Kamis, 29 November 2018

Lowongan Kerja Satpol PP 2019

Rekrutmen.NET. Lowongan Kerja 2019 | Satuan Polisi Pamong Praja, disingkat Satpol PP, adalah perangkat Pemerintah Daerah dalam memelihara ketentraman dan ketertiban umum serta menegakkan Peraturan Daerah. Organisasi dan tata kerja Satuan Polisi Pamong Praja ditetapkan dengan Peraturan Daerah.

Satpol PP dapat berkedudukan di Daerah Provinsi dan Daerah Kabupaten/Kota.

Di Daerah Provinsi, Satuan Polisi Pamong Praja dipimpin oleh Kepala yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Gubernur melalui Sekretaris Daerah
Di Daerah Kabupaten/Kota, Satuan Polisi Pamong Praja dipimpin oleh Kepala yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Bupati/Wali kota melalui Sekretaris Daerah

Polisi Pamong Praja didirikan di Yogyakarta pada tanggal 3 Maret 1950 moto Praja Wibawa, untuk mewadahi sebagian ketugasan pemerintah daerah. Sebenarnya ketugasan ini telah dilaksanakan pemerintah sejak zaman kolonial. Sebelum menjadi Satuan Polisi Pamong Praja setelah proklamasi kemerdekaan di mana diawali dengan kondisi yang tidak stabil dan mengancam NKRI, dibentuklah Detasemen Polisi sebagai Penjaga Keamanan Kapanewon di Yogjakarta sesuai dengan Surat Perintah Jawatan Praja di Daerah Istimewa Yogyakarta untuk menjaga ketentraman dan ketertiban masyarakat.
Pada tanggal 10 November 1948, lembaga ini berubah menjadi Detasemen Polisi Pamong Praja
Satuan Polisi Pamong Praja, disingkat Satpol PP, adalah perangkat Pemerintah Daerah dalam memelihara ketentraman dan ketertiban umum serta menegakkan Peraturan Daerah. Organisasi dan tata kerja Satuan Polisi Pamong Praja ditetapkan dengan Peraturan Daerah.

Satpol PP Provinsi DKI Jakarta, membuka kesempatan untuk Menjadi :
Petugas Pendukung Penyelenggaraan Ketertiban Umum dan Ketentraman Serta Perlindungan Masyarakat.

Kualifikasi

  • berusia minimal 18 tahun dan maksimal 36 tahun per 1 November 2018
  • Diutamakan ber-KTP DKI Jakarta
  • Pendidikan minimal SMA/Sederajat
  • Memiliki Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
  • Memiliki tinggi badan minimal 165 cm untuk pria, dan 155 cm untuk wanita
  • Sehat jasmani dan rohani, dibuktikan dengan surat sehat dari Puskesmas/RS Pemerintah
  • Berkelakuan baik, dibuktikan dengan SKCK dari Polsek/Polres Setempat
  • Bebas NAPZA, dibuktikan dengan surat keterangan dari Rumah Sakit Pemerintah/Swasta/BNN/BNPP
  • Tidak menuntut untuk diangkat menjadi CPNS dan/atau PPPK
  • Tidak menuntut apabila proses rekrutmen dibatalkan karena ketentuan dan keputusan yang adalah

Berkas yang diupload:

  • Foto Terbaru (JPG/JPEG)
  • Scan KTP (JPG/JPEG)
  • Scan NPWP (JPG/JPEG)
  • Scan Ijazah (PDF)
  • Scan Surat Ket Sehat (PDF)

Alur Rekrutmen

  1. Pengumuman pembukaan
  2. Pendaftaran (Upload Dokumen)
  3. Seleksi Administrasi
  4. Pengumuman seleksi administrasi
  5. Verifikasi berkas asli (bagi yang dinyatakan lulus seleksi administrasi)
  6. Pengumuman verifikasi berkas
  7. Rangkaian Tes Kesamaptaan
  8. Pengumuman Akhir


Ketentuan Pendaftaran

  • Pelamar yang lulus seleksi administrasi wajib membawa semua berkas asli yang telah di upload beserta fotocopy yang dilegalisir, disusun dalam map Snelhecter berwarna BIRU pada saat tahapan verifikasi berkas
  • Rangkaian tes kesamaptaan akan dilaksanakan di Rindam Jaya
  • Peserta wajib membawa:
  • Pakaian Olahraga
  • Perlengakapn dan Obat-obatan pribadi
  • Peserta yang dinyatakan lulus tes kesamaptaan wajib memiliki surat keternagan bebas NAPZA dan SKCK serta menyiapkan 2 (dua) buah materai 6000
  • Rekrutmen ini tidak dipungut biaya/gratis
  • Seluruh keputusan panitia pada setiap tahapan bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat

Cara Pendaftaran
  • Pendaftaran hanya dilakukan secara online melalui link berikut : Pendaftaran
  • Pendaftaran dibuka tanggal 29 November 2018 (07.30 WIB) s/d 1 Desember 2018 (07.30 WIB)
  • Proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.
  • Hanya pelamar TERBAIK yang akan diproses untuk mengikuti seleksi

Silakan bertanya, gunakan kalimat yang jelas dan sopan.
Terima Kasih
EmoticonEmoticon