Lowongan Kerja Surabaya Maret 2021 Telkomsel

 

Rekrutmen.NET - Telkomsel merupakan  perusahaan operator telekomunikasi seluler di Indonesia.  Pada tahun 1993 PT Telkom mulai merambah teknologi nirkabel GSM, pada tahun 1994 PT Satelit Palapa Indonesia operator jaringan GSM pertama di Indonesia yang mengeluarkan kartu SIM muncul.. PT Telkomsel kemudian didirikan bersama Indosat pada tahun 1995 dan meluncurkan kartu Halo pada tanggal 26 Mei 1995 sebagai layanan paska bayar. Pada tahun 2015 Saham Telkomsel dimiliki oleh Telkom Indonesia sebesar 65% dan sisanya oleh Singtel sebesar 35%. Telkomsel menjadi operator telekomunikasi seluler terbesar di Indonesia dengan 139,3 juta pelanggan per 31 Desember 2014 dan pangsa pasar sebesar 51% per 1 Januari 2007.[butuh rujukan] Jaringan Telkomsel telah mencakup 288 jaringan roaming internasional di 155 negara pada akhir tahun 2007.Telkomsel telah menjadi operator seluler ketujuh di dunia yang mempunyai lebih dari 100 juta pelanggan dalam satu negara per Mei 2011.

TELKOMSEL TRAINEE PROGRAM

Requirements:

• Maximum age is 25 years old
• a bachelor's S1 degree in Industrial Engineering, Telecommunication Engineering, Informatic Engineering, Accounting, Communication, Business Management, Statistics
• Have GPA score minimum 3,0  
• TOEFL score minimum 500 / TOIEC score 650 (from certified Institution)
• Have a good communication, presentation and negotiation skill
• Tech-savvy, and eager to develop your skills through on the job learning

These Methods are for You:

• 6 Months duration of Program
• Offering to be Telkomsel’s Employee after pass the program
• Placement all over Indonesia

Jika anda tertarik dan memenuhi kualifikasi, dafftarkan secara online melalui Telkomsel Recruitment, Daftar online Pendaftaran Pendaftaran paling lambat 21 Maret 2021,Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.

Lowongan Kerja PPNPN Kanwil BPN Desember Tahun 2020

 

Rekrutmen.NET - Kementerian Agraria dan Tata Ruang Republik Indonesia merupakan sebuah kementerian yang mempunyai tugas menyelenggarakan urusan di bidang agraria/pertanahan dan tata ruang dalam pemerintahan untuk membantu Presiden dalam menyelenggarakan pemerintahan negara. Kementerian Agraria dan Tata Ruang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Presiden.. Kementerian Agraria dan Tata Ruang Republik Indonesia dijabat oleh seorang menteri yang juga menjabat sebagai Kepala Badan Pertanahan Nasional. Sejak 27 Juli 2016 Kementerian Agraria dan Tata Ruang Republik Indonesia dipimpin oleh Sofyan Djalil

Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional, memberi kesempatan kepada putra-putri terbaik bangsa untuk menjadi Pegawai Pemerintah Non Pegawai Negeri (PPNPN) pada lingkungan Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional Pusat, dengan ketentuan sebagai berikut :

Posisi:SELEKSI PENERIMAAN PPNPN

DI LINGKUNGAN KANTOR WILAYAH BPN

PROVINSI JAWA BARAT


Kualifikasi Keahlian :

• Asisten Verifikator Berkas (AVB)
• Operator Komputer (OK)
• Pengelolaan Aplikasi (PA)
• Customer Service Officer (CSO)
• Asisten Pengadministrasi Umum (APU)

Persyaratan Umum :

• Warga Negara Indonesia.
• Berusia minimal 18 (delapan belas) tahun, maksimal 40 (empat puluh) tahun per 1 Januari 2021.
• Berkelakuan baik.
• Memiliki pendidikan dan keahlian sesuai dengan kualifikasi yang diperlukan.
• Sehat jasmani dan rohani.
• Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai di suatu instansi, baik instansi pemerintahan maupun swasta.
• Tidak menjadi anggota/pengurus partai politik.
• Calon pendaftaran PPNPN hanya dapat mendaftar pada satu jenis pekerjaan dan satu unit kerja.

Pengumuman Penerimaan PPNPN diumumkan pada halaman web :
bit.ly/BPNJabarPPNPN2021
Pendaftaran dibuka mulai :
26 November 2020 s.d 3 Desember 2020 Hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses. Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun;

Lowongan Kerja D3 S1 PT Petrosea Tbk Februari 2020

Rekrutmen.NET PT Petrosea Tbk.yang merupakan Perusahaan multi-disiplin dan bergerak dalam bidang pertambangan, infrastruktur, dan minyak & gas bumi yang sudah memiliki pengalaman luas di Indonesia sejak tahun 1972. Perusahaan ini memiliki kemampuan untuk menyediakan jasa pertambangan terpadu pit-to-port, yang didukung oleh kemampuan rekayasa, konstruksi dan jasa logistik yang terintegrasi, serta berkomitmen penuh terhadap penerapan Keselamatan Kesehatan Kerja & Lingkungan, manajemen mutu dan integritas bisnis
Saat ini, kami sedang mencari individu yang memiliki talenta, motivasi tinggi serta kemampuan keterampilan yang baik di bidangnyaberikut ini informasinya :

Posisi : 

1. AUTO ELECTRICIAN REBUILD (Heavy Equipment)

• Assigment Petrosea Support Facility (PSF) BALIKPAPAN
• Carry cut auto electrical rebuild tasks in a safe and tecnicaly correct manner, maintain high standards in procedures to achieve target.

Requirements :

• Minimum High School Degree with Minimum 5 years experiences as rebuild electrical Heavy Equipment
• Has a good knowledge in eltrical AC & DC
• Able to roll starting motor & altemator until testing phase
• Understand and able to oprate Bench Starting Motor & Altemator
• Able to oprate Branding machine tools
• Able to indentify trouble issue in Altenator & Starting Motor

2. WELDER

• Assigment Petrosea Support Facility (PSF) BALIKPAPAN
• Conduct weiding and fabrication in a safe and tecnically correct manner and maintain high standards in repair procrdures, ensure backlog parts are used as ordered

Reqruitmenst :

• Minimum High School Degree
• Minimum 5 years experiences as Welder in mining/oil & gas/construction industry
• Has active welding certificate, issued by BNSP or MINERBA
• Fully understand and to be able to oprate weiding machines and others weiding equipment
• Proactive safety attitude
• Understading of equipment avalabaty and planning of repairs

3. MACHINIST

• Assigment, petrosea Support Facility (PSF) BALIKPAPAN
• Conduct all machinist tasks in a safe and tecnically correct manner and maintain high standards in repair procedures, ensure tolerances are within specifications as par manufactures standards

Reqruitments :

• Minimum High School Degree
• Minimum 5 years experiences as Machinist
• Fully understand and be able to oprate Line Boring Machine, and milling Machine accordance to the base instructions and requirements from the manufactures
• Proactive safety attitude
• Understanding of equpment avalabaty and planning of repairs

Catatan:

• Pendaftaran dapat anda lakukan disini : Pendaftaran
• Hanya pelamar yang memenuhl persyaratan akan diproses.
• Pelamar akan dihubungl melalui normor kantor, handphone atau email. Tidak dilakukan surat menyurat. Perusahaan tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.

Lowongan Kerja PT Ecogreen Oleochemicals Surabaya Februari 2021

Ecogreen Oleochemicals adalah salah satu produsen Alkohol Lemak Alami terkemuka di dunia. Kami berkomitmen untuk memasok produk-produk berkualitas tinggi dan untuk membangun hubungan pelanggan yang kuat sambil berinvestasi di sumber daya manusia kami. Untuk melayani pelanggan kami secara global, Ecogreen Oleochemicals mendirikan kantor pemasaran di Singapura, Jerman, dan Amerika Serikat. Ecogreen Oleochemicals telah mendirikan fasilitas manufaktur di Indonesia (PT Ecogreen Oleochemicals Batam), Singapura (Ethoxylates Manufacturing Pte Ltd), Jerman (Deutsche Hydrierwerke GmbH Rodleben) dan Perancis (Ecogreen Oleochemicals Chimie).
 

Saat ini PT Ecogreen Oleochemicals kembali membuka lowongan kerja  Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama PT Ecogreen Oleochemicals dengan kualifikasi sebagai berikut.
Lowongan Kerja PT Ecogreen Oleochemicals

1. Field Operator – EOB2 (Code : FO2)

Qualifications :

• Minimum S1 Chemcial Engineering
• Minimum having 1 years experience as production operator in oleochemicals industry
• Having computer skill Ms Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Fresh graduated welcome to apply
• Requirement language : English (minimum passive) Bahasa Indonesia
• Having good communication skill and highly initiative, able to work in a team and work in shifts

2. Junior Electrical Technician (Code : JET)

Qualifications :

• Minimum D3 Electrical Engineering (high voltage) from a reputable university
• Minimum 1 year experience in similar position
• Able to read and understanding the starter control image
• Understanding the principles of electrical voltage
• Fresh graduate welcome to apply
• Computer literate
• Requirement language : English (minimum passive) Bahasa Indonesia
• Having good communication skill and highly initiative, able to work in a team and work in shifts

3. Junior Mechanical Technician (Code : JMT)

Qualifications :

• Minimum D3/S1 Mechanical Engineer/Energy Engineering from a reputable university
• Minimm 1 year experience in similar position as mechanical technician
• Understanding the filed of the mechanical technician in factory/plant is an added value
• Computer literate (Ms Office, AutoCAD)
• Fresh graduated welcome to apply
• Requirement language : English (minimum passive), Bahasa Indonesia
• Having good communication skill and highly initiative, able to work in a team and work in shifts

