6/06/2020

Lowongan Kerja Juni Tahun 2020 PT. Nippon Indosari Corpindo, Tbk S1 Semua Jurusan

Rekrutmen.NET  - Didirikan sebagai sebuah perusahaan Penanaman Modal Asing dengan nama PT Nippon Indosari Corporation, dengan mengoperasikan pabrik pertamadi Cikarang, Jawa Barat. Padatahun 1996, Perusahaan meluncurkan produk komersial pertama dengan merek “Sari Roti” dandi tahun 2001, Perseroan meningkatkan kapasitas produksi dengan menambahkan dua lini mesin (roti tawardanroti manis Merubah nama Perseroan dari PT Nippon Indosari Corporation menjadi PT Nippon Indosari Corpindo.Perseroan mengoperasikan pabrik pabrik kedua di Pasuruan, Jawa Timur pada tahun 2005 dan pabrik ketiga di Cikarang, Jawa Barat pada tahun 2008


Saat ini PT Nippon Indosari membuka lowongan demi memenuhi kebutuhan pegawai perusahannya, berikut ini informasi posisi dan cara pendaftarannya :berikut informasi lowongan kerja yang dibutuhkan  :



PT. Nippon Indosari Corpindo, Tbk membutuhkan karyawan yang profesional dan menjalankan misi sesuai keinginan perusahaan, dengan cara mengundang Anda untuk bergabung bersama kami.

Posisi lowongan kerja yang dibutuhkan  :
Area Sales Supervisor

Kualifikasi

  • Min. Pendidikan S1 Semua Jurusan
  • Memiliki pengalaman sebagai Sales Supervisor GT min. 2 tahun di perusahaan FMCG
  • Menguasai area penempatan
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Penempatan Kolaka/Bali/Semarang

Bagi Anda yang berminat, kirimkan CV dan Surat Lamaran Anda ke:

recruitment.mks@sariroti.com (Kolaka)
recruitment.psr@sariroti.com (Bali)
recruitment.smg@sariroti.com (Semarang)

Subjek: ASS_Lokasi (Contoh: Ass_Kolaka)

Paling lambat: 20 Juni 2020
Pastikan mengirim lamaran ke email sesuai lokasi kamu saat ini.

Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.

Lowongan Kerja PT Softex Indonesia Talent Pool Tahun 2020

Rekrutmen.NET  - PT Softex Indonesia merupakan perusahaan terkemuka di Asia Tenggara, termasuk Indonesia di dalamnya. PT Softex Indonesia begerak dalam bidang perawatan bayi, perawatan dewasa dan perawatan feminism. awal mula perusahaan ini PT. Softex Indonesia dimulai dengan tujuan sederhana yaitu menjadi bagian dari keluarga Indonesia. PT Softex Indonesia sadar bahwa warisan pelajaran turun temurun ini yang menjadi fondasi penting bagi perkembangan dan perluasan perusahaan, sehingga hari ini, kami telah berkembang dengan pesat. PT Softex Indonesia melihat potensi besar dalam kehidupan sehari-hari keluarga Indonesia. Seorang bayi membutuhkan tidur yang nyenyak bagi perkembangan otaknya, seorang ibu membutuhkan waktu yang cukup untuk beristirahat, seorang remaja membutuhkan dukungan yang terus-menerus selama masa mudanya, seorang kakek membutuhkan perawatan yang baik agar tetap aktif. Alasan tersebut masih kita pegang teguh hingga saat ini, Untuk meningkatkan kualitas hidup keluarga modern dimulai dari Indonesia hingga ke seluruh dunia.


Saat ini PT Softex Indonesia kembali membuka lowongan demi memenuhi kebutuhan pegawai perusahaannya, berikut ini informasi posisi dan cara pendaftarannya


Posisi :
Posisi :
Softex Indonesia Talent Pool 2020

  • HR & GA
  • Legal
  • Finance, Accounting, Tax
  • IT
  • Sustainability
  • Business Analyst & Consumer Insight
  • Business Process
  • Procurement
  • Sales
  • Marketing
  • Production
  • R&D
  • Packing
  • Warehouse
  • QA/QC
  • PPIC
  • Maintenance
  • Distribution & Transportation
  • Design
  • Communication
  • Campus Ambassador
Bagi Anda yang berminat, dapat melakukan pendaftaran secara online melalui panduan gambar berikut:

Rekrtmen tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses

Lowongan Kerja PT Smartfren Telecom Tbk Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET  -Smartfren Telecom menyediakan layanan telekomunikasi terdepan di Indonesia, perusahaan ini sudah beroperasi di Indonesia sejak tahun 2011. Sejak 2015 Smartfren berinovasi dengan meluncurkan layanan 4G LTE Advanced pertama di Indonesia. Jaringan 4G LTE Smartfren tanpa batas yang tersebar luas di wilayah Indonesia telah menjadi jembatan pemersatu untuk menopang kemajuan masyarakat yang modern, mobile dan dinamis di seluruh aktifitas, baik untuk video streaming atau chatting dengan teman, e-shopping, bersosial media, maupun aktivitas bisnis dengan rekan kerja. Perusahaa melihat bahwa perekonomian Indonesia memiliki prospek  dan Smartfren Telecom optimis akan perkembangan industri telekomunikasi di masa depan. Infrastruktur yang telah terbangun akan memudahkan Perseroan dalam berinovasi untuk memberikan layanan terbaik bagi pelanggan dan mendukung pembangunan bangsa melalui layanan 4G LTE yang terluas.




Saat ini Smartfren sedang membuka lowongan kerja berikut ini rekrutmen Lowongan Kerja Terbaru PT Smartfren Telecom Tbk Tahun 2020
Posisi :
Customer Experience Intern

Job Description :

Review digital products from functionality for ideal user experience
Analyze and make recommendation to improve user experience

Requirement:
  • Final Year Student / Program Internship
  • Required language(s): English & Bahasa Indonesia -Minimum 2 months period (Need ASAP)
  • Passionate and active using multiple mobile application and website (social media, games, e-commerce, and others)
  • Passionate about responsive and ease to use design (for application and website)

Jika anda memenuhi syarat dan berminat, silakan kiirmkan lamaran anda ke email tasya.ayun [at] smartfren.com Subject: Name_[position]
Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun.

Lowongan Kerja PT. Trakindo Utama Juni Tahun 2020

Rekrutmen.net - Trakindo Utama sebagai perusahaan yang bergerak dalam bidang pertambangan ,pertanian kehutanan,dan peralatan kontroksi,mesin diesel dan gas alam,mesin indrustri dan generator set. PT. Trakindo Utama juga sebagai dealer resmi di indonesia untuk produk caterpillar. Trakindo Utama memiliki lebih dari 50 cabang di seluruh negeri dari Sumatera ke Papua. Didukung oleh fasilitas pendukung dan jaringan luas untuk suku cadang cadang pasokan yang tak terkalahkan, Trakindo menyediakan layanan kelas dunia untuk pelanggan di konstruksi, pertambangan, kehutanan, pertanian, energi dan sektor industri

Trakindo memperkenalkan layanan dukungan pelanggan yang terintegrasi, melalui Trakindo Call Center 1-500-228 dengan Services Command Center dan Marine Command Center. Trakindo meresmikan marine depot pertama yang berlokasi dekat pelabuhan, Trakindo Marine Tanjung Priok. Trakindo mengembangkan fasilitas dan memindahkan kantor cabang Balikpapan ke dekat Kawasan Industri Kariangau.  Melalui sebuah perjalanan panjang yang membanggakan selama lebih dari 45 tahun, Trakindo tumbuh menjadi salah satu perusahaan yang berperan dalam pembangunan Indonesia. Sebagai perusahaan yang senantiasa mendukung keunggulan bisnis, melalui semangat Advancing You Forward, Trakindo memajukan karyawan, pelanggan, mitra, masyarakat, dan pemegang saham.

Jika anda tertarik menjadi bagian dari perusahaan yang menjadi acuan di industrinya dan teraspirasi untuk berkarier di lingkungan kerja terbaik, silahkan berikan resume ringkas anda disini. Mohon diingat bahwa kami tidak pernah meminta kompensasi dari pihak manapun untuk mencari pekerja.  berikut informasiya :



Posisi

Manager - Sourcing & Procurement
Responsibilites:

  • Manage Supply Chain management concepts and multi-functional relationship, including supply chain planning, sourcing and procurement and supply chain execution, includes warehousing, supplier collaboration, replenishment, inventory management and transportation and improve performance in all work activities.
  • Manage the organization's overall supply chain strategy and long-term direction plan. Create a ‘strategic business plan’ and set up clear goals and priorities to optimize the supply chain in order to reduce total costs while increasing service levels. Work across the organization and with suppliers to manage total systems costs, while lead and engage the workforce, clearly demonstrate commitment, ownership and drive to accomplish set goals.
  • Analyze the relative costs, benefits, risks and opportunities (e.g. market conditions, resource availability, etc.) associated with various alternatives in order to determine their feasibility and the effect on supply chain performance.
  • Manage, assess, calculate, and understand the key Supply Chain performance indicators in order to determine business performance trends on a timely basis. Monitoring and managing overall productivity, service, and cost measurements.
  • Manage and monitor the performance and service levels of Supply Chain to its internal customers and providing recommendations on problem areas.
  • Review and monitor specific governance structures, policies and procedures, and controls for relevance and applicability. Document management of all supply chain policies, procedures and related documentation and continuously communicating these policies and procedures for implementation.
  • Manage additions, deletions and change requests to data and able to ensure that the appropriate data quality standards are adhered to the system. Able to identify data requirements as well as appropriate sources of information, uses of information, and ensuring that systems are aligned to ensure data integrity.
  • Review equipment and financial performance.

Requirements:

  • Extensive understanding of Supply Chain Management.
  • 5years experience in managing supply chain.
  • Well exposures in handling and managing Stakeholders and Management level.

Jika anda memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : Pendaftaran. Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.

