesia adalah perusahaan produsen dan distributor minuman non-alkohol siap yang telah beroperasi di Indonesia sejak tahun 1992. saat ini Coca-Cola Amatil Indonesia memproduksi dan mendistribusikan produk di bawah lisensi The Coca-Cola Company.Kantor pusat Coca-Cola Amatil(CCA) terletak di Sydney, Australia, dan telah terdaftar di Bursa Efek Australia. Induk perusahaan CCAI ini, adalah salah satu dari 20 perusahaan unggulan di Australia. Coca-Cola Amatil Indonesia menjadi salah satu perusahaan pembotolan terbesar minuman non-alkohol siap minum di wilayah Asia-Pasifik dan salah satu dari perusahaan pembotolan Coca-Cola terbesar di dunia. saat ini Coca-Cola Amatil Indonesia sudah mempekerjakan hampir 16,000 orang dan memiliki akses ke lebih dari 270 juta konsumen melalui lebih dari 690,000 pelanggan aktif. pada saat ini Coca-Cola Amatil Indonesia sedang membutuhkan beberapa tenaga kerja, berikut informasi selengkapnya :



Posisi Tersedia:
GRADUATE TRAINEE PROGRAM
Qualifications:
• Bachelor/Master Graduates from reputable university, with minimum GPA 3.00.
• Preferably for fresh graduate or maximum 1 year working experience
• Active in organization or any social activities
• Possesses good interpersonal skill
• Have good communication skills in English (both oral and written) and Bahasa Indonesia
• Able to drive motorcycle and have the SIM C license
• Willing to be located outside of Java Island

Keterangan
We provide career plan and competitive benefit package to our employees.
If you are the one we are looking for this role, please submit the application form (Form Pendaftaran Rekrutmen
) and your updated CV to: idn.recruitment@ccamatil.com

Only suitable candidates will be contacted by the recruiters.
Thank you.
Note : Peserta dapat memilih mengikuti Kegiatan Rekrutmen antara Tg. 28-29 Januari 2019, dan pada Hari Terakhir akan hadir Guest House dari CCAI

Lowongan Kerja Sugar Group Companies Surabaya 2019

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja Surabaya 2019 - SUGAR GROUP COMPANIES adalah Perkebunan dan Pabrik Gula di Propinsi Lampung. Kami mengajak Anda untuk bergabung dengan perusahaan kami. Berikut posisi dan kualifikasi yang kami butuhkan:





POSISI: PURCHASING / BUYER
KUALIFIKASI:
1. Dapat Berbahasa Inggris
2. IPK Min. 3.00
3. Lulusan S1 :
 Fakultas Teknik
 Fakultas Ekonomi dan Manajemen
 Fakultas MIPA
4. Dapat bekerja secara individu dan tim
5. Memiliki daya analisa yang baik; Mampu bekerja dibawah tekanan
6. Penempatan di kantor Sugar Group Companies Jakarta
7. Proses Recruitment akan dilakukan di Surabaya

Berkas Lamaran terdiri dari:
1. CV
2. Fotocopy Ijasah dan Transkip Nilai yang sudah di legalisir (Surat Keterangan Lulus bagi yang belum wisuda)
3. Fotocopy KTP
4. Foto 4 x 6 sebanyak 1 lembar

Tempat Pendaftaran :
Berkas lamaran dan CV dikirim ke : purchasingteam3@sugargroup.com & purch.general@ptgulaku.com (Maks. 300 KB) dengan mencantumkan kode “BUYER” di subject email.

Batas akhir Pendaftaran : 4 Februari 2019
Keterangan
Waktu dan Tempat Tes: Waktu dan tempat tes akan diinformasikan kemudian.

Lowongan Kerja PT. Wijaya Karya Industri Energi 2019

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja PT. Wijaya Karya Industri Energi bergerak maju dengan cepat di bidang solusi hemat energi dan energi terbarukan. Seperti matahari yang terus memancarkan sinar terang ke penjuru semesta, semua ini memberikan energi dan semangat untuk terus maju dan berkembang pesat.