4. Customer Service Executive (Code : CSE)

Qualifications :

• Candidate must possess at least D3/S1 in Business Studies/Administration/Management/Human Resource or equivalent
• Required language(s) is must : English, Mandarin, Bahasa Indonesia
• At least 2 year(s) of working experience in the related field is required for this position
• Understand the intenational payment system including payment processing with Letter of Credit (L/C)
• Preferably Supervisor/Coordinator specialized in Customer Service or equivalent
• Understanding the system of good delivery agreement (incoterm)
• Fresh graduate welcome to apply
• Required skill(s): Microsoft Office, Good Communication Skill

1. Field Operator – EOB2	DAFTAR
2. Junior Electrical Technician	DAFTAR
3. Junior Mechanical Technician	DAFTAR
4. Customer Service Executive	DAFTAR

Lowongan Kerja PT Kimia Farma Trading & Distribution Desember 2020

 Rekrutmen.net - PT Kimia Farma Tbk adalah perusahaan industri farmasi pertama di Indonesia yang didirikan oleh Pemerintah Hindia Belanda tahun 1817. Nama perusahaan ini pada awalnya adalah NV Chemicalien Handle Rathkamp & Co. Berdasarkan kebijaksanaan nasionalisasi atas eks perusahaan Belanda di masa awal kemerdekaan, pada tahun 1958, Pemerintah Republik Indonesia melakukan peleburan sejumlah perusahaan farmasi menjadi PNF (Perusahaan Negara Farmasi) Bhinneka Kimia Farma. Kemudian pada tanggal 16 Agustus 1971, bentuk badan hukum PNF diubah menjadi Perseroan Terbatas, sehingga nama perusahaan berubah menjadi PT Kimia Farma (Persero).PT Kimia Farma Trading & Distribution (KFTD) adalah anak perusahaan Perseroan yang didirikan pada tanggal 4 Januari 2003, bergerak di bidang layanan distribusi dan perdagangan produk kesehatan dan memiliki wilayah layanan yang luas mencakup 34 Propinsi dan 511 Kabupaten atau Kota. Sebagai penyedia Jasa Layanan Distribusi, KFTD menyalurkan aneka produk dari Perseroan, produk dari keagenan lainnya, serta produk-produk non- keagenan. KFTD mendistribusikan produk-produk tersebut melalui penjualan reguler ke apotek (apotek Kimia Farma dan apotek non Kimia Farma), rumah sakit, Toko obat, supermarket, restoran dan Cafe. Salah satu perusahaan distributor terbesar di Indonesia mengundang anda untuk bergabung dengan kami pada posisi:

POSISI :
PENANGGUNG JAWAB ALAT KESEHATAN

Kualifikasi :

• Laki-laki
• Usia Maksimal 28 tahun
• Pendidikan Min D3 Segala Jurusan
• Fresh Graduate are welcome
• Memiliki pemahaman produk knowledge alat kesehatan
• Memahami alur distribusi alat kesehatan
• Menguasai teknik negosiasi dengan sangat baik
• Memahami dasar-dasar dan CDAKB
• Penempatan Seluruh Indonesia
• Prioritas Penempatan Yogyakarta & Semarang

Pendaftaran dapat anda lakukan melalui laman berikut : Pendaftaran
Hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses. Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun

Lowongan Kerja PT Rajawali Nusindo Cirebon Januari 2021

Rekrutmen.NET  - PT Rajawali Nusindo merupakan anda perusahaan dari PT Rajawali Nusantara Indonesia (Persero) yang bergerak dibidang distribusi dan perdagangan produk konsumsi, alkes, produk farmasi, hasil perkebunan, serta alat dan sarana perkebunan unggulan. PT Rajawali Nusindo sudah tersebar diseluruh wilayah Indonesia di 43 Kantor Representatif di 34 Provinsi mulai dari Aceh hingga Papua. Dengan jumlah pelanggan lebih dari 36.000 yang terdiri instansi pemerintah, peritel, gerai modern, dan perusahaan yang tergabung dalam PT RNI Group, PT Rajawali Nusindo terus berkomitmen menyediakan pelayanan jasa distribusi yang unggul dan terpercaya. Selain itu, Perseroan juga lebih dari 525 tenaga penjual dan pemasaran yang kompeten. Selain itu perusahaan juga bekerja sama dengan lebih dari 41 mitra dari dalam maupun luar negeri.

Posisi Jabatan:Sales Consumer Foods

Kualifikasi :

• Pria Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal D3 Semua Jurusan
• Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer
• Dapat bekerja dalam tim
• Memiliki SIM C
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun dibidang distribusi
• Mampu bekerja dengan target

Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan ini, silahkan kirim CV terbaru ke:

PT Rajawali Nusindo Kantor Cabang Cirebon
Jl Sunyarangin No 06 Kota Cirebon 45132
Atau melalui email ke : cab.cirebon@nusindo.co.id

Paling lambat 29 Januari 2021
Segala proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun

Lowongan Kerja Bank Syariah Mandiri SMK SMA Desember 2020

Rekrutmen.NET -  Bank Syariah Mandiri berdiri pada 1955 dan pada awalnya Bank ini bernama Bank Industri Nasional. Bank Syariah Mandiri sudah beberapa kali berganti nama dan terakhir kali berganti nama menjadi Bank Syariah Mandiri pada tahun 1999 setelah sebelumnya bernama Bank Susila Bakti yang dimiliki oleh Yayasan Kesejahteraan Pegawai Bank Dagang Negara dan PT Mahkota Prestasi.

Saat ini Bank Mandiri Syariah sedang membutuhkan tenaga kerja dan membuka peluang bagi anda pecari kerja, jika anda ingin berkarir di bidang perbankan, maka informasi lowongan Bank Mandiri Syariah ini sesuai dengan pencarian anda, berikut ini informasi posisi, persyaratan dan cara pendaftarannya, semoga bermanfaat.

Saat ini Bank Mandiri Syariah tengah membuka Lowongan Kerja Bank bagi Anda untuk menduduki posisi sebagai berikut :

TELLER KRIYA

Kualifikasi :

• Pria atau Wanita fresh graduate atau sudah bekerja maksimal umur 21 di tahun 2020
• Pendidikan khusus untuk SMK Pondok Pesantren atau SMA Pondok Pesantren
• Bisa menggunakan komputer minimal Ms Office
• Tidak boleh menikah selama masa kontrak pemagangan kriya

Persyaratan Berkas Lamaran :

• Surat Lamaran
• Daftar Riwayat Hidup (CV)
• Fotocopy KTP
• Fotovcopy KK
• Fotocopy Akte Kelahiran
• Fotocopy SKCK
• Fotocopy Ijazah
• Fotocopy Transkrip Nilai Akademik
• Pas Foto terbaru ukuran 4×6 dan ukuran 2×3 (1 lembar)
• Surat Keterangan Sehat dari Puskesmas

Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan ini, silahkan kirim persyaratan berkas lamaran kerja anda ke :

PT Bank Syariah Mandiri Branch Office Uluk Karang
Jl. S. Parman No 145 A-B, Uluk Karang Padang, Sumatera Barat

Paling lambat 6 Desember 2020
Segala proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun

Lowongan Kerja D3 S1 BNI Syariah Terbary Tahun 2020

 Rekrutmen.net  - BNI Syariah adalah sebuah lembaga perbankan yang ada di Indonesia. Bank BNISyariah ini awalnya bernama Unit Usaha Syariah Bank Negara Indonesia yang merupakan anak perusahaan PT BNI, Persero, Tbk. Sejak 2010, Unit Usaha BNI Syariah berubah menjadi bank umum syariah dengan nama PT Bank BNI Syariah.
Tahun 1997 membuktikan adanya ketangguhan sistem perbankan syariah. Prinsip Syariah dengan 3 (tiga) pilarnya yaitu adil, transparan dan maslahat mampu menjawab kebutuhan masyarakat terhadap sistem perbankan yang lebih adil. tanggal tanggal 29 April 2000 didirikan Unit Usaha Syariah (UUS) BNI dengan 5 kantor cabang di Yogyakarta, Malang, Pekalongan, Jepara dan Banjarmasin. Selanjutnya UUS BNI terus berkembang menjadi 28 Kantor Cabang dan 31 Kantor Cabang Pembantu.

Disamping itu nasabah juga dapat menikmati layanan syariah di Kantor Cabang BNI Konvensional (office channelling) dengan lebih kurang 1500 outlet yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia. Di dalam pelaksanaan operasional perbankan, BNI Syariah tetap memperhatikan kepatuhan terhadap aspek syariah. Dengan Dewan Pengawas Syariah (DPS) yang saat ini diketuai oleh KH.Ma’ruf Amin, semua produk BNI Syariah telah melalui pengujian dari DPS sehingga telah memenuhi aturan syariah.

Pada bulan Juni 2014 jumlah cabang BNI Syariah mencapai 65 Kantor Cabang, 161 Kantor Cabang Pembantu, 17 Kantor Kas, 22 Mobil Layanan Gerak dan 20 Payment Point. 

BNI Syariah sebagai salah satu Bank Syariah terbaik di Indonesia, mencari kandidat pegawai yang terampil, dinamis dan bermotivasi tinggi yang akan bergabung sebagai posisi berikut:
Assistant Development Program

Posisi :

• Marketing
• Frontliner
• Back Office

Persyaratan :

• Pria/wanita minimal kelahiran tahun 1996 dan sesudahnya.
• Pendidikan minimal Diploma 3 (Perguruan Tinggi terakreditasi) Semua jurusan, kecuali Ilmu Kedokteran, Kebidanan dan Keperawatan.
• IPK minimal 3.00 (skala 4.00).
• Belum menikah.
• Tinggi badan minimal Pria 160 cm & Wanita 155 cm.
• Digital savvy.
• Bersedia ditempatkan pada area Banda Aceh dan Bengkulu

Jika kawan kawan memiliki keinginan untuk bisa bergabung dan bekerja di Bank BNI Syariah, silakan ikuti prosedur lowongan pekerjaan berikut  daftar. Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.