Lowongan Kerja Juni Tahun 2020 Nestle Indonesia

Rekrutmen.NET  - Nestlé merupakan perusahaan makanan dan minuman terbesar di dunia. Kami memiliki lebih dari 2.000 merek, mulai dari ikon global hingga produk lokal favorit, dan kami hadir di 191 negara di seluruh dunia. Kami ingin berkontribusi dalam membentuk dunia yang lebih baik dan lebih sehat. Hal inilah yang mendorong kami untuk memulai usaha sejak lebih dari 150 tahun yang lalu, yaitu ketika pendiri perusahaan kami, Henri Nestlé, menciptakan bubur bayi yang mampu menyelamatkan nyawa seorang anak. Saat ini Nestlé membuka lowongan kerja sbb :


Posisi :
E&A Engineering
Position Summary
  • Electrical & Automation Engineer is responsible for all the quality of each Plant (Infant Cereal / MILO / Egron / Industrial Services) operation. He / she has to ensure the safe, smooth, high efficiency of the entire production line, related to electrical, instrumentation, control and automation system. He / she reports directly and / or indirectly (dotted line) to Factory Engineer and has extensive contact with users, suppliers and contractors (including external Electrical Contrators, System Integrators and Key Suppliers).
A day in the life of...

  • Ensure and support for smooth start up & commissioning of respective project of the plant.
  • Trouble shooting for any E&A related problems.
  • Ensure planned maintenance activities done according to the schedule.
  • Supervise, assist and / or advice Electrical & Automation Contractor on any project.
  • Has extensive contacts with contractors / system integrators, key suppliers and / or Nestec-PTC, to make sure the project executed and completed within pre-defined time frame, quality and cost.

What will make you successful

  • Education: Bachelor Degree of Control System / Electrical / Electronic / Information System
  • Experience: 2-5 years in similar industry
  • Others Requirements:
  • Electronic / Electrical / Informatic engineering
  • IT Networking
  • Project Management System
  • Reporting System
  • Hygienic design
  • Negotiation Skill

Jika anda memenuhi syarat silakan melakukan pendaftaran online disini. Pendaftaran, Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.

Lowongan Kerja Juni Tahun 2020 PT Gudang Garam Tbk

Rekrutmen.NET -  PT Gudang Garam Tbk  merupakan perusahaan produsen tembakau terbesar dan terpopuler asal Indonesia. Didirikan pada 26 Juni 1958 oleh Surya Wonowidjojo, perusahaan rokok ini merupakan peringkat pertama dan terbesar kelima di Indonesia menurut tahun pendiriannya (jika dibandingkan perusahaan rokok nasional lainya seperti Nojorono dan Djarum di Kudus) dalam produksi rokok kretek. Perusahaan ini memiliki kompleks tembakau sebesar 514 are di Kediri, Jawa Timur.

Saat ini PT Gudang Garam Tbk  sedang membutuhkan tenaga kerja demi kebutuhan perusahaanya, maka itu perusahaan membuka lowongan kerja dan mengundang para pencari kerja untuk bergabung dan berkarir bersama kami, berikut informasi posisi, syarat dan cara pendaftarannya :
 

Posisi :
HR Executive
Job Desc
  • To Assist HR Manager in collecting data, doing preliminary analysis and propose a recommendation to achieve HR objectives in an effective and efficient manner.
Qualifications
  • Fresh graduate of Bachelor Degree from any discipline background with GPA Min. 3.0
  • Have a strong analytical thinking and communication skills
  • Able to work as a team
  • Ready to be placed in all site
Pendaftaran dapat anda lakukan melalui laman berikut : Pendaftaran Rekutmen ini tidak dikenakan biaya apapun. dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowonggan Kerja SMA D3 S1 PT Pelindo Daya Sejahtera Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET - PT Pelindo Daya Sejahtera (PDS) merupakan salah satu anak perusahaan yang bergerak di dalam Bidang Penyediaan Jasa Tenaga Alih Daya, keberadaannya diharapkan dapat membantu mengurangi permasalahan Outsourcing terutama terkait dengan kesejahteraan dan hak-hak normatif lainnya. Kehadiran PT PDS untuk menjawab tantangan bagi perusahaan partner yang ingin berkonsentrasi pada bisnis intinya (core business). Beranjak dari pengalaman mengelola SDM perusahaan berskala nasional, PT PDS menawarkan solusi cerdas dengan berkomitmen untuk menyediakan lapangan kerja bagi masyarakat luas dan membantu perusahaan mitra untuk tetap fokus kepada pengembangan usaha intinya. Sangat disadari bahwa saat ini permasalahan ketenagakerjaan menjadi momok menakutkan bagi dunia usaha. Tetapi dengan prinsip selalu menempatkan hak dan kewajiban ketenagakerjaan pada tempatnya, maka menjadikan PT PDS siap melayani perusahaan partner/mitra kerja. PT PDS menyediakan layanan yang mengedepankan Safety secara komprehensif, ditunjang dengan rencana pengembangan Technology Document Imaging untuk kontrak kerja karyawan, sistem payroll secara online dan tim legal terpercaya untuk menjaga bahwa bisnis yang dijalankan tidak menyalahi ketentuan. Untuk meningkatkan competitive value partner perlu percepatan akselerasi (Fast), karena perusahaan yang kompetitif membutuhkan pelayanan rekrutmen dan seleksi yang cepat. Untuk itu, didukung oleh website PDSCarier, akan siap melayani dengan kecepatan maksimal sesuai permintaan partner.

Lowongan Kerja Terbaru

PT PDS melakukan coaching dan counseling secara regular kepada karyawan penempatan di perusahaan partner dan training disesuaikan dengan kebutuhan partner untuk mendukung Qualified performance setiap karyawan yang kami tempatkan. Dengan diterbitkannya buku informasi PT PDS ini, diharapkan akan memudahkan memahami latar belakang pendirian, kondisi saat ini serta rencana kedepannya. Kami menyadari bahwa masih terdapat kekurangan dan kelemahan pada beberapa bagiannya, untuk itu saran dan kritik sangat diharapkan demi sempurnanya. Akhirnya kami mengucapkan terima kasih dan penghargaan setinggi-tingginya kepada semua pihak yang telah memberikan kepercayaan, Semoga PT PDS bisa melayani dengan baik dapat dipercaya (trust), dan excelent dalam menjaga amanah.

Saat ini, PDS memerlukan tenaga baru guna mengisi posisi sebagai berikut :

Posisi :

Anggota Pengamanan
(PS-17)
Wilayah Ditugaskan : Maumere
Kualifikasi :

  • Laki-laki
  • Usia max 30th per 1 Juni 2020
  • Pendidikan min SMA/Sederajat dibuktikan dengan Ijazah
  • Tinggi badan minimal 168 cm, berat badan proporsional
  • Diutamakan memiliki Sertifikat Gada Pratama
  • Diutamakan memiliki pengalaman bekerja di bidang pengamanan
  • Tidak bertato, bertindik, buta warna, berkaca mata/softlens
  • Sehat Jasmani dan Rohani
  • Memiliki SKCK dari Kepolisian



Jika anda memenuhi syarat silakan melakukan pendaftaran online disini : Pendaftaran. Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.

6/05/2020

Lowongan Kerja SMK D3 S1 PT. Akebono Brake Astra Indonesia Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET PT. Akebono Brake Astra Indonesia adalah perusahaan yang memproduksi Sistem Rem, isi dari produk Disc Brake Drum dan untuk mobil, dan Disc Brake Master Cylinder untuk sepeda motor.

Berdasarkan moto kami: perusahaan berusaha mewujudkan cita-cita "kontribusi kepada rakyat Indonesia" dan upaya untuk meningkatkan motivasi melalui optimalisasi kekuatan "jaringan global Akebono dan Power Astra Group Managing the Group" Jadi, PT. Rem Akebono Astra Indonesia memiliki slogan yang disebut "era terkemuka global".

Untuk mempertahankan semua yang membentuk dasar dan tujuan PT.Akebono Brake Astra Indonesia di atas juga melakukan kegiatan yang disebut "Rencana Indah", dengan mengoptimalkan kondisi pabrik yang bersih akan meningkatkan moral karyawan untuk menjaga kualitas produk kami.

Karena grup Akebono yang berkualitas adalah tujuannya, inilah tujuan kami untuk membuat produk yang berkualitas sesuai dengan permintaan pelanggan.

Saat ini PT. Akebono Brake Astra Indonesia membuka lowongan kerja sbb :
  • Production System Section Head

  • Intern

  • Human Resource Section Head

  • System Development/IT Staff

  • Executive Secretary

  • Engineering Section Head


Persyaratan:
  • Pria/Wanita
  • Pendidikan, SMK, D3, D4, S1, S2
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Khusus program Diploma, Sarjana, Magister IPK minimal 3.00
  • Terbuka untuk umum

Pendaftaran online dapat dilakukan disini : Pendaftaran
Rekrutmen tidak dipungut biaya.

Lowongan Kerja SMA D3 S1 JNE Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET - PT Tiki Jalur Nugraha Ekakurir adalaha perusahaan yang bergerak dalam bidang pengiriman dan logistik yang bermarkas di Jakarta, Indonesia. Nama resminya adalah Tiki Jalur Nugraha Ekakurir (Tiki JNE). PT Tiki Jalur Nugraha Ekakurir didirikan pada tanggal 26 November 1990 oleh H. Soeprapto Suparno. Perusahaan ini dirintis sebagai sebuah divisi dari PT Citra van Titipan Kilat (TiKi) untuk mengurusi jaringan kurir internasional. Bermula dengan delapan orang dan kapital 100 juta rupiah, JNE memulai kegiatan usahanya yang terpusat pada penanganan kegiatan kepabeanan, impor kiriman barang, dokumen serta pengantarannya dari luar negeri ke Indonesia.
Pada tahun 1991, JNE memperluas jaringan internasional dengan bergabung sebagai anggota asosiasi perusahaan-perusahaan kurir beberapa negara Asia (ACCA) yang bermakas di Hong Kong yang kemudian memberi kesempatan kepada JNE untuk mengembangkan wilayah antaran sampai ke seluruh dunia.