Saat ini PT. Wijaya Karya Industri Energi membuka lowongan kerja sbb :

POSISI : 
Staf Komersial
  • S1 Teknik Sipil/Akuntansi

Staf Legal
  • S1 Ilmu Hukum

Staf Pemasaran
  • S1 Manajemen Pemasaran

Staf Human Capital
  • S1 Psikologi

Staf Pengembangan Usaha
  • S1 Teknik Elektro
  • Lebih disukai jika memiliki latar belakang pengalaman kerja di industri baterai atau industri lampu LED

Persyaratan Umum
  • Pendidikan minimal S1
  • IPK min 2.75 (PTN), 3.00 (PTS)
  • TOEFL min 500
  • Riwayat kesehatan baik
  • Mempunyai motivasi, energik, adaptif, dan mampu bekerjasama dalam tim
  • Bersedia ditempatkan di Komplek Industri WIKA Bogor

Keterangan
Pendaftaran paling lambat 31 Januari 2019
Rekrumen tidak dipungut biaya apapun.
Pendaftaran hanya dilakukan secara online melalui link berikut : Pendaftaran

Lowongan Kerja BUMN PT. Industri Sandang Nusantara (Persero) 2019

Rekrurmen.NET Lowongan Kerja BUMN - PT. Industri Sandang Nusantara (Persero) adalah perusahaan tekstil milik pemerintah Indonesia yang berkantor pusat di Bekasi, Jawa Barat. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1999. PT. Industri Sandang Nusantara (INSANI) awalnya lahir dalam rangka swasembada kebutuhan pangan (1961), perusahaan ini memproduksi benang tenun, karung, dan karung plastik yang diproduksi oleh 7 baril pemintalan, 1 baril terpadu (pemintalan dan pentenunan) serta satu pabrik karung plastikDengan berkembang pesatnya dunia bisnis, kami mengundang individu - individu yang berkualitas untuk dapat bergabung dan maju bersama perusahaan kami. Kami tidak pemah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Kami tidak pernah bekerja sama dengan travel agent / biro perjalanan tertentu dalam proses rekrutmen. Apabila Anda diminta untuk membayar sejumlah uang dalam bentuk pembayaran tiket pesawat dan hotel atau akomodasi lainnya agar diabaikan. Jangan memberikan data pribadi atau data keuangan Anda kepada slapapun. Jika membutuhkan klarifikasi lebih lanjut dapat langsung menghubungi kami



Posisi :
Supervisor Marketing
DESKRIPSI PEKERJAAN :

  • Mengerti mengenai pemasaran dalam proses pembuatan anak perusahaan;
  • Membantu mengembangkan lahan atau aset yang idle;
  • Membantu mengembangkan bisnis baru;
  • Membuat laporan 1 / 3 / 6 bulanan;
  • Pelaporan ke jabatan yang setingkat diatasnya/

PERSYARATAN :
  • Pendidikan minimal S1;
  • IPK minimal 3.00 dari Universitas Terkemuka;
  • Setidaknya minimal 4 tahun pengalaman kerja di bidang terkait;
  • Usia maksimal 35 tahun;
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dengan Team;
  • Bersedia ditempatkan di wilayah kerja;
  • Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses.
JURUSAN :
  • Teknik Sipil;
  • Teknik Industri;
  • Hukum;
  • Akuntansi.

