Senin, 12 Maret 2018

Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor 3 Posisi

Rekrutmen.NET - Pengalaman kerja adalah modal penting dalam mencari pekerjaan, tetapi memiliki pengalaman tidak didapat begitu saja, butuh proses yang panjang untuk memiliki pengalaman yang baik. perusahaan pasti akan memprioritaskan pelamar yang memiliki penglaman kerja. bagi kalian yang lulusan baru, tentu pengalaman belum miliki. Sekedar tips bagi kalian lulusan baru yang belum punya pengalaman kerja, anda bisa memilih posisi pekerjaan yang mensyaratkan pelamar dari lulusan baru tanpa pengalaman, biasanya posisi pekejaan seperti ini seperti program perusahaan (management trainee), marketing (pemasaran) atau bisa dibilang low level position. Anda bisa memulai karir dari Nol atau dasar, hal ini tentu bukan tidak ada gunanya, tetapi akan memberi pengalaman awal agar anda dapat beradaptasi dengan lingkungan kerja, bagaimanapun jika anda melakukannya dengan baik, potensi dalam diri anda akan berkembang. Meniti karir perlu step by step, anda harus melalui prosesnya sampai anda benar-benar di posisi yang anda inginkan. berikut ini lowongan bagi kalian yang ingin berkarir di bidang otomotif , saat ini PT Honda Prospect Motor yang merupakan Agen Tunggal Pemegang Merk Mobil Honda di Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk banyak posisi.Hadirnya perusahaan ini sebagai ATPM, PT Honda Prospect Motor menjadi perushaaan satu-satunya yang memiliki hak dalam mengimpor, merakit dan membuat kendaraan bermerk Honda di Indonesia. Beberapa Produk Honda yaitu sebagai berikut Honda Jazz, Honda CR-V, Honda Civic, Honda Brio, Honda Accord, Honda City dan Honda Odyssey dimana sudah dipasarkan di seluruh Indonesia. Saat ini memiliki lebih dari 85 dealer yang tersebar di seluruh Indonesia.





Pada kesempatan yang baik ini PT Honda Prospect Motor memberi peluang kepada anda yang ingin berkarir di PT Honda Prospect Motor sebagai berikut :

 Organization Development Staff
  • Laki-laki / Perempuan
  • S1 Manajemen SDM, Psikologi, Teknik Industri
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Memiliki kemampuananalisa yang baik
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang kompetensi atau KPI project.
  • Komunikatif dan memiliki penampilan yang menarik
  • Mampu melakukan presentasi dengan baik dan menarik
  • Penempatan di Sunter, Jakarta Utara
  • Seluruh rangkaian proses seleksi akan dilakukan di Sunter, Jakarta Utara dan atau di Karawang, Jawa Barat

Legal Staff
  • Laki-laki / Perempuan
  • S1 Hukum (diutamakan Hukum Bisnis)
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama
  • Lebih disukai bila dapat mengendarai mobil dan memiliki SIM A
  • Penempatan di Sunter, Jakarta Utara
  • Seluruh rangkaian proses seleksi akan dilakukan di Sunter, Jakarta Utara dan atau di Karawang, Jawa Barat


Purchasing Staff
  • Laki-laki / Perempuan
  • S1 Teknik Industri,Teknik Mesin, Statistik Industri, Manajemen Operasi
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Diharuskan memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara aktif
  • Bersedia bekerja dengan sistem kerja shift
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat
  • Seluruh rangkaian proses seleksi akan dilakukan di Sunter, Jakarta Utara dan atau di Karawang, Jawa Barat
Bagi kalian yang memenuhi ssyarat dan berminat melamar posisi ini, silakan melakukan  pendaftaran online melalui laman ini : Pendaftaran
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun, dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Silakan bertanya, gunakan kalimat yang jelas dan sopan.
Terima Kasih
EmoticonEmoticon