Lowongan Kerja PT Coca Cola Amatil Indonesia Desember 2020

Rekrutmen.NET - Coca-Cola Amatil Indonesia memproduksi dan mendistribusikan produk-produk berlisensi dari The Coca-Cola Company,  Coca-Cola Amatil Indonesia memberikan layanan terbaik kepada seluruh pelanggan dan konsumen. National Contact Centre sebagai Layanan Pelanggan yang dimiliki oleh Coca-Cola Amatil Indonesia sejak tahun 2005 adalah bentuk komitmen untuk memberikan kemudahan akses bagi pelanggan, konsumen maupun masyarakat yang ingin berinteraksi dan membutuhkan layanan dari CCAI. Dengan didukung oleh sumber daya manusia yang berkualitas dan handal, proses serta sistem dan teknologi yang terintegrasi, kami siap membantu Anda. Melalui layanan pelanggan dengan teknologi yang terintegrasi, kami memastikan bahwa produktivitas sumber daya manusia yang ada dapat menjaga kemudahan akses dan waktu penyelesaian yang sesuai dengan Service Level Agreement, dan mengubahnya menjadi peluang bisnis dan menciptakan Customer Value Management.

Saat ini PT Coca Cola Amatil Indonesia kembali membuka lowongan kerja kualifikasi sebagai berikut :
 

Posisi :

• ing/Economics/Management / Tax (with minimum GPA 3.00)
• Fresh Graduates or maximum 1 year experience
• Maximum 25 years old
• Fluent in English (written & verbally)
• Good interpersonal skill & active in organization or any social activities

2. Graduate Trainee Program (GTP) Supply Chain

Qualifications :

• Bachelor Degree or Master Degree in Engineering Field (Industrial, Electrical, Mechanical, Chemical), Statistics, Food Technology, Transportation Management, with minimum GPA 3.00
• Fresh Graduates or maximum 1 year experience
• Maximum 25 years old
• Fluent in English (written & verbally)
• Good interpersonal skill & active in organization or any social activities
• Willing to be placed all over Indonesia

3. Graduate Trainee Program (GTP) – Human Resources

Qualifications :

• Bachelor Degree or Master Degree in Law / Human Resources Management / Public Health, with minimum GPA 3.00
• Fresh Graduates or maximum 1 year experience
• Maximum 25 years old
• Fluent in English (written & verbally)
• Good interpersonal skill & active in organization or any social activities
• Willing to be placed all over Indonesia

4. Graduate Trainee Program (GTP) – Marketing

Qualifications :

• Bachelor/Master Graduates from Industrial Engineering / Business Administration / Management / Economics with minimum GPA 3.00)
• Fresh Graduates or maximum 1 year experience
• Maximum 25 years old
• Possess SIM C & able to ride motorcycle
• Fluent in English (written & verbally)
• Good interpersonal skill & active in organization or any social activities
• Willing to be placed all over Indonesia

Jika anda memenuhi syarat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : Pendaftaran

Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun, Hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.

Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor Karawang Januari 2021

Rekrutmen.NET - PT Honda Prospect Motor yang merupakan Agen Tunggal Pemegang Merk Mobil Honda di Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk banyak posisi.Hadirnya perusahaan ini sebagai ATPM, PT Honda Prospect Motor menjadi perushaaan satu-satunya yang memiliki hak dalam mengimpor, merakit dan membuat kendaraan bermerk Honda di Indonesia. Beberapa Produk Honda yaitu sebagai berikut Honda Jazz, Honda CR-V, Honda Civic, Honda Brio, Honda Accord, Honda City dan Honda Odyssey dimana sudah dipasarkan di seluruh Indonesia. Saat ini memiliki lebih dari 85 dealer yang tersebar di seluruh Indonesia.

Pada kesempatan yang baik ini PT Honda Prospect Motor memberi peluang kepada anda yang ingin berkarir di PT Honda Prospect Motor sebagai berikut:
Posisi:

OPERATOR (SMK SEDERJAT)
 

• Bertugas dalam menjalankan proses produksi, perawatan mesin dan equipment yang ada, kegiatan administratif, atau mengemudikan mobil, sesuai dengan poin kerja masing-masing.

Kualifikasi Umum:

• Tidak memiliki gangguan penglihatan
• Nilai rata-rata rapor 7

Kualifikasi Khusus:

• Pria
• Pendidikan SMK/SMA Sederajat
• Usia 18-20 Tahun
• Mahir mengoperasikan komputer terutama Ms. Excel
• Mampu mengemudikan mobil dan memiliki SIM A
• Tinggi badan minimal 166 cm; berat badan ideal

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online: Pendaftaran Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun. Hanya pelamar yang memenuhi syarat diproses.

Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Informas Tahun 2020

Rekrutmen.NET - Informa adalah anak perusahaan Kawan Lama Sejahtera yang bergerak di bidang ritel furnishings terbesar dan terlengkap di Indonesia. Dengan konsep one stop shopping untuk semua produk furnishings, INFORMA menyediakan berbagai koleksi berkualitas untuk hunian, kantor, aksesoris, sampai ruang komersial. INFORMA menyediakan beragam gaya dan desain terbaru untuk memenuhi kebutuhan pelanggan terhadap furnitur idaman. 

1. PRAMUNIAGA / SALES EXECUTIVE

Persyaratan:

• Laki-laki/ Perempuan
• Usia maksimal 28 tahun
• Pendidikan minimal SMA / Sederajat
• Diutamakan pengalaman di retail minimal 1 tahun
• Berpenampilan menarik dan komunikatif
• Penempatan kerja di Store dengan sistem kerja shifting
• Siap dengan target penjualan

 
2. INSTALLER FURNITURE INFORMA

Persyaratan:

• Pria maks usia 28 Tahun
• Pendidikan Minimal SMA/SMK Sederajat di bidang Teknik
• memiliki Pengalaman sebagai Installation Staff Min. 1 Tahun
• Memiliki kendaraan bermotor dengan SIM C Aktif
• Rapi, Sopan, dan komunikatif

 
3. CASHIER

Persyaratan:

• Laki – laki / Perempuan
• Pendidikan minimal SMA sederajat
• Usia maksimal 28 tahun
• Pengalaman minimal 1 tahun sebagai kasir, diutamakan di bidang retail
• Berpenampilan menarik, teliti, komunikatif, dan jujur
• Terbiasa transaksi keuangan baik cash maupun non cash, penggunaan mesin POS dan penggunaan mesin EDC

 
4. DRIVER

Persyaratan:

• Pendidikan minimal SMK / Sederajat
• Usia maksimal 28 tahun
• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai Driver Truck
• Memiliki SIM B1 Aktif
• Bersedia bekerja dengan jam kerja shift

 
5. KENEK

Persyaratan:

• Laki – Laki
• Pendidikan minimal SMK / Sederajat
• Usia maksimal 27 tahun
• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai Kenek
• Bersedia bekerja dengan jam kerja shift
• Memiliki SIM A Aktif

 
6. LOGISTIC STAFF

Persyaratan:

• Laki – laki
• Pendidikan minimal SMA / SMK
• Usia maksimal 28 tahun
• Memiliki pengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun
• Mengerti alur penerimaan dan pengiriman barang
• Komunikatif, Inisiatif, jujur, dan dapat bekerja dalam tim
• Bersedia bekerja di dalam store dengan sistem kerja shifting

Jika anda berminat,silakan melakukan pendaftaran online disini :Pendaftaran

Lowongan Kerja PT Surya Madistrindo Surabaya Desember 2020

Rekrutmen.NET -  PT Surya Madistrindo merupakan salah satu anak perusahaan utama yang dimilik oleh PT Gudang Garam Tbk. PT Surya Madistrindo memiliki fungsi penjualan, distribusi dan aktivitas field marketing untuk seluruh produk PT Gudang Garam Tbk. Demi perkembangan perusahaannya, pada saat ini PT Surya Madistrindo sedang membutuhkan kandidat-kandidat yang potensial., berikut posisi dan persyaratan yang dibutuhkan : Operation Management Talent (OMT) adalah program yang didesain bagi mereka yang ingin menjadi expertise dalam bidang sales dan marketing di PT. Surya Madistrindo. Anda akan diajarkan bagaimana menjadi marketeers yang handal di masa depan, secara spesifik menguasai seluruh proses distribusi di salah satu perusahaan rok0k terbaik di Indonesia. Dalam program ini, Anda juga akan diasah menjadi pribadi yang memiliki kemampuan interpersonal, komunikasi, dan manajerial yang baik. Anda silahkan memilih area terdekat dengan domisili Anda :

Saat ini PT Surya Madistrindo sedang membutuhkan tenaga kerja demi kebutuhan perusahaanya, maka itu perusahaan membuka lowongan kerja dan mengundang para pencari kerja untuk bergabung dan berkarir bersama kami, berikut informasi posisi, syarat dan cara pendaftarannya :

 

OPERATION MANAGEMENT TALENT (OMT)

1. Operation Management Talent – Wilayah Operation Indonesia Timur

• Barabai, Gorontalo, Mataram, Banjarmasin, Samarinda, Ketapang, Pontianak, Sintang, Tobelo, Manado, Toli-Toli, Kupang, Tarakan, Ruteng, Singaraja, Kendari and Waingapu