Silahkan kirimkan surat lamaran lengkap Anda ke alamat :
PT. INDUSTRI SANDANG NUSANTARA (PERSERO)
JL. KH. Agus Salim No. 45 Bekasi
Rekrutmen tiadk dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja PT. INDO KOMPRESIGMA (Kawan Lama Group) Balikpapan

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja Balikpapan 2019  - KAESER KOMPRESSOREN SE, produsen kompresor udara industri terkemuka dunia dari Jerman, yang menangani penjualan unit / suku cadang dan layanan kompresor udara dan peralatan terkait melalui 5 cabang untuk seluruh Indonesia. Karena perkembangan bisnis kami, PT. Indo Kompresigma (perusahaan patungan PMA dengan KAWAN LAMA GROUP) sedang mencari orang-orang yang dinamis dan berorientasi pada pencapaian untuk bergabung dengan operasi kami di JAKARTA. Posisi tersebut akan menjadi tim yang akan mendukung kegiatan dukungan purna jual dan memastikan pengiriman layanan terbaik sebagai:




Posisi :
SERVICE ENGINEER / TECHNICIAN (BALIKPAPAN)
Responsibilities:

  • To perform after sales service support to all Kaeser user
  • To carry out repair jobs
  • To carry out scheduled preventive maintenance at customer’s premises
  • To observe and analyze technical problems
  • To keep excellent relationship with customer’s staff responsible in compressor maintenance
  • Regularly reporting to Service Manager

General Qualifications:

  • Maximal 27 years old
  • Customer service oriented
  • D3 Mechanical / Electrical Engineering
  • Minimal 3 years experience in maintaining and repairing industrial equipments in trading company
  • Able to read electrical wiring diagram (DIN standard)
  • Capable to drive and posses valid SIM A (is a MUST)
  • Knowing and willing to travel to visit customers within Kalimantan area
  • Must be able to read and write in English
  • Knowledge in refrigeration technic will be advantage

Please send your application letter, CV and your recent photograph to:

PT. INDO KOMPRESIGMA
Gedung Kaeser Compressors
Jl. Outer Ring Road No.65
Kembangan Utara - Jakarta 11610 

Atau silakan kirimkan CV anda secara online melaui laman ini : Pendaftaran
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja PT Pro Energi Pontianak 2019

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja Pontianak PT Pro Energi adalah penyedia bahan bakar yang didirikan pada tahun 2006 dan berpusat di Jakarta. Sebagai perusahaan yang berkembang, Pro Energi terus menerus berusaha untuk menjadi penyedia bahan bakar komersial unggulan yang selalu dapat memenuhi kebutuhan para pelanggannya, terutama untuk segmen manufaktur, pertambangan, komersial, perkebunan, transportasi, konstruksi, serta kelautan dan perikanan. Dengan dikelola secara profesional dan berorientasi pada kepuasan pelanggan, PT Pro Energi terus berusaha sebaik mungkin untuk mencapai tujuan kami untuk menjadi penyedia bahan bakar komersial terdepan di Indonesia.



Posisi :
Marketing
Placement : Jakarta, Medan, Palembang, Lampung, Pontianak, Banjarmasin, dan Samarinda
Requirements :

  • Male/Female, max. 27 years old
  • Candidate must possess at least Bachelor’s Degree in any field
  • At least 2 years of working experience as sales corporate in Oil & Gas Company
  • Good in Interpersonal skill, team work and integrity
  • Proficient in negotiation and communication skill
  • Having a wide networking
  • Strong Interest In Sales, High Motivated Person, Dynamic
  • Have Driving License A And C
  • Having own car or motorcycle

Bagi yang memenuhi syarat dan berminat, silakan langsung melakukan pendaftaran online melalui laman ini : pendaftaran. Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja PT. Great Eastern Life Indonesia Pekanbaru 2019