Saat ini JNE membuka lowongan kerja sbb :
Posisi:

RIDER DELIVERY

Persyaratan:
  • Laki-laki, Min. Pendidikan SMK/SMA sederajat
  • Usia Max. 28  tahun
  • Berpenampilan dan beratittude Baik
  • Memiliki Motor Pribadi dan SIM C (Masih Berlaku)
  • Hafal wilayah Surabaya / Sidoarjo / Sampang
  • Memiliki Smartphone Android
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, disiplin, tanggung jawab dan jujur
  • Memahami dan tanggap dalam kondisi apapun
  • Mampu bekerja secara individu maupun team
  • Bersedia bekerja Shift
  • Sehat Jasmani dan Rohani


MARKETING STAFF

Spesifikasi Pekerjaan
  • Menyusun ide/konsep kegiatan pemasaran baik event ataupun promo
  • Komunikasi pemasaran melalui akun-akun media sosial resmi JNE
  • Mempersiapkan materi-materi sebagai media komunikasi untuk mendukung program penjualan Cabang

Persyaratan
  • Laki-laki/Perempuan Usia Max 27th
  • Belum Menikah
  • Pendidikan Minimal D3 Segala Jurusan
  • Berpenampilan rapi dan menarik(Good Looking)
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, disiplin, tanggung jawab dan jujur
  • Berpengalaman lebih diutamakan (Minimal. Design Photographic, Videographic)
  • Sehat Jasmani dan Rohani
  • Mampu mengoperasikan Ms. Office, Photoshop, Corel Draw.
  • Memahami dan tanggap dalam kondisi apapun
  • Mampu bekerja secara individu maup
  • un team

Jika anda berminat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman ini : Pendaftaran.
Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat diproses.

Lowongan Kerja Telkom Indonesia Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET - Lowongan Kerja - Saat ini Telkom Group sudah melayani jutaan pelanggan di seluruh Indonesia dengan berbagai rangkaian lengkap layanan telekomunikasi yang mencakup sambungan telepon kabel tidak bergerak dan telepon nirkabel tidak bergerak, komunikasi seluler, layanan jaringan dan interkoneksi serta layanan internet dan komunikasi data. Saat ini juga Telkom Group juga telah menyediakan berbagai layanan khususnya dalam bidang informasi, media dan edutainment, termasuk cloud-based and server-based managed services, layanan e-Payment dan IT enabler, e-Commerce dan layanan portal lainnya.Telkom Group menerima talenta-talenta muda bangsa untuk bergabung melalui Great People Internship Program sesuai minat, keahlian dan kompetensi untuk memenuhi tuntutan global. Peluang belajar terbuka lebar bagi talenta kreatif yang bersemangat untuk menimba pengalaman sebagai bekal yang berharga di masa depan.

Tanggal14 November 1995 dilakukan Penawaran pada saham Telkom. Sejak itu saham Telkom tercatat dan diperdagangkan di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya (keduanya sekarang bernama Bursa Efek Indonesia (BEI/IDX), Bursa Efek New York (NYSE) (Diperdagangkan pada tanggal 14 Juli 2003) dan Bursa Efek London (LSE). Saham Telkom juga diperdagangkan tanpa pencatatan di Bursa Saham Tokyo (TSE). Jumlah saham yang dilepas saat itu adalah 933 juta lembar saham. Sejak 16 Mei 2014, saham Telkom tidak lagi diperdagangkan di Bursa Efek Tokyo (TSE) dan pada 5 Juni 2014 di Bursa Efek London (LSE). Pada Tahun 1999 ditetapkan Undang-undang Nomor 36 Tahun 1999 tentang Telekomunikasi. Sejak tahun 1989, Pemerintah Indonesia melakukan deregulasi di sektor telekomunikasi dengan membuka kompetisi pasar bebas. Dengan demikian, Telkom tidak lagi memonopoli telekomunikasi Indonesia.

Telkom membeli 35% saham Telkomsel dari Indosat tahun 2001 yang merupakan bagian dari implementasi restrukturisasi industri jasa telekomunikasi di Indonesia yang ditandai dengan penghapusan kepemilikan bersama dan kepemilikan silang antara Telkom dan Indosat. Sejak bulan Agustus 2002 terjadi duopoli penyelenggaraan telekomunikasi lokal dan pada tangal 23 Oktober 2009, Telkom meluncurkan "New Telkom" ("Telkom baru") yang ditandai dengan penggantian identitas perusahaan. 



Posisi :

Data Scientist
Requirement

  • Have 3-5 years hands-on experience in the exploitation of data and the use of advanced statistical and modelling techniques to understand and improve business performance in at least one major industry vertical;
  • Having a Very good understanding about statistics , Data Engineer and Data Modelling
  • Be a clear, confident and persuasive communicator, with excellent presentation skills and with the ability to structure a coherent, logical argument and the confidence to defend assumptions, projections and recommendations;
  • Demonstrate a keen interest in, and fair understanding of, big data technology and the business trends that are driving the adoption of this technology;
  • Be proficient in the use of both written and spoken business English;
  • Possess excellent analytical and problem-solving skills;
  • Demonstrate excellent organizational and people skills, including the ability to work independently and appropriately prioritise between competing opportunities
  • Have a background in business and / or technology consulting;
  • Demonstrate a solid understanding of either Statistics; Mathematical Modelling; or Behavioural Economics, preferably to post-graduate level;
  • Be familiar with both SQL and at least one of the following procedural programming languages C; C ; C#; Java; Python; Perl; R.
  • Have competencies or certification (e.g: CRM Analytics, Data Modellar, Data Strategist, Machine Learning, Video Analytics, Data Engineer, Growth Hacking, Deep Learning, NLP, Business Analytics, Project Management, Domain Expert, or Data Visualization) from trusted institutions recognized by professional organizations.
  • Bachelor degree in Mathematics, Statistics, or Computer Science or Business Analytic
  • Having knowledge about Big Data Technology.
  • Fluent in English

Software Quality Assurance Engineer
Requirement

  • Have 2 years experience in Software Quality Assurance
  • Strong knowledge of software QA Methodologies, tools and processes
  • Experience in writing clear, concise and comprehensive test plans and test cases
  • Fluent using Kobiton and Appium, Groovy. - Experienced in using Device Farms, Katalon.
  • Good Knowledge of Database, API, Agile Methodology such as Scrum or Kanban, UML, ERD and Flowchart.
  • Familiar with several tools such as TestRail, JMeter, SonarQube, Nessus, Postman, Selenium, Cypress, and Cucumber
  • Experience working in an Agile / Scrum development process
  • Experience with performance and / or security testing is a plus

Scrum Master
Requirement

  • Minimum of 2 years experience as scrum master.
  • Strong passion in technology & software development.
  • Expert level facilitation and communication skills: ability to facilitate teams through tough conversations and maintain a positive and supportive team environment.
  • Ability to respond quickly, flexibly and positively to change, using it as an opportunity to learn, develop, practice and support the organization.
  • Capable of defining problems, collecting data, establishing fact, drawing conclusions and recommending solutions.
  • Thorough understanding of the software development lifecycle.
  • Experience as QA or software developer.
  • Must be self-motivated as well as creative and efficient in proposing solutions to complex, time-critical problems.
  • Great knowledge and mindset about agile methodologies, especially Scrum & Kanban
  • Could be a facilitator of Scrum
  • Have an experience managing product / software development
  • Knowledge about JIRA, Confluence and Trello is a plus
  • Have a CSM / PSM is a big plus

Frontend Developer
Requirement

  • Design and implement leading platform used and loved by hundreds of millions of users.
  • Break down and implement solutions to complex and flexible business features.
  • Maintain and improve our high-quality in-house JavaScript libraries and toolsets, for example a complete React UI framework following our design guidelines.
  • Participate in fierce and candid code review with peers.
  • Participate in regular internal technology sharings and other regional tech events.
  • Continuously learn about new engineering techniques and technologies.
  • Basic graphic design skills (i.e. Adobe Photoshop or similar)
  • Knowledge of Unix / Linux environments and CLI.
  • Knowledge and experience with Sass or LESS, ReactJS or VueJS.
  • Good Knowledge of RESTFul API.

Backend Developer
General Requirements

  • Knowledge of Unix / Linux environments and CLI, SQL / NoSQL database.
  • Knowledge about Microservices Architecture.
  • Good Knowledge of RESTFul APIs.
  • Experienced in building large-scale web apps / services / APIs.
  • Experienced using Cloud Service (ex. AWS, Azure), Container Platform (Docker) & CI / CD deployment.

Specialist Requirements for NodeJS

  • Experienced in more than 2 projects which use NodeJS as backend services.
  • Preferably good practice in using of Restify.
  • Experienced with caching (redis), message broker (kafka, rabbitmq), ELK stack (elasticsearch , logstash , kibana), APM ( application performance management), Microservice Architecture

Specialist Requirements for Golang

  • Experienced in more than 2 projects which use Golang as backend services.
  • Experienced with caching (redis), message broker (kafka, rabbitmq), ELK stack (elasticsearch , logstash , kibana), APM ( application performance management), Microservice Architecture

Software Documentation Engineer
Requirement

  • Have 2 years experience in Document Engineer
  • Fluent in using Swagger or Apiary.
  • Experienced in using Confluence / Wiki.
  • Good Knowledge of Database, API, Agile Methodology such as Scrum or Kanban.
  • Expert in pseudocode, UML Design, ERD and Flowchart.
  • Familiar with user guide, system documentation, testing documentation, architectural documentation.

DevOps & Security Engineer
Requirements

  • Minimum of 2 year experience as SRE / DevOps.
  • Preferable having a national / international certificate from trusted institutions recognized by professional organizations.
  • Strong passion in technology, programming & software development.
  • Humble culture, zero egos, and excellent collaborative spirit. We are all here to learn together and grow together as a team.
  • Eagerness to learn, eagerness to help, eagerness to share.
  • Very good analytical and logical thinking.
  • Good experience in solutions for high performance, scalability, reliability, microservices, SaaS architecture.
  • Very good experience in using continuous integration tools such as Jenkins, Gitlab-CI, etc.
  • Very good experience using cloud services such as AWS, Azure, GCP, etc.
  • Good in scripting using Python, Bash scripting.
  • Experience with automation / configuration management using either Puppet, Chef, etc.
  • Very good understanding in linux environment.
  • Good experience using infrastructure as a code tools such as Terraform, Ansible, etc.
  • Experienced using Docker, Kubernetes, or other tools for containerization such as OpenShift.
  • Good knowledge about database either SQL or NoSQL.
  • Good Practice using Gitflow.
  • Familiarity with test driven development.