 

2. Operation Management Talent – Wilayah Operation Jawa

• Rangkas Bitung, Karawang, Bogor, Purwakarta, Surabaya, Pasuruan, Blora, Purwodadi, Bandung atau Tangerang

 

3. Operation Management Talent – Wilayah Operation Sumatera

• Kota Bumi, Padang Sidempuan, Batam, Padang, Muara Bungo, Kota Agung, Baturaja, Belitung, Jambi, Bangka, and Lahat

 

Kualifikasi:

• Kandidat harus sarjana (S1), semua jurusan dari Universitas terkemuka
• IPK minimal 2,75 
• Pria atau Wanita dengan usia Maksimal 30 tahun
• Memiliki semangat untuk mengembangkan keterampilan intrapersonal dalam Komunikasi, dan Manajerial di Lapangan
• Memiliki SIM A & C
• Untuk kebutuhan Bisnis dan Pengembangan Karyawan Perorangan, Wajib tersedia untuk penempatan kerja di seluruh Wilayah Indonesia

Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan ini, silahkan mendaftar secara online melalui laman Klob:

1	Operation Management Talent – Wilayah Operation Indonesia Timur	DAFTAR
2	Operation Management Talent – Wilayah Operation Jawa	DAFTAR
3	Operation Management Talent – Wilayah Operation Sumatera	DAFTAR

Lowongan Kerja Dinas Kesehatan Kabupaten Karanganyar tahun 2020

Rekrutmen.NET - Adapun tugas Pokok dan Fungsi Dinas Kesehatan Kabupaten Karanganyar diatur dalam Peraturan Daerah Kabupaten Karanganyar Nomor 97 Tahun 2016 tentang Organisasi dan Tata Kerja Dinas Kesehatan Kabupaten Karanganyar. Visi Motor Penggerak Terwujudnya Karanganyar Sehat yang Mandiri.

PENERIMAAN CALON PEGAWAI NON PNS DARI DANA BLUD DAN BOK PADA UPT
PUSKESMAS DINAS KESEHATAN

Tenaga Kesehatan:

• Apoteker
• Penyuluh Kesehatan Masyarakat
• Perawat
• Bidan
• Nutrisionis
• Fisoterapis

Tenaga Umum:

• Petugas Keamanan
• Pramu Kebersihan
• Pengemudi
• Pengadministrasi Umum
• Pengadministrasi Keuangan
• Verifikator Keuangan
• Pengelola Sarana dan Prasarana
• Pramu Bhakti

Surat lamaran dan lampiran disimpan dalam satu folder yang dikompresi dengan format *.rar atau *.zip dengan format nama file nama_formasi masing-masing calon pelamar (contoh: dwi aryani_perawat) dan kirimkan kepada panitia melalui email ke: dinkes.dkk@karanganyarkab.go.id

Lowongan Kerja Kementerian Agraria dan Tata Ruang/BPN Serang Desember 2020

 Rekrutmen.NET - Kementerian Agraria dan Tata Ruang Republik Indonesia merupakan sebuah kementerian yang mempunyai tugas menyelenggarakan urusan di bidang agraria/pertanahan dan tata ruang dalam pemerintahan untuk membantu Presiden dalam menyelenggarakan pemerintahan negara. Kementerian Agraria dan Tata Ruang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Presiden.. Kementerian Agraria dan Tata Ruang Republik Indonesia dijabat oleh seorang menteri yang juga menjabat sebagai Kepala Badan Pertanahan Nasional. Sejak 27 Juli 2016 Kementerian Agraria dan Tata Ruang Republik Indonesia dipimpin oleh Sofyan Djalil

.

Posisi:

Rekrutmen Lowongan Kerja Pendaftaran Calon Pegawai Kantor Badan Pertanahan Nasional Tahun 2021

Persyaratan Umum:

• Warga Negara Indonesia 
• Pria dan Wanita 
• Pendidikan SMA SMK D3 S1 sesuai kualifikasi
• Usia minimal 18 tahun
• Berkelakuan baik 
• Sehat Jasmani dan Rohani 
• Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai di suatu instansi, baik instansi pemerintah maupun swasta 
• Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim 
• Sanggup bekerja dalam tekanan dan target waktu 
• Memiliki KTP Provinsi Banten (Serang, Cilegon, Lebak, Pandeglang, Tangerang, Tangerang selatan) dan bagi pelamar dari luar Banten maka harus menyertakan bukti keterangan Domisili
• Tidak menjadi anggota/pengurus partai politik 

 

Posisi Jabatan:

• Asisten Pengadministrasi Umum (SMA SMK D3 S1) sebanyak 13 orang
• Pengelola Aplikasi (D3 S1) sebanyak 6 orang
• Asisten Verifikator Berkas (SMA SMK D3 S1) sebanyak 4 orang
• Operator Komputer (D3 S1) sebanyak 6 orang
• Customer Service Officer (SMA SMK D3 S1) sebanyak 3 orang
• Petugas Keamanan (SMA SMK) sebanyak 6 orang
• * Detail lihat lampiran panduan daftar *

Penempatan:

• Banten
• Kab dan Kota Tangerang
• Pandeglang
• Serang
• Cilegon
• Lebak

Persyaratan Lamar:

• Daftar Riwayat Hidup
• Surat Lamaran yang ditandatangani dan bermaterai Rp 6000
• Scan KTP atau surat keterangan Domisili
• Scan Ijazah asli/ Fotokopi Ijazah Legalisir 
• Scan Transkrip Nilai asli/ Fotokopi Transkrip Nilai Legalisir 
• Scan surat pengalaman kerja bila ada 
• Pasfoto berwarna terbaru ukuran 4x6 latar belakang merah

Jika anda tertarik dan memenuhi kualifikasi, segera daftarkan diri melalui "Apply" dibawah ini.

Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional Provinsi Banten
Panduan daftar lihat Pengumuman

• Pendaftaran dibuka tanggal 12 Desember 2020 Pukul 12.00 WIB s/d 16.00 WIB
• Sumber informasi ig @kanwilbpnbanten
• Pelamar yang lolos seleksi administrasi akan diberitahu melalui email atau telepon resmi perusahaan
• Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya.

Lowongan Kerja Kementerian PPN/Bappenas Desember 2020

 Rekrutmen.NET - Setiap pencari kerja harus dibekali dengan keahlian, pengetahuan, pendidian dan pengalaman kerja, hal ini tentu akan memberi nilai plus di mata HRD. hal itu menjadi sangat penting dan semuanya bisa didapat dengan diasah jika terus berlatih. Pencari kerja juga harus punya jiwa kepemimpinan dan kemampuan dalam beradaptasi maka akan saling berkaitan dalam mengasah ketrampilan sehingga berkembang di karier. Perlu Anda tahu bahwa HRD mencari pelamar kerja yang selalu ingin mengembangkan kemampuan dirinya agar bisnis perusahaan juga ikut berkembang. Anda juga harus mengusahakan agar resume dan kemampuan yang Anda punya dapat menarik minat HRD perusahaan, paling setidaknya dipanggil untuk wawancara kerja. Jika kalian menguasai kemampuan yang pasti dicari oleh HRD perusahaan di bidang industri manapun, pastilah anda akan selangkah lebih dekat ke karier yang lebih baik. Informasi berikut ini berasal dari Bappenas (Badan Perencanaan Pembangunan Nasional). Lowongan Kerja Terbaru Bappenas merupakan sebuah lembaga Pemerintah Nonkementerian Indonesia yang berada di bawah dan bertanggungjawab kepada Presiden Jabatan Kepala Bappenas dijabat oleh Menteri Perencanaan Pembangunan Nasional yang sejak 27 Juli 2016 dipimpin Bambang Brodjonegoro menggantikan Sofyan Djali.

 

Posisi :

Junior Policy Analyst Bidang Pariwisata
Direktorat Industri, Pariwisata Dan Ekonomi Kreatif Kementerian/PPN Bappenas

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu penyusunan Rencana Kerja Pemerintah (RKP) dalam bidang pariwisata
• Memlakukan analisis kebijakan prioritas pembangunan nasional yang tercantum didalam Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional (RPJMN) 2020-2024
• Melakukan analisis yang bersifat kuantitatif dan kualitatif yang terkait dengan sektor pariwisata
• Menyusun kajian pembangunan nasional di bidang pariwisata
• Melakukan monitoring dan evaluasi perkembangan perekonomian domestik dan internasional dan menganalisis dampaknya terhadap pencapaian target pembanguna nasional
• Melakukan administrasi pinjaman dan hibah luar negeri

Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Berusia maksimal 24 tahun
• Pendidikan minimal S1 dengan Jurusan Ilmu Ekonomi/Studi Pembangunan
• IPK minimal 3.40 dari skala 4.00
• Menguasai software Ms Office (Ms Word, Ms Excel, Ms Power Point)
• Memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang baik
• TOEFL minimal 550 dari skala 677 (PTB) atau 79 dari skala 120 (IBT)
• Menguasai software statistika dan ekonometrika seperti E-Views/Stata merupakan sebuah nilai tambah
• Problem solver yang memiliki interpersonal skill yang baik dan berinisiatif tinggi dalam bekerja
• Mampu bekerja sama dalam tim tetapi dapat bekerja mandiri dengan pengawasan minimal
• Memiliki semangat yang tinggi dalam bekerja
  

Cara Melamar:

Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan ini, silahkan kirimkan CV terbaru anda melalui email ke: imron.surya@bappenas.go.id
SUBJECT EMAIL : Posisi Yang Dilamar, Paling lambat 13 Desember 2020

Lowongan Kerja PT Hanjaya Mandala Sampoerna Tbk Desember 2020

 PT Hanjaya Mandala Sampoerna Tbk (HM Sampoerna) adalah perusahaan rokok terbesar di Indonesia yang berkantor pusat di Surabaya, Jawa Timur. Perusahaan ini sebelumnya dimiliki keluarga Sampoerna, namun sejak Mei 2005 kepemilikan mayoritasnya berpindah tangan ke Philip Morris International, perusahaan rokok terbesar di dunia dari Amerika Serikat. Beberapa merek rokok terkenal dari Sampoerna adalah Dji Sam Soe dan A Mild. Kami adalah anak perusahaan PT Philip Morris Indonesia (PMID) dan afiliasi dari Philip Morris International Inc. (PMI), perusahaan tembakau internasional terkemuka di dunia.

Saat ini PT Hanjaya Mandala Sampoerna Tbk (HM Sampoerna) kembali membuka lowongan kerja sbb

Posisi:

QA IT Asset Management Sampoerna

Job Description:

• Monitoring Proses Operasional berdasarkan SOP dan Instruksi Kerja yang berlaku
• Evaluasi Kuantitas dan Qualitas SDM, dengan output Analisa detail dan mengeluarkan rekomendasi preventive dan corrective action
• Berwenang membuat/revisi Instruksi kerja yang mendukung proses operasional
• Berkoordinasi baik kepada fungsi unit internal infomedia dan eksternal ke User dan end User HM Sampoerna

Job Requirement:

• Minimal D3 dengan GPA 2,75, diutamakan jurusan Teknik Informatika
• Memiliki pengalaman Qualty Assurance minimal 1 tahun.
• Memiliki kemampuan dasar dan menengah untuk Microsoft Office (excel, ppt, dan Word)
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Memiliki kemampuan Bahasa inggris yang baik
• Memiliki kemampuan Analisa yang baik dan mampu menuangkan dalam rekomendasi
• Bersedia bekerja di luar kantor dan mobilisasi secara periodic
• Memiliki keinginan belajar yang tinggi

Jika anda berminat, silakan melakukan pendaftaran online disini : Pendaftaran

Lowongan Kerja Presenter Part Time TVRI Desember 2020

 

TVRI berdiri pada 24 Agustus 1962 (berdasarkan SK Menpen RI No.20/SK/VII/61) ditandai dengan siaran perdana Asian Games ke IV di Stadion Utama Gelanggang Olah Raga Bung Karno. Pembangunan infrastruktur yang disiapkan oleh Pemerintah kala itu kawasan kompleks olahraga Senayan (Kampung Senayan, Petunduan, Kebun Kelapa dan Bendungan Hilir) serta pembangunan jalan baru yaitu Jalan M.H. Thamrin, Gatot Subroto, Jembatan Semanggi, hingga TVRI guna menunjang kebutuhan penyiaran turnamen.
 

Presenter Part Time TVRI 
Persyaratan:

• Pria atau wanita
• Usia minimal 21 sampai dengan 26 tahun
• Pendidikan minimal D3 sederajat atau sarjana
• Berpenampilan menarik
• Tinggi badan minimum 160 cm untuk wanita dan pria 165 cm
• Mampu berbahasa Inggris minimal pasif
• Mampu bekerjasama dalam tim
• Berdomisili di kota Medan

Lampirkan:

• Foto ukuran postcard( medium shot dan seluruh badan)
• Ijazah asli yang sudah dilegalisir
• Kartu tanda penduduk
• Surat pernyataan bebas narkoba yang bermaterai
• Surat pernyataan setia dan taat kepada NKRI bermaterai
• Mengirimkan sampel video contoh penyampaian berita dan acara TV berdurasi maksimal 1 menit
• Video sampel dikirimkan melalui email: tvrisumut@yahoo.com

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran ke email atau alamat berikut:
tvrisumut@yahoo.com
Kantor TVRI Stasiun Sumatera Utara
Jalan Putri Hijau No 1 Medan

Informasi:

• Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
• Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
• Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Lowongan Kerja BUMN PT Indra Karya (Persero) November 2020

 Rekrutmen.NET- PT Indra Karya (Persero) MERUPAKAN  Badan Usaha Milik Negara yang bergerak di bidang usaha jasa konsultansi Teknik dan Manajemen. PT Indra Karya (Persero) memiliki Kantor Divisi Engineering I - Malang, Divisi Engineering II - Semarang, Divisi Engineering III - Jakarta, Divisi Survey and Investigasi - Malang serta Divisi Usaha Khusus dan Investasi - Jakarta.
Bidang kegiatan PT Indra Karya (Persero) adalah Study, Desain, Manajemen Konstruksi, Supervisi dan Lain lain. Sedangkan sektor pekerjaan yang ditangani oleh PT Indra Karya (Persero) adalah Sipil-Pengairan, Energi, Jalan dan Jembatan, serta Bangunan Gedung.

 

Posisi:
PROFESSIONAL HIRE: Pemasaran

Persyaratan Khusus:

• Warga Negara Indonesia (WNI)
• Pendidikan lulusan S1 Manajemen/Teknik.
• Pengalaman kerja dibidang Pemasaran Konsultan Teknik Minimal 5 (lima) tahun.
• Diutamakan Laki-Laki dan berdomisili di Jabodetabek.
• Kemampuan Bahasa Inggris Aktif secara lisan maupun tulisan
• Berbadan sehat (dibuktikan dengan Surat Keterangan Sehat dan atau bukti pendukung lainnya yang masih berlaku).
• Memiliki Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku.

Persyaratan Umum:

Bersedia menandatangani penempatan di seluruh wilayah Indonesia.
Upload aplikasi lamaran dalam satu file pdf (CV, copy ijasah, E-KTP, foto terbaru, Sertifikasi Keahlian, Surat Keterangan Sehat, SKCK, TOEFL/IELTS, dan Referensi Kerja) melalui http://www.karir.indrakarya.co.id

Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Lion Air Group Desember 2020

Rekrutmen.NET  Lion Air sebagai maskapai swasta terbesar di Indonesia. memiliki jaringan rute di Indonesia, Singapura, Malaysia,Vietnam dan Arab Saudi serta rute carter menuju China dan Hongkong, Lion Air sebagai pemain Regional yang akan berkompetisi dengan AirAsia dari Malaysia. Sepanjang tahun Lion Air mengalami penambahan armada secara signifikan sejak tahun operasionalnya pada tahun 2000 dengan memegang sejumlah kontrak besar, sepert kontrak pengadaan pesawat dengan Airbus dan Boeing dengan total keseluruhan sebesar US$ 46.4 Milliar untuk armada 234 unit Airbus A320 dan 203 Pesawat Boeing 737 MAX. Perusahaan ini telah memiliki perencanaan dalam jangka waktu yang panjang pada maskapai untuk memberdayakan armadanya untuk mempercepat ekspansinya di kancah regional Asia Tenggara dengan membuat anak perusahaannya sendiri, yaitu Wings Air dan Batik Air sebagai pemerkuat operasional maskapai di Indonesia dan untuk di luar negeri, Lion Air memperkuat kehadirannya dengan mendirikan Malindo Air dan Thai Lion Air.

Pada saat ini Lion Air Group sedang membutuhkan tenaga kerja untuk perusahaannya, maka dari itu perusahaan membuka lowongan kerja terbaru guna merekrut tenaga baru yang akan ditempatkan sebagai  berikut:

Posisi lowongan kerja yang dibutuhkan adalah
Recruitment Experience Flight Attendant

Requirements :

• WNI/Female
• Min.20-30 years
• Min.height 160 cm with proportional weight
• Holder Flight Attendant Certificate (FAC) rated A320 Current & Valid
• Good looking, attractive, pleasant and energic
• Min.graduate senior high school
• Able to speak English
• Good record of working experience
• Willing to be hired 2 year

Documents Required :

• Curriculum vitae
• Identity Card (KTP/SIM and valid passport)
• FAC
• Letter of Referrence
• Postcard sized photo 4 x 6
• Full Body sized photo 4R

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online Pendaftaran
All documents into 1 file pdf max. 5 MB
Paling lambat 7 Desember 2020

Lowongan Kerja PT Bank Central Asia Tbk Surabaya Januari 2021

Rekrutmen.NET - PT Bank Central Asia Tbk (BCA) adalah bank swasta terbesar di Indonesia, didirikan pada 21 Februari 1957. BCA terus berevolusi mengikuti perkembangan era saat ini di tengah perubahan teknologi digital, perilaku nasabah dan perkembangan lingkungan bisnis. Bank BCA mengambil langkah dan kebijakan strategis dalam mempertahankan keunggulan layanan perbankan dengan selalu berlandaskan pada pemenuhan kebutuhan nasabah melalui penyediaan produk dan layanan yang berkualitas. Serangkaian inovasi produk dan layanan perbankan senantiasa dikembangkan dengan mengoptimalkan kemajuan teknologi terkini dengan tetap memperhatikan customer experience. BCA terus mengedepankan budaya inovasi, kerjasama dan kolaborasi yang efektif di setiap lini untuk meningkatkan kesiapan BCA dalam beradaptasi terhadap perubahan.
Dalam rangka menyediakan layanan keuangan yang komprehensif kepada nasabah, BCA meningkatkan koordinasi antara perbankan transaksi, unit-unit kerja terkait penyaluran kredit dan lini-lini bisnis lainnya termasuk melakukan sinergi dengan para entitas anak. BCA senantiasa mendukung perkembangan bisnis entitasentitas anak termasuk melalui dukungan permodalan. Secara konsisten BCA akan menitikberatkan langkah strategis pada peningkatan kapabilitas dalam bidang perbankan transaksi, pelaksanaan fungsi intermediasi yang pruden serta pengembangan lini bisnis dengan perusahaan anak.
Saat ini Bank BCA membuka lowongan kerja terbaru sebagai:

