Lowongan Kerja Terbaru Shell Indonesia

Rekrutmen.NET - Banyak pencari kerja yang putus asa ditengah jalan saat mencari pekerjaan, sedikitnya tersedia lapangan pekerjaan membuat para pencari kerja semakin susah dapat kerja, namun bagi kalian yang masih belum dapat kerja tidak perlu memikirkan hal ini, atau sudah berapa lama  mencari kerja, justru pikiran semacam ini malah membuat anda semakin putus asa. teruslah anda berusaha dan bersabar, mulailah untuk bersemangat kembali. anda hanya perlu mengubah diri dengan mau mengubah segala kekurangan dan mengembangkan potensi dalam diri anda. anda tidak perlu memaksa dapat berubah dalam 1 hari, tapi semuanya butuh waktu dan banyak proses, lakukan semana yang anda bisa. anda luangkan waktu terbaik anda di setiap hari hidup anda. percayalah jika anda memang punya niat baik pasti anda akan melihat hasil yang baik pula. Berikut ini kami mendapatkan informasi lowongan kerja dari  Shell. shell merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang minyak dan gas multinasional yang berkantor pusat di Belanda dan didaftarkan di Inggris. Terbentuk karena bergabungnya Royal Dutch Petroleum dan Shell Transport & Trading, hingga tahun 2016, Shell merupakan perusahaan terbesar ketujuh di dunia, jika dilihat dari pendapatannya, dan juga merupakan salah satu dari enam perusahaan minyak dan gas terbesar di dunia. Saat ini Shell Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk 2 posisi, berikut informasi posisi dan persyaratannya :

Posisi yang tersedia :

Key Account Manager

• Bachelor's Degree in any field
• 3 years' experience in Sales, esp in key account management
• Experienced in the Automotive industry
• Fluent in English
• Able to speak Japanese or Chinese language would be added advantage

Retail Learning Advisor

• Strong experience of at least 5 years in a Learning role with facilitation, intervention and instructional design exposure will be preferred.
• Ability to demonstrate and employ strong stakeholder engagement and communication skills across a wide group of stakeholders both internally and externally, in both face-to-face and virtual settings.
• Able to work as part of a virtual learning community with high self-accountability and to operate and perform with minimum supervision.
• Fluent in spoken and written English & Bahasa Indonesia. Basic communication in local dialects preferred though not mandatory.

Bagi kalian yang berminat dan memenuhi syarat, dapat melakukan pendaftaran secara online melalui laman berikut : Account / Advisor. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses!

Lowongan Kerja AE (Marketing) PT. Pos Indonesia (Persero)

Rekrutmen.NET - Tidak ada alasan bagi kalian sebagai pencari kerja untuk tidak mempersiapkan diri  menghadapi dunia kerja, sebenarnya persiapan yang baik adalah ketika anda masih masa pendidikan atau kuliah, namun tidak semua menyadari persiapan di awal dan mau jadi apa setelah anda lulus. Anda mungkin sebagai pelajar hanya fokus pada tugas dan kegiatan sebagai mahasiswa saja. Setelah anda lulus baru anda sadar untuk memasuki dunia kerja, anda mungkin sudah punya posisi pekerjaan yang di incar dan anda juga sudah memiliki keahlian yang anda dapat dari kampus anda. tetapi anda perlu ketahui perusahaan tidak akan merekrut karyawan yang hanya memiliki keahlian biasa saja. tapi benar-benar mengusai di bidangnya. Banyak mahasiswa yang tidak tau mengaplikasikan keahliannya kemana atau ke bidang mana dia akan bekerja, sehingga dia hanya berputar-putar dengan kemampuannya tanpa ada perkembangan. maka dari itu seorang mahasiswa harus tau untuk apa keahlian atau pendidikan yang dimiliki, pekerjaan apa yang cocok, bila sudah mengetahui hal ini pastilah pikiran akan terbuka, ada niat mengembangkan potensi dalam diri dan merasakan persaingan dalam dunia kerja. Tetapi tidak ada salahnya juga mempersiapkan diri dari sekarang, belajar tidak kenal kata terlambat, jadikan motivasi dan pasti anda akan lebih menghargai waktu, persiapan adalah modal dan Percayalah apa yang anda lakukan pasti akan beguna suatu saat nanti. Memasuki bulan
februari ini, kami mendapatkan informasi lowongan kerja dari Pos Indonesia, Pos Indonesia adalah badan usaha milik negara (BUMN) Indonesia yang bergerak dalam bidang layanan pos. Saat ini, bentuk badan usaha Pos Indonesia merupakan perseroan terbatas dan sering disebut dengan PT. Pos Indonesia.  Pos Indonesia berdiri pada tahun 1746 dan kepemilikan saham Pos Indonesia dimiliki oleh Pemerintah Indonesia. Saat ini Pos Indonesia tidak hanya melayani jasa pos dan kurir, namun sudah memasuki jasa keuangan, yang didukung oleh titik jaringan sebanyak ± 4.000 kantor pos dan 28.000 Agen Pos yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia. pada saat ini Pos Indonesia sukoharjo sedang membuka lowongan kerja, untuk posisi :

Posisi yang tersedia :
AE (Marketing)
Persyaratn Umum :

• Pelamar belum menikah dan bersedia tidak menikah selama terikat kontrak dengan PT. Pos Indonesia (Persero)
• Apabila melakukan pernikahan versedia mengundurkan diri dengan membuat surat pernyataan
• Belum pernah terikat kontrak dengan PT. Pos Indonesia (persero) di unit kerja manapun

Persyaratn Khusus :

• Pria/Wanita
• Mmeiliki penampilan menarik
• Lulusan pendidikan Minimal D3 IPK 2,75
• Usia antara 20 s/d 30 tahun
• Kompetensi :
• Memiliki kemampuan dibidang marketing
• Memiliki kemampuan Komunikasi yang baik
• Memiliki Kemampuan mengendarai roda 4 serta mepunyai SIM A
• Memilki Integritas yang tinggi
• Siap bekerja dibawah tekanan

Bagi kalian yang berminat, silakan kirimkan lamaran lengkap disertai Pas Foto Berwarna Terbaru 1 lembar, dikirimkan Via Pos Ekpress ke:
Kantor Pos Sukoharjo 57500 - Jl. Wandyopranoto No.12 Sukoharjo
Pendaftaran paling lambat 27 Mei 2017 Pukul 16.00 WIB, dan lowongan ini tidak dipungut biaya sama sekali atau gratis!

Lowongan Kerja Management Trainee PT Mandiri Tunas Finance

Rekrutmen.net - Memiliki pengalaman tentu bisa datang dari mana saja, bukan hanya bekerja di di perusahaan atau magang saja . tetapi juga dengan membuka usaha sendiri merupakan pengalaman kerja, anda bisa memaksimalkan usaha dan pekerjaan yang anda punya dengan mengaitkan bisnismu dengan pekerjaan yang hendak kamu lamar. Misalnya selama anda berkempung di bisnis anda akan mendapat keahlian dan pikirkan kedepannya bagaiana keahlian tersebut bermanfatt bagi  pekerjaan anda nantinya. dalam mengelola usaha tentu membutuhkan disiplin, manajemen waktu, dan manajemen SDM yang baik, terlebih lagi harus memiliki soft skill yang pasti akan berguna di posisi kerja apapun. untuk itu anda bisa meyakinkan perusahaan yang anda lamar, bahwa tujuan pengalamanmu dalam mengelola bisnis adalah poin plus bagi perusahaanya. berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Mandiri Tunas Finance, Pada tanggal 6 Februari 2009, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk resmi mengakuisisi 51%  saham PT Tunas Financindo Sarana. Saham yang diakuisisi oleh PT Bank Mandiri (Persero) Tbk adalah milik PT Tunas Ridean Tbk (26%) dan milik PT Tunas Mobilindo Parama (25%). PT Tunas Financindo Sarana pada awal didirikan tahun 1989 dengan nama awalnya PT Tunas Financindo Corporation, lalu kemudian pada tahun 2000 berubah nama menjadi PT Tunas Financindo Sarana dengan brand "Tunas Finance" dan setelah diakuisisi saham oleh PT Bank Mandiri (Persero) Tbk, lalu nama PT Tunas Financindo Sarana berubah menjadi PT Mandiri Tunas Finance dengan brand baru "Mandiri Tunas Finance".sejak tahun 2009 hingga saat ini PT Mandiri Tunas Finance dimiliki oleh PT Bank Mandiri (Persero) Tbk sebesar 51% (lima puluh satu persen) dan PT Tunas Ridean Tbk sebesar 49% (empat puluh sembilan persen). Saat ini PT Mandiri Tunas Finance sedang membuka lowongan kerja, berkut informasi selengkapnya :

Posisi :
Management Trainee PT Mandiri Tunas Finance
Indonesia
Description

• Program Management Trainee (MT) dirancang untuk menyiapkan future leaders Mandiri Tunas Finance melalui pengembangan karir jalur cepat (fast track).