Mobile Developer
General Requirements

  • Good Knowledge of RESTFul APIs.
  • Experienced in using remote data sources, third party libraries, API’s, and web services
  • Specialist Requirements for Hybrid - React Native
  • Experienced in more than 2 projects which use React Native.
  • Experienced in publishing Apps on Google Play Store and Apple App Store
  • Specialist Requirements for Native Android - Kotlin
  • Experienced in more than 2 projects which use Kotlin.
  • Good Knowledge of Best Practices on Android.
  • Experienced in publishing Apps on Google Play Store.
  • Specialist Requirements for Native IOS - Swift
  • Experienced in more than 2 projects which use Swift.
  • Good Knowledge of Best Practices on iOS.
  • Experienced in publishing Apps on Apple App Store.

Artificial Intelligence
Junior

  • Education minimum Bachelor (S1) or Masters (S2) or Ph.D. degree in Computer Science, Engineering, Physics, Mathematic, Machine Learning, Operational Research, Statistics, Business Analytic.
  • Have 1- 3 years hands-on experience applying machine learning techniques to solve real-world problems, architecting, training and analyzing for at least one of the following applications: Object detection, Image segmentation, Sensor fusion, Temporal fusion (tracking)
  • Experience with a deep learning or Machine learning or Robotic framework
  • Experience with Caffe, TensorFlow, MxNet, Keras, Theno .
  • Experience with a big data platform such as Hadoop or Spark.
  • Experience with scripting languages such as Python or R or C++
  • Experience with both SQL or NoSQL database.
  • Excellent written and oral communication skills.
  • Be proficient in the use of both written and spoken business English.
  • Strong passion in mathematics, statistics and programming.
  • Have certification from trusted institutions recognized by professional organizations.

Medium

  • Education minimum Bachelor (S1) or Masters (S2) or Ph.D. degree in Computer Science, Engineering, Physics, Mathematic, Machine Learning, Operational Research, Statistics, Business Analytic.
  • Have 3 - 5 years hands-on experience applying machine learning techniques to solve real-world problems, architecting, training and analyzing for at least one of the following applications: Object detection, Image segmentation, Sensor fusion, Temporal fusion (tracking)
  • Experience with a deep learning and Machine learning or Robotic framework
  • Experience with Caffe, TensorFlow, MxNet, Keras, Theno
  • Experience with a big data platform such as Hadoop and Spark.
  • Experience with scripting languages such as Python or R or C++Experience with both SQL and NoSQL database.
  • Excellent written and oral communication skills.
  • Experience developing software as part of a team.
  • Be proficient in the use of both written and spoken business English.
  • Strong passion in mathematics, statistics and programming.
  • Have certification from trusted institutions recognized by professional organizations.

Senior

  • Education minimum Bachelor (S1) or Masters (S2) or Ph.D. degree in Computer Science, Engineering, Physics, Mathematic, Machine Learning, Operational Research, Statistics, Business Analytic.
  • Have more than 5 years hands-on experience applying machine learning techniques to solve real-world problems, architecting, training and analyzing for at least one of the following applications: Object detection, Image segmentation, Sensor fusion, Temporal fusion (tracking)
  • Experience with a deep learning and Machine learning and Robotic framework
  • Experience with Caffe, TensorFlow, MxNet, Keras, Theno.
  • Experience with a big data platform such as Hadoop and Spark.
  • Experience with scripting languages such as Python or R or C++
  • Experience with both SQL and NoSQL database.
  • Excellent written and oral communication skills.
  • Experience developing software as part of a team.
  • Be proficient in the use of both written and spoken business English.
  • Strong passion in mathematics, statistics and programming.
  • Have certification from trusted institutions recognized by professional organizations.

Software Architect
Requirement

  • Proven experience as software architect
  • Experience in software development and coding in various languages (C#, .NET, Java etc.)
  • Excellent knowledge of software and application design and architecture
  • Excellent knowledge of UML and other modeling methods
  • Familiarity with HTML / CSS, JavaScript and UI / UX design
  • Understanding of software quality assurance principles
  • A technical mindset with great attention to detail
  • High quality organizational and leadership skills
  • Outstanding communication and presentation abilities

Database Administrator
Minimum Requirement

  • Understanding concept and architecture of Cluster Database at least one of 3 RDBMS below :
  • Galera or Percona Xtradb Cluster
  • MongoDB Cluster
  • PostgreSQL Cluster or Replication
  • Understanding backup and recovery concept of Database (Full Backup, Incremental Backup, PITR).
  • Understanding concept of building effectiveness of SQL query. (Tuning and Security).
  • Ability to use multiple scripting.
  • Experienced on linux platform

Is a Plus

  • Experienced on storage and OS layer administration
  • Experienced on Ansible
  • Experienced on OpenShift (Docker and Container)

Cloud Engineer
Requirement

  • 1-3 years of experience in designing, developing, testing and deploying distributed applications or services in either Golang, Ruby, Rust, Python or other languages
  • 1-3 years of professional experience developing in Linux / OSX environment
  • Willingness to learn new languages and methodologies
  • Continuously refactor applications and architectures to maintain high quality levels
  • Experienced with Infrastructure As Code such as Terraform
  • Knowledge of configuration management systems such as Puppet, Chef, Salt, or Ansible
  • You have experience with container technologies: CGroups, Docker, Rocket, LXC etc
  • You have a basic understanding of cluster orchestrators and schedulers (Kubernetes, LX, etc)

Mobile Developer (Android)
General Requirements

  • Good Knowledge of RESTFul APIs.
  • Experienced in using remote data sources, third party libraries, API’s, and web services

Specialist Requirements for Hybrid - React Native

  • Experienced in more than 2 projects which use React Native.
  • Experienced in publishing Apps on Google Play Store and Apple App Store

Specialist Requirements for Native Android - Kotlin

  • Experienced in more than 2 projects which use Kotlin.
  • Good Knowledge of Best Practices on Android.
  • Experienced in publishing Apps on Google Play Store.

Specialist Requirements for Native IOS - Swift

  • Experienced in more than 2 projects which use Swift.
  • Good Knowledge of Best Practices on iOS.
  • Experienced in publishing Apps on Apple App Store.

Mobile Developer (iOS)
General Requirements

  • Good Knowledge of RESTFul APIs.
  • Experienced in using remote data sources, third party libraries, API’s, and web services

Specialist Requirements for Hybrid - React Native

  • Experienced in more than 2 projects which use React Native.
  • Experienced in publishing Apps on Google Play Store and Apple App Store

Specialist Requirements for Native Android - Kotlin

  • Experienced in more than 2 projects which use Kotlin.
  • Good Knowledge of Best Practices on Android.
  • Experienced in publishing Apps on Google Play Store.

Specialist Requirements for Native IOS - Swift

  • Experienced in more than 2 projects which use Swift.
  • Good Knowledge of Best Practices on iOS.
  • Experienced in publishing Apps on Apple App Store.


Jika anda memenuhi syarat silakan melakukan pendaftaran online melalui laman ini : Pendaftaran. Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun. Hanya pelamar yang memenuhi syarat diproses.

Lowongan Kerja BUMN Juni Tahun 2020 PT. SUCOFINDO (Persero)

Rekrutmen.NET - PT. SUCOFINDO (Persero) didirikan sekitar pada tanggal 22 Oktober 1956 dan pendidirnya adalah Republik Indonesia bersama dengan Societe Generale de Surveillance Holding SA (SGS) yang merupakan perusahaan inspeksi terbesar di dunia yang berpusat di Jenewa, Swiss. SUCOFINDO merupakan perusahaan inspeksi pertama dan kemudian menjadi terbesar di Indonesia sampai saat ini. Dengan kehadiran SUCOFINDO sebagai Lembaga Penyelenggara Perusahaan Industri (LPPI). Pada tahun, 1956 lembaga ini dilakukan transformasi oleh pemerintah menjadi perusahaan gabungan atau joint venture dengan SGS, Jenewa- Swiss dengan jumlah komposisi saham masing-masing sebesar 50%. Dalam perjalanan bisnis SUCOFINDO, komposisi tersebut berubah menjadi 5% SGS dan 95% Republik Indonesia. Awalnya bisnis SUCOFINDO menyediakan jasa Pemeriksaan dan Pengawasan khusus bidang perdagangan terutama komoditas pertanian dan juga membantu pemerintah untuk menjamin kelancaran arus barang dan pengamanan devisa negara dalam perdagangan ekspor-impor.Seiring perkembangan kebutuhan dunia usaha, SUCOFINDO melakukan langkah kreatif dan inovatif dalam menawarkan jasa-jasa terkait lainnya.

Saat ini PT. SUCOFINDO (Persero) sedang membutuhkan tenaga kerja demi memenuhi kebutuhan pegawai, maka saat ini PT. SUCOFINDO (Persero) membuka lowongan pekerjaan dan mengundang pencari kerja untuk bergabung berikut informasi posisi, syarat dan cara pendaftarannya, Semoga bermanfaat.






Posisi :

Electrical Inspector

Qualification

  • Having at least 10 years experience in electrical inspection in Oil & Gas Industry
  • Having Valid ATEX / CompEx Inspector certificate issued by well known and approved institution of ATEX or IECEX organization
  • Having valid certificate on electrical safety issued by ‘DEPNAKERTRANS’ as ‘AK3 Listrik’
  • Having certificate of attendance Marine Surveyor Training
  • Familiar with National and International electrical Standards such as : IEC, NEC, API, IMO etc especially for Oil & Gas Industry
  • Familiar with international standard for electrical installation on Vessel/Berge such as BKI, ABS,BV , Etc
  • At Least bachelor degree ( S1) in Electrical Engineering
  • Age in the Range of 35-55 years
  • Able and familiar to work with PC and with Ms Office Software
  • Able to Communicate in English ( Writing & Speaking )
  • Medically Fit For Work on Offshore and Onshore Facilities
  • Work Location PHM Site Area Balikpapan
  • Benefits based on Daily Rate, On Call

Candidate who interest with this Job Qualification please kindly send your CV and Certificate to :

Bresstoff.alexandre@sucofindo.co.id Cc : Vivian.alamanda@sucofindo.co.id

Deadline of this Application : 12 June 2020
* please send you CV as Pdf Format
Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun.