1. Management Development Program (MDP)
Tanggal Pendaftaran :  01 December 2020 - 31 January 2021

Batas Usia : 18-24 Tahun

Lokasi Tes :

• Jakarta
• Semarang
• Surabaya

Lokasi Penempatan : Seluruh Indonesia

Persyaratan :

• Eager to learn and love challenge
• Excellent leadership, interpersonal and communication skills
• Bersedia untuk ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
• Fresh graduate dipersilakan melamar
• Minimal lulusan S1 dengan IPK 3.00 atau S2 3.25 
• Usia maksimal 24 tahun untuk S1/ 26 tahun untuk S2
• Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun menjalani program pendidikan

2. Wealth Management Program (WMP)
Tanggal Pendaftaran : 01 December 2020 - 31 January 2021

Batas Usia : 18-24 Tahun

Lokasi Tes : Jakarta

Lokasi Penempatan : Seluruh Indonesia

Persyaratan :

• Lulusan S1, IPK 3.00, Usia maksimal 24 tahun
• Lulusan S2, IPK 3.25, Usia maksimal 26 tahun
• Memiliki ketertarikan dan passion terhadap investasi/ wealth management
• Mampu berbahasa inggris secara lisan dan tulisan
• Memiliki analytical thinking dan problem solving yang baik
• Memiliki kemampuan intrapersonal dan interpersonal yang baik
• Belum dan bersedia tidak menikah selama masa pendidikan 1 tahun
• Bersedia menjalani ikatan dinas selama 2 tahun

3. Senior IT Engineer
Tanggal Pendaftaran : 01 December 2020 - 31 January 2021

Batas Usia : 21-30 Tahun

Lokasi Tes : Jakarta

Lokasi Penempatan :  Jakarta

Persyaratan :

• Lulusan minimal S1 dari jurusan yang berhubungan dengan IT
• IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
• Pengalaman bekerja minimal 5 tahun
• Usia maksimal 35 tahun
• Mempunyai kemampuan analisis, koordinasi, dan problem solving yang baik
• Familier dengan Agile / Scrum
• Penempatan di Jakarta / Yogyakarta
• Mobile Application Developer, diharapkan familier dengan Docker dan Kubernetes, serta dengan web service dan serverless architecture. Berpengalaman dan familier dengan salah satu Android/iOS native dan Flutter/React native. Menguasai salah satu modern framework seperti Angular, React, atau Vue, serta Git dan Git workflow. Familier dengan MongoDB, Elasticsearch, Redis/Memcached. Familier dengan UI/UX design tools, seperti Sketch, Figma atau AdobeXD. Nilai tambah jika menguasai CI/CD
• Senior IT Application diharapkan memiliki kemampuan untuk penguasaan teknologi/aplikasi dengan baik, serta berpengalaman dalam pengembangan dan deployment aplikasi web, desktop, maupun mobile.
• Senior IT Application Security Engineer diharapkan memiliki pengetahuan mengenai Security Threat dan OWASP/SAST/DAST/RASP/DEVSECOPS, serta berpengalaman dalam mengintegrasikan aspek security ke dalam SDLC
• Senior IT DevOps Engineer diharapkan memiliki pengalaman dalam pengembangan aplikasi dan melakukan implementasi DevOps, serta memiliki pengetahuan mengenai Cloud Architecture/Platform (infrastuktur)

4. IT Engineer
Tanggal Pendaftaran : 01 December 2020 - 31 January 2021

Batas Usia : 18-30 Tahun

Lokasi Tes : Jakarta

Lokasi Penempatan :  Jakarta

Persyaratan :

• Lulusan S1 dengan latar belakang pendidikan atau pekerjaan di bidang IT / komputer
• Memiliki minimal IPK 2,75 (skala 4,00)
• Usia maksimal 27 tahun
• Mempunyai pengetahuan mengenai Database (SQL Server, Oracle) dan Big Data dapat menjadi nilai lebih
• Mempunyai pengetahuan mengenai bahasa pemograman seperti C#, .Net, Java (OOP, ASP .Net MVC), Javascript, Python, dan JSON, dan framework seperti Spring, Angular, React, Vue, dan Node.
• Memiliki pengetahuan terkait dengan infrastruktur IT
• Disiplin, jujur, teliti, dan memiliki motivasi kerja yang tinggi.
• Mampu bekerja sama dalam tim
• Penempatan di Jakarta / Tangerang

5. Banker Program
Tanggal Pendaftaran : 01 December 2020 - 31 January 2021

Batas Usia : 18-27 Tahun

Lokasi Tes : Jakarta

Lokasi Penempatan : Jakarta

Persyaratan :

• Memiliki minat yang tinggi dalam mengembangkan diri di dunia Perbankan
• Proaktif dan memiliki inisiatif yang tinggi
• Mempunyai dorongan untuk selalu meningkatkan diri
• Menyukai tantangan
• Latar belakang pendidikan S1 atau S2 dari universitas yang terkemuka di dalam ataupun luar negeri
• Memiliki pengalaman bekerja maksimal 2 tahun, dengan IPK minimal 3.25 (S1) dan 3.50 (S2)
• Lulusan baru (Fresh Graduate), dengan IPK minimal 3.50 (S1) dan 3.60 (S2), berprestasi & aktif organisasi (akademis/non akademis)
• Batas usia maksimal 24 tahun untuk (S1), dan 26 tahun  untuk (S2)
• Belum menikah

Tata Cara Pendaftaran :
Pendaftaran melalui
https://karir.bca.co.id/karir

Lowongan Kerja PT. Bank BRISyariah Tbk Yogyakarta Januari 2021

 

PT Bank BRI Syariah merupakan lembaga keuangan perbankan di Indonesia yang berbasis syariah. Selain menawarkan produk Pembiayaan dan Simpanan, BRI Syariah berkomitmen memperkaya dan melengkapi fitur-fitur electronik banking (e-banking) dengan terus melakukan inovasi yang dilandasi pengalaman dan atau kebutuhan nasabah. Selain itu, BRI Syariah juga selalu berupaya menghadirkan produk dan layanan baru yang dapat menggugah nasabah akan Solusi Keuangan yang Amanah. BRI Syariah menerima penghargaan sebagai bank syariah terbaik penyalur pembiayaan UMKM dalam Anugerah Syariah Republika. Kedepannya diharapkan Bank BRI Syariah dapat menjadi Bank dengan beragam layanan yang memberikan manfaat bagi seluruh pihak.

Saat ini PT Bank BRI Syariah kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan September 2020 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Posisi: 

Funding Officer (FRO)

Kualifikasi :

• Wanita
• Berpenampilan menarik
• Usia maksimal 26 tahun
• Tinggi badan minimal 158 cm
• Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan
• Memiliki SIM C

 
Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan ini, silahkan kirim CV terbaru anda langsung ke:  PT Bank BRISyariah, Tbk. KCP Blitar
Jl Tanjung No 17 Turi Sukorejo Kota Blitar
Jawa Timur

Paling lambat 23 Januari 2021
Selama proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun

Lowongan Kerja PT Perkebunan Nusantara XII November Tahun 2020

Rekrutmen.NET -  Bosan saat bekerja bisa jadi karena adanya perubahan peraturan dan tata kerja perusahaan, atau perubahan manajemen, tentu hal ini bisa terjadi di perusahaan manapun. ini tidak bisa dikontrol, namun dalam keadaan seperti ini juga dapat memberi anda peluang untuk bertumbuh. mungkin pada awal perubahaan ini akan membuat kamu akan beradaptasi atau menjadi kurang nyaman, tapi inilah yang namanya perubahan, anda harus tetap terbuka dan menerima keadaan untuk terus belajar. jadikan ini pengalaman baru jika ada peraturan baru dan ini akan menarik untuk anda lalui. bisa saja anda diminta mengerjakan pekerjaan yang kamu tidak familiar sebelumnya atau mendapatkan jam kerja lebih banyak, percayalah ini dapat anda masukkan ke dalam CV dan surat lamaranmu dan akan menjadi nilai positif tentang diri anda. Sebaikn anda jangan putus asa dulu jika belum dipanggil kerja. silakan menganalisa pengalaman dan keahlian yang kamu miliki dengan posisi pekerjaan yang kamu lamar. dan jangan lupa untuk meriksa kembali CV-mu. hal ini demi meminimalisir penolakan dengan memperhatikan detail seperti penamaan perusahaan yang salah. Paling penting adalah jangan sampai anda lupa untuk mencantumkan prestasi yang sudah anda dapat selama bekerja pada perusahaan kemarin-kemarin, karena pada saat melamar , pesainganmu bukan hanya fresh graduate, tapi juga kaum profesional dengan pengalaman serupa. Karena itu, poles CV-mu agar kamu pun menjadi kandidat yang lebih berpotensi! Informasi lowongan kerja berikut yang akan kami berikan kepada anda berasal dari PT Perkebunan Nusantara XII yang disebut PTPN XII adalah Perseroan Terbatas dengan komposisi kepemilikan sahamnya meliputi Negara 10% dan PT Perkebunan Nusantara III (Persero) 90%.

PT PERKEBUNAN NUSANTARA XII merupakan anak perusahaan BUMN perkebunan di Provinsi Jawa Timur, membuka kesempatan bagi kandidat terbaik untuk bergabung sebagai PKWT.