Persyaratan :

• Lulusan Pendidikan min. S1 segala jurusan dari Universitas terkemuka
• Memiliki IPK minimum 3,00
• Pelamar berusia maksimum 25 Tahun
• Bisa berbahasa Inggris (lisan dan tulisan)
• Antusias, kreatif, berorientasi pada hasil, dan percaya diri
• Memiliki pengalaman organisasi
• Mahir dalam menggunakan Microsoft Office
• Belum menikah & bersedia untuk tidak menikah selama masa pendidikan berlangsung
• Bersedia penempatan di seluruh kantor MTF di Indonesia
• Bersedia untuk menjalani ikatan dinas dalam waktu yang ditentukan

Bagi kalian yang berminat dan memenuhi syarat, silakan daftarkan diri kalian melalui laman ini : Pendaftaran. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses!

Lowongan Kerja Program Branch Improvement Bank BCA

Rekrutmen.NET - Seleksi kerja ada beberapa tahapan, mungkin tidak semua diantara kalian yang sudah mengetahui tahapan seleksi atau sama sekali belum pernah mengikuti seleksi kerja, pastilah  kalian yang baru lulus dari pendidikan dan belum pernah mengikuti seleksi kerja, anda perlu tambahan informasi agar anda punya persiapan, berikut ada sedikit informasi yang mungkin bisa membantu kalian, umumnya, tahapan seleksi kerja terdiri dari beberapa test, seperi psikotes, wawancara, kesehatan, urutan tergantung perusahaan, biasanya perusahaan BUMN akan memberi persyaratan khusus seperti saat seleksi kesehatan(biasanya dilengkapi dengan surat keterangan dokter). pada tahap psikotes, biasanya anda akan menghadapi soal-soal psikotes secara umum, seperti, rekening koran, wawasan, kepribadian dll. dan pada tahap wawancara biasanya menanyakan soal kepribadian, berkas, motivasi, pada tahap wawancara berkaitan dengan isi lamaran anda, jadi pastikan jawaban anda tidak boleh mengada-ada dan sesuai dengan dilamaran anda.  anda bisa lebih banyak belajar menghadapi seleksi kerja dengan membeli buku yang tesebar luas di toko buku manapun, atau mencari informasi melalui internet. yang terpenting anda memang berniat mempersiapkan diri sebaik mungkin. persiapan anda sangat penting bagi karir anda! untuk informasi berikut ini  kami akan berikan lowongan kerja untuk lulusan baru dari Bank BCA, Bank ini sudah berdiri sejak 1957 dan hadir di tengah-tengah masyarakat Indonesia dan tumbuh menjadi salah satu bank terbesar di Indonesia. sudah ada 60 tahun Bank BCA tidak pernah berhenti menawarkan beragam solusi perbankan yang menjawab kebutuhan finansialnasabah dari berbagai kalangan. dengan adanya beragam produk dan layanan yang tentunya sudah berkualitas dan tepat sasaran, Bacnk BCA dengan solusi finansial BCA akan mendukung perencanaan keuangan pribadi dan perkembangan nasabah bisnis. Hal ini tentunya didukung oleh kekuatan jaringan antar cabang, luasnya jaringan ATM, serta jaringan perbankan elektronik lainnya, siapa saja dapat menikmati kemudahan dan kenyamanan bertransaksi yang ditawarkan BCA. Sesuai dengan komitmen Bank BCA yaitu “Senantiasa di Sisi Anda”, Bank BCA akan terus berupaya menjaga segala kepercayaan dan harapan seitap nasabah kami serta para pemangku kepentingan. Memenangkan kepercayaan untuk memberikan solusi terbaik bagi kebutuhan finansial para nasabah adalah suatu kehormatan dan kebanggaan bagi BCA. adapun dari Surat Keputusan Menteri Keuangan Republik Indonesia no.42855/ U.M.II tertanggal 14 Maret 1957 perihal ijin melakukan usaha bank. Bagi anda yang sangat tertarik berkarir bersama perusahaan ini, Inilah kesempatan anda, saat ini Bank BCA sedang membuka lowongan kerja terbaru, berikut ini informasi posisi, persyaratan dan tata cara pendaftarannya  :

Posisi yang tersedia :

Program Branch Improvement
Persyaratan :

• Lulusan Sarjana (S1) dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
• Pelamar berusia maksimal 25 tahun
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan analitis yang baik
• Mampu bekerja secara team dan aktif dalam organisasi
• Bersedia tidak menikah selama 1 (satu) tahun pendidikan dan menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
• Penempatan Seluruh Indonesia

Tahapan Seleksi :

• Seleksi Administrasi, Psikotes, Wawancara Rekrutmen, Wawancara User, Tes Kesehatan

Bagi kailan yang memenuhi syarat dan ingin sekali bergabung bersama perusahaan ini, silakan daftarkan diri kalian melalui laman berikut : Pendaftaran. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun alias gratis.

Lowongan Kerja Terbaru Sampoerna Apprentice Program

Rekrutmen.NET - Saat ini ada lumayan banyak perusahaan yang mencari kandidat untuk mengisi kekosongan tenaga kerja di perusahaannya, mungkin saja ada pekerja yang pensiun dan harus dipenuhi segera posisinya. maka dari itu rekrutmen.net memberitahukan informasi lowongan kerja yang buka pada bulan ini, semoga kesempatan yang ada bisa dimanfaatkan dengan baik dan hasilnya sesuai dengan harapan kalian. pada saat anda hendak melamar pekerjaan, tentu anda awalnya harus k mengirimkan lamaran dan CV terlebih dahulu, saat mengisi lamaran anda perlu teliti dalam menuliskan data anda, pastikan sudah benar dan tidak ada yang kurang dan dilebih-lebihkan. Sertakan apapun berkas pendukung yang anda miliki, seperti surat referensi kerja, sertifikat keahlian yang anda punya, dan tentunya yang tidak kalah penting adalah menuliskan pengalaman kerja yang anda punya, perusahaan yang menerima lamaran anda tentu akan tertarik membaca riwayat hidup anda, dengan melengkapi berkas lamaran dengan baik dan benar, tentu membantu perusahaan menemukan kandidat yang sesuai dan juga pasti akan menguntungkan bagi si pelamar kerja tersebut. Untuk lowongan kerja berikut ini, kami mendapatkan informasi lowongan kerja dari PT HM Sampoerna Tbk. / PT Hanjaya Mandala Sampoerna (IDX: HMSP). PT HM Sampoerna Tbk merupakan pusahaan rokok terbesar yang terdapat di Indonesia. PT HM Sampoerna Tbk memilii kantor pusat di Surabaya, Jawa Timur. PT HM Sampoerna Tbk sebelumnya merupakan perusahaan yang dimiliki keluarga Sampoerna, namun sejak Mei 2005 kepemilikan mayoritasnya berpindah tangan ke Philip Morris International, perusahaan rokok terbesar di dunia dari Amerika Serikat, mengakhiri tradisi keluarga yang melebihi 90 tahun. beberapa merek rokok terkenal dari Sampoerna adalah Dji Sam Soe dan A Mild. Dji Sam Soe adalah merek lama yang telah bertahan sejak masa awal perusahaan tersebut. Selain itu, perusahaan ini juga terkenal karena iklannya yang kreatif di media massa.Pada tahun 2013, PT HM Sampoerna memenangkan Anugerah Produk Pertanian Berdaya Saing kategori CSR. saat ini Presiden Direktur PT HM Sampoerna Tbk adalah Paul Norman Janelle. Tahun 2017 ini PT HM Sampoerna Tbk sedang membuka lowongan kerja terbaru, bagi kalian yang mencari kerja, silakan mencoba dan manfaatkan kesempatan ini dengan sebaik mungkin. Berikut ini informasi posisi dan persyaratannya :

Posisi yang dibutka :
Sampoerna Apprentice Program (Sumatera)-ID-02691

• Active students in 6th semester from any major with minimum GPA 3.00
• Excellence interpersonal and communication skills
• Fluent in English would be an advantage
• Good analytical thinking
• Strong achievement orientation
• Familiar with Microsoft office

Lokasi :  Medan, Padang, Pekanbaru

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat melamar posisi yang tersedia saat ini, silakan daftarkan diri kalian secara online melalui laman berikut : Pendaftaran. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya alias Gratis!

Lowongan Kerja Great People Trainee Program Telkom Indonesia

Rekrutmen.NET Lowongan Kerja Telkom Group adalah perusahaan yang menjadi satu-satunya BUMN dalam bidang telekomunikasi serta penyelenggara layanan telekomunikasi dan jaringan terbesar di Indonesia. Saat ini Telkom Group sudah melayani jutaan pelanggan di seluruh Indonesia dengan berbagai rangkaian lengkap layanan telekomunikasi yang mencakup sambungan telepon kabel tidak bergerak dan telepon nirkabel tidak bergerak, komunikasi seluler, layanan jaringan dan interkoneksi serta layanan internet dan komunikasi data. Saat ini juga Telkom Group juga telah menyediakan berbagai layanan khususnya dalam bidang informasi, media dan edutainment, termasuk cloud-based and server-based managed services, layanan e-Payment dan IT enabler, e-Commerce dan layanan portal lainnya. Lowongan Kerja Terbaru Telkom Indonesia : Bulan ini TelkomGroup mengajak anda pencari kerja terbaik bangsa Indonesia untuk bergabung dalam program Great People Trainee Program sesuai minat, keahlian dan kompetensi untuk memenuhi tuntutan global. Peluang bergabung tentunya terbuka lebar untuk anda dan tidak hanya bagi talenta kreatif yang bersemangat menimba pengalaman dan siap memperkuat supertim kami.

Berikut ini Persyaratan Lowongan Kerja Telkom:

Lokasi Penempatan: Seluruh Wilayah Kerja PT Telkom

• Teknik Telekomunikasi, Teknik Elektro, Teknik Industri, Psikologi (khusus S2), Teknik Informatika/Sistem Informasi, Statistika, Akuntansi, Manajemen, Administrasi Bisnis, Administrasi Niaga, Ekonomi Pembangunan, Hukum, Desain Komunikasi Visual, Ilmu Komunikasi, Teknik Fisika, Matematika

GREAT PEOPLE TRAINEE PROGRAM TELKOM BATCH VI
Persyaratan:

• Pelama telah menyelesaikan masa studi dengan melampirkan ijazah atau Surat Keterangan Lulus (SKL)
• Pelamar belum berusia 24 tahun (S1/D4) dan 27 tahun (S2) per 1 Juni 2017
• Memiliki IPK minimum S1/D4 = 3.00, S2 = 3.50
• Melampirkan Sertifikat TOEFL minimal 475 (S1/D4) dan 525 (S2)
• Bersedia ditempatkan di wilayah kerja PT Telkom seluruh Indonesia
• Bersedia menjalani masa ikatan dinas selama 2 (dua) tahun
• Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan ingin berkarir bersama Telkom Indonesia, silakan daftarkan diri kalian melalui laman berikut : Pendaftaran
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya alias GRATIS.
Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan diproses!

Lowongan Kerja Sekretaris Bank BCA

Rekrutmen.NET - Pasti semua sudah tahu proses seleksi kerja ada beberapa tahap, bagi kalian yang baru saja lulus dan belum memiliki pengalaman menghadapi seleksi kerja, berikut ini sedikit pengetahuan agar anda lebih siap menghadapi seleksi kerja. Pada umumnya, seleksi kerja terdiri dari psikotes, wawancara, kesehatan, biasanya perusahaan BUMN akan memberi persyaratan khusus seperti saat seleksi kesehatan, tidak punya penyakit dalam atau luar yang biasanya mengganggu pekerjaan (biasanya dilengkapi dengan surat keterangan dokter), jadi pastikan anda dalam kodisi sehat ya. pada tahap psikotes, biasanya anda akan menghadapi soal-soal psikotes secara umum, seperti, rekening koran, wawasan, kepribadian dll. dan pada tahap wawancara biasanya menanyakan soal kepribadian, berkas, motivasi, pada tahap ini anda harus jujur atau jawaban anda tidak boleh mengada-ada. berikut ini kami akan berikan lowongan kerja untuk lulusan baru dari Bank BCA, Bank ini sudah berdiri sejak 1957 dan hadir di tengah-tengah masyarakat Indonesia dan tumbuh menjadi salah satu bank terbesar di Indonesia. sudah ada 60 tahun Bank BCA tidak pernah berhenti menawarkan beragam solusi perbankan yang menjawab kebutuhan finansialnasabah dari berbagai kalangan. dengan adanya beragam produk dan layanan yang tentunya sudah berkualitas dan tepat sasaran, Bacnk BCA dengan solusi finansial BCA akan mendukung perencanaan keuangan pribadi dan perkembangan nasabah bisnis. Hal ini tentunya didukung oleh kekuatan jaringan antar cabang, luasnya jaringan ATM, serta jaringan perbankan elektronik lainnya, siapa saja dapat menikmati kemudahan dan kenyamanan bertransaksi yang ditawarkan BCA. Sesuai dengan komitmen Bank BCA yaitu “Senantiasa di Sisi Anda”, Bank BCA akan terus berupaya menjaga segala kepercayaan dan harapan seitap nasabah kami serta para pemangku kepentingan. Memenangkan kepercayaan untuk memberikan solusi terbaik bagi kebutuhan finansial para nasabah adalah suatu kehormatan dan kebanggaan bagi BCA. adapun dari Surat Keputusan Menteri Keuangan Republik Indonesia no.42855/ U.M.II tertanggal 14 Maret 1957 perihal ijin melakukan usaha bank. Bagi anda yang sangat tertarik berkarir bersama perusahaan ini, Inilah kesempatan anda, saat ini Bank BCA sedang membuka lowongan kerja terbaru, berikut ini informasi posisi, persyaratan dan tata cara pendaftarannya  :

Posisi yang tersedia :
Sekretaris
Gambaran Pekerjaan :

• Dapat komunikasi dengan pihak internal maupun eksternal perusahaan
• Melakukan beberapa tugas administratif, seperti: mengatur jadwal atasan, dokumentasi arsip, dll

Persyaratan :

• Lulusan pendidikan minimal D3 (sedang melanjutkan S1) dari jurusan Sekretaris / Ilmu Komunikasi / Public Relation / Administrasi Niaga
• Memiliki Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
• Wanita dengan usia maksimal 27 tahun
• Memiliki kemampuan berbahasa Inggris merupakan nilai tambah
• Menguasai Microsoft Office
• Berpenampilan menarik
• Ramah dan mampu berkomunikasi dengan baik
• Penempatan di Jabodetabek (Kantor Cabang & Kantor Pusat) atau Surabaya

 Bagi kalian yang berminat dan memenuhi syarat, silakan daftarkan diri kalian melalui laman ini : Pendaftaran

Lowongan Kerja Terbaru PT Novell Pharmaceutical Laboratories

Rekrutmen.NET - Jangan pernah berpikir mencari kerja itu mudah dan jangan ada alasan  untuk tidak mempersiapkan diri guna mendapatkan pekerjaan, persiapan itu penting! mengembangkan potensi dalam diri sangat dibutuhkan apalagi ketika anda masih berada dalam masa pendidikan atau kuliah, pada masa tersebut anda memiliki semangat dan lebih punya waktu untuk belajar dan berlatih. Tapi terkadang anda lupa apa yang menjadi tujuan dan mau jadi apa setelah anda lulus. Anda hanya fokus pada tugas keseharian sebagai mahasiswa. Setelah anda lulus anda baru menyadari  anda akan memasuki dunia kerja, anda mungkin sudah punya posisi pekerjaan yang di incar dan anda juga sudah memiliki keahlian yang anda dapat dari kampus anda. tetapi anda perlu ketahui perusahaan tidak akan merekrut karyawan yang hanya memiliki keahlian biasa saja. tapi mengusai di bidang tersebut. Banyak mahasiswa yang tidak tau mengaplikasikan keahliannya kemana atau ke bidang mana dia akan bekerja, sehingga dia hanya berputar-putar dengan kemampuannya tanpa ada perkembangan yang berarti. untuk  itu seorang mahasiswa harus tau untuk apa keahlian atau pendidikannya, pekerjaan apa yang cocok, bila sudah mengetahui hal ini pastilah pikiran akan terbuka, ada niat mengembangkan potensi dalam diri dan merasakan persaingan dalam dunia kerja. Tetapi tidak ada salahnya juga mempersiapkan diri dari sekarang, belajar tidak kenal kata terlambat, jadikan motivasi dan pasti anda akan lebih menghargai waktu, persiapan adalah modal dan Percayalah apa yang anda lakukan pasti akan beguna suatu saat nanti. Memasuki bulan februari ini, kami mendapatkan informasi lowongan kerja dari PT Novell Pharmaceutical Laboratories, PT Novell Pharmaceutical Laboratories merupakan perusahaan farmasi yang berkembang cukup pesat dan telah masuk dalam jajaran 15 besar perusahaan farmasi di deluruh Indonesia dan sedang mencari tenaga profesional, saat ini PT Novell Pharmaceutical Laboratories sedang membuka lowongan pekerjaan sebagai :

1.Internal control staff (Auditor)
Kualifikasi :

• Usia max 28 tahun
• Lulusan Pendidikan minimal S1,diutamakan jurusan Ekonomi/Accounting
• Memiliki Pengalaman minimal 1 tahun di bidang Auditor,Fresh Graduate dipersilahkan melamar
• Mampu bekerja secara individu dan menyukai pekerjaan lapangan
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Memiliki sepeda motor dan sim c
• Mampu mengoprasikan komputer
• Penempatan di Jakarta,Bekasi,dan Tangerang

2.Accounting Staff (Tax staff)
Kualifikasi :

• Laki-laki
• Pelamar berusia max 28 tahun
• Lulusan pendidikan minimal D3 Perpajakan, diutamakan jurusan Ekonomi/Accounting
• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun dibidang perpajakan, Fresh Graduate dipersilahkan melamar
• -Pribadi yang tekun dan teliti
• Penempatan di Head Office – Jakarta Barat

Bagi kalian yang berminat dan memenuhi syarat, silakan kirimkan surat lamaran dan CV lengkap anda dengan penulisan subjek menggunakan format kodeposisi_Novell ke
Recruitment & Selection Deparment
PT.Novell Pharmaceutical Laboratories
Jl.Pos Pengumben Raya no.8
Kebon Jeruk Jakarta Barat 11560
atau email ke :
hadi.saputra@novellpharm.com
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya alias GRATIS!

Lowongan Kerja Kementerian Pekerja Umum dan Perumahan Rakyat

Rekrutmen.NET - Saat ini banyak sekali media informasi lowongan kerja yang beredar luas, seperti berasal dari koran, internet, mading, dll. Demi keamanan, diharapkan agar pencari kerja cerdas dalam memilih sumber informasi dan menvalidiasi kebenaran informasi tersebut. Bagi kalian yang masih bingung caranya, berikut cara mengetahui lowongan benar atau palsu, langkah pertama adalah dengan menanyakan langsung kepada perusahaan bersangkutan lihat kontaknya di situs resmi perusahaan, lihat pada menu kontak atau hubungi kami, boleh melalui email atau telepon. Usahakan mencari lowongan kerja yang dapat di percaya atau minimal melalui situs resmi rekrutmen, bukan situs palsu. biasanya situs palsu akan meniru tampilan dari situs resmi perusahaan, jadi harap anda teliti, lihat domainnya apakah sudah benar, pada umumnya, perusahaan akan merekrut menggunakan email perusahaan, atau situs rekrutmen resmi perusahaan. Yang paling penting adalah Rekrutmen Lowongan Kerja tidak dipungut biaya, harap anda mencurigai jika mendapatkan kejadian seperti ini. Tentu perusahaan tidak kekurangan dana hanya untuk merekrut karyawannya. jadi harap di mengerti! Demikian sedikit tips agar anda terhindar dari informasi palsu lowongan kerja. Berikut ini kami mendapatkan informasi lowongan kerja dari kementerian pekerja umum dan perumahan rakyat, Program Pengembangan  Infrastruktur  Sosial Ekonomi Wilayah (PISEW) Tahun 2017 yang merupakan program lanjutan dari PISEW Tahun 2016 kemarin dengan menekankan pendekatan partisipasi masyarakat dalam skala kawasan melalui dana Bantuan Pemerintah Untuk Masyarakat (BPM) yang bersumber dari APBN TA. 2017, dimana pada saat ini sedang membutuhkan Tenaga Profesional yang mempunyai visi dan misi serta benar-benar tertarik di Bidang Teknik Infrastruktur dan Pembangunan Kawasan untuk penempatan di 11 (sebelas) Kabupaten di wilayah Provinsi Jawa Timur sebagai Fasilitator Teknik dengan kualifikasi sebagai berikut:

REKRUTMEN TENAGA FASILITATOR MASYARAKAT (FM)
PROGRAM PENGEMBANGAN INFRASTRUKTUR SOSIAL EKONOMI WILAYAH (PISEW)

Kriteria :

• Pendidikan S1 Teknik Sipil atau   Teknik Arsitektur.
• Memiliki Pengalaman   pendampingan   masyarakat   minimal   2  (dua)   tahun   dalam   bidang   Pembangunan
• Infrastruktur Berbasis Masyarakat.
• Pelamar berusia maksimal 50 (lima puluh) tahun.
• Mahir mengoperasikan komputer (minimal  Microsoft Office dan Auto Cad).
• Diutamakan berdomisili di Kabupaten yang dilamar.

Syarat dan Ketentuan :

• Memiliki  Kriteria sesuai dengan yang telah ditetapkan.
• Mengajukan Surat Lamaran.
• Mengisi Formulir Pendaftaran (sesuai format terlampir).
• Mengajukan Surat Minat menjadi Fasilitator (sesuai format terlampir).
• Bersedia bekerja penuh waktu selama satu siklus pembangunan di tingkat masyarakat.
• Tidak terikat sebagai Pegawai Negeri, Tenaga Harian Lepas (THL) / Honorer atau pekerjaan tetap lainnya.
• Bermotivasi dalam mencapai outcome PISEW.