6/04/2020

Lowongan Kerja Admin J&T Express D3 S1 Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET  - J&T Express yang merupakan perusahaan pengiriman ekspres yang menerapkan perkembangan teknologi sebagai dasar dari sistemnya. Jaringan luas yang dimiliki oleh J&T Express memfasilitasi layanan-layanan ekspres untuk pelanggan di seluruh Indonesia. Kami melayani pengiriman dalam kota, antar kota, antar provinsi, dan juga pelanggan e-commerce. J&T Express menyediakan layanan penjemputan dengan kecepatan pengiriman yang tinggi, dan pada saat yang sama juga mendukung pertumbuhan bisnis e-commerce. J&T Express adalah salah satu jasa pengiriman yang mampu melayani pengiriman dalam kota, antar kota maupun antar provinsi.

Saat ini PT. Global Jet Express  (J&T Express) membuka lowongan kerja untuk memenuhi kebutuhan perusahaannya, berikut inormasinya

Posisi :

ADMIN

Kualifikasi
  • Wanita Max. Usia 30 Tahun
  • Belum Menikah
  • Pendidikan D3/S1 (Semua Jurusan)
  • Memiliki SIM C Aktif
  • Mahir Ms. Word Dan Ms. Excel
  • Berkelakuan Baik (Melampirkan SKCK)
  • Memiliki Jiwa Leadership
  • Ulet, Giat, Pantang Menyerah, Dan Pekerja Keras
  • Mampu Bekerja Dibawah Tekanan
  • Deadline 15 Juni 2020
Fasilitas :
  • Gaji Pokok + Insentif
  • Jenjang Karir
  • Training Perusahaan
Jika anda bemrinat, pendaftaran dapat dilakukan dengan mengirimkan CV Dan Surat Lamaran anda ke email : gateway.jember777@gmail.com
Up : Galih Widhy
Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun dan Hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.

Lowongan Kerja PT Sasa Inti (SASA) Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET  - PT Sasa Inti adalah perusahaan yang menjalankan bisnis usahanya dalam bidang bumbu makanan yang memproduksi MSG di Indonesia, hingga kini menjadi salah satu merek lokal yang mampu memimpin pasar lokal maupun internasional. Bukan hanya di MSG namun juga pada produk-produk lainnya seperti, tepung bumbu, santan, dan juga produk Sasa lainnya, yang telah diterima pasar. Memiliki slogan ‘Sasa Melezatkan’ Sasa seakan sudah menjadi sahabat masakan rumah karena menjadi bumbu dapur yang memberikan kelezatan setiap sajian yang dimasak dan dapat digunakan secara praktis sehingga merek ini sudah menjadi bagian dari aktivitas memasak sehari-hari.


Saat ini PT Sasa Inti (SASA) kembali membuka lowongan kerja dengan kualifikasi sebagai berikut.

PROCUREMENT STAFF

Requirement:
  • Min. S1 any major
  • Minimum 1-2 years of working experience in procurement
  • Familiar with SAP
  • Good knowledge about sourcing skill
  • Have good personality, communication and negotiation skill
  • Proficient in Microsoft excel and word

Job Description:
  • Manage requests order from all departements
  • Analyze and prices checking regarding purchase demand
  • Active for search & update suplier contact database
  • Handle administration daily
Pendaftaran dapat dilakukan dengan mengirimkan CV melaui alamat email ke:
hrd@sasainti.co.id
rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun.

Lowongan Kerja RDMP Balikpapan JO Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET - RDMP Balikpapan JO merupakan perusahaan Operation Directorate yang terdiri dari Hyundai Engineering & Construction Co.Ltd, SK Engineering Co.Ltd, PT Rekayasa Industri dan PT Pembangunan Perumahan. RDMP Balikpapan JO memiliki semangat bermitra dengan masyarakat di area sekitar proyek, terutama area terdampak yang telah ditetapkan di dalam dokumen Analisis Mengenai Dampak Lingkungan (AMDAL) milik Pertamina Refinery Unit V. Disamping juga dorongan dari Pertamina kepada para kontraktornya untuk memperhatikan masyarakat di sekitar proyek,” ujar Prisca Christina, Comunity Development & Security Manager.

Saat ini RDMP Balikpapan JO membuka lowongan kerja sbb :

Heavy Equipment Inspector
Responsibilities
 
  • Inspect and approve / disapprove Heavy Equipment, Heavy & Light vehicle prior to their use in site
  • Ensure all equipment certification are valid
  • Develop an inspection report, etc.

Qualifications

  • Male
  • 30 - 50 years old
  • Minimum Bachelor Degree
  • At least 10 years experience
  • Having Crane Inspector MIGAS Certificate
  • Good skill in English and able to communicate with English

QAQC Piping Inspector
Responsibilities

  • Verification / inspection for Underground Piping Work
  • Monitoring quality activities of piping work
  • Coordination with IPMT and subcontractor for field inspection activities

Qualifications

  • Male
  • Bachelor of Engineering (Mechanical or relevant)
  • Less than 45 years' old
  • At least 3 years' experience
  • Having certification in Welding Inspector (AWS, B4T, BNSP, CSWIP or equivalent)
  • Fluent in English (mandatory)

QAQC Piping Material Inspector
Responsibilities

  • Verification / inspection for Piping Material Work
  • Monitoring quality activities of piping work
  • Coordination with IPMT and subcontractor for material inspection activities

Qualifications

  • Male
  • Bachelor of Engineering (Mechanical or relevant)
  • Less than 45 years' old
  • At least 3 years' experience
  • Having certification in Welding Inspector (AWS, B4T, BNSP, CSWIP or Equivalent)
  • Fluent in English (mandatory)

Electrical Inspector
Resposibilities

  • Inspect and approve / disapprove electrical tools and equipment prior to their use based on company procedure
  • Develop an inspection report, etc.

Qualifications

  • Male
  • Age around 30 - 50 years' old
  • Bachelor Degree in Engineering
  • Having Sertifikasi Ahli K3 Listrik KEMNAKER
  • More than 5 years related experience
  • Fluent in English (mandatory)

HSE Superintendent
Responsibilities

  • Support HSE Manager and team with planning, coordinating and implementing of effective HSE policies, Guidliness and procedures
  • Provide support to project and operation team in all aspects of safety, occupational health, safety and environmental issues
  • Ensure all worksites compliant with company policies and site specific procedure

Qualifications

  • Male
  • 28 - 50 years old
  • Bachelor Degree
  • At least 5 years experience
  • Certificate Ahli K3 Umum & Migas
  • Fluent in English (mandatory)

Doctor Site
Responsibilities

  • Review and Verify MCU Result, Ensure worker are fit for job position
  • Conduct Site Clinic to deliver primary medical care, minor surgery and consultation
  • Conduct occupational health management system, include prior to work, medical examination, return to work, recording and reporting
  • Doing related medic activities

Qualifications

  • Male
  • 30 - 50 years old
  • Medical Doctor
  • Experienced more than 10 years in related position
  • Certificate STR (National), SIP (Balikpapan), ACLS, ATLS, Hiperkes
  • Fluent in English (mandatory)

Paramedic Site
Responsibilities

  • Respond immediately and deliver initial stabilization for injures / illness person at the scene prior transfer to site clinic
  • Assist site doctor in implementation of health management program
  • Doing related medic activities

Qualifications
  • Male
  • 25 - 50 years old
  • Bachelor of Nursing
  • Experienced more than 5 years in related position
  • Certificate STR (National), SIP (Balikpapan), BTCLS, Hiperkes
  • Fluent in English (mandatory)

How to Apply
Please send your updated resume (English) and related certification to email address below.
With Subject: JORDMP_[NAME]_[POSITION]_[HOMETOWN] for example: JORDMP_DAMAR_DOCTOR_BALIKPAPAN.
Only shortlisted will be contacted by our team.
This recruitment process is 100% free without any fees needed.

6/03/2020

Lowongan Kerja PT. Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET - PT. Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) yang merupakan perusahaan BUMN yang bergerak dalam bidang perdagangan dalam negeri dan perdagangan internasional, telah menunjukkan eksistensinya dengan baik. Berdiri sejak tahun 2003, PT. PPI berkembang menjadi perusahaan besar yang didukung oleh 10 Cabang Regional, 32 Cabang, 2 Sub Cabang dan 3 Stock Point serta lebih dari 12.000 outlet di seluruh Indonesia. Secara terus menerus PT. PPI berupaya meningkatkan nilai perusahaan dengan berperan secara maksimal dalam membangun kemanfaatan bagi masyarakat. Melalui usaha perdagangan berbagai produk dan komoditi yang ditangani mulai dari hulu hingga hilir, ekspor dan impor; juga dipercaya pemerintah untuk menangani regulated product & restricted product; transaksi imbal dagang; serta berperan untuk menjaga kestabilan harga dan ketersediaan stok pangan nasional dan atau kebutuhan masyarakat lainnya. PT. PPI juga didukung oleh digitalisasi modern yang memudahkan bisnis perusahaan selain melakukan perdagangan serta optimalisasi pemanfaatan sumber daya yang dimiliki untuk menghasilkan sesuatu yang bermutu tinggi dan bersaya saing kuat.

Kegiatan utama PPI adalah perdagangan umum, yang terdiri dari ekspor, impor dan distribusi, termasuk:

    Produk industri:
  • Bahan konstruksi (semen, aspal, produk baja, produk logamlainnya),
  • Produk pertanian (bahan kebutuhan pokok, rempah-rempah, hasil hutan dan produk perikanan),
  • Bahan kimia (pupuk, pestisida, bahan kimia berbahaya dan obat-obatan),
  • Mesin dan peralatan (alat kesehatan, alat pertanian, mesin berat dan kendaraan bermotor).
    Produk konsumer:
  • Produk beberapa merek terkenal seperti Unilever),
  • Produk makanan dan minuman (khususnya minuman beralkohol, sebagai importir resmi yang ditunjuk oleh pemerintah Indonesiav.



Saat ini PT. Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) sedang membutuhkan tenaga kerja, maka dari itu perusahaan saat ini membuka lowongan kerja dan mengundang putra-putri terbaik Indonesia untuk ikut bergabung, Berikut informasi selengkapnya :

Posisi :
Apoteker Penanggungjawab

Kualifikasi

  1. Pendidikan Minimal S1 Profesi Apoteker
  2. Memiliki pengalaman Min. 1 Tahun
  3. Dapat bekerja dibawah tekanan dan sesuai target yang ditentukan
  4. Memiliki sertifikat STRA yang masih aktif
  5. Bersedia ditempatkan di Region PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) antara lain : Bandar Lampung, Pontianak, Manado, Palu, Kendari, Gorontalo, dan Ambon.

Jika anda berminat, silakan melakukan pendaftaran online disini : Pendaftaran. Batas pendaftaran 20 Juni 2020. Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun.

Lowongan Kerja D3 S1 PT Djarum Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET - PT Djarum adalah sebuah perusahaan tembakau terbesar keempat di Indonesia yang berkantor pusat di Kudus, Jawa Tengah. PT Djarum merupakan induk dari Djarum Group yang membawahi banyak bisnis. Bisnis tersebut dikelola oleh keluarga Hartono, yang generasi pertamanya adalah Oei Wie Gwan.'


Technician
Persyaratan:

  • Pendidikan D3 Teknik Instrumentasi, Listrik
  • Memahami arus lemah atau kuat
  • Memahami simbol gambar teknik mekanikal, elektrikal standar nasional, gambar autocad 2D atau 3D
  • Mampu bekerja secara tim
  • Komunikatif
  • Memahami matematika dasar
  • Bersedia bekerja shift
  • Penempatan di Kudus, Jawa Tengah



Application Developer
Persyaratan:

  • Pendidikan D3 S1 jurusan Computer Science, Informatics Engineering atau Information Technology, Mathematics
  • Memiliki kemampuan problem solving
  • Memahami bahasa pemrograman, framework dan library
  • Memiliki pengalaman sebelumnya sebagai Programmer menjadi nilai lebih

 
Computer User Support
Persyaratan:

  • Pendidikan minimal S1 Komputer atau Teknologi Informasi
  • Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, Power Point, Outlook dan Access)
  • Mamahami dasar perangkat keras, LAN dan WAN
  • Memiliki kemampuan Windows scripting dan teknik programming dasar
  • Penempatan di Jakarta, Kudus, Semarang, Bandung Surabaya



Marketing Trainee
Persyaratan:

  • Pendidikan minimal SMA SMK D3 S1 semua jurusan
  • Berwawasan luas
  • Komunikatif
  • Fresh graduate
  • Mampu bekerja secara tim dan individu
  • Memiliki analisa yang baik



Internal Auditor
Persyaratan:

  • Pendidikan minimal D3 Akuntasi
  • Memahami dasar-dasar akuntasi dan pembuatan laporan keuangan
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Teliti, detail dan fokus pada target penyelesaian tugas
  • Penempatan di seluruh Indonesia



Computer User Education
Persyaratan:

  • Pendidikan minimal S1 Komputer atau Teknologi Informasi
  • Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, Power Point, Outlook dan Access)
  • Memiliki kemampuan dalam hal mengelola dokumen, desain grafis (audio, video)
  • Mampu berkomunikasi dengan baik
  • Penempatan di Jakarta, Kudus, Semarang, Bandung, Surabaya

Jika anda memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendaftaran melalui laman ini : Pendaftaran.

Lowongan Kerja Juni Tahun 2020 Orang Tua Group

Rekrutmen.NET - Loker Terbaru | Orang Tua adalah salah satu kelompok bisnis produk konsumen di Indonesia. Perusahaan ini memproduksi berbagai produk-produk makanan mulai dari makanan ringan hingga makanan berat. Perjalanan di Indonesia berawal pada tahun 1948 ketika penerimaan masyarakat terhadap minuman kesehatan tradisional semakin meluas. Untuk memenuhi kebutuhan ini sebuah pabrik dibangun di Semarang, lalu di Jakarta dua tahun kemudian.Sejalan dengan berkembangnya usaha dan kebutuhan masyarakat, pun membangun berbagai fasilitas produksi serta unit usaha baru, dimulai dengan pasta gigi dan sikat gigi dengan merek FORMULA.Pada tahun 1985 membentuk holding company dengan nama ADA, singkatan dari Attention, Direction and Action. Di bawah bendera ADA pengembangan usaha dan diversifikasi produk pun terus berlanjut. Peningkatan kapasitas produksi yang terus menerus berlangsung dan bertambahnya produk yang dihasilkan membutuhkan tim penjualan yang solid. Untuk menangani dan menguasai jalur distribusi dalam penyebaran produk-produk ini, Manajemen menunjuk P.T. Arta Boga Cemerlang sebagai distributor tunggal di Indonesia. Penetrasi produk-produk ke pasar tradisional maupun modern ditangani dan dikelola dengan baik oleh Arta Boga Cemerlang.




Posisi :

1. Kepala Bagian Produksi

Deskripsi Pekerjaan
  • Bertanggung jawab atas mengasawi kelancaran proses produksi

Kualifikasi

  1. S1 Teknik Industri dengan IPK 3,0
  2. Pengalaman minimal 3 tahun
  3. Bersedia ditempatkan di Pabrik Balaraja

2. Kepala Bagian PPIC

Deskripsi Pekerjaan

  1. Bertanggung jawab memastikan tersedianya bahan baku dan bahan penunjang lainnya sesuai rencana produksi
  2. Melakukan koordinasi dengan tim untuk kegiatan inventory control

Kualifikasi
  • S1 Teknik Industri dengan IPK 3,0
  • Pengalaman minimal 3 tahun
  • Bersedia ditempatkan di Pabrik Balaraja

Bagi Anda yang berminat, silahkan mengirimkan CV ke:

recruitment.holding@ot.id
Subjek: Nama – Posisi
Pelamar yang lolos seleksi administrasi akan diberitahu melalui email atau telepon resmi
Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya. 

Lowongan Kerja Bank BCA Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET - Bank BCAberoperasi sejak 1957 dan sudah ada 60 tahun Bank BCA tidak pernah berhenti menawarkan beragam solusi perbankan yang menjawab kebutuhan finansial nasabah dari berbagai kalangan. dengan adanya beragam produk dan layanan yang tentunya sudah berkualitas dan tepat sasaran, Bacnk BCA dengan solusi finansial BCA akan mendukung perencanaan keuangan pribadi dan perkembangan nasabah bisnis. Melalui berbagai macam produk dan layanan berkualitas dan tepat sasaran, solusi finansial BCA yaitu mendukung perencanaan keuangan pribadi dan perkembangan nasabah bisnis didukung oleh kekuatan jaringan antar cabang, luasnya jaringan ATM, serta jaringan perbankan elektronik lainnya, siapa saja dapat menikmati kemudahan dan kenyamanan bertransaksi yang ditawarkan BCA. Sesuai dengan komitmen perusahaan “Senantiasa di Sisi Anda”, perusahaan akan terus berupaya menjaga kepercayaan dan harapan nasabah dan para pemangku kepentingan. Memenangkan kepercayaan demi memberikan solusi terbaik bagi kebutuhan finansial para nasabah adalah suatu kehormatan dan kebanggaan bagi BCA.

Hal ini tentunya didukung oleh kekuatan jaringan antar cabang, luasnya jaringan ATM, serta jaringan perbankan elektronik lainnya, siapa saja dapat menikmati kemudahan dan kenyamanan bertransaksi yang ditawarkan BCA. Sesuai dengan komitmen Bank BCA yaitu “Senantiasa di Sisi Anda”, Bank BCA akan terus berupaya menjaga segala kepercayaan dan harapan seitap nasabah kami serta para pemangku kepentingan. Memenangkan kepercayaan untuk memberikan solusi terbaik bagi kebutuhan finansial para nasabah adalah suatu kehormatan dan kebanggaan bagi BCA. adapun dari Surat Keputusan Menteri Keuangan Republik Indonesia no.42855/ U.M.II tertanggal 14 Maret 1957 perihal ijin melakukan usaha bank. Saat ini Bank BCA sedang membuka lowongan kerja untuk ditempatkan sebagai :

Posisi :
Relationship Officer

Posisi Pekerjaan : Program

Lokasi : Jakarta, Bandung, Semarang, Yogyakarta, Surabaya, Jayapura, Medan, Pekanbaru, Batam, Palembang, Jambi, Lampung, Malang, Balikpapan, Pontianak, Banjarmasin, Samarinda
 
Gambaran Program:

  • BCA turut berperan penting dalam kemajuan perekonomian negara dengan memberikan dukungan finansial bagi masyarakat khususnya nasabah. Untuk mewujudkan kepercayaan penuh nasabah, BCA senantiasa memberikan dukungan finansial bagi nasabah melalui solusi-solusi perbankan yang sesuai dengan kebutuhan mereka. Untuk itu lah Relationship Officer BCA berperan untuk memastikan nasabah mendapatkan solusi keuangan yang sesuai dengan kebutuhan para nasabah termasuk melakukan analisa kelayakan kredit bagi calon debitur.
  • BCA mempersiapkan program pelatihan yang intensif selama 1 tahun agar para Relationship Officer dapat menjalankan perannya dengan optimal. Lulusan Program Relationship Officer akan di angkat langsung menjadi karyawan tetap di kantor cabang BCA. Selama pelatihan, peserta akan mendapatkan uang saku, jaminan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan akhir tahun dan tentunya pelatihan yang berkualitas dari BCA.
 