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja Pekanbaru - Great Eastern Life Indonesia adalah bagian dari Great Eastern Holdings dan dikenal sebagai Perusahaan Asuransi Jiwa di Indonesia yang menyediakan berbagai solusi asuransi untuk memenuhi kebutuhan pelanggan dalam perlindungan pendapatan, akumulasi kekayaan, dan perlindungan dengan 3 saluran distribusi: Agen, Bancassurance dan Asuransi Grup. Great Eastern Life memiliki aliansi strategis dengan kemitraan Bancassurance eksklusif dengan Bank OCBC NISP.
Great Eastern Life memulai operasinya pada tahun 1996. Dengan teknologi terdepan, karyawan berkualifikasi tinggi, agen profesional, dan kantor penjualan di seluruh Indonesia, Great Eastern Life selalu berkomitmen untuk memberikan keunggulan layanan kepada pelanggan dan menjadikan hidup hebat dengan menyediakan keamanan finansial, kesehatan yang baik dan hubungan yang bermakna. Pada 2013, Great Eastern Life menerima penghargaan Rekor Bisnis sebagai perusahaan asuransi jiwa pertama di Indonesia yang menawarkan program kesehatan dan kebugaran untuk korporasi (Live Great Program).
Great Eastern adalah grup asuransi jiwa tertua dan paling mapan di Singapura dan Malaysia. Dengan $ 61 miliar (Rp 480 triliun) dalam aset dan sekitar 4,0 juta pemegang polis, ia memiliki dua saluran distribusi yang sukses - kekuatan agen terikat dan bancassurance. Perusahaan juga beroperasi di Cina, Indonesia, Vietnam, dan Brunei. Great Eastern Life Assurance Company Limited telah diberikan kekuatan finansial dan peringkat kredit pihak lawan dari 'AA-' oleh Standard & Poor's, salah satu yang tertinggi di antara perusahaan asuransi jiwa Asia.
Great Eastern adalah anak perusahaan dari OCBC Bank, kelompok jasa keuangan terbesar kedua di Asia Tenggara berdasarkan aset. Ini adalah salah satu bank dengan peringkat tertinggi di dunia, dengan peringkat Aa1 dari Moody's. Ini juga diperingkat oleh Bloomberg Markets sebagai bank terkuat di dunia pada 2011 dan 2012



POSISI :
FINANCIAL ADVISOR - PEKAN BARU
  • Minimum Age 27 years
  • Bachelor degree (S1) from all majors
  • Preferably have a minimum of 1 (one) year of marketing or sales experience in an insurance company, banking or other financial services company.
  • Be attractive and have a friendly personality.
  • Have good communication skills and negotiation and target orientation.
  • Fostering good relationships with all bank employees in order to build sustainable business cooperation.
  • Willing to be placed in PEKAN BARU.
Bagi kalian yang memenuhi syarat, silakan kirimkan lamaran anda melalui laman berikut : Pendaftaran.
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja RSCM Jakarta Pusat 2019

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja Jakarta Pusat 2019 - RSUP Nasional Dr. Cipto Mangunkusumo membuka kesempatan bagi Warga Negara Indonesia lulusan berikut  untuk  diangkat sebagai Calon Pegawai Non PNS Tahun 2019 yang akan ditempatkan di lingkungan Unit Kerja RSUP Nasional Dr. Cipto Mangunkusumo.



1.DOKTER UMUM
PENDIDIKAN : S1 PROFESI DOKTER

2.PERAWAT
PENDIDIKAN : D-III KEPERAWATAN

3.ANALIS DATA DAN INFORMASI
PENDIDIKAN : S-1 KESEHATAN MASYARAKAT

4.ASISTEN APOTEKER
PENDIDIKAN : D-III FARMASI

5.PENGELOLA DATA
PENDIDIKAN : D-III PERUMAHSAKITAN

6.PRANATA LABORATORIUM
PENDIDIKAN : D-III ANALIS KESEHATAN

7.ORTOTIK PROSTETIK
PENDIDIKAN : D-III ORTOTIK PROSTETIK

8.FISIKAWAN MEDIS
PENDIDIKAN : S-2 FISIKA MEDIS, S1 FISIKA PEMINATAN FISIKA MEDIS

9.PRANTA JAMUAN
PENDIDIKAN : D-III TATA BOGA

10.PEREKAM MEDIS
PENDIDIKAN : D-III REKAM MEDIS

11.RADIOGRAFER
PENDIDIKAN : D-III RADIODIAGNOSTIK DAN RADIOTERAPI


1.PERSYARATAN UMUM
a.Warga Negara Republik Indonesia.
b.Umur Maksimal 35 Tahun
c.Pendidikan D-III, S-1 dan S-2 sesuai lowongan
d.Lulusan perguruan tinggi terakreditasi minimal B
e.IPK min 2.75
f.Mampu mengoperasionalkan komputer minimal program perkantoran (Microsoft Office Word, Excell, Power point atau yang sejenisnya)
g.Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain
h.Belum pernah diberhentikan dengan tidak hormat dari instansi manapun
i.Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna


2.PERSYARATAN KHUSUS
a.Dokter Umum, Perawat, Asisten Apoteker, Pranata Laboratorium, Ortotis Prostetik, dan
Fisikawan Medis, Perekam Medis dan Radiografer.
Memiliki STR yang masih berlaku atau melampirkan kelulusan sertifikat kompetensi serta bukti proses pengurusan STR (hanya untuk lulusan 2018)
b.Sarjana Kesehatan Masyarakat.
Lebih diminati peminatan Epidemiologi dan/ memiliki sertifikat pelatihan HTA (HealthTechnology Assessment)

3.JADWAL KEGIATAN
Pengumuman Lowongan Pekerjaan dimuat tanggal 24 Januari – 7 Februari 2019 akan di iklankan melalui Website Resmi RSCM (www.rscm.co.id) dan papan pengumuman resmi di RSCM selama 3 hari kalender.

4.JADWAL SELEKSI
Pengumuman : 24 Januari – 7 Februari 2019
Pengiriman Berkas Melalui Email : 6 - 8 Februari 2019
Pengumuman Seleksi Administrasi    : 15 Februari 2019
Pelaksanaan Ujian Tulis : 19 – 20 Februari 2019
Pengumuman Lulus Uji Tulis : 25 Februari 2019
Pelaksanaan Psikotes : 27 Februari 2019
Pengumuman Psikotes : 18 Maret 2019
Pelaksanaan Wawancara : 20-21 Maret 2019
Pengumuman Lulus Wawancara : 25 Maret 2019
Pelaksanaan Tes Kesehatan : 26- 27 Maret 2019
Pengumuman Lulus Tes Kesehatan : 5 April 2019
Pemberkasan dan Penempatan : 8 April 2019

5.TAHAPAN SELEKSI PENERIMAAN PEGAWAI NON PNS RSCM
5.1. Pendaftaran Lowongan Kerja

a. Pendaftaran melalui email karir@rscm.co.id dengan format PDF maksimal ukuran 7MB
b. Subjek diisi dengan ”nama”_”Pendidikan” (Contoh : Shabrina_D3KEPERAWATAN).


5.2. Pengiriman Berkas Pendaftaran
a.Berkas dikirim melalui email karir@rscm.co.id mulai tanggal 6 Februari 2019 pukul 00.01 WIB dan diterima panitia paling lambat 8 Februari 2019 pukul 15.00 WIB.
b.Setiap pelamar hanya diperkenankan mengirimkan 1 (satu) berkas pendaftaran dan berkas yang sudah dikirimkan menjadi hak milik Panitia yang tidak dapat diminta kembali.
c.Berkas pendaftaran harus di upload secara berurutan dan dijadikan dalam satu file PDF
sebagai berikut :
1.Surat lamaran kerja ditujukan kepada Direktur Utama RSCM
2.Foto Copy KTP
3.Daftar Riwayat Hidup (Curriculum Vitae)
4.Pas Foto 3 x 4 berwarna dengan latar belakang biru dan menggunakan pakaian putih
5.Foto Copy Legalisir Ijazah (Bukan SKL)
6.Foto Copy Akreditasi Program Studi
7.Foto Copy Legalisir Transkrip Nilai
8.Foto Copy Legalisir SKCK Polres
9.Foto Copy Legalisir Kartu Tanda Pencari Kerja
10.Surat keterangan sehat dari dokter pemerintah (Puskesmas atau RS Pemerintah)
11.Foto Copy STR
12.Surat pernyataan tidak sedang menjalani kontrak dengan instansi/ lembaga lain bermaterai
13.Surat keterangan akreditasi Perguruan Tinggi dan Program Studi
14.Sertifikat terkait kompetensi teknis (jika ada)