Apabila  di  kemudian  hari  ditemukan  bahwa  Fasilitator  melanggar  poin  5  dan  6  dari  Syarat  dan Ketentuan maka dikenai sanksi berupa pemutusan kontrak oleh PPK Pembinaan dan Pengawasan Pengembangan  Kawasan Satuan Kerja Pengembangan  Kawasan Permukiman Provinsi Jawa Timur dan denda sebesar 10 % Remunerasi Fasilitator yang telah diterima.



Mekanisme Pengajuan Lamaran :

Berkas lamaran wajib disusun dengan urutan sebagai berikut :

• Surat Lamaran yang ditujukan kepada “Panitia Rekrutmen FM Program PISEW Provinsi Jawa Timur TA. 2017”.
• Formulir Pendaftaran.
• Pas Foto berwarna (ukuran 4x6) sebanyak 2 (dua) lembar.
• Fotokopi KTP.
• Bagi  pelamar  dari  luar  domisili  sesuai  KTP  harap  mengisi  Surat  Pernyataan   (sesuai  format terlampir).
• Surat Minat dan Curriculum Vitae (sesuai format terlampir).
• Fotokopi Ijasah dan Transkrip Nilai.
• Fotokopi referensi pengalaman kerja.
• Fotokopi sertifikat pelatihan/seminar (apabila ada).
• Fotokopi NPWP.

Seluruh format yang tersedia wajib diketik kembali pada kertas Folio dengan jenis tulisan Times New
Roman ukuran 12pt.

Penempatan Lokasi

• Ponorogo, 2 positions
• Tulungagung, 4 positions
• Blitar, 2 positions
• Jember, 1 position
• Sidoarjo,  1 position
• Mojokerto,  1 position
• Jombang, 2 positions
• Madiun, 15 positions
• Sumenep,  6 positions
• Pamekasan,  5 positions
• Bangkalan, 2 positions

Total: 41 positions

Bagi kalian yang berminat, dapat menfirimkan berkas lamarandan paling lambat diterima oleh Panitia pada tanggal 22 Mei 2017 ditujukan ke alamat :
“PANITIA REKRUTMEN FM PROGRAM PISEW PROVINSI JAWA TIMUR TA. 2017
SATUAN KERJA PENGEMBANGAN KAWASAN PERMUKIMAN PROVINSI JAWA TIMUR”
PO BOX 4151/SBS/60300
( Silakan memasukkan berkas lamaran kedalam amplop coklat ukuran folio dalam keadaan tertutup
pada pojok kanan atas di cantumkan lokasi Kabupaten yang diminati )
Lihat sumber pengumuman resminya disini : Pengumuman

Lowongan Kerja Terbaru PT. Angkasa Pura II (Persero)

Rekrutmen.NET - Informasi terbaru berikut ini berasal dari lowongan kerja PT Angkasa Pura II (Persero), saat ini AP2 sedang membuka kesempatan bagi anda yang sedang mencari kerja dan menjadi seorang pegawai di perusahaan BUMN,  manfaatkan kesempatan sebaik mungkin. berikut ini informasi sekilas tentang perusahaan, Angkasa Pura II merupakan salah satu perusahaan Badan Usaha Milik Negara yang bergerak di bidang usaha pelayanan jasa kebandarudaraan dan pelayanan jasa terkait bandar udara di wilayah Indonesia Barat. Angkasa Pura II sudah menerima kepercayaan dari Pemerintah Republik Indonesia, tentunya dalam hal mengelola dan mengupayakan pengusahaan Pelabuhan Udara Jakarta Cengkareng yang kini berubah nama menjadi Bandara Internasional Jakarta Soekarno-Hatta serta Bandara Halim Perdanakusuma sejak 13 Agustus 1984. Dengan kehadiran Angkasa Pura II dimana pada awalnya adalah Perusahaan Umum dengan nama Perum Pelabuhan Udara Jakarta Cengkareng melalui Peraturan Pemerintah Nomor 20 tahun 1984, kemudian pada tanggal 19 Mei 1986 berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 26 tahun 1986 berubah menjadi Perum Angkasa Pura II.  setelah itu pada tanggal 17 Maret 1992 melalui Peraturan Pemerintah Nomor 14 tahun 1992 berubah menjadi Perusahaan Perseroan (Persero).  jal ini seiring  dengan perjalanan perusahaan, pada 18 November 2008 sesuai dengan Akta Notaris Silvia Abbas Sudrajat, SH, SpN Nomor 38 resmi berubah menjadi PT Angkasa Pura II (Persero).Tujuan berdirinya perusahaan ini atau  Angkasa Pura II adalah untuk menjalankan pengelolaan dan pengusahaan khususnya dalam bidang jasa kebandarudaraan dan jasa terkait bandar udara dengan mengoptimalkan pemberdayaan potensi sumber daya yang dimiliki dan penerapan praktik tata kelola perusahaan yang baik. Hal tersebut diharapkan agar dapat menghasilkan produk dan layanan jasa yang bermutu tinggi dan berdaya saing kuat sehingga dapat meningkatkan nilai Perusahaan dan kepercayaan masyarakat. Pada saat ini PT Angkasa Pura II (Persero) sedang membuka lowongan kerja terbaru. berikut ini informasi selengkapnya :

GRADUATE DEVELOPMENT PROGRAM
INFORMATION TECHNOLOGY (KODE: IT)

Persyaratan Umum:

• Lulusan pendidikan S1 Teknik Informatika, Teknologi Informasi, Ilmu Komputer, Sistem Informasi;
• Memliiki IPK minimal 3,00 skala 4,00;
• Pelamar berusia minimal 20 tahun dan maksimal 25 tahun per 1 Juni 2017;
• Memiliki TOEFL skor minimal 450;
• Tidak memiliki orang tua kandung yang masih aktif bekerja di PT Angkasa Pura II (Persero);
• Menyukai tantangan dan memiliki kemampuan analisa yang baik.

Persyaratan Khusus:

• Memiliki salah satu keahlian di bidang sebagai berikut:
• Menguasai perancangan arsitektur dan jaringan komputer;
• Menguasai perancangan sistem/database;
• Menguasai SQL Server/My SQL/PostgreSQL;
• Menguasai pemrograman  berbasis web (PHP, HTML 5, CSS 3, Java Script, Jquery);
• Menguasai pemrograman  berbasis mobile (android/ios)
• Menguasai pemrograman  SAP ABAP.

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat dengan posisi tersedia saat ini, silakan langsung saja mendaftarkan diri secara online melalui laman berikut : https://recruitment.angkasapura2.co.id/c_home/job. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang diproses!

Lowongan Kerja Terbaru PT Kereta Api Logistik (KALOG)

Rekrutmen.NET - Taukah anda bahwa seleksi pekerjaan ada beberapa proses, dan tentunya memiliki tingkat kesulitan yang berbeda pula? bagi kalian yang lulusan baru dan belum punya pengalaman dalam mengikuti seleksi kerja, kami memberikan sedikit bocoran siapa tau bermanfaat untuk kalian. Seleksi kerja biasanya terdiri dari psikotes, wawancara, kesehatan, pada umumnya perusahaan BUMN akan memberi persyaratan khusus seperti saat seleksi kesehatan, tidak punya penyakit dalam atau luar yang biasanya mengganggu pekerjaan (biasanya dilengkapi dengan surat keterangan dokter), jadi pastikan anda dalam kodisi sehat ya. pada tahap psikotes, biasanya anda akan menghadapi soal-soal psikotes secara umum, seperti, rekening koran, wawasan, kepribadian dll. dan pada tahap wawancara biasanya menanyakan soal kepribadian, berkas, motivasi, pada tahap ini anda harus jujur atau jawaban anda tidak boleh mengada-ada. berikut ini kami akan berikan lowongankerja dari PT KERETA API LOGISTIK (KALOG), perusahaan ini adalah anak perusahaan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) yang bergerak dalam bidang layanan distribusi logistik berbasis kereta api (KA), dengan cakupan bisnis "door to door" (DTD) service dimana memberikan pelayanan yang parnipurna bagi Pelanggan kereta api yang didukung dengan angkutan pra dan purna serta layanan penunjangnya, meliputi pengelolaan Terminal Peti Kemas (TPK), bongkar muat, pergudangan, pengepakan, pelabelan, pengangkutan, penjejakan, pengawalan logistik serta manajemen logistik dengan menerapkan prinsip-prinsip perseroan terbatas. saat ini PT Kereta Api Logistik (KALOG) sedang membuka lowongan kerja terbaru, berikut ini informasi selengkapnya :

Posisi tersedia : Supervisor Sales & Marketing Kontainer


Standar kualifikasi

• Wanita memiliki penampilan menarik berusia maksimal 35 tahun dan memilik tinggi badan minimal 155 cm, Lulusan minimal Diploma III akreditasi A dengan nilai IPK minimal 2,95. Sehat jasmani dan rohani dan tidak menggunakan obat terlarang!