Persyaratan :

  1. Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
  2. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
  3. Usia maksimal 24 tahun
  4. Memiliki minat terhadap kewirausahaan dalam dunia kerja
  5. Memiliki kemampuan analisa yang baik
  6. Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  7. Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
  8. Mampu bekerja dibawah tekanan
  9. Memiliki keinginan berprestasi
  10. Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
  11. Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan

Tahapan Seleksi :

Seleksi administrasi, Psikotes, Wawancara Rekrutmen, Wawancara User, Tes Kesehatan.

Jika anda memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendaftaran online disini : Pendaftaran
Rekrutmen tidak dikenakan biaya dan hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.

Lowongan Kerja PT Pertamina Training & Consulting Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET -  PT Pertamina Training & Consulting (PTC) sebagai salah satu anak perusahaan PT PERTAMINA (PERSERO), yang memfokuskan diri pada Pengembangan kompetensi sumber daya manusia, khususnya dalam bidang Minyak dan Gas melalui pelatihan dan konsultasi sebaik mungkin sebagai solusi bisnis. KomitLomen kami untuk memberi pengaruh positif tercermin dari logo kami, Tetesan Minyak dan gelombang yang ditimbulkannya, Mencerminkan Manfaat yang tak terbatas dari pelayanan kami. Didukung tenaga profesional yang kompeten dan dengan jaringan kerjasama baik lokal maupun internasional, Kami siap membantu mengembangkan potensi SDM dan memberikan solusi bisnis perusahaan Anda untuk kinerja dan hasil yang lebih optimal.

Dengan Sasaran memfasilitasi Pengembangan Kemampuan SDM dengan mengimplementasikan inovasi teknologi berfokus pada orientasi bisnis melalui kegiatan Pendidikan dan Pelatihan, Konsultasi dan Perekrutan SDM.

Saat ini PT Pertamina Training & Consulting sedang membutuhkan tenaga kerja dan saat ini membuka lowongan kerja, berikut ini informasi posisi dan syarat dibutuhkan.
Posisi ;
Supervisor - Cianjur
Requirements

  1. Candidate must possess at least Diploma in any field
  2. At least 2 Year(s) of working experience in the related field is required for this position
  3. Required Skill(s):
    1. Have an active SIM A / C
    2. Computer literated and mastery Excel data processing (ex: Pivot and Vlookup)
    3. Honest and energetic
    4. Hard worker and high integrity
    5. Able to work in a team and target oriented
    6. Resistant to pressure
    7. Have motorcycle with good condition
    8. Clean, neat and attractive appearance
  4. Preferably Staff (non-management & non-supervisor) specialized in Sales - Telesales / Telemarketing or equivalent

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran disini: Pendaftaran
Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.

Lowongan Kerja Sinarmas Mining Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET - Saat melamar kerja, tentu seorang pencari kerja tersebut memiliki alasan memilih posisi dan perusahaan tersebut, bisa jadi karena gaji besar, perusahaan terkemuka, dan lain sebagainya, tapi tidak sedikit juga pencari kerja yang hanya mencoba peruntungannya. Bagi kalian pencari kerja, anda sebenarnya perlu tau apa yang menjadi landasan anda ingin bekerja di suatu perusahaan tersebut, dengan mengetahui alasan itu anda bisa mengintropeksi apakah anda layak berada di posisi tersebut. Suatu perusahaan memiliki ruang lingkup kerja dan tenaga kerja, anda bisa mempelajari hal tersebut dan biasanya sebagai referensi anda bisa melihat situs resmi perusahaan. Misalnya saja, anda ingin bekerja di perusahaan A, anda tertarik dengan besar gaji yang di berikan untuk posisi tersebut, Anda tau perusahaan itu bergerak dalam bidang tambang. tentu anda harus mencari korelasi antara keahlian yang anda punya dengan ruang lingkup posisi pekerjaan pada perusahaan tersebut. Pada dasarnya jika anda punya keahlian yang baik, anda tidak perlu kuatir, anda hanya perlu sedikit beradaptasi dan tentunya anda harus mempelajari dan mempersiapan diri lebih dulu. Berikut ini kami mendapatkan informasi terbaru lowongan kerja dariSinarmas Mining Group, saat ini Sinarmas Mining Group membuka lowongan kerja untuk 2 posisi, silakan manfaatkan kesempatan yang baik ini, berikut informasi posisi, persyaratan dan cara pendaftarannya :




Posisi Yang Tersedia :
 IT Application and Development Program - Jakarta Pusat
  1. The successful candidate will spend a learning journey in Sinarmas Mining Group as a preparation to be a Technology Expertise in our business.
  2. Program Highlights

  1. We offer a variety of formal and informal learning programs to help aquire and build specialized skill faster
  2. A well-rounded foundation a technical skills including certification, functional, and leadership skills that are essential for a Technological Leader position within Sinarmas Mining Group for local and global businesses
  3. Experience real-life multiple challenging projects that foster innovative and creative thinking during the program
  4. Mentoring and coaching with experienced internal leaders

Responsibilities

  1. Manage multiple challenging projects
  2. Assess current state and define business solutions
  3. Analyze and propose business needs
  4. Facilitate discussions to gather confirmation on requirements / use cases / scenarios
  5. Interact with various teams across Sinarmas Mining Group businesses

Requirements

  1. Fresh Graduates and / or has maximum 2 years working experience from Bachelors' or Master Degree in Computer Science, Information Technology / Systems and any Engineering background are welcome
  2. Minimum GPA 3.5 and have taken GMAT test before with score minimum 450 are preferred
  3. This position needs someone Tech Savvy and deep understanding of the latest IT Technology
  4. Able to quickly adapt to new professional collaborative environments, deal with flexibility, take initiatives, and achieve


Jika anda memeuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendaftaran online disini : Pendaftaran. Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun.

Lowongan Kerja Juni Tahun 2020 PT HM Sampoerna Tbk

Rekrutmen.NET - PT HM Sampoerna Tbk merupakan pusahaan rok0k terbesar yang terdapat di Indonesia. PT HM Sampoerna Tbk memilii kantor pusat di Surabaya, Jawa Timur. PT HM Sampoerna Tbk sebelumnya merupakan perusahaan yang dimiliki keluarga Sampoerna, namun sejak Mei 2005 kepemilikan mayoritasnya berpindah tangan ke Philip Morris International, perusahaan rk0k terbesar di dunia dari Amerika Serikat, mengakhiri tradisi keluarga yang melebihi 90 tahun. beberapa merek  terkenal dari Sampoerna adalah Dji Sam Soe dan A Mild. Dji Sam Soe adalah merek lama yang telah bertahan sejak masa awal perusahaan tersebut. Selain itu, perusahaan ini juga terkenal karena iklannya yang kreatif di media massa.Pada tahun 2013, PT HM Sampoerna memenangkan Anugerah Produk Pertanian Berdaya Saing kategori CSR. saat ini Presiden Direktur PT HM Sampoerna Tbk adalah Paul Norman Janelle.

Perusahaan ini pernah meraih kesuksessan sewaktu mengeluarkan merek Dji Sam Soe pada tahun 1930-an hingga kedatangan Jepang pada tahun 1942 yang memporak-porandakan bisnis tersebut. Setelah masa tersebut, putra Liem, Aga Sampoerna harus mengambil alih kepemimpinan dan membangkitkan kembali perusahaan dengan manajemen yang lebih modern. Nama perusahaan juga berubah seperti namanya yang sekarang ini. Selain itu, melihat kepopuleran r0kok cengkeh di Indonesia, dia memutuskan untuk hanya memproduksi r0kok kretek saja

Saat ini PT HM Sampoerna Tbk sedang membutuhkan tenaga kerja, untuk itu perusahaan saat ini sedang membuka lowongan kerja terbaru, bagi kalian yang mencari kerja, silakan mencoba dan manfaatkan kesempatan ini dengan sebaik mungkin. Berikut ini informasi posisi dan persyaratannya :



Posisi yang dibuka :
Operations Finance Analyst

We are looking for Operations Finance Analyst, who will be responsible to:

  1. Calculate, analyze and report Manufacturing expenses in compliance with Indonesian & US GAAP
  2. Calculate, analyze and report Manufacturing KPIs
  3. Ensure timely and accurate financial transaction reflected in SAP inline with month-end closing schedule
  4. Collaborate and provide financial advisory to Manufacturing
  5. Seek improvement opportunities in Finance processes

EXPERIENCE REQUIRED

  1. Bachelor or Master degree from reputable universities majoring in Financial or Accounting.
  2. 3-4 years Management Accounting/ Cost Accounting
  3. Strong analytical thinking combined with good presentation and communication skill
  4. Fluency in English (verbal and written)
  5. Literacy in SAP will be a plus
  6. Willing to be located in Factory locations (Karawang)
Jika anda memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendaftaran online disini: Pendaftaran
Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.

Lowongan Kerja Juni Tahun 2020 PT Len Rekaprima Semesta

Rekrutmen.NET - PT Len Rekaprima Semesta adalah anak perusahaan PT Len Railway Systems yang bergerak dibidang Operation & Maintenance Perkeretaapian. Tonggak sejarah PT Len Industri masuk dalam bisnis Perkeretaapian dimulai sejak tahun 1983. Sebagai perusahaan yang menghasilkan elektronika transportasi khususnya perkeretaapian, Len menempatkan keamanan dan kehandalan sebagai perhatian utama dalam pengembangan produk dengan moto “failsafe – no compromise”. Kami telah menjadi pelaku utama dan satu-satunya industri sinyal perkeretaapian di Indonesia.


Saat ini PT. Len Rekaprima Semesta membuka lowongan kerja sbb :

Safety Man

Job Description

  1. Melaksanakan program peningkatan kesadaran HSE
  2. Mengawasi & melindungi keselamatam di lingkungan kerja.
  3. Mengawasi dan mengelola potensi penyebaran penyakit di tempat kerja
  4. Mengawasi dan mengelola kesehatan pekerja
  5. Mengevaluasi dan membuat rekomendasi untuk program kesehatan di lingkungan kerja memahami JSA, HIRADC, ijin kerja, intruksi kerja dan prosedur kerja

Kualifikasi

  1. Usia Maks. 30 Tahun
  2. Pendidikan Min. SMK Teknik Elektro / Teknik Audio & Video / Teknik Komputer & Jaringan / Teknik Mesin / Teknik Otomotif
  3. Lebih disukai memiliki pengalaman kerja min.1 tahun sebagai Safety Man.
  4. Fresh Graduated di persilahkan melamar.
  5. Mampu beradaptasi, berkoordinasi dan bekerja secara mandiri
  6. Mampu bekerja dengan profesional, integritas, berkepribadian baik dan mampu bersosialisasi dengan lingkungan sekitar
  7. Memiliki motor dan SIM C
  8. Domisili di utamakan daerah Jawa tengah (Grobogan)

Bagi Anda yang berminat, silahkan mengirimkan berkas lamaran melalui email ke email recruitment@lenrekaprima.co.id dengan Subjek: Safety Man_Grobogan. Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun.

Lowongan Kerja Juni Tahun 2020 PT Honda Lock Indonesia

Rekrutmen.NET  - PT Honda Lock Indonesia merupakan perusahaan yang memproduksi, menjual, dan mendistribusikan perlengkapan otomotif, PT Honda Lock Indonesia berdiri di atas lahan seluas 30.000 m2 dengan luas bangunan 13.574 m2. Sementara, Plant 3 berdiri di atas lahan seluas 50.000 m2 dengan luas bangunan mencapai 14.815 m2. Menurut data pada Mei 2015, PT Honda Lock Indonesia mempekerjakan 998 orang, dengan rincian 600 orang tenaga kerja pria, 391 tenaga kerja wanita, serta 7 tenaga ekspatriat.


Saat ini PT Honda Lock Indonesia kembali membuka lowongan kerja dengan kualifikasi sebagai berikut.

Posisi :
1. Japanese Speaker
Requirements
  1. N3/N2
  2. Experience in production manufacture
  3. Status Permanent
2. Section Head of Plastic Injection
Requirements
  1. Having experienced in related position
  2. Able setting parameter
  3. Status Permanent
3. Engineering Staff
Requirements
  1. Diploma or Bachelor degree (Design and Electrical Engineering)
  2. Status Permanent
4. Engineering Operator
Requirements
  1. SMK electrical
  2. Experience as Engineering
  3. Status Permanent

5. Accounting Staff
Requirements
  1. Diploma or Bachelor degree in Accounting
  2. Experience in related position at Manufacturing Automotive
  3. Status Permanent

Bagi Anda yang berminat, silahkan mengirimkan CV ke email luthfy@hondalock.co.id dengan Subjek: HLI_Posisi_Nama.Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun!

Lowongan Kerja PT SMART Tbk (Agribusiness and Food) Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET - PT SMART Tbk (SMART) adalah salah satu perusahaan publik produk konsumen berbasis kelapa sawit yang terintegrasi dan terkemuka di Indonesia yang berkomitmen pada produksi minyak sawit yang berkelanjutan.Perkebunan kelapa sawit SMART mencakup lebih dari 138,000 hektar (termasuk plasma). Aktivitas utama kami adalah penanaman dan pemanenan pohon kelapa sawit, pengolahan tandan buah segar (TBS) menjadi minyak sawit (CPO) dan inti sawit, dan pemrosesan CPO menjadi produk bernilai tambah seperti minyak goreng, margarin, shortening, biodiesel dan oleokimia, serta perdagangan produk berbasis kelapa sawit ke seluruh dunia. SMART juga mengoperasikan 16 pabrik kelapa sawit, 5 pabrik pengolahan inti sawit dan 4 pabrik rafinasi di Indonesia.




Posisi :
1. Asisten Mill (Dibuka Kembali)

Kualifikasi

  1. S1 Teknik Mesin/Elektro Arus Kuat
  2. Memiliki pengalaman 2 tahun bekerja sebagai asisten mill di pabrik kelapa sawit
  3. Mampu memimpin sebuah tim, berinisiatif, dan komunikatif
  4. Penempatan SELURUH INDONESIA

2. Production Supervisor

Kualifikasi
  1. Lulusan S1 dari jurusan yang relevan
  2. Memiliki pengetahuan minimum 2 tahun dalam bidang produksi
  3. Kandidat yang memiliki pengalaman di perusahaan FMCG lebih disukai
  4. Bersedia ditempatkan di Cikreteg, Bogor

Jika anda memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendaftaran melalui laman ini Posisi 1 - Posisi 2, Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.

Lowongan Kerja SMK PT Garudafood Putra Putri Jaya Tbk Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET -  PT GarudaFood merupakan perusahaan makanan dan minuman dibawah Tudung Group selaku perusahaan induk. Selain GarudaFood, Tudung Group juga memiliki lini bisnis agri yang beroperasi di bidang pengolahan minyak sawit (Crude Oil Palm) dan kacang. GarudaFood Group berawal dari PT Tudung, yang didirikan di Pati – Jawa Tengah. Almarhum Darmo Putro merupakan pendiri perusahaan, Beliau adalah mantan pejuang yang memilih untuk terlibat dalam sektor bisnis setelah Indonesia Merdeka. Ketika perekonomian nasional dilanda krisis ekonomi, pada Desember 1997, PT GarudaFood Jaya (GFJ) didirikan, dengan memproduksi Gery-merek biskuit. Gery Saluut, salah satu produk biskuitnya berhasil meraih Indonesian Best Brand Award (IBBA).

POSISI :
Quality Control
Kualifikasi
  1. Laki-laki
  2. SMK Kimia Industri/ Kimia Analyst
  3. Fresh graduate/ berpengalaman lebih disukai
  4. Jujur dan disiplin
  5. Bersedia ditempatkan di Rancaekek
  6. Bersedia dijadwalkan shift (3 shift)
Jika anda berminat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman ini : Pendaftaran
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

6/02/2020

REKRUTMEN CALON PEGAWAI LPDB-KUMKM TA 2020

Rekrutmen.NET  - Lembaga Pengelola Dana Bergulir Koperasi dan Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (LPDB-KUMKM) membutuhkan pegawai BLU dengan status Non PNS yang akan direkrut dari Putera dan Puteri terbaik Indonesia yang memiliki idealisme, jujur dan berdedikasi tinggi untuk duduk dalam beberapa posisi dengan kriteria sebagai berikut:

A. PERSYARATAN PELAMAR

  1. Warga Negara Republik Indonesia;
  2. Pendidikan Minimal S1;
  3. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75 untuk Perguruan Tinggi Negeri dan 3,00 untuk Perguruan Tinggi Swasta (Skala 4,00);
  4. Diutamakan berpengalaman kerja minimal 2 (dua) tahun di bidang yang relevan dengan posisi yang dilamar;
  5. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan lebih dari 1 (satu) tahun berdasarkan keputusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap karena melakukan suatu tindakan pidana kejahatan;
  6. Tidak pernah terlibat dalam suatu gerakan yang menentang Pancasila,
  7. Undang-Undang Dasar 1945 dan Negara Republik Indonesia;
  8. Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat dari suatu instansi, baik instansi Pemerintah maupun instansi Swasta;
  9. Usia maksimal 35 tahun.
Posisi
  1. Staf Monitoring dan Evaluasi
  2. Staf Analisa Risiko
  3. Staf Bisnis
  4. Staf Pembiayaan Syariah
  5. Staf Hukum I
  6. Staf Hukum III
  7. Staf Hukum II
  8. Staf Humas
  9. Staf Pengembangan Aplikasi Sistem Informasi
  10. Staf Rencana Program


Lamaran dilakukan dengan mengisi form lamaran yang terdapat dalam http://lamaran.lpdb.id dan mengisi Surat Pernyataaan sebagaimana terlampir atau lihat disini Pengumumannya. Lamaran ditutup tanggal 12 Juni 2020 pukul 23.59 WIB. Lamaran yang telah dikirimkan sebelum dibukanya pendaftaran secara resmi, dianggap tidak berlaku. Keputusan dan penentuan hasil seleksi sepenuhnya merupakan kewenangan Tim Rekrutmen Calon Pegawai LPDB-KUMKM TA 2020 bersifat MUTLAK dan tidak dapat diganggu gugat. Untuk mengetahui Kami lebih lanjut, dapat mengunjungi website kami (www.lpdb.id). Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun.

Lowongan Kerja SMA D3 S1 PT Micro Madani Institute Juni Tahun 2020

Rekrutmen.NET - Micro Madani Institute adalah perusahaan afiliasi dari PT. PNM (Persero) yang bergerak dalam bidang Pelatihan, Sertifikasi, Rekrutmen dan Pengelolaan SDM.


MMI Adalah perusahaan Affiliasi dari PT PNM (Persero) yang bergerak dalam bidang Pelatihan, Sertifikasi, Rekrutmen dan Pengelolaan SDM.

Posisi lowongan kerja yang dibutuhkan adalah
1. Finance dan Administration Officer
Persyaratan:
 

  1. Warga Negara Indonesia
  2. Perempuan
  3. Pendidikan minimal SMA SMK jurusan akuntansi
  4. Usia minimal 18 tahun
  5. Sehat jasmani dan rohani
  6. Berwawasan luas
  7. Memiliki kemampuan analisa yang baik
  8. Mampu bekerja secara tim dan individu
  9. Tidak sedang kuliah
  10. Mampu bekerja dibawah tekanan
  11. Siap ditempatkan diseluruh Indonesia



2. Account Officer
Persyaratan:
  1. Warga Negara Indonesia
  2. Perempuan
  3. Pendidikan minimal SMA SMK MA MAK semua jurusan
  4. Usia minimal 18 tahun
  5. Sehat jasmani dan rohani
  6. Berwawasan luas
  7. Memiliki kemampuan analisa yang baik
  8. Mampu bekerja secara tim dan individu
  9. Tidak sedang kuliah
  10. Mampu bekerja dibawah tekanan
  11. Penempatan diseluruh Indonesia

Jika anda memenuhi syarat silakan melakukan pendaftaran melalui laman ini Pendaftaran. Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun.