12/09/2019

Lowongan Kerja PT Amerta Indah Otsuka Desember 2019

Rekrumen.NET -  Pernakah anda berada pada titik tertinggi dan terendah dalam karir? bisa saja karir tertinggi anda pada saat bekerja di perusahaan perbankan atau lainnya, yang menjadi alasannya karena budayanya yang bagus dan kesempatan yang terbuka dan peluang besar. dan pada titik terendah pada saat anda bekerja di perusahaan migas,  mungkin pada tahap yang tertinggi ini anda mendapatkan pekerjaan yang sulit, tapi itu alasan kenapa anda berada menetap dan ingin menerima tantangan dan mengetahui batas limit anda. mungkin ada beberapa hal yang kurang seperti jika anda adalah seorang pendatang baru dari luar, lingkungan kerja yang tertutup, namun dengan menjadikan motivasi anda bisa saja mengembangkan bisnis hingga 400%, dan tentu memberi anda penghargaan. apakah anda pernah berkarier di perusahaan nasional dan multinasional. coba anda pikirkan apa yang menjadi perbedaan paling signifikan yang Anda rasakan? Perbedaannya mungkin hanya terdapat di perbedaaan budaya kerja, tapi perlu anda ingat, tidak ada budaya yang benar atau salah, yang ada hanya masalah kecocokan dan kemauan individu di dalamnya untuk terbuka pada hal baru dan beradaptasi. kita sebagai pekerja perlu menjaga keseimbangan hidup antara tubuh, pikiran, dan jiwa. tapi bagaimana Anda melakukannya?


Anda harus megetahui prioritas, Sekarang waktunya dan komintmen waktu kerja dan waktu personal. Anda disini harus total bisa saja memberikan 110% ke pekerjaan. Kalau waktu liburan, saya benar-benar berlibur karena itu yang akan me-recharge diri saya, berlibur dengan keluarga atau kegiatan santai lainnya. Berikut ini kami akan memberikan informasi lowongan kerja yang berasal dari PT Amerta Indah Otsuka. PT Amerta Indah Otsuka berkomitmen untuk memberikan yang terbaik pada konsumen dan masyarakat sesuai dengan misinya untuk menjadi perusahaan yang brilian, dengan memberikan kontribusi yang signifikan dan terpercaya bagi konsumen serta masyarakat.

Pada awal berdirinya perusahaan ini pada tahun 1997 dan merupakan perusahaan afiliasi dari Otsuka Pharmaceutical Co, Ltd dari Jepang dengan nama PT Kapal Indah Otsuka. Perusahaan ini terbentuk dari hasil investasi bersama antara Otsuka Pharmaceutical Jepang dan PT Kapal Api dengan Pocari Sweat yang menjadi poduk pertamanya. Kemudian di tahun 1999, PT Kapal Indah Otsuka merubah namanya menjadi PT Amerta Indah Otsuka.

Semakin berkembangnya perusahaan maka pada tahun 2004 PT Amerta Indah Otsuka membuka pabrik pertama di Sukabumi, Jawa Barat lalu menyusul 6 tahun berikutnya pabrik Pocari Sweat di Kejayan, Pasuruan, Jawa Timur didirikan. keberhasilan perusahaan dalam memasarkan produk, hingga kini produk yang dihasilkan telah didistribusikan di seluruh Indonesia. PT Amerta Indah Otsuka semakin gencar melakukan pendistribusian baik secara langsung melalui kantor cabang resmi maupun distributor-distributor yang tersebar di seluruh Indonesia dan Asia Tenggara.

Posisi :

1. Fisioterapis

Kualifikasi

  • Usia maksimal 25 tahun
  • Memiliki gelar diploma minimal fisioterapi
  • Memiliki pengetahuan menyeluruh tentang Anatomi Manusia, Biomekanik, Kinesiologi, dan Konsep Fisioterapi Olahraga
  • Memiliki minat dalam kegiatan olahraga
  • Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemauan untuk belajar
  • Lebih disukai berbasis di Jakarta
  • Pelamar harus bersedia bekerja di sekitar Jakarta
  • Lulusan baru dipersilakan untuk melamar
  • Jam kerja fleksibel
  • Masa percobaan 3 bulan, pekerjaan lebih lanjut akan didasarkan pada kinerja selama periode percobaan.

2. Running Coach

Kualifikasi

  • Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana dalam Ilmu & Manajemen Olahraga atau yang setara.
  • Jam kerja yang fleksibel, dapat bekerja pada hari kerja dan akhir pekan, lebih disukai berbasis di Jakarta.
  • Memiliki pengetahuan yang maju dalam Berlari, terutama dalam Lari Jarak Jauh.
  • Mampu membaca program pelatihan, memberikan instruksi yang akurat selama pelatihan.
  • Ini Melibatkan peringatan, pendinginan, teknik berlari, serta latihan kekuatan.
  • Mampu memberikan dan berbagi pengetahuan berdasarkan bukti ilmiah yang valid dan akurat.
  • Mampu bekerja dalam kelompok, keterampilan komunikasi yang baik, percaya diri dan dapat diandalkan.
  • Lebih disukai seseorang yang telah memiliki pengalaman dalam pelatihan olahraga lari.

3. Head of Region NCD

Deskripsi Pekerjaan:

  • Mengevaluasi proses dan meberikan persetujuan dalam aktivitas yang meliputi : Tacking order existing outlet, Negosiasi untuk mendapatkan outlet baru, Pemeriksaan lapangan untuk memastikan availability dan visibility produk, Penerapan pelaksanaan implementasi agreement
  • Melakukan aktivitas dalam analisa penjualan yang meliputi: Analisa business size, Pemeriksaan penjualan secara harian/mingguan untuk memantau perkembangan sales versus target, Pemeriksaan transaksi outlet secara harian/mingguan untuk memantau transaksi versus target outlet, Pemeriksaan pertambahan outlet baru untuk memantau new outlet versus target
  • Memberikan rekomendasi dalam pengembangan potensi pasar
  • Melakukan market research/market review untuk mendapatkan informasi daftar outlet potensial baru
  • Menyusun laporan mingguan dan bulanan sesuai area yang menjadi tanggung jawab setiap jabatan

Kualifikasi:
  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan manajemen, bisnis, atau sejenisnya
  • Maksimal usia 35 tahun
  • Memiliki pengalaman dibidang yang sama atau sejenis minimal 4 tahun
  • Memiliki pemahaman mengenai bisnis proses perusahaan FMCG
  • Memiliki kemampuan negosiasi, komunikasi dan kepemimpinan yang baik

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat untuk mendaftar posisi diatas, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : Pendaftaran. Pendaftaran atau rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun
Hanya pelamar yang memenuhi syarat akan diproses.

Silakan bertanya, gunakan kalimat yang jelas dan sopan.
Terima Kasih
EmoticonEmoticon