Kompetensi utama:

• Memiliki sikap Professional
• Berorientasi pada kepuasan pelanggan
• Memiliki integritas dan jujur

Job Description

• Mencari pelanggan baru dan menjaga hubungan baik dengan Pelanggan
• Memenuhi dan mencapai target yang telah ditentukan Perusahaan
• Menyiapkan laporan sales & marketing secara berkala

Bagi kalian pencari kerja yang berminat dan ingin berkarir bersama perusahaan ini, silakan kirimkan lamaran kalian ke Human Capital melalui email humancapitalcomm@kalogistics.co.id
Penerimaan surat lamaran paling telat di terima hari Rabu, 31 Mei 2017.

Lowongan Kerja Marketing Administrator Indosat Ooredoo

Rekrutmen.NET - Dalam mencari kerja bukanlah suatu perkara mudah, pertama yang harus anda lakukan adalah dengan jeli memilih posisi pekerjaan yang hendak anda lamar, tentunya harus sesuai kualifikasi dan kehahlian yang anda punya. hal ini sangat penting karena ada beberapa alasan kenapa banyak pekerja yang tidak nyaman dalam bekerja, seperti lingkungan kerja yang tidak nyaman, gaji yang tidak sesuai, dan jenis pekerjaan tidak cocok di lapangan, dll. maka dari itu ada baiknnya sebelum anda memilih pekerjaan, anda pikirkan baik dan buruknya. Terlebih lagi, pilihlah pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi yang anda miliki, tidak perlu harus sesuai 100% minimal sejurusan dengan kemampuan anda. Anda dengan perlahan akan beradaptasi dan tentu menjadi lebih baik. Ketimbang anda justru terjebak dalam pekerjaan yang anda tidak ketahui sama sekali, anda akan terlihat kebingungan saat di kantor anda. Berikut ini kami akan berikan informasi lowongan kerja dari Indosat Ooredoo (lengkapnya PT Indosat Tbk., sebelumnya bernama Indosat), Indosat Ooredoo merupakan perusahaan penyedia jasa telekomunikasi dan jaringan telekomunikasi yang ada di Indonesia. Indosat Ooredoo  menawarkan saluran komunikasi ke semua pengguna telepon genggam dengan beberapa pilihan pra bayar maupun pascabayar, adapun jasa lainnya yang disediakan Indosat Ooredoo yaitu saluran komunikasi via suara untuk telepon tetap (fixed) termasuk sambungan langsung internasional IDD (International Direct Dialing). Indosat Ooredoo juga menyediakan layanan multimedia, internet dan komunikasi data (MIDI= Multimedia, Internet & Data Communication Services).  Tahun 2011 Indosat Ooredoo mampu  menguasai 21% pasar, lalu Pada tahun 2013, Indosat Ooredoo memiliki pelanggan sebanyak 58,5 juta pelanggan dan tahun 2015 Indosat Ooredoo mengalami kenaikan jumlah pelanggan sebesar 68,5 juta pelanggan dengan presentasi naik 24,7%, bila dibandingkan periode tahun 2014 sebesar 54,9 juta pengguna.  Pada bulan Februari 2013 perusahaan telekomunikasi Qatar yang sebelumnya bernama Qtel dan menguasai 65 persen saham Indosat merupab nama Indosat menjadi Ooredoo dan berencana akan mengganti seluruh perusahaan miliknya atau di bawah kendalinya yang berada di Timur Tengah, Afrika dan Asia Tenggara dengan nama Ooredoo pada tahun 2013 atau 2014. Dua tahun kemudian, pada tanggal 19 November 2015 Indosat akhirnya mengubah identitas dan logonya dengan nama Indosat Ooredoo. Demi mendukung kemajuan perusahaan, saat ini Indosat Ooredoo membuka lowongan kerja, berikut informasi selengkapnya :

Posisi :

Marketing Administrator
Qualification:

• Minimum Bachelor degree – D3

Experience:

• 1-2 years experiences in marketing communication

Skills:

• Good attitude and hungry to learn
• Good communication and writing skills in English and Indonesian
• Good on execution
• Good in design graphic
• Good in communication & negotiation
• Active in social media
• Good in reporting & administration

Bagi kalian  yang berminat dan ingin berkarir bersama perusahaan ini, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui laman rekrutmen Indosat disini : Pendaftaran.
Hanya pelamar terbaik yang akan diproses dan rekrutmen ini Gratis atau tidak dipungut biaya.

Lowongan Kerja Terbaru BPOM

Rekrutmen.NET - Pasti ada diantara kalian yang memiliki passion yang kuat  menjadi seorang wirausahawan, bagi kalian yang ingin mengejar impian tersebut tentunya harus memiliki kehalian dan modal yang cukup. Tapi sebagai pelaku bisnis, anda wajib memastikan produk dan jasa yang ditawarkan agar bisa bersaing di antara kompetitor yang menawarkan hal yang sama. Selain itu, masalah timing yang tepat juga perlu menjadi pertimbangan. dari pengakuanmu sendiri, kalau anda sudah dapat mengidentifikasi sejumlah potensi masalah seperti kurang modal dan ilmu. Tidak ada salahnya kamu mencoba mencari pengalaman dan pelajaran dengan bekerja di beberapa perusahaan terlebih dulu. tapi harus perusahaan yang beroperasi padalini bisnis yang ingin kamu masuki nanti agar kamu  bisa belajar langsung mekanisme dari dalam, bebas risiko di perusahaan tersebut,  Kalau pun nanti kamu tidak menjalani jalur bisnis tersebut, setidaknya kamu sudah mendapat tambahan koneksi, modal, dan pengalaman yang akan memperkaya perjalanan kamu nanti. Berikut ini kami akan memberikan informasi lowongan kerja non cpns dari Badan Pengawas Obat dan Makanan atau disingkat Badan POM. Badan POM merupakan suatu lembaga yang ada di Indonesia yang memiliki tugas dalam mengawasi peredaran obat-obatan dan makanan di Indonesia. Fungsi dan tugas badan ini menyerupai fungsi dan tugas Food and Drug Administration (FDA) di Amerika Serikat. 

Badan Pengawas Obat dan Makanan atau disingkat Badan POM adalah sebuah lembaga di Indonesia yang bertugas mengawasi peredaran obat-obatan dan makanan di Indonesia. sedang membutuhkan beberapa tenaga kerja, berikut detailnya :

BPOM membutuhkan:
- 2 orang Programmer IT yang menguasai PHP dan MySQL.
- Fresh Graduate (atau sudah menyelesaikan tugas akhir/ skripsi diperbolehkan mendaftar)

Bagi kalian yang memenuhi syarat, lamaran dapat dikirimkan ke informasi@pom.go.id
Alamat: Jalan Percetakan Negara no. 23 Jakarta Pusat

Lowongan Kerja Bancassurance Marketing Bank BTN

rekrutmen.NET -  Sebelum anda melangkah lebih jauh, ada baiknya anda harus tentukan terlebih dahulu apa yang menjadi prioritas anda dalam hidup anda, termasuk dalam karir, jika anda belum punya pekerjaan, maka carilah sekarang, demi kelangsungan hidup anda dimana  anda butuh uang untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari. manfaatkan waktu yang ada untuk melakukan persiapan. berikut ini kembali dibuka kesempatan kepada anda putra-putri terbaik indonesia untuk mengisi posisi yang sedang tersedia. ada posisi menarik yang tersedia pada lowongan BTN sekarang, Lulusan pendidikan yang dibutuhkan minimal tingkat S1. Bagi anda yang sedang mencari pekerjaan, silakan manfaatkan kesempatan ini, jangan sia-siakan kesempatan yang baik ini. Melalui posisi yang sedang dibuka, kami harap anda benar-benar memanfaatkan kesempatan ini, Bank BTN adalah perusahaan yang bagus bagi anda untuk berkarir, dan kesempatan ini jarang terjadi. persiapkan diri kalian semaksimal mungkin agar anda bisa maksimal menghadapi seluruh proses pendaftaran sampai seleksi kerja, kami berharap anda bisa bekerja di perusahaan ini, Siapa tahu ini adalah rezeki Anda, mari kita simak informasinya. Lowongan Kerja yang berasal dari Lowongan Kerja Bank BTN ini. Bank Tabungan Negara atau BTN adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang berbentuk perseroan terbatas dan bergerak di bidang jasa keuangan perbankan. Sejak tahun 2012, bank ini dipimpin oleh Maryono sebagai direktur utama.Cikal bakal BTN dimulai dengan didirikannya Postspaarbank di Batavia pada tahun 1897. Pada tahun 1942, sejak masa pendudukan Jepang di Indonesia, bank ini dibekukan dan digantikan dengan Tyokin Kyoku atau Chokinkyoku. Setelah proklamasi kemerdekaan Indonesia bank ini diambil alih oleh pemerintah Indonesia dan diubah menjadi Kantor Tabungan Pos. Nama dan bentuk perusahaan selanjutnya berubah beberapa kali hingga akhirnya pada tahun 1963 diubah menjadi nama dan bentuk resmi yang berlaku saat ini. Bank BTN membuka rekrutmen untuk mengisi posisi-posisi sebagai berikut :

Bancassurance Marketing
Kualifikasi :

• Minimal S1 Segala Jurusan (Diutamakan Jurusan Ekonomi, Hukum, Teknik).
• Minimal 2 tahun pengalaman Bancassurance.
• Training di bidang Bancassurance / wealth management.

Adapun Tanggung Jawab :

• Menganalisa kondisi eksternal untuk mengembangkan produk, promosi, strategi, dan aliansi strategis.
• Melakukan peningkatan penjualan produk bancassurance Bank.

Bagi kalian pencari kerja yang berminat dan memenuhi syarat, silakan segera daftarkan diri kalian melalui laman berikut : Pendaftaran

Lowongan Kerja Kemenko Perekonomian Tingkat SMA D3 dan S1

Rekrutmen-NET -  Kenapa anda harus merasa malu jika masih belum mendapatkan pekerjaan? Untuk mendapatkan hasil yang baik tentu membutuhkan proses dan waktu, jadi sebagai orang yang penuh prinsip anda semestinya harus tetap sabar dan berjuang untuk mendapatkan posisi pekerjaan incaran, sekarang sangat susah mendapat pekerjaan, lapangan pekerjaan yang sulit ditemukan serta tingginya pengangguran menjadi faktor penting kenapa banyak lulusan baru yang masih belum mendapatkan pekerjaan. mungkin jika dalam arti sempit "mendapat pekerjaan" itu sangat mudah, banyak lowongan kerja yang bisa didapat melalui mading loker, koran dan internet, kalian mungkin bisa saja melamar dan diterima, namun posisi pekerjaannya tidak sesuai dengan menjadi target anda. artinya anda juga bisa memanfaatkan waktu luang sebelum benar-benar mendapatkan pekerjaan target anda dengan pekerjaan lainnya, anda disini akan mendapatkan pengalaman dan mungkin juga membentuk sifat dan sikap anda lebih baik. informasi yang akan tim rekrutmen.net sampaikan berikut ini berasal dari Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian (disingkat Kemenko Perekonomian) sebelumnya bernama Menteri Koordinator Bidang Ekonomi, Keuangan, dan Industri, merupakan kementerian yang terdapat dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi khusus koordinasi dan sinkronisasi penyiapan dan penyusunan kebijakan serta pelaksanaannya dalam bidang perekonomian. Berikut ini tugas dan Fungsi Kemenko Perekonomian :

• Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian memiliki tugas dalam menyelenggarakan koordinasi, sinkronisasi, dan pengendalian urusan Kementerian di dalam pemerintahan di bidang perekonomian. Dalam melaksanakan tugas, Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian menyelenggarakan fungsi:
• Melakukan koordinasi dan sinkronisasi perumusan, penetapan, serta pelaksanaan kebijakan Kementerianelenggaraan / Lembaga yang berkaitan dengan isu dalam bidang perekonomian;
• Mengendalikan pelaksanaan kebijakan Kementerian/Lembaga yang berkaitan dengan isu dalam bidang perekonomian;
• Melakukan koordinasi pelaksanaan tugas, pembinaan, dan pemberian dukungan administrasi kepada seluruh unsur organisasi di dalam lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian;
• pengelolaan barang milik/kekayaan negara yang menjadi tanggung jawab Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian;
• pengawasan atas pelaksanaan tugas di lingkungan Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian; dan
• Melakukan pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Presiden.

 
Kementerian  Koordinator  Bidang Perekonomian  membuka Pengadaan  Jasa Tenaga Pendukung guna membantu kegiatan perkantoran pada Tahun Anggaran 2017 dengan spesifikasi sebagai berikut:

Tenaga Pendukung Teknis Sekretariat Dewan Nasional Keuangan Inklusif (Kode: G5-D1-SNKI-01):

• Pria/Wanita 3 orang.
• Pendidikanminimal  strata  1  (S1)  jurusan  Ekonomi/Hukum/SosialPolitik  dari universitasnegeri  atau  swasta  terkemukanasional/internasionaldenganIPK minimal 3,00 (skala 4,00).
• Memiliki pengetahuan yang baik terkait perkembangan perekonomian terkini.
• Menguasai  Microsoft  Office (word, exel, dan power point) dan aplikasi komputer lainnya untuk mendukung proses kerja dengan baik.
• Jujur, teliti, cermat, dan memiliki kemampuan pengelolaan arsip yang baik. f.Mampu berbahasa Inggris aktif (lisan) dan pasif (tulisan).
• Mampu bekerja dengan baik secara individu maupun dalam tim. h.Aktif dan komunikatif.
• Memiliki NPWP.
• Memiliki  BPJS  Kesehatan  aktif  (tidak  terhutang  iuran)  atau  bersedia  menjadi anggota dan membayar iuran BPJS Kesehatan jika diterima.
• Tidak menuntut untuk diangkat menjadi PNS/ASN/PPPK.

Resepsionis  Sekretariat  Dewan Nasional  Keuangan  Inklusif  (Kode: G5-D1-SNKI-
02):

• Wanita 2 orang.
• Lulusan Pendidikan  minimal  diploma  3  (D3)  semua  jurusan  dari  universitas  negeri  atau swasta terkemuka nasional dengan IPK minimal 3,00 (skala 4,00).
• Memiliki penampilan menarik.
• Dapat berbahasa Inggris aktif (lisan) dan pasif (tulisan).
• Mampu bekerja dengan baik secara individu maupun dalam tim. f.Aktif dan komunikatif.
• Memiliki NPWP.
• Memiliki  BPJS  Kesehatan  aktif  (tidak  terhutang  iuran)  atau  bersedia  menjadi anggota dan membayar BPJS Kesehatan jika diterima.
• Tidak menuntut untuk diangkat menjadi PNS/ASN/PPPK.