5.3.Seleksi Administrasi
a.Panitia akan melakukan verifikasi dan validasi terhadap berkas pendaftaran yang telah diterima.
b.Berkas yang tidak lengkap dan tidak memenuhi persyaratan, dinyatakan tidak lulus seleksi administrasi.
c.Hasil Seleksi Administrasi akan diumumkan pada tanggal 15 Februari 2019 untuk jadwal Ujian Tulis.

5.4. Pelaksanaan Ujian Tulis
a. Ujian Tulis dilaksanakan pada tanggal 19 – 20 Februari 2019 di RSCM.
b. Peserta diwajibkan membawa Alat Tulis dan papan ujian (clip board).
c. Lokasi  pelaksanaan  ujian  tulis  dapat  dilihat  langsung sehari  sebelum  pelaksanaan  di
Bagian SDM Gedung Administrasi Terpadu Lt.7 RSCM dan website RSCM.
d. Materi Ujian terdiri dari :
d.1.Tes Kompetensi Dasar (TKD) yang meliputi tes wawasan kebangsaan, tes intelegensi Umum dan tes karakteristik pribadi. TKD dimaksudkan untuk menggali pengetahuan, keterampilan dan sikap atau perilaku peserta ujian yang meliputi wawasan nasional, regional dan internasional maupun kemampuan verbal, kemampuan kuantitatif, kemampuan penalaran, kemampuan beradaptasi, pengendalian diri, semangat berprestasi, integritas dan inisiatif.
d.2.Tes Kompetensi Bidang (TKB) dimaksud untuk mengukur kemampuan dan atau keterampilan peserta ujian yang berkaitan dengan kompetensi jabatan atau pekerjaan.

5.5. Kelulusan Ujian dan Ujian Lanjutan
a.Kelulusan Ujian Tulis akan diumumkan pada tanggal 25 Februari 2019.
b.Peserta  yang  lulus  Ujian  Tulis  akan  mengikuti  Ujian  lanjutan  Psikotes  tanggal  27 Februari 2019.
c.Peserta yang lulus Test Psikologi akan mengikuti Tes wawancara pada tanggal 20 – 21 Maret 2019.
d.Peserta yang lulus Wawancara akan mengikuti Tes Kesehatan pada tanggal tanggal 26 – 27 Maret 2019

5.6. Lain-lain
a.Seleksi Penerimaan Pegawai Non PNS RSCM  sama sekali tidak dipungut biaya. b.   Tes Kesehatan dibiayai sendiri oleh peserta tes.
c.Bersedia menyerahkan ijazah asli jika dinyatakan lulus seleksi dan selama menjadi calon pegawai tetap.
d.RSUP Nasional Dr. Cipto Mangunkusumo tidak bertanggung jawab atas pungutan oleh
oknum yang mengatasnamakan RSUP Nasional Dr. Cipto Mangunkusumo atau Panitia sehingga peserta diharapkan tidak melayani tawaran untuk mempermudah penerimaan Pegawai Non PNS RSCM.
e.Peserta harus memantau  pengumuman  di  website rscm.co.id  selama  proses  seleksi, kelalaian melihat hasil seleksi merupakan tanggung jawab peserta.
f.Tidak diperkenankan melakukan pendaftaran ganda.
g.Keputusan Panitia bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
h.Apabila  dikemudian  hari  peserta  terbukti  memberikan  data  palsu  maka  kelulusan dibatalkan.
i.Pelamar dapat menghubungi Hotline Panitia Seleksi RSCM setiap hari kerja jam 09.00– 15.00 WIB, ke nomor Hp.  08111640726.
j.Jadwal  Seleksi  dapat  berubah  sewaktu-waktu.  Perubahan  jadwal  akan  diumumkan melalui website RSCM (www.rscm.co.id).