Persyaratan Umum :

• Warga Negara Indonesia.
• Pendidikan Minimal Strata I Hukum.
• Mampu bekerja dalam tim.
• Diutamakan memiliki lisensi Advokat.
• Memiliki pengalaman minimal 2 (dua) tahun di Law Firm atau pada Divisi/Bidang yang memiliki fungsi Legal pada suatu perusahaan.
• Lancar Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan.
• Berdedikasi tinggi.
• Bersedia bekerja dalam tekanan.

Ketentuan :

• Jika anda berminat, silakan melakukan pendaftaran online disini : Pendaftaran
• Pendaftaran paling lambat tanggal 29 November 2020.
• Panitia hanya menerima dan memproses lamaran melalui online (website rekrutmen.ptpn12.com).
• Setiap pelamar diwajibkan memiliki akun Google dan mengisi formulir pendaftaran melalui website (rekrutmen.ptpn12.com)

Lowongan Kerja PT Geo Dipa Energi (Persero) Jakarta Februari 2021

 Rekrutmen.NET - Kegiatan utama kami melibatkan seluruh fase pada pembangkit listrik panas bumi – dari eksplorasi dan eksploitasi, untuk pembangunan pembangkit listrik dan distribusi energi.

Sebagai perusahaan yang berbasis sumber daya alam, Geo Dipa Energi memiliki komitmen yang kuat untuk berkontribusi dalam pembangunan untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat sekitar lokasi pembangkit listrik.
PT Geo Dipa Energi (Persero) membuka kesempatan kepada putra/putri terbaik bangsa untuk ambil bagian dalam mengembangkan potensi Pembangkit Listrik Tenaga Panas Bumi. Mari bergabung bersama kami mewujudkan program pemerintah dalam menjaga Ketahanan Energi Nasional.

POSISI

 General Affairs Service Staff - Patuha
Job Description

• Carry out the program for managing head office facilities and housekeeping, including cleanliness, safety, and comfort, effectively and efficiently
• Implement work systems and procedures in the General Affairs Department
• Carry out maintenance and repairs to damaged supporting facilities (buildings, transportation, supporting equipment, etc.)
• Make changes to supporting facilities quickly and precisely
• Carry out and prepare the required administrative processes
• Generate weekly, monthly, and annual General Affairs Service reports
• Carry out the procurement of goods and services for the purposes of the head office as needed and on time
• Carry out other duties ordered by superiors for the benefit of the company
• Draft Standard Operation and Procedure (SOP) and submit it to superiors

Minimum Qualifications

• Bachelor's degree in Management, Communications, Social Science
• Have experience minimum 1 year in the same scope of work
• Understand the public facility maintenance process
• Understand the vehicle maintenance and transportation process
• Understand the process of procuring goods and services
• Closing date: February 9, 2021

Perks and Benefits

• Flexitime
• Life Insurance
• Maternity & Paternity Leave
• Medical / Health Insurance
• Medical, Prescription, Dental, or Vision Plans
• Paid Holidays
• Performance Bonus
• Retirement Benefit Plans
• Work from Home

Required Skills

• Analyzing Data
• Labor Relations
• Conflict Resolution
• Law and Government
• Public Safety and Security
• Attention to Detail

Environmental Safeguard
Job Description

• Ensure the implementation of outreach to the public regarding geothermal business unit policies
• Ensure the implementation of environmental management and monitoring in accordance with the provisions / guidelines for AMDAL and UKL / UPL
• Ensure the implementation of environmental protection inspections at all work locations
• Ensure coordination in the resolution of environmental cases / incidents
• Carry out reforestation / revegetation on critical land and ex-drilling locations
• Carry out research on the possibility of pollution and ensure prevention and reporting when environmental pollution occurs
• Ensure that efforts to prevent damage to the environment are carried out
• Guarantee the prevention of pollution and damage to the environment due to activities carried out by the company
• Ensure the creation of a company operating environment that is clean, beautiful, environmental friendly and free from pollution

Minimum Qualifications

• Bachelor's degree in Engineering / Occupational Health and Safety
• Minimum 5 years experience in power plant / steam field operations
• Willing to be placed in Patuha or Dieng work area
• Closing date: February 6, 2021

Perks and Benefits

• Child Care Benefits
• Flexitime
• Life Insurance
• Maternity & Paternity Leave
• Medical / Health Insurance
• Medical, Prescription, Dental, or Vision Plans
• Performance Bonus
• Retirement Benefit Plans
• Special Leave Benefits for Women

Required Skills

• Persuasion and Negotiation
• Problem Sensitivity
• Judgement and Decision Making
• Public Safety and Security
• Public Speaking
• Employee Relations
• Problem Solving

Preferred Courses

• Environmental Social Science

Jika anda berminat, silakan melakukan pendaftaran online disini :GA Services Staff | Environmental Safeguard

Lowongan Kerja Wilmar Group Desember 2020

Wilmar Group dibidang Agribisnis & Industri meliputi budidaya kelapa sawit, pengolahan dan penyulingan minyak nabati, penggilingan dan pemurnian gula, lemak khusus, oleokimia, biodiesel dan pupuk serta penggilingan tepung dan beras. Inti strategi bisnis Wilmar adalah model agribisnis terintegrasi mencakup seluruh rantai bisnis komoditas pertanian, mulai dari budidaya, pemrosesan, perdagangan hingga pembuatan berbagai produk pertanian. Wilmar group terkemuka di Asia memiliki lebih 500 pabrik dan jaringan distribusi luas mencakup Indonesia, Malaysia, China, India dan sekitar 50 negara lainnya.

Saat ini Wilmar Group kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan September 2020 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

 

Posisi:

SPECIALIST TRAINEE – RICE MILL

Kualifikasi :

• Usia maksimal 24 tahun
• Lulusan D4/S1 Jurusan Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Kimia, Kimia/Analis Kimia, Teknologi Pertanian/ Agroteknologi, Sosial Ekonomi Pertanian/ Agribisnis, Teknologi Hasil Pangan
• IPK minimal 3.00
• Fresh graduate/berpengalaman minimal 1 tahun di bidangnya menjadi nilai tambah
• Bersedia di tempatkan di seluruh Unit Wilmar
  

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online Pendaftaran

Lowongan Kerja PT Combiphar Indonesia Desember 2020

 Rekrutmen.NET - Combiphar perusahaan yang didirikan pada tahun 1971 dari sebuah industri rumahan di Bandung, perusahaan ini memproduksi obat-obat antibiotika, analgesika dan obat batuk hitam legendaris. Combiphar kian berkembang, hingga pada 1983, Combiphar mendirikan pabrik dengan skala yang lebih besar di Padalarang. tahun 1985, dua figur penting dalam perkembangan dunia farmasi di Indonesia, DR. Biantoro Wanandi, Doctor of Natural Sciences dari Swiss Federal Institute of Technology di Zurich Switzerland yang pernah menjabat sebagai Chief, Drug Policies and Management Unit di World Health Organisation (WHO) serta Bapak Hamadi Widjaja, lulusan dari INSEAD Fontainebleau di Perancis, memulai era baru dalam Combiphar. Dengan satu visi besar,  yaitu untuk memberikan akses lebih baik kepada masyarakat terhadap produk obat-obatan berkualitas. Melalui kepemimpinannya, Combiphar berkembang dengan berbagai langkah strategis untuk meraih peluang. Bahkan di saat krisis finansial melanda Indonesia, periode ini menjadi cikal bakal perkembangan OBH Combi di seluruh nusantara. dibawah bendera Anugerah Group, Combiphar menjalin kerjasama dengan perusahaan-perusahaan farmasi terkemuka yang berasal lebih dari 19 negara di seluruh dunia melalui kerjasama lisensi dan joint-venture. Melalui kerjasama ini, Combiphar secara berkala menjalankan audit quality control serta dibekali pelatihan dan ilmu terbaru dari para mitra berkaliber internasional, sehingga lebih menguatkan fondasinya untuk selalu mengutamakan kualitas tinggi.

Saat ini Combiphar sedang membuka lowongan pekerjaan, berikut posisi dan persyaratannya :


Posisi :
1. HUMAN CAPITAL OPERATIONS ASSISTANT MANAGER

Kualifikasi :

• Sarjana Hukum/MSDM
• Minimal 3 tahun pengalaman sebagai Senior Supervisor HR Generalist di Manufacturing/FMCG/Farmasi
• Memahami UU Ketenagakerjaan, perijinan industri

2. SUPPLY CHAIN FINANCE JR. MANAGER

Kualifikasi :

• Sarjana Akuntansi/Finance
• Minimal 5 tahun pengalaman sebagai Cost Accountant Senior Supervisor/Assitant Manager di perusahaan
• Manufacturing Farmasi/FMCG
• Memiliki pengalaman dengan SAP

3. PACKING DEVELOPMENT MANAGER

Kualifikasi :

• Sarjana
• Minimal 3 tahun pengalaman sebagai Packing Development Assistant/Junior Manager di perusahaan Farmasi/Makanan/FMCG
• Memahami teknik pengembangan produk, kemasan, jenis, evaluasi dampak bahan kertas dan desain
• Memahami dasar GMP

4. NATIONAL KEY ACCOUNT MANAGER

Kualifikasi :

• Sarjana
• Minimal 5 tahun pengalaman sebagai Key Account Manager di perusahaan FMCG

5. BUSSINESS DEVELOPMENT MANAGER

Kualifikasi :

• Sarjana
• Minimal 5 tahun pengalaman sebagai Business Development untuk produk OTC/Medical di perusahaan farmasi/FMCG
• Memiliki pengalaman dengan Brand Management
• Memahami NPD proses, riset pelanggan, regulasi obat/suplemen dan analisa pasar

6. LEGAL MANAGER

Kualifikasi :

• Sarjana Hukum
• Minimal 3 tahun sebagai Legal Manager di perusahaan farmasi/FMGC/Industri Manufacturing
• Memiliki kemampuan yang baik dalam mengulas dan membuat perjanjian dan dokumen hukum lainnya (memahami logika hukum)

7. SOURCING RAW MATERIAL ASSISTANT MANAGER

Kualifikasi :

• Sarjana
• Minimal 3 tahun pengalaman sebagai Supervisor di Procurement/Quality/Supply Chain di perusahaan farmasi/FMCG
• Berpengalaman dalam Supllier Realtionship Management

8. FINANCE BUSINESS PARTNER JUNIOR MANAGER

Kualifikasi :

• Sarjana Akuntansi/Finance
• Minimal 3 tahun pengalaman berperan sebagai Finance Business Partner/Management Finance
• Memiliki sertifikat CMA/CFA diutamakan

9. CONSOLIDATION JUNIOR MANAGER

Kualifikasi :

• Sarjana
• Minimal 3 tahun pengalaman sebagai Assistant Manager Consolidation/Reporting di perusahaan farmasi/manufacturing
• Mengusai PSAK & IFRS terkait dengan pelaporan dan konsolidasi

Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan ini, silahkan kirim CV terbaru ke email : diraja.sutan@combiphar.com
SUBJECT EMAIL : Nama Posisi + Nama Kandidat
Dalam proses perekrutan ini tidak memungut/meminta biaya apapun termasuk biaya transportasi ataupun akomodasi.
Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun, Hanya pelamar yang memenuhi syarat diproses..

Lowongan Kerja Kompas TV Surakarta Februari 2021

 PT Cipta Megaswara Televisi (Kompas TV) adalah salah satu stasiun televisi swasta berita nasional di Indonesia. Stasiun televisi ini hadir menggantikan stasiun televisi yang pernah dimiliki oleh Kompas Gramedia, yaitu TV7. Industri media mengalami perubahan dalam satu dasawarsa terakhir.

Menjawab kebutuhan masyarakat akan informasi melalui media televisi, maka Kompas TV hadir sebagai televisi berita. Ini adalah wujud komitmen untuk meneruskan cita-cita para pendiri Kompas Gramedia untuk terus mendukung dan membangun masyarakat bangsa Indonesia. Kompas TV juga akan menjadi media terdepan pilihan masyarakat. Dukungan dan kerjasama semua pihak sangat diharapkan untuk menjadi kunci keberhasilan Kompas TV di Indonesia. Dimulai pada bulan September 2011. Perdana di 9 kota besar, hingga saat ini Kompas TV sudah bisa dinikmati lebih dari 100 kota di Indonesia dengan kualitas yang prima. Perjalanan ini menunjukan komitmen Kompas TV untuk menjadi media terdepan yang inovatif, kreatif, dan inspiratif yang tidak hanya menghadirkan informasi aktual, tapi juga berkualitas.

 

Posisi:

1. Content Writer

Kualifikasi

• Minimal lulusan S1 Komunikasi atau Jurnalistik
• Memiliki pengalaman kerja sebagai reporter/penulis konten berita, minimal 3 tahun
• Memiliki kemampuan menulis yang baik
• Dapat menggunakan MS Office, InDesign, dll.
• Akrab dengan SEO dan platform media sosial
• Detail dan multitasking
• Memiliki kemampuan untuk pengaturan prioritas
• Berpengalaman dalam isu regional & nasional
• Penempatan Solo

2. Motion Graphic Designer

Kualifikasi

• Minimal lulusan D3 Desain Komunikasi Visual
• Memiliki pengetahuan tentang dasar-dasar motion graphic design (2D & 3D Motion)
• Memiliki pengalaman bekerja selama 1 tahun sebagai graphic designer
• Memiliki penguasaan perangkat software grafis seperti Adobe Ilustrator, Adobe Premiere/Final Cut Pro, After Effect, Corel Draw & Photoshop
• Berorientasi pada detail dan kreatif
• Penempatan Solo

3. Redaktur

Kualifikasi

• Minimal lulusan S1 Komunikasi atau Jurnalistik
• Memiliki pengalaman sebagai editor/redaktur minimal selama 3 tahun
• Memiliki kemampuan menulis dan koreksi yang baik
• Memahami sistem manajemen konten
• Detail & kreatif
• Mampu membuat konten teks yang menarik
• Penempatan Solo

4. Video Editor

Kualifikasi

• Minimal lulusan D3 Penyiaran/Desain Komunikasi Visual
• Menguasai teknis editing video dan foto
• Menguasai teknis After Effect
• Menguasai teknis pembuatan still dan motion grafis
• Memiliki kemampuan mendalam dalam peniloian warna
• Memiliki pengalaman melakukan five streaming dengan OBS/wirecast/Vmix4
• Berpengalaman menggunakan software audio jadi nilai plus
• Penempatan Solo

Bagi Anda yang berminat, silahkan mengirimkan lamaran ke :

Email: hr.recruitment@kompas.tv
Subjek: Solo_Posisi yang dilamar_2021

Lowongan Kerja Pizza Hut Delivery (PHD) SMA SMK D3 S1 November 2020

 Rekrutmen.net  Pizza Hut sebagai restoran berantai dan waralaba makanan internasional yang mengkhususkan dalam piza. Saat ini, Pizza Hut merupakan restoran piza berantai terbesar di dunia dengan hampir 12.000 restoran dan kios pengantaran-ambil ke luar di lebih dari 86 negara. Perusahaan ini merupakan anak perusahaan dari Yum! Brands yang juga merupakan salah satu restoran terbesar di dunia.
Pizza hut delivery merupakan salahsatu layanan baru diberikan  Pizza Hut dalam menyediakan layanan pesan antar Pizza, Ini merupakan layanan unggulan dari Pizza Hut , untuk masyarakat perkotaan nama Pizza Hut sudah tidak asing lagi, Makan Pizza bersama keluarga dan teman sudah menjadi tradisi banyak keluarga.
Saat ini Pizza Hut Delivery membuka lowongan kerja sbb :
 

 

Posisi:

1. Pizza Hut Delivery (PHD) Area Pontianak

CREW CASHIER – CREW DELIVERY – CREW KITCHEN 

Kualifikasi : 

• Usia 18-22 tahun 
• Pria/Wanita
• Pendidikan SMA/SMK sederajat 
• Wanita tinggi minimal 155 cm, Pria minimal.165 cm 
• Wajib memiliki SIM C aktif untuk laki-laki 
• Berpenampilan menarik, energik dan ceria 

Kirim lamaran, CV dan pas photo terbaru Anda ke outlet : 

• PHD M.YAMIN PONTIANAK 
  Jl. Prof.M.Yamin No.1, Kel.Kotabaru, Kec.Pontianak Selatan, Pontianak – Kalimantan Barat 
  Penempatan untuk di outlet PHD M.Yamin Pontianak) 
  Tuliskan posisi yang Anda lamar dipojok kanan atas amplop up.Bapak Ferdian
  Paling lambat 30 November 2020

 

2. Pizza Hut Delivery (PHD) Area Samarinda

CREW CASHIER – CREW DELIVERY – CREW KITCHEN 

Kualifikasi: 

• Usia 18-22 tahun 
• Perempuan tinggi minimal 155 cm, laki-laki tinggi minimal 165 cm 
• Pendidikan SMA/SMK sederajat 
• Wajib memiliki SIM C aktif untuk laki-laki 
• Berpenampilan menarik, energik dan ceria 

Kirimkan lamaran, CV dan photo terbaru Anda  ke outlet: 

PHD PANGERAN ANTASARI SAMARINDA 
Jl. Pangeran Antasari No. 26C, Kel. Air Putih, Kec. Samarinda Ulu, Samarinda – Kalimantan Timur 
Penempatan untuk di outlet PHD area Samarinda
Tuliskan posisi yang Anda lamar dipojok kanan atas amplop: up. Bapak Ferdian
Paling lambat 30 November 2020

 

3. Pizza Hut Delivery (PHD) Area Tenggarong

CREW CASHIER – CREW DELIVERY – CREW KITCHEN 

Kualifikasi: 

• Usia 18-22 tahun 
• Perempuan tinggi minimal 155 cm, laki-laki tinggi minimal 165 cm 
• Pendidikan SMA/SMK sederajat 
• Wajib memiliki SIM C aktif untuk laki-laki 
• Berpenampilan menarik, energik dan ceria 

Kirimkan lamaran, CV dan photo terbaru Anda ke: 

PHD TIMBAU TENGGARON
Jl. Wolter Monginsidi No. 2, Kel. Timbau, Kec. Tenggarong, Kab. Kutai Kartanegara – Kalimantan Timur
Penempatan untuk di outlet PHD Timbau Tenggarong)
Tuliskan posisi yang Anda lamar dipojok kanan atas amplop) up. Bapak Ferdian
Paling lambat 30 November 2020

 

4. Pizza Hut Delivery (PHD) area Yogyakarta

CREW CASHIER – CREW DELIVERY

Kualifikasi:

• Usia 18-22 tahun
• Pria/Wanita
• Perempuan tinggi minimal 155 cm, laki-laki minimal 165 cm
• Pendidikan SMA/SMK sederajat
• Wajib memiliki SIM C aktif untuk laki-laki
• Berpenampilan menarik, energik dan ceria

Kirim lamaran, CV dan pas photo terbaru Anda ke outlet:

• PHD COLOMBO YOGYAKARTA
  Jl. Colombo (Samirono Baru) No. 6D, Caturtunggal, Depok, Sleman – Yogyakarta
  Penempatan untuk di outlet PHD area Yogyakarta
  Tuliskan posisi yang Anda lamar dipojok kanan atas amplop: up. Ibu Firinike
  Paling lambat 29 NOVEMBER 2020