Pramubakti  Sekretariat  Dewan  Nasional  Keuangan  Inklusif  (Kode:  G5-D1-SNKI-
03):

• Pria/Wanita 2 orang.
• Pendidikan minimal SMA atau sederajat.
• Mampu bekerja dengan baik secara individu maupun dalam tim. d.Aktif dan komunikatif.
• Berbadan sehat. f. Memiliki NPWP.
• Memiliki  BPJS  Kesehatan  aktif  (tidak  terhutang  iuran)  atau  bersedia  menjadi anggota dan membayar BPJS Kesehatan jika diterima.
• Tidak menuntut untuk diangkat menjadi PNS/ASN/PPPK.

Tenaga Pengemudi Sekretariat Dewan Nasional Keuangan Inklusif (Kode: G5-D1- SNKI-04):

• Pria 2 orang.
• Pendidikan minimal SMA atau sederajat. c.Memiliki SIM A yang masih aktif.
• Memiliki kemapuan mengemudi dengan baik. e.Jujur dan memiliki motivasi kerja yang baik.
• Sanggup bekerja keras dan berdedikasi dalam mendukung kegiatan Asisten Deputi
• Pasar Modal dan Lembaga Keuangan. g.Memiliki NPWP.
• Memiliki  BPJS  Kesehatan  aktif  (tidak  terhutang  iuran)  atau  bersedia  menjadi anggota dan membayar BPJS Kesehatan jika diterima.
• Tidak menuntut untuk diangkat menjadi PNS/ASN/PPPK.

Tenaga Pendukung Teknis Bidang Kewirausahaan (Kode: G5-D4-05):

• Pria/Wanita 1 orang.
• Pendidikan  minimal  strata  1  (S1)  diutamakan  Sastra  Inggris  lulusan  Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau Perguruan Tinggi Swasta (PTS) terakreditasi.
• Memiliki pengalaman dalam menyiapkan bahan berbahasa Inggris (terjemahan). d.Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama.
• Memiliki nilai TOEFL minimal 525.
• Mampu bekerja sama dalam tim atau bekerja independen. g.Memiliki motivasi kerja yang baik.

Tenaga Pendukung Teknis Bidang Analis Geografi Lingkungan (Kode: G5-D6-06):

• Pria/Wanita 1 orang.
• Pendidikan minimal strata 1 (S1) jurusan Geografi Lingkungan lulusan Perguruan Tinggi  Negeri  atau  Perguruan  Tinggi  Swasta,  dengan  IPK  minimal  3,00  (Skala 4,00).
• Usia minimal 20 tahun dan maksimal 40 tahun per 1 Mei 2017. d.Mampu mengolah dan menganalisis data geospasial.
• Mampu mengoperasikan aplikasi pemetaan (ArcGIS, google earth). f. Memiliki kemampuan berbahasa Inggris dengan baik.
• Mampu bekerja independen dan efektif bekerja dalam tim.

Tenaga Pendukung  Teknis Bidang Analisis Sistem Informasi  Geospasial  (Kode: G5-D6-07):

• Pria/Wanita 1 orang.
• Pendidikan minimal strata 1 (S1) Jurusan Kartografi Penginderaan  Jauh/Geografi lulusan  Perguruan  Tinggi  Negeri  (PTN)  atau  Perguruan  Tinggi  Swasta  (PTS), dengan IPK minimal 2,75 (skala 4.00).
• Usia minimal 21 tahun dan maksimal 40 tahun per 1 Januari 2017.
• Mampu mengoperasikan Aplikasi Pemetaan (ArcGIS) dan Microsoft Office. e.Memiliki kemampuan pengolahan data geospasial.
• Mampu bekerja independen dan efektif bekerja dalam tim.
• Mempunyai pengalaman minimal 3 tahun pada instansi pemerintah.

Bagi kalian yang berminat silakan melakukan Pendaftaran dilakukan secara online melalui http://rekrutmentp.ekon.go.id/ paling lambat tanggal 18 Mei 2017. Hasil seleksi administrasi  akan diumumkan  melalui website di atas pada tanggal 22 Mei 2017.

Lain-lain :

• Dapatkan soal latihan menghadapi seleksi psikotes dan wawancara kerja disini : Soal Seleksi kerja

Lowongan Kerja RM Private Banking Bank Mandiri

Rekrutmen.Net - Kemajuan teknologi banyak mempengaruhi perubahan dalam segala bidang, termasuk bidang ketenagakerjaan, misalnya dalam sistem pelamaran kerja, kalau dulu mungkin anda hanya tau melamar pekerjaan melalui pos atau datang ke perusahaan langsung, tapi sekarang, ada beberapa cara yang bisa anda lakukan untuk melamar kerja, misalnya melalui email, website, jobfair, sosial media, dll. inilah yang perlu anda manfaatkan sebagai pencari kerja, ada banyak pilihan dan kemudahan dan kamu tinggal mempraktekkannya saja. dalam hal melamar kerja banyak perusahaan yang melakukan rekrutmen secara online dan email. anda tidak perlu lagi susah-suah mengantar lamaran, tinggal klik lalu kirim. dengan kemajuan teknologi ini, diharap agar pelamar kerja agar memanfaatkan sistem rekrutmen ini, selain menghemat waktu, tenaga dan juga biaya. Anda dapat dengan mudah melamar pekerjaan dari perusahaan yang berada di luar kota atau daerah anda melalui pendaftaran online atau email, anda tidak perlu menghabiskan waktu dan biaya hanya untuk melakukan perjalanan mengantar lamaran. anda cukup menggunakan perangkat komputer disertai internet agar dapat mengakses situs pendaftaran atau via email. Seperti halnya lowongan kerja Bank Mandiri berikut ini ini, ndaftarannya dilakukan secara online. Bank mandiri merupakan perusahaan perbankan berkantor pusat di Jakarta dan merupakan perusahaan perbankan terbesar di Indonesia dalam jumlah aset, pinjaman, dan deposit. Bank Mandiri berdiri pada tanggal 2 Oktober 1998 dan merupakan bagian dari program restrukturisasi perbankan yang dilaksanakan oleh Pemerintah Indonesia dan pada bulan Juli 1999, empat bank yang dimiliki oleh Pemerintah yaitu, Bank Bumi Daya (BBD), Bank Dagang Negara (BDN), Bank Ekspor Impor Indonesia (Bank Exim), dan Bank Pembangunan Indonesia (Bapindo), digabungkan ke dalam Bank Mandiri. Saat ini Bank Mandiri sedang membuka lowongan kerja terbaru sebagai ODP untuk bulan februari 2017, silakan daftarkan diri anda, jangan sia-siakan kesempatan ini bank mandiri mengadakan rekrutmen setiap bulannya, untuk informasi lebih jelanya berikut ini informasi Posisi dan persyaratan sebagai berikut :

Posisi yang tersedia :
Exp. Hire: RM Private Banking

• Must have:
• Minimal S1, terutama di bidang ekonomi / manajemen keuangan / pemasaran
• Ideally, you’ll also have:
• Certified Wealth Management
• WAPERD
• Internal Investment Certification (IIC)
• Menguasai operasional perbankan, produk investasi dan produk perbankan serta pasar modal
• Memiliki pengalaman sebagai RM Senior/Branch Manager/Branch Sales Manager) minimal 2 tahun.
• Memiliki pengalaman sebagai RM Junior/PBM/PBO/MO/CSO minimal 4 tahun
• Menguasai ketentuan dan peraturan perbankan dan investasi

Bagi siapapun yang berminat dan memenuhi syarat, silakan daftarkan diri kalian melalui laman berikut  : Pendaftaran. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang di proses, dan rekrutmen ini tidak dipungut biaya sama sekali alias Gratis!