7/11/2019

Lowongan Kerja Staf Pemasaran PT Wika Realty Tbk Juli 2019

Rekrutmen.NET - Agar tetap menjadi situs lowongan kerja terkemuka di Indonesia, kami akan selalui memberikan informasi lowongan kerja terbaru dan terlengkap. pencari kerja perlu berhati-hati mengenai informasi lowongan belakangan ini, karaena banyaknya modus penipuan lowongan kerja membuat pelamar atau pencari kerja kebingungan membedakan mana yang asli dan yang palsu. Alangkah baiknya jika anda memperoleh dari situs rekrutmen yang dapat dipercaya, hubungi pihak perusahaan jika perlu, dan pastikan anda lebih teliti saat melamar pekerjaan. biasanya perusahaan ternama akan melakukan rekrutmen melalui situs pribadi atau resmi dan juga menggunakan pihak rekrutmen yang bisa di percaya. saat anda melamar online pastikan anda mendaftar melalui alamat situs resmi dan jika menggunakan email, pastikan email yang digunakan adalah email perusahaan. memang terkadang ada juga perusahaan yang menggunakan email pada umumnya namun alangkah baiknya anda hubungi perusahaan bersangkuta untuk menanyakan keaslian lowongan tersebut. Anda tidak perlu memberikan uang atau imbalan lainnya kepada perusahaan, setiap rekrutmen lowongan kerja tidak dipungut biaya. pendaftaran lowongan keraj adalah gratis dan jika anda dimintai sejumlah biaya, maka dapat dipastikan itu rekrutmen palsu. jadilah pelamar yang pintar, anda mungkin terdesak dengan keadaan anda agar cepat dapat kerja, tetapi anda juga harus menggunakan logika anda. segala sesuatu hasil yang baik berasal dari usaha anda. Berikut ini kami mendapatkan informasi lowongan kerja dari , PT Wika Realty Tbk berikut informaisnya :


Posisi
STAF PEMASARAN

Deskripsi Pekerjaan :
Melaksanakan kegiatan bauran pemasaran yang efektif dan efisien. Berkoordinasi dengan
tim marketing baik pusat maupun kawasan dalam rangka mengimplementasikan strategi
yang tepat untuk mencapai target pesanan.
Kualifikasi :
1. Pendidikan minimal S1 Manajemen, Ilmu Komunikasi, Public Relation dan D3 Desain
Komunikasi Visual
2. IPK minimal 2.75 (PTN) dan 3.00 (PTS)
3. Usia maksimal 27 tahun
4. Memiliki kemampuan desain grafis dan pengoperasian software terkait
5. Memahami marketing mix, riset pasar, dan analisa pesaing
6. Berpengalaman di bidang pemasaran atau sales minimal satu tahun lebih
diutamakan
7. Komunikatif dan memiliki networking luas
8. Berpengalaman dalam organisasi menjadi nilai tambah
9. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi perusahaan.

ARSITEK YUNIOR

Deskripsi Pekerjaan :
Merencanakan konsep produk yang dikembangkan, melaksanakan dan mengawal
pembuatan site plan. Melaksanakan pengendalian gamba yang akan dibangun.
Kualifikasi :
1. Pendidikan minimal S1 Arsitektur
2. IPK minimal 2.75 (PTN) dan 3.00 (PTS)
3. Usia maksimal 27 tahun
4. Berpengalaman minimal 2 tahun (pengalaman di bidang arsitektur l
5. Menguasai gambar serta mampu mengoperasikan software terkait (Ms. Office,
Sketch Up, 3D Max, Photoshop, dsb)
6. Up to date terhadap perkembangna desain
7. Cermat dan memahami desain gambar secara baik
8. Mampu bekerja di bawah tekanan dan taat pada prosedur
9. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi perusahaan
Keterangan

Pendaftaran :
Bagi calon peserta yang memenuhi kualifikasi diatas silahkan mendaftar dengan klik link berikut : Pendaftaran
Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat diproses.

Silakan bertanya, gunakan kalimat yang jelas dan sopan.
Terima Kasih
EmoticonEmoticon