Jakarta, 23 Januari 2019 a.n  Direktur Utama
Direktur SDM dan Pendidikan
RSUP Nasional Dr. Cipto Mangunkusumo ttd
Dr.dr. Trimartani, Sp.THT-KL(K), MARS NIP. 196108141987022002

Lowongan Kerja PT Kino Indonesia Tbk

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja PT Kino Indonesia Tbk. merupakan perusahaan consumer goods yang telah diakui di Indonesia dan juga manca negara yang meliputi produk-produk perawatan tubuh, makanan, minuman serta farmasi. PT. Kino Indonesia Tbk. didirikan pada tahun 1999 hanya dengan 1 pabrik dan 58 karyawan, di tahun 2014 telah menjadi satu perusahaan besar dengan 4 pabrik dengan 3.234 karyawan.  saat ini PT. Kino Indonesia Tbk. memproduksi lebih dari 400 jenis produk kecantikan, seperti perawatan wajah, perawatan rambut, wewangian, pembersih daerah kewanitaan, perawatan pria, kosmetik; diikuti dengan produk perawatan rumah tangga seperti pembersih, pelembut, penyegar rumah; juga perawatan bayi seperti pembersih peralatan bayi, detergen pakaian, tisu basah khusus bayi; dan minuman kemasan, seperti minuman berenergi, minuman penyegar, minuman kesehatan dan minuman herbal.



Saat ini PT Kino Indonesia Tbk membuka lowongan kerja sbb :

POSISI : 
BANKING &TREASURY SUPERVISOR Persyaratan:
  • Minimal Pendidikan S1 Finance / Akuntansi
  • Minimal 2 tahun pengalaman
  • Mengerti tentang perbankan dan asuransi
  • Komunikasi yang baik

Pendaftaran:
Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat, silakan Pendaftaran dapat dilakukan dengan  mengirimkan CV melalui email ke: recruitment3@kino.co.id
Email subject : BTS
Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun (GRATIS).

Lowongan Kerja BUMN PT Amarta Karya (Persero) 2019

Rekrutmen.NET Lowongan Kejra BUMN PT Amarta Karya adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang konstruksi. Perusahaan ini merupakan hasil nasionalisasi dari NV Constructie Werk Plaatsen De Vri'es Robbe Lindeteves yang bergerak di bidang pabrikasi konstruksi baja. Amarta Karya membagi layanannya dalam dua kategori, yaitu jasa konstruksi spesialis dan industri penunjang konstruksi.



Posisi Tersedia :

Teknik Sipil
Kualifikasi :
  • Pendidikan Min. S1
  • IPK untuk PTN : 3.00 , PTS :3.50
  • Diutamakan Laki-Laki
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT. Amarta Karya

Arsitek
Kualifikasi :
  • Pendidikan Min. S1
  • IPK untuk PTN : 3.00 , PTS :3.50
  • Diutamakan Laki-Laki
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT. Amarta Karya

Akuntansi/Manajemen/Keuangan/Pajak
Kualifikasi :
  • Pendidikan Min. S1
  • IPK untuk PTN : 3.00 , PTS :3.50
  • Diutamakan Laki-Laki
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT. Amarta Karya

Sekretaris Direksi
Kualifikasi :
  • Wanita
  • Berpenampilan Menarik
  • Usia Maksimal 30 Tahun
  • Berpengalaman Sebagai Sekretaris Direksi Lebih Diutamakan

Teknik Mesin
Kualifikasi :
  • Pendidikan Min. S1
  • IPK untuk PTN : 3.00 , PTS :3.50
  • Diutamakan Laki-Laki
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT. Amarta Karya

Berkas Lamaran yang diupload

  • Curriculum Vitae disertai foto
  • Scan Ijazah dan Transkrip Nilai legalisir
  • Scan KTP dan KK
Keterangan
Pendaftaran hanya dilakukan secara online melalui link berikut :Pendaftaran.
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja RM Kredit (Account Officer) Bank BRI 2019

Rekrutmen.NET Lowongan kerja Bank BRI PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk memberikan kesempatan kepada Putra-Putri terbaik bangsa untuk bergabung bersama Bank Terbesar di Indonesia. Melalui bukti nyata melayani para nasabah di seluruh nusantara, inilah kesempatanmu untuk ikut memberi apresiasi terhadap Negeri dengan berkarya bersama Bank BRI. Pelaksanaan Recruitment akan dilaksanakan mulai tanggal 24 Januari s/d 24 Februari 2019 untuk Jabatan RM Kredit (Account Officer) dengan persyaratan sebagai berikut:




Posisi :
RM Kredit (Account Officer)
Selanjutnya dalam pelaksanaan rekrutmen tersebut, adapun Persyaratan Administrasi sebagai berikut:

  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman di Bidang Marketing minimal 1 (satu) tahun.
  • Usia maksimal 30 (tiga puluh) tahun (belum berulang tahun ke 31 pada saat seleksi awal).
  • Belum pernah menikah dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Pemerintah setempat.
  • Memiliki tinggi badan minimal 155 cm (Wanita) dan 160 cm (Pria) serta berat badan proporsional serta berpenampilan menarik.
  • Surat lamaran ditujukan kepada Pemimpin Wilayah BRI Makassar dan daftar riwayat hidup.
  • S1 (untuk jabatan RM Kredit/Account Officer), dengan IPK minimal 2,75 (skala 4) dari semua fakultas jurusan terakreditasi, fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir (cap basah) dan sertifikat akreditasi BAN PT sesuai tahun kelulusan.
  • Fotocopy KTP yang masih berlaku
  • Fotocopy Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) masih berlaku yang telah disahkan.
  • Surat keterangan berbadan sehat dan bebas narkoba.
  • Surat Pernyataan bermaterai 6000, bersedia ditempatkan di seluruh Unit Kerja di wilayah Kanwil BRI Makassar (Sulsel, Sulbar, Sultra, dan Maluku).
  • Surat Pernyataan bermaterai 6000, tidak memiliki anggota keluarga sedarah sekandung di BRI seluruh Indonesia dan tidak memiliki hubungan keluarga dengan pekerja BRI di kantor cabang tempat ybs. mendaftar sebagai pekerja.
  • Untuk peserta wanita, Surat pernyataan bermaterai 6000, tidak akan hamil selama masa kontrak dan apabila melanggar pernyataan dimaksud ybs. bersedia mengundurkan diri dari BRI sekaligus membayar denda sesuai ketentuan BRI.
  • Pas foto berwarna ukuran 3x4.
  • Pas foto berwarna ukuran postcard seluruh badan tampak depan dan samping.
Bagi kalian yang berminat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman beriut : Pendaftaran.
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja Ramayana Bali - Denpasar 2019

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja Denpasar 2019 - PT. Ramayana Lestari Sentosa, Tbk Sebagai salah satu department store yang paling menonjol di Indonesia, Ramayana telah tumbuh dengan daya beli yang terus bertambah dari rata-rata orang Indonesia yang berjumlah jutaan. Pertama kali didirikan pada tahun 1978, Ramayana telah berdiri sebagai pemimpin pasar di segmen ritel menengah-kebawah dan bawah.






POSISI : 
STAFF ACCOUNTING (BALI)
Deskripsi Pekerjaan :
  • Melakukan release PO dan release retur
  • Input faktur pajak
  • Menangani kasbon minus dan print kasbon.
Kualifikasi :
  • Usia maks. 25 tahun
  • Pendidikan minimal D3 Akuntansi
  • Fresh graduates are welcome
  • Mampu mengoperasikan komputer
  • Dapat bekerja dalam tim
  • Penempatan Ramayana Bali.
Jika anda berminat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : Pendaftaran.
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.