Posisi :
Tenaga Pendukung Administrasi Penyesuaian/lnpassing JF PPBJ
(Kode: ADM), sebanyak 1 (satu) orang
Uraian Pekerjaan:
- Melakukan pengelolaan administrasi untuk pelaksanaan Penyesuaian/lnpassing Jabatan
- Fungsional Pengelola Pengadaan Barang/Jasa.
- Membantu proses verifikasi dokumen Penyesuaian/lnpassing Jabatan Fungsional Pengelola
- Pengadaan Barang/Jasa. '
- Menyusun dan mendokumentasikan laporan pelaksanaan Penyesuaian/lnpassing Jabatan
- Fungsional Pengelola Pengadaan Barang/Jasa.
- Membantu administrasi umum dan tata usaha direktorat.
- Menyusun konsep surat serta laporan hasil rapat (notulensi).
- Melakukan pekerjaan lain yang diperlukan untuk mendukung kegiatan direktorat.
- Warga Negara Indonesia yang bertakwa kepada Tuhan YME, setia dan taat kepada
- Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia;
- Berasal dari Perguruan Tinggi dengan Nilai Akreditasi Minimal B yang dikeluarkan oleh Badan Akreditasi Nasional-Perguruan Tinggi (BAN-PT);
- IPK minimal 3.00 skala 4.00,
- Memiliki inisiatif tinggi dalam bekerja dan mampu bekerja sesuai target, e. Mampu bekerja sendiri dan dalam tim,
- Terampil menggunakan Microsoft Office dan internet;G.Berorientasi pada pelayanan publik; •
- Sehat jasmani dan rohani;•
- Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara;
- tidak pernah terlibat dalam penyatahqunaan obat terlarang;
- Tidak akan menuntut untuk diangkaf menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS).
2.Persyaratan Khusus ,,
- Usia maksimal 27 tahun. •
- Pendidikan minimal Strata I (81 )/Diploma IV (DIV).
- Diutamakan memiliki pengalaman bekerja minimal selama 1 (satu) tahun, lebih diutamakan di kantor pemerintah' atau bidang pelayanan publik.
- Diutamakan memiliki tanda buk\i hasil CAT maksimal dalam 2 (dua) tahun terakhir yang diselenggarakan oleh lnsta'nsi Pemerintah dengan komposisi minimal:
- Tes Wawasan Kebangsaan (TWK): 70
- Tes lntelegensi Umum (TIU): 70
- Tes Karakteristik Pribadi (TKP): 125
1. Mengirimkan Dokumen Lamaran melalui email dit.bangprof@lkpp.go.id dengan mencantumkan Kode Posisi pada bagian subject, yang terdiri dari:
a. Scan Surat Lamaran yang telah dibubuhi tanda tangan yang ditujukan kepada Pejabat
Pengadaan Direktorat Pengembangan Profesi dan Kelembagaan LKPP,
b. Scan Daftar Riwayat Hidup yang dilengkapi dengan Pas Foto berwarna ukuran 3x4,
c. Scan Kartu Tanda Penduduk,
d. Scan salinan ijazah dan transkrip nilai yang telah dilegalisir oleh pihak yang berwenang,
e. Scan tanda bukti hasil CAT (bagi yang memiliki) maksimal dalam 2 (dua) tahun terakhir yang diselenggarakan oleh lnstansi P.emerintah dengan komposisi minimal:
Tes Wawasan Kebangsaan (TWK): 70
Tes lntelegensi Umum (TIU) 70
Tes Karakteristik Pribadi (TKP): 125
Catatan:
a. Dokumen dalam bentuk .pdf dan disatukan dalam format .zip.
b. Pengiriman Dokumen Lamaran paling lambat diterima pada tanggal 21 Juni 2019 Pukul
23.59WIB.
2.Dokumen Administrasi Lainnya, seperti:
a. Surat Keterangan Catalan Kepolisian (SKCK),
b. Surat Keterangan Sehat dari Puskesmas/ Rumah Sakit Pemerintah,
c. Fotocopy sertifikat yang relevan (bila ada).
Seleksi dilakukan dengan sistem gugur dan keputusan Panitia Seleksi tidak dapat diganggu gugat. Lain-lain
- Jangka waktu kontrak Jasa Lainnya Staf Pendukung Administrasi Penyesuaian/lnpassing JF PPBJ adalah selama 6 (enam) bulan, yaitu mulai dari Juli 2019 sampai Desember 2019. Perpanjangan kontrak dapat dilakukan sesuai dengan kebutuhan organisasi.
- Penempatan Jasa Lainnya Staf Pendukung Administrasi Penyesuaian/lnpassing JF PPBJ berlokasi di Jakarta.
- Bersedia mengikuti seluruh proses tahapan seleksi di Jakarta atas biaya sendiri.
- Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya apapun.
- Apabila diterima, pelamar harus siap bekerja di tanggal yang telah ditentukan oleh Direktorat
- Pengembangan Profesi dan Kelembagaan (direncanakan 1 Juli 2019).
- Apabila sampai dengan tanggal 25 Juni 2019 tidak ada respon dari user (Direktorat Pengembangan Profesi dan Kelembagaan), maka dapat disimpulkan posisi telah terisi dan/atau lamaran dinyatakan tidak sesuai kualifikasi.
Